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        “繁星”引路,鑄許黨報國之魂

        2023-01-18 11:12:00文/莊
        軍工文化 2022年11期
        關(guān)鍵詞:網(wǎng)通繁星精神

        文/莊 芳

        70年風(fēng)雨不改的初心鑄就了許黨報國的“紅色”忠魂和科技強國的“藍色”力量。

        中國電科網(wǎng)絡(luò)通信研究院誕生于抗美援朝的硝煙戰(zhàn)火中,伴隨著新中國的發(fā)展而成長。70年風(fēng)雨不改的初心鑄就了許黨報國的“紅色”忠魂和科技強國的“藍色”力量。網(wǎng)通院對標(biāo)共產(chǎn)黨人精神譜系,立足自身文化傳統(tǒng),開展“繁星工程”,從作譜、繪圖、續(xù)志、鑄魂四方面層層遞進,加強職工思想政治引領(lǐng),推進新時代電科文化落地深植,是網(wǎng)通院企業(yè)文化再塑造的一次生動實踐。

        背景

        中國電科網(wǎng)絡(luò)通信研究院(簡稱“網(wǎng)通院”)70年改革發(fā)展不避風(fēng)雨,相繼主持或參與數(shù)百項國家和國防重大工程建設(shè),成為“軍工精神”“抗美援朝精神”“兩彈一星精神”“載人航天精神”“新時代北斗精神”等的重要參與者和踐行者,形成了深厚的歷史文化積淀。

        隨著00后進入職場生涯,青年科技者群體已經(jīng)成為網(wǎng)通院改革發(fā)展的中堅和主體力量。為弘揚優(yōu)秀歷史文化,讓中國電科“忠于使命、勇于創(chuàng)新、善于協(xié)同、成于務(wù)實”企業(yè)精神在廣大職工尤其是青年職工心中扎根,內(nèi)化于心,外化于行,匯聚成推動高質(zhì)量發(fā)展的萬千力量,網(wǎng)通院黨委提出并啟動“繁星工程”,通過“四步走”的做法,具化為“滿天繁星”的文化成果,引起廣大職工情感共鳴,激發(fā)建功立業(yè)的內(nèi)生動力。

        做法

        以精神譜系為基,作“繁星”譜。網(wǎng)通院以共產(chǎn)黨人的精神譜系為基,梳理自身與黨和國家同心同行的歷史脈絡(luò),深入挖掘自身蘊含的文化基因和精神底蘊。多部門聯(lián)合,共同梳理70年發(fā)展過程中具有代表性和典型性的重大工程、重大事件、重要人物(簡稱“三重”),探尋網(wǎng)通院許黨報國的紅色基因和科技強國的文化之源,逐步形成了以三重清單為主線、以企業(yè)精神為靈魂、具有豐富內(nèi)涵的“繁星”譜,為網(wǎng)通院忠于使命的生動實踐扎穩(wěn)文化根脈。

        “繁星”的寓意,有三層。既指薪火相傳的“軍工精神”等一眾精神譜系如星指引,又指在網(wǎng)通院70年發(fā)展中具有舉足輕重地位的重要人物如星閃耀,也指每個網(wǎng)通院人都應(yīng)該做軍工之星,立足崗位,建功立業(yè),傳承先輩志愿,在強國強軍夢的實現(xiàn)中攜手奮進,勇創(chuàng)佳績。

        以精神傳承為綱,繪“繁星”圖。講好網(wǎng)通院改革發(fā)展故事,展現(xiàn)網(wǎng)通院科研工作者“干驚天動地事、做默默無聞人”的精神特質(zhì),讓優(yōu)秀的企業(yè)文化中最美最深沉最厚重的元素在代際傳承、弘揚,是“繁星工程”的價值所在。網(wǎng)通院黨委從頂層加強設(shè)計,通過“精神傳承:塑造”“文化活動:激活”“講好故事:成就”三個關(guān)鍵動作,繪好“繁星圖”,為企業(yè)精神走深走實、企業(yè)文化弘揚落地打好基礎(chǔ)。

        通過老專家、老同志走訪慰問、專題座談會、老中青共話發(fā)展、微視頻大賽等多種形式,建立精神對話和精神傳承的優(yōu)良傳統(tǒng),完成文化再“塑造”。近年來,多次召開“兩彈一星”精神、“載人航天精神”座談會、“勞模工匠”座談會、助“青”成長青年員工座談會等,老中青代表齊聚一堂,在共話傳承中凝聚共識;實施離退休老同志全覆蓋走訪慰問“三年計劃”,同步開展歷史文化資料搜集整理,深入挖掘、深刻詮釋網(wǎng)通院參與多項大國工程、拿下多項“全國第一”背后,一代代網(wǎng)通院人跨越時空、永不褪色的精神內(nèi)核。

        結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,策劃實施“百年同心·共鑄輝煌”系列活動,達成精神再“激活”。舉辦線上黨史知識競賽,計6000余人參加;線下開展紅色主題定向越野比賽,計400余人58個團隊參加,在比賽中重溫黨史重要事件;主題演講比賽近90人參與,網(wǎng)上點擊量4.5萬余次;紅歌比賽17支隊伍參賽,直播間點擊量逾6萬,以特色突出的文化活動激活愛黨之情、報國之志、奮進之力。

        推動黨史學(xué)習(xí)教育與所史傳承弘揚相結(jié)合,以微視頻大賽、“三重”故事征稿等為抓手,形成一批珍貴的史料成果,企業(yè)精神得以具化,以講好故事“成就”文化溯源。在網(wǎng)通院和委托管理研究所開展微視頻大賽,共征集微視頻作品29部,獲獎作品在微信公眾號展播,職工參與度高、熱情大,是網(wǎng)通院“繁星工程”以文化人的一次生動實踐。面向網(wǎng)通院征集“三重”稿件,深入挖掘背后的文化基因和精神力量,初步形成60篇稿件及《初心向黨 使命傳承》等3個專題(紀(jì)實)片,宣貫抓手逐步向基層走深。

        以接續(xù)奮斗為要,續(xù)“繁星”志。在明晰文化脈絡(luò)、豐富文化血肉之上,不斷發(fā)揮“繁星工程”文化圖譜的時代價值。網(wǎng)通院近年來著力打造特色鮮明的宣傳教育載體,先后編纂了《同心·同行·七十年》《夢想從這里開始》系列文化年鑒。2022年,為喜迎黨的二十大召開,同時結(jié)合網(wǎng)通院院慶七十周年,以前輩事、身邊人為榜樣,策劃推出“70年不懼風(fēng)雨丹心許國 新征程勇毅奮戰(zhàn)喜迎二十大”主題網(wǎng)頁;籌劃拍攝企業(yè)文化宣傳片,組織對征集的“三重”故事精心修改、結(jié)集出版;以“中流擊水 七秩風(fēng)華”為主題,籌劃出版聯(lián)通歷史、現(xiàn)在和未來、集中展示發(fā)展成就和文化成果的畫冊;征集職工奮斗故事、將近年來涌現(xiàn)的先進典型和勞動模范的事跡進行匯編,形成“我們的時代與征程”上下兩冊文化成果;策劃“忠于使命”“勇于創(chuàng)新”“善于協(xié)同”“成于務(wù)實”四個專欄,以員工真實故事生動詮釋新時代電科企業(yè)文化,教育引導(dǎo)職工群眾堅定理想信念,產(chǎn)生與“漫天繁星”的思想共鳴,將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為鍥而不舍、接續(xù)奮斗的“繁星”志。

        以事業(yè)發(fā)展為本,鑄“繁星”魂。

        偉大事業(yè)始于使命,成于務(wù)實,無論是傳承紅色基因還是繼承科技衣缽,究其根本都要落實到履職盡責(zé)、推進事業(yè)發(fā)展上來。網(wǎng)通院以固化文化基因為目標(biāo),打造多重載體,鑄就獨具特色的文化之“魂”。

        堅持學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合、黨建與業(yè)務(wù)相融合,采用專題報告、沙龍研討、一線調(diào)研、主題宣講等多種教學(xué)形式開展理想信念教育,使全體職工在重溫艱辛歲月、緬懷先輩偉績、感知崇高精神的同時,將企業(yè)精神熔鑄到企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中,鑄就事業(yè)發(fā)展“繁星”魂。

        用好宣傳陣地,促進媒體融合,借助互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、新媒體平臺、黨員活動室等陣地,將各類文化成果進行體系化、持續(xù)化宣傳,通過歷史文化成果,激發(fā)職工自豪感,感染和帶動員工繼承先輩志愿;將發(fā)生在網(wǎng)通院的事、工作在網(wǎng)通院的人“化”作一顆顆明星,激勵員工在守正創(chuàng)新中繼續(xù)繪制有聲有色、有血有肉的“繁星”圖。

        用好中層干部黨性教育培訓(xùn)、黨員教育培訓(xùn)、新員工企業(yè)文化培訓(xùn)、文化活動等方式,不斷下沉式宣貫,推動企業(yè)文化從認知層面向認同層面,繼而向行動層面的漸進式扎實落地。

        成效

        隨著企業(yè)文化落地深植,企業(yè)精神貫穿融入網(wǎng)通院科技創(chuàng)新和經(jīng)營管理的各環(huán)節(jié),黨員示范作用明顯,攻關(guān)團隊效用顯現(xiàn),員工精神風(fēng)貌昂揚,創(chuàng)新活力充沛,管理效能顯現(xiàn),經(jīng)營業(yè)績喜人,多項原創(chuàng)性技術(shù)取得突破,國際首次突破北斗偽衛(wèi)星室內(nèi)亞米級定位技術(shù)等,國內(nèi)首次研發(fā)成功1THz太赫茲RTO頻率源,率先突破自主可控分布式核心網(wǎng)等關(guān)鍵技術(shù),芯片自主可控研發(fā)取得較大成果,原創(chuàng)技術(shù)能力持續(xù)增強。

        團結(jié)協(xié)作、協(xié)同創(chuàng)新、打造中電網(wǎng)通雙強發(fā)展格局的信念更加堅定,意識更加統(tǒng)一,步調(diào)更加一致。網(wǎng)通院深入推進“院管所”協(xié)同創(chuàng)新、創(chuàng)新平臺與經(jīng)營單元協(xié)同創(chuàng)新,持續(xù)優(yōu)化并推動科技創(chuàng)新體系良性運行;構(gòu)建研究院子集團良性互動機制,形成“協(xié)同高效、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展”的軍民協(xié)同發(fā)展架構(gòu),改革發(fā)展的活力被進一步激發(fā),打造出內(nèi)生動力強勁、發(fā)展勢頭良好的生動局面。

        體會

        精神傳承、接續(xù)奮斗,是我黨百年征程取得輝煌成就的“密碼”所在?!胺毙枪こ獭笔撬菰蠢硐胄拍畹奈幕こ?,是一次文化再塑造,是推動強軍興軍事業(yè)發(fā)展的動力之源。

        在“繁星工程”推進的過程中,注重歷史與現(xiàn)實相結(jié)合,既深入挖掘優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),又不斷厚植新時代文化內(nèi)涵;既重視傳承和弘揚“紅色基因”,?;鶚I(yè)長青,又堅持繼承和創(chuàng)新“科技衣缽”,為高質(zhì)量發(fā)展提供不竭動力。

        黨委牽頭,重視頂層策劃,用多樣化的手段,全方位立體化做好“繁星”圖譜;分步分層推進,調(diào)動各級黨工團力量,將“繁星工程”重要內(nèi)容寫入基層黨組織季度指導(dǎo)書,確保穩(wěn)扎穩(wěn)打、落地有效。

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