文／圖_吳鶴宇 谷紅霞

2022年，是極不平凡、極不尋常的一年，也是崔軍朝到國網(wǎng)開封供電公司任職總經(jīng)理的第二年。

這一年，面對多重困難和風(fēng)險(xiǎn)壓力，他帶領(lǐng)全體員工戰(zhàn)疫情、保供電、穩(wěn)經(jīng)營、謀發(fā)展，譜寫高質(zhì)量發(fā)展開封答卷。

這一年，他帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真貫徹落實(shí)上級各項(xiàng)決策部署，發(fā)揚(yáng)盯住、盯緊、盯成、盯好的“四盯”精神，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、新突破。第二、第三季度同業(yè)對標(biāo)考核分獲國網(wǎng)河南省電力公司第二名、第三名，年度業(yè)績考評蟬聯(lián)國網(wǎng)河南省電力公司A段，榮獲國家電網(wǎng)有限公司先進(jìn)集體、國網(wǎng)河南省電力公司文明單位，他本人獲得國家電網(wǎng)有限公司勞動模范榮譽(yù)稱號。

盯住“兩個(gè)不出事”硬底線

“安全生產(chǎn)是底線、是紅線，更是生命線?！贝捃姵笕w員工務(wù)必把安全生產(chǎn)擺到重要位置，樹牢安全發(fā)展理念，決不能只重發(fā)展不顧安全。

怎樣才能打造安全生產(chǎn)“金字品牌”？崔軍朝超前謀劃，多次組織技術(shù)人員召開研討會，分析安全生產(chǎn)薄弱點(diǎn)。2022年6月，在全省首家促成市政府成立負(fù)荷管理中心，建立健全負(fù)荷“就地平衡”日會商、日督導(dǎo)機(jī)制，成功應(yīng)對度夏期間電網(wǎng)負(fù)荷、日用電量雙創(chuàng)歷史新高考驗(yàn)。

2022年，該公司建成新一代應(yīng)急指揮體系，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)、搶修、督察等多個(gè)可視化系統(tǒng)融合。創(chuàng)新建立作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控“兩個(gè)辨識”機(jī)制，典型經(jīng)驗(yàn)獲全省推廣。代表國網(wǎng)河南電力接受省安委會安全巡察，獲專家組肯定表揚(yáng)，安全工作綜合評價(jià)保持市公司前三。

“我們在全省率先完成精準(zhǔn)立體防誤試點(diǎn)建設(shè)，典型經(jīng)驗(yàn)在全省推廣。首家建成區(qū)域型高清智能巡檢系統(tǒng)，一鍵順控應(yīng)用率保持全省第一方陣。以精準(zhǔn)考核倒逼‘主配網(wǎng)+營銷’設(shè)備主人制落實(shí)，110千伏及以上線路故障數(shù)量同比下降79%、變電設(shè)備零故障，配網(wǎng)全口徑停運(yùn)率指標(biāo)保持全省第四?！泵鎸?022年安全生產(chǎn)成績單，該公司總工程師陳炳華表示還需繼續(xù)努力。

盯緊電網(wǎng)發(fā)展建設(shè)路線圖

“困難像彈簧，你強(qiáng)它就弱，你弱它就強(qiáng)?！边@是崔軍朝的口頭禪。

2022年，面對主網(wǎng)建設(shè)投運(yùn)規(guī)模全省第二，多輪新冠疫情、汛情考驗(yàn)，崔軍朝指揮若定，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)班子包保責(zé)任制，確保了16項(xiàng)主網(wǎng)工程按期投產(chǎn)，全面完成749項(xiàng)配網(wǎng)工程建設(shè)，5項(xiàng)工程入選國網(wǎng)河南電力百佳工程，3項(xiàng)榮獲流動紅旗，1項(xiàng)獲評國家電網(wǎng)有限公司百佳工程。

“我們以‘釘釘子’精神全力化解歷史難題，積極推動解決市區(qū)北部電網(wǎng)工程10年無法實(shí)施難題，成功納入市政府‘三個(gè)一批’重點(diǎn)項(xiàng)目并順利開工，獲得批示表揚(yáng)?！眹W(wǎng)開封供電公司配網(wǎng)部負(fù)責(zé)人高鑫介紹說。

為打造蘭考能源互聯(lián)網(wǎng)“示范田”，蹚出縣域能源轉(zhuǎn)型新路子，崔軍朝多次赴現(xiàn)場調(diào)研指導(dǎo)，轉(zhuǎn)思路、求突破、謀創(chuàng)新，蘭考縣域源網(wǎng)荷儲協(xié)同運(yùn)行工程成功納入國家電網(wǎng)有限公司新型電力系統(tǒng)示范工程。

針對近年來分布式光伏裝機(jī)規(guī)模迅速增長的現(xiàn)狀，崔軍朝帶領(lǐng)員工先行先試，率先開展分布式光伏“三可”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)臺區(qū)分布式光伏“可觀、可測、可控”，著力解決給局部電網(wǎng)消納和并網(wǎng)服務(wù)帶來的系列問題，為全省推廣提供有力現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，工作成效獲國家能源局肯定。

盯成經(jīng)營服務(wù)提質(zhì)效

營商環(huán)境是企業(yè)生存發(fā)展的土壤，良好的營商環(huán)境是企業(yè)發(fā)展的“加速器”，更是地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“軟實(shí)力”。

為進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境，做好電力先行官、架起黨群連心橋，崔軍朝主動請纓，在全省首家成立全業(yè)務(wù)稽查中心，實(shí)施“1030”降損攻堅(jiān)，作為國網(wǎng)河南電力唯一代表入選國家電網(wǎng)有限公司同期線損治理“十強(qiáng)市”，獲得上級肯定。

在他的大力推進(jìn)下，該公司打出惠民助企“組合拳”，全省首批試點(diǎn)上線“陽光業(yè)擴(kuò)一站通平臺”、首批貫通政府“工程建設(shè)項(xiàng)目審批管理系統(tǒng)”，率先實(shí)現(xiàn)“水電氣暖”過戶線上聯(lián)辦，得到省級媒體宣傳推廣。全省首家推廣“如家式”營業(yè)廳服務(wù)，率先建成“零碳”供電所，全省首家完成國網(wǎng)減負(fù)賦能網(wǎng)格化班組試點(diǎn)建設(shè)，率先完成城區(qū)網(wǎng)格化高低壓營配融合?！矮@得電力”指標(biāo)連續(xù)4年獲評營商環(huán)境評價(jià)優(yōu)勢指標(biāo)，供電服務(wù)保持380天“零投訴”。

盯好黨建隊(duì)伍提質(zhì)再登高

“2022年，公司黨委創(chuàng)新實(shí)施‘紅雁青馬’特色實(shí)踐，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，以‘頭雁效應(yīng)’激發(fā)隊(duì)伍活力，通過二線干部與青年員工的‘1+N’幫扶結(jié)對，與攻堅(jiān)項(xiàng)目的‘一對一’掛點(diǎn)結(jié)對，最大限度發(fā)揮二線干部主觀能動性和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢，著力提升青年員工精神素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力?！贝捃姵榻B說。

該公司將焦裕祿精神和“精忠”追求融入黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹中，在國網(wǎng)河南電力“黨建+”成果發(fā)布賽中獲得“一金一銅”優(yōu)異成績，“三微一提”主題培訓(xùn)參評國家電網(wǎng)有限公司“一體四翼”發(fā)展布局落地最佳實(shí)踐案例，一首原創(chuàng)歌曲榮獲國家電網(wǎng)有限公司文藝作品創(chuàng)作二等獎。

“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。”對于企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，崔軍朝有著真知灼見。為激發(fā)隊(duì)伍活力，他創(chuàng)新管理思路，統(tǒng)籌用好提職提級、績效薪金、榮譽(yù)表彰3方面措施，以電力小講堂、青馬創(chuàng)新工作室、技能比武、“三合”讀書會為切入點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化和員工素質(zhì)雙提升。在崔軍朝改革創(chuàng)新理念促進(jìn)下，該公司全體員工創(chuàng)新活力穩(wěn)步提升，榮獲第五屆央企QC成果一等獎，一項(xiàng)成果榮獲國網(wǎng)河南電力科技進(jìn)步一等獎，兩項(xiàng)科技項(xiàng)目分別獲河南省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二、三等獎，首次榮獲日內(nèi)瓦國際發(fā)明展銅獎。

春華秋實(shí)，厚積薄發(fā)。崔軍朝一直恪守“奉獻(xiàn)不言苦，追求無止境”的人生格言，始終以強(qiáng)烈的責(zé)任心履行自身職責(zé)，迎接各種嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，在他的帶領(lǐng)下，全體員工銳意進(jìn)取，以實(shí)際行動為開封電力“添翼增力”，用奮斗譜寫時(shí)代勞動者的贊歌。