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        林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)在森林資源保護(hù)管理中的問(wèn)題及其對(duì)策

        2023-01-04 08:06:15陳翰林
        南方農(nóng)業(yè) 2022年8期
        關(guān)鍵詞:規(guī)劃設(shè)計(jì)

        陳翰林

        (阿爾泰山國(guó)有林管理局阿勒泰分局,新疆阿勒泰 836500)

        林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)在我國(guó)的起步較晚,在其實(shí)際設(shè)計(jì)過(guò)程中可能會(huì)存在許多問(wèn)題,進(jìn)而影響林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展。為改善這種狀況,提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的質(zhì)量和水平,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的結(jié)合,可以采取一些針對(duì)性的措施,提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)水平,達(dá)到保護(hù)森林資源和促進(jìn)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的目的。

        1 概述

        為進(jìn)一步推進(jìn)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,要對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行深入的了解,分別從林業(yè)調(diào)查、林業(yè)規(guī)劃和林業(yè)設(shè)計(jì)3 個(gè)角度展開(kāi)[1]。1)林業(yè)調(diào)查。林業(yè)調(diào)查工作是在項(xiàng)目實(shí)施前,對(duì)可能對(duì)林業(yè)建設(shè)造成影響的因素進(jìn)行調(diào)查,如地理環(huán)境、林業(yè)自身的發(fā)展?fàn)顩r等。林業(yè)調(diào)查通常擁有較廣闊的覆蓋面,為了調(diào)查更加細(xì)致全面,可以實(shí)行分級(jí)調(diào)查,并且對(duì)得出的數(shù)據(jù)和資料等進(jìn)行合理的分析和規(guī)劃。2)林業(yè)規(guī)劃。林業(yè)規(guī)劃不僅要緊密結(jié)合林業(yè)發(fā)展的內(nèi)部和外部形勢(shì),還要保證規(guī)劃的科學(xué)性和真實(shí)性。3)林業(yè)設(shè)計(jì)。林業(yè)設(shè)計(jì)有不同的類型、階段和范圍,要想切實(shí)完成建設(shè)任務(wù),需要結(jié)合數(shù)據(jù)或表格進(jìn)行設(shè)計(jì)。

        2 重要性

        林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)在森林資源保護(hù)管理中是非常重要的內(nèi)容,其重要性體現(xiàn)在改善森林資源保護(hù)管理現(xiàn)狀、提升林業(yè)發(fā)展綜合效益、維護(hù)個(gè)人權(quán)益和提升林業(yè)工作人員的個(gè)人能力等4 方面。

        1)改善森林資源保護(hù)管理現(xiàn)狀。在我國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)狀下,企業(yè)的發(fā)展給環(huán)境的發(fā)展帶來(lái)了很大的壓力,為此國(guó)家提升了對(duì)森林資源管理的保護(hù)力度。在推動(dòng)林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)發(fā)展過(guò)程中,林業(yè)工作人員需要對(duì)林業(yè)資源的分布狀況等進(jìn)行全方位的分析,制定良好的環(huán)境保護(hù)計(jì)劃。開(kāi)展林業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)工作的目的是為林業(yè)部門(mén)提供更加準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息,保證森林資源的良好利用[2]。

        2)提升林業(yè)發(fā)展綜合效益。林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)不僅能保護(hù)森林資源,還能提升其經(jīng)濟(jì)效益?,F(xiàn)階段,我國(guó)在森林資源保護(hù)管理中仍存在很多問(wèn)題,其中最為突出的是過(guò)度開(kāi)發(fā)林業(yè)資源,其對(duì)生態(tài)環(huán)境有一定的破壞作用。針對(duì)這些問(wèn)題,林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)需結(jié)合實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的方案,保證資源開(kāi)發(fā)的有序性和可持續(xù)性,從而實(shí)現(xiàn)綜合效益的提升。

        3)維護(hù)個(gè)人權(quán)益?;谏仲Y源保護(hù)管理存在的問(wèn)題,要想推動(dòng)林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展,相關(guān)部門(mén)不僅要深入調(diào)查林地的承包狀況,還要掌握關(guān)鍵的信息,以保證各方面權(quán)益。

        4)提升林業(yè)工作人員的個(gè)人能力[3]。林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)能為林業(yè)工作人員提供更加全面的數(shù)據(jù)信息,進(jìn)而為林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)提供重要的依據(jù)。在充分認(rèn)知的前提下,林業(yè)人員可積累大量的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),提升自身能力,為林業(yè)生產(chǎn)貢獻(xiàn)力量。

        3 存在的問(wèn)題

        3.1 林業(yè)調(diào)查環(huán)節(jié)缺乏制度保障和信息技術(shù)的支撐

        在林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)過(guò)程中,林業(yè)調(diào)查是首要環(huán)節(jié)和一切工作的重心與基礎(chǔ),但目前林業(yè)調(diào)查工作還有待調(diào)整和優(yōu)化。通過(guò)對(duì)林業(yè)調(diào)查工作存在問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),可以將其分為3 方面的內(nèi)容。1)調(diào)查范圍具有一定的限制性。大多數(shù)的調(diào)查工作只針對(duì)特定的森林區(qū)域,并沒(méi)有對(duì)林地進(jìn)行全方位的覆蓋。2)林業(yè)部門(mén)在細(xì)分具體的調(diào)查項(xiàng)目?jī)?nèi)容時(shí),沒(méi)有結(jié)合具體的實(shí)際,更多考慮宏觀層面的內(nèi)容,對(duì)細(xì)節(jié)性的內(nèi)容缺少把控,如林地審核狀況。根據(jù)相關(guān)調(diào)查資料可知,如果不注重林地審核問(wèn)題,不僅會(huì)降低林業(yè)調(diào)查的工作效率,還會(huì)使林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)難以獲取全面的數(shù)據(jù)信息。3)缺乏全面性的調(diào)查。大多數(shù)工作人員將工作重心放在經(jīng)濟(jì)林上,不重視原始林的調(diào)查工作,使得實(shí)際的林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)狀況不能被準(zhǔn)確地呈現(xiàn)出來(lái),進(jìn)而不能保證相應(yīng)決策的正確性[4]。

        3.2 林業(yè)規(guī)劃環(huán)節(jié)的工作人員素養(yǎng)不高

        要想做好森林資源保護(hù)管理工作,需要林業(yè)規(guī)劃對(duì)其進(jìn)行目標(biāo)指導(dǎo)。相關(guān)人員應(yīng)樹(shù)立全局意識(shí)和觀念,制定針對(duì)性的規(guī)劃方案。通常情況下,大多數(shù)的林業(yè)規(guī)劃工作人員過(guò)多地關(guān)注短期性的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo),制定的發(fā)展方案也比較籠統(tǒng),忽視了很多問(wèn)題,如生態(tài)多樣化和林業(yè)細(xì)節(jié)建設(shè)等問(wèn)題,不僅會(huì)降低林業(yè)規(guī)劃的指導(dǎo)價(jià)值,還阻礙了森林資源保護(hù)管理工作的進(jìn)行。林業(yè)規(guī)劃作為林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的重要組成部分,會(huì)直接影響林業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。要想保證林業(yè)規(guī)劃的合理性,需要林業(yè)規(guī)劃的相關(guān)人員有較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力。但在實(shí)際的林業(yè)規(guī)劃中,相關(guān)人員并不能使林業(yè)規(guī)劃發(fā)揮出實(shí)際效果。

        3.3 林業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)缺乏良好的方案設(shè)計(jì)和規(guī)劃

        現(xiàn)階段,林業(yè)設(shè)計(jì)人員普遍存在自身工作能力不足的問(wèn)題,在方案制定和設(shè)計(jì)時(shí)缺少經(jīng)濟(jì)性和實(shí)用性的考慮,使得方案的設(shè)計(jì)難以與實(shí)際狀況結(jié)合,并且也無(wú)法保證森林資源保護(hù)管理的最終效果。在森林資源保護(hù)管理任務(wù)比較重的情況下,如果設(shè)計(jì)問(wèn)題不能得到及時(shí)的解決和處理,會(huì)極大地降低林業(yè)的生產(chǎn)效率。設(shè)計(jì)工作人員不僅要了解當(dāng)?shù)亓謽I(yè)資源的地域特點(diǎn),還要保證樹(shù)種的價(jià)值得到充分的體現(xiàn)[5]。

        要想明確林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)存在的問(wèn)題,必須明確林業(yè)調(diào)查、林業(yè)規(guī)劃和林業(yè)設(shè)計(jì)3 者間的關(guān)系。此外,林業(yè)部門(mén)在工作時(shí)也會(huì)遇到其他方面的問(wèn)題,如對(duì)工作范圍沒(méi)有進(jìn)行明確的劃分、難以實(shí)現(xiàn)部門(mén)間的協(xié)調(diào)發(fā)展、工作人員的職責(zé)不明確和工作方式混亂等,都不利于林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的順利開(kāi)展。

        4 應(yīng)對(duì)措施

        4.1 完善森林資源保護(hù)管理制度

        充分把握相關(guān)工作人員的工作狀況,積極參照已有的工作制度,保證工作人員在具體執(zhí)行任務(wù)時(shí)其行為能得到很好的規(guī)范。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,森林資源管理利用狀況也有了新的變化[6]。為了更好地應(yīng)對(duì)這種局面,相關(guān)部門(mén)除形成正確的認(rèn)知外,還應(yīng)制訂完善的制度和機(jī)制,提升相關(guān)制度和機(jī)制的可操作性,從而推動(dòng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的順利開(kāi)展。在森林資源保護(hù)管理制度方面,不僅要保證理論和實(shí)踐的緊密結(jié)合,還要保證管理制度、責(zé)任制度和調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)制度的精細(xì)化,這樣能夠在保障制度的同時(shí),最大限度地解決林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的問(wèn)題。與此同時(shí),制度的完善還要注重收集具有代表性和參照性的意見(jiàn),不斷豐富相關(guān)制度,保證制度的與時(shí)俱進(jìn)。

        在當(dāng)前的時(shí)代背景下,信息技術(shù)已廣泛滲透到各行各業(yè)中,現(xiàn)代化信息技術(shù)能為林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)帶來(lái)很多便利,不僅能實(shí)時(shí)創(chuàng)新林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的方式,還能最大限度地彌補(bǔ)傳統(tǒng)人工調(diào)查方式的不足,從而達(dá)到提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)效率的目的。相關(guān)工作人員運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)對(duì)森林樹(shù)木的實(shí)際生長(zhǎng)狀態(tài)進(jìn)行動(dòng)態(tài)化的檢測(cè),將其用動(dòng)態(tài)表格的形式呈現(xiàn)出來(lái),從而使數(shù)據(jù)信息更加真實(shí)、直觀地反映林木的生長(zhǎng)狀況,并對(duì)林業(yè)的生產(chǎn)建設(shè)方案和計(jì)劃等進(jìn)行實(shí)時(shí)的調(diào)整。隨著3S 和5G 技術(shù)的不斷發(fā)展,加上大數(shù)據(jù)技術(shù)的運(yùn)用,不僅能準(zhǔn)確地定位,還能進(jìn)行合理的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì),從而使后續(xù)工作的開(kāi)展更加順利。在實(shí)際工作過(guò)程中,還要注意信息技術(shù)的更新和信息設(shè)備的完善,保證網(wǎng)絡(luò)安全,強(qiáng)化系統(tǒng)維護(hù)能力,充分發(fā)揮信息技術(shù)在森林資源保護(hù)管理中的作用。

        4.2 提升工作人員綜合能力

        相關(guān)工作人員的綜合能力和林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)在森林資源保護(hù)管理中的應(yīng)用效果有著密切的聯(lián)系。林業(yè)相關(guān)部門(mén)在開(kāi)展人力資源工作時(shí),要建立專業(yè)的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),保證其能夠在森林資源保護(hù)管理中發(fā)揮重要的作用。1)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)隊(duì)工作人員的系統(tǒng)化培訓(xùn)。加強(qiáng)培訓(xùn)不僅能豐富林業(yè)人員的知識(shí)儲(chǔ)備,還能提升林業(yè)人員的實(shí)際操作能力和技巧,最大限度地調(diào)動(dòng)相關(guān)工作人員的熱情。2)制定合理的薪酬制度,并對(duì)其進(jìn)行不斷的優(yōu)化和調(diào)整,保證績(jī)效考核與升職空間及薪資水平掛鉤,從而提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)人員的工作積極性。

        4.3 做好方案的設(shè)計(jì)和規(guī)劃工作

        開(kāi)展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作時(shí)要把握好其特點(diǎn),如復(fù)雜性、長(zhǎng)時(shí)性等,為森林資源保護(hù)管理設(shè)計(jì)相應(yīng)的方案。需結(jié)合林業(yè)調(diào)查的相關(guān)內(nèi)容,兼顧森林資源監(jiān)管相關(guān)的規(guī)定,深入林業(yè)的發(fā)展實(shí)際,考慮各種因素的影響,從而制定出有價(jià)值和應(yīng)用性強(qiáng)的方案[7]。同時(shí),為保證方案設(shè)計(jì)的科學(xué)性和合理性,制訂符合當(dāng)?shù)亓謽I(yè)發(fā)展?fàn)顩r的林業(yè)生產(chǎn)和林業(yè)發(fā)展方案,不僅需要提供專業(yè)的人才保障,還需要先進(jìn)的技術(shù)和完善的信息系統(tǒng)提供數(shù)據(jù)和信息支撐,從而使方案充分發(fā)揮保護(hù)和管理森林資源的作用。

        5 結(jié)語(yǔ)

        對(duì)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)在森林資源保護(hù)管理中的作用和存在問(wèn)題探究結(jié)果表明,要想為森林資源保護(hù)管理提供支持,推動(dòng)我國(guó)林業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,需要切實(shí)提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)的地位,并采取有效的措施,如完善森林資源保護(hù)管理制度、提升相關(guān)工作人員綜合能力、做好方案的設(shè)計(jì)和規(guī)劃工作等。

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