韓夢霄

又一省聯(lián)社原黨委書記被“雙開”！

3.2萬億城商行內(nèi)部提拔兩名副行長！

《金融理財》獲悉，北京銀行擬內(nèi)部提拔兩名副行長，分別是該行行長助理、公司業(yè)務(wù)總監(jiān)戴煒和該行首席風險官韓旭。

根據(jù)中國銀行協(xié)會發(fā)布的《城市商業(yè)銀行發(fā)展報告2022》，截至2021年末，我國城商行資產(chǎn)規(guī)模總計45.1萬億元，占銀行業(yè)金融機構(gòu)的比重為13.1%，城商行在我國金融體系中發(fā)揮著越來越重要的作用。

其中，北京銀行作為國內(nèi)最早成立的城商行之一，依托首都優(yōu)越的地理環(huán)境及條件在中國經(jīng)濟迅速發(fā)展的浪潮里業(yè)務(wù)逐漸拓展壯大，先后實現(xiàn)引資、上市、跨區(qū)域、綜合化等戰(zhàn)略突破，常年重點經(jīng)營指標位列城商行第一。截至2022年9月末，北京銀行總資產(chǎn)已增至3.18萬億元，增幅4.09%，依舊領(lǐng)跑全國上市城商行。

然而俗話說的好：“要想火車跑得快，就得靠著車頭帶”。事實上，自前年和去年該行兩名“女將”相繼離任后，北京銀行的高管格局一直有所空缺，直至此番內(nèi)部提拔兩名副行長。而這也是該行董事長履新近一年后首次進行的副行長級別的人事調(diào)整，種種跡象表明霍學(xué)文的中高層人事布局已經(jīng)初顯端倪……

近期，副行長缺位已久的北京銀行進行高管補血。根據(jù)《金融理財》日前獲悉，北京銀行擬新增兩位總行副行長——戴煒和韓旭。

公開資料顯示，戴煒從事金融機構(gòu)經(jīng)營管理工作已有20多年，現(xiàn)任北京銀行行長助理、公司業(yè)務(wù)總監(jiān)，曾任北京分行黨委書記、行長。

擔任北京銀行業(yè)務(wù)總監(jiān)多年，其對未來銀行業(yè)務(wù)發(fā)展方向、如何實現(xiàn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展等都有一番深刻的見解。談及如何走好未來發(fā)展道路之時，戴煒結(jié)合北京銀行的實踐認為應(yīng)當在四個方面明確目標，以此不斷加大投入增強自身的實力。具體來看，一是差異化經(jīng)營，認為參與市場競爭最重要的是立足自身優(yōu)勢，與國有大行錯位競爭。二是圍繞文化中心的建設(shè)，打造文化金融的特色品牌。三是精細化管理，變革管理體制機制，將普惠金融指標納入經(jīng)營單位的績效考核，提升經(jīng)營單位開展小微業(yè)務(wù)的積極性。四是創(chuàng)新數(shù)字化轉(zhuǎn)型，為廣大小微客戶推出場景化、綜合化的金融服務(wù)。

另外一名被提拔的副行長則為韓旭。

公開資料顯示，韓旭是對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)法律碩士，2004年8月加入北京銀行。2004年8月至2009年8月在學(xué)院路支行、人力資源部、辦公室（黨委辦公室）、董事會（監(jiān)事會）辦公室從事相關(guān)工作。2009年8月至2010年12月?lián)味聲ūO(jiān)事會）辦公室投融資管理室經(jīng)理，2010年1月至2010年12月?lián)味聲ūO(jiān)事會）辦公室主任助理。2010年12月至2014年12月先后擔任法律合規(guī)部副總經(jīng)理、副總經(jīng)理（主持），2014年12月至2016年7月?lián)畏珊弦?guī)部總經(jīng)理。2016年9月至2018年1月?lián)文暇┓中行虚L， 2016年7月至2017年7月?lián)文暇┓中悬h委書記。2017年后先后擔任北京銀行金融市場總監(jiān)、首席風險官等職務(wù)。

這兩名副行長都頗為年輕，且扎根北京銀行多年，業(yè)務(wù)經(jīng)驗與管理經(jīng)驗均較為豐富。

北京銀行扎根首都金融圈，副行長卻寥寥無幾?！督鹑诶碡敗钒l(fā)現(xiàn)，北京銀行現(xiàn)在內(nèi)部尚無主管業(yè)務(wù)條線的副行長。

自2017年7月原副行長杜志紅離任、2022年3月原副行長馮麗華離任后，北京的高管架構(gòu)便由“一正四副”變?yōu)椤耙徽齼筛薄?，直至今日。而且僅剩的兩位副行長中，一名為國籍及荷蘭的魏德勇（Johannes Hermanus de Wit）以及另一名分管科技領(lǐng)域的副行長王建，且王建還未擔任該行黨委委員。

據(jù)悉，王建于1996年9月加入北京銀行。此前在中國工商銀行北京分行從事信息技術(shù)工作。1996年12月至1998年4月?lián)伪本┿y行科技部副總經(jīng)理，1998年4月至2006年7月?lián)慰萍疾?、信息技術(shù)部總經(jīng)理，2006年7月至2020年8月?lián)问紫畔⒐伲?015 年10月至2017年7月?lián)卧撔行虚L助理，2017年7月至今擔任副行長一職。

由上述可知，北京銀行分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域的高管其實一直處于缺位狀態(tài)。

不僅沒有主管業(yè)務(wù)條線的高管，經(jīng)營業(yè)績方面北京銀行已然頹勢漸顯。根據(jù)2022年三季度報，北京銀行不僅營收和增速首次被江蘇銀行趕超，業(yè)績增速方面也被江蘇銀行全面碾壓。截至2022年9月末，北京銀行營業(yè)收入實現(xiàn)513.90億元，增速3.23%；凈利潤實現(xiàn)193.61億元，增速6.48%。而根據(jù)江蘇銀行三季報，江蘇銀行營收實現(xiàn)537.56億元，增速14.88%；凈利潤實現(xiàn)204.89億元，增速31.31%。

不僅如此，北京銀行的資產(chǎn)質(zhì)量也并沒有明顯的改觀。截至2022年6月末，該行不良貸款余額291.29億元，同比2021年同期的239.92億元增加51.37億元；不良貸款率上升至1.64%，比2021年同期的1.45%增加0.21個百分點，處在行業(yè)較高水平。

對此，北京銀行在財報中坦言，國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境嚴峻復(fù)雜，同時受地區(qū)疫情反復(fù)及個別項目重組、訴訟及核銷延緩等不利因素影響，中期資產(chǎn)質(zhì)量階段性承壓。兩名70后副行長履新后現(xiàn)在的局面能否有所改觀，尚難定論。

《金融理財》了解到，不僅提拔了兩名副行長，該行重要子公司及多地分行高管也發(fā)生了變動。

近日，有媒體報道，銀行系基金公司中加基金即將換帥，北京銀行深圳分行夏遠洋將履新董事長。公開資料顯示，夏遠洋，對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)管理學(xué)碩士，2002年加入北京銀行。在董事會辦公室從事公司治理工作，全程參與北京銀行引進外資及IPO工作。自2007年起歷任北京銀行朝外支行行長助理，在總行資產(chǎn)托管部、國際業(yè)務(wù)部、辦公室、資金交易部等部門從事管理工作，2013年時曾任中加基金督察長，2015年籌建河北蠡州北銀農(nóng)商銀行并擔任行長，后調(diào)任北京銀行長沙分行紀委書記。此番就任中加基金，夏遠洋也將成為中加基金歷史上的第三位董事長。

事實上，北京銀行還有三個地方分行一把手進行了變更：分別為北京銀行南昌分行行長唐一鳴擬任北京分行行長，北京銀行北京分行副行長趙燕娜任南昌分行行長，北京銀行濟南分行副行長田宏任濟南分行行長。

據(jù)了解，唐一鳴于2002年加入北京銀行，曾任北京銀行辦公室主任助理、總行研究發(fā)展部總經(jīng)理等職務(wù)。趙燕娜，曾任北京分行行長助理、北京銀行北京管理部總經(jīng)理助理等職務(wù)。

此外，除一把手發(fā)生人事變動外，北京銀行還有其他管理層發(fā)生了換血。據(jù)悉，北京銀行上海分行副行長萬英擬任南京分行副行長，北京銀行總行營業(yè)部總經(jīng)理助理靳偉強任西安分行副行長，北京銀行資金運營中心總經(jīng)理助理于珂擬任資金運營中心副總經(jīng)理。

對于北京銀行此番如此密集的人事變動，知情人士分析稱：“這一輪人事變動或許是霍學(xué)文進行北京銀行人事布局的直觀表現(xiàn)?！?/p>

2022年3月16日，霍學(xué)文出任北京銀行黨委書記、董事長。作為一名擁有深厚學(xué)術(shù)背景、長期從事地方金融管理工作的領(lǐng)導(dǎo)者，深知區(qū)域性銀行必須重新思考戰(zhàn)略方向和發(fā)展路徑，

對于未來，霍學(xué)文首先承諾“力爭用三年時間，推動北京銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型成效達到銀行同業(yè)領(lǐng)先水平”，目前來看還未見明顯進展。此次人事上的大變革，能否挽回北京銀行疲態(tài)盡顯的趨勢，《金融理財》將持續(xù)關(guān)注。