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        以匠心 敬黨心
        —中國石化西南油氣分公司采氣一廠的多彩黨建活動(dòng)紀(jì)實(shí)

        2022-10-13 15:56:00通訊員江志強(qiáng)
        中國科技縱橫 2022年16期
        關(guān)鍵詞:群眾

        實(shí)習(xí)記者 海 霄 張 宸 通訊員 江志強(qiáng)

        2020年以來,中國石化西南油氣分公司采氣一廠開展了豐富多彩的黨建活動(dòng),著力讓廣大黨員學(xué)習(xí)黨建工作新方法,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

        “123”模式激發(fā)黨建新活力

        作為油氣公司,如何讓生產(chǎn)煥發(fā)新生機(jī),成了本次黨建活動(dòng)的重要議題。

        “生產(chǎn)經(jīng)營工作的難點(diǎn)就是黨建工作的重點(diǎn)?!蔽髂嫌蜌夥止静蓺庖粡S黨委書記魏欽說。

        該廠瞄準(zhǔn)“站排頭、爭第一”目標(biāo),緊扣“一盤棋”主線條、“兩步走”主目標(biāo)、“三基色”主抓手的“123”思路,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

        何為“一盤棋”?據(jù)了解,該廠堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨“一盤棋”主線條,建立兩級(jí)班子成員履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單,理清權(quán)責(zé)邊界,形成任務(wù)分解、措施落實(shí)、監(jiān)督反饋、銷項(xiàng)管理的常態(tài)化工作機(jī)制。

        配合這種工作機(jī)制的開展,該廠常態(tài)化開展“正氣行動(dòng)”,圍繞政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建工作和福利費(fèi)使用等重點(diǎn)工作,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)情況、常態(tài)化疫情防控、“百日安全無事故”、依法合規(guī)工作落實(shí)等情況進(jìn)行監(jiān)督,確保政令暢通、執(zhí)行有力。

        何為“兩步走”?該廠圍繞第一次黨代會(huì)提出的穩(wěn)產(chǎn)再高產(chǎn)“兩步走”發(fā)展目標(biāo),深度謀劃黨建工作安排,精心推動(dòng)“穩(wěn)產(chǎn)創(chuàng)效”勞動(dòng)競賽,打破支部界線,以“雙選”方式重組“管理+技術(shù)+技能”的競賽團(tuán)隊(duì),成立7個(gè)黨員攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì),設(shè)置流動(dòng)紅旗,充分發(fā)揮黨組織和黨員攻堅(jiān)創(chuàng)效作用。

        同時(shí),采氣一廠結(jié)合各黨支部實(shí)際,深入開展黨員責(zé)任區(qū)管理,命名24個(gè)黨員示范崗,開展黨員示范項(xiàng)目、黨員一帶多、黨員突擊隊(duì)等黨員示范工程,充分發(fā)揮黨員在穩(wěn)產(chǎn)創(chuàng)效、百日安全無事故行動(dòng)中的作用。

        何為“三基色”?該廠結(jié)合“三基色”企業(yè)文化,完善“紅裝政治訓(xùn)練營、藍(lán)焰人才計(jì)劃、綠氣田幸福工程”黨建體系。

        川科1井崗位練兵場(chǎng)給員工分享柱塞泵工作原理

        黨員發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭深入現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)問題,助力老井穩(wěn)產(chǎn)

        開展“紅裝政治訓(xùn)練營”。近年來,該廠持續(xù)完善支委團(tuán)隊(duì)工作法,緊跟重點(diǎn)工作設(shè)置競賽項(xiàng)目,有效解決“干什么、怎么干、如何干好”的問題;結(jié)合慶祝建黨100周年,開展“黨史故事100講”,不斷提升學(xué)習(xí)教育實(shí)效。

        啟動(dòng)“藍(lán)焰人才計(jì)劃”。該廠建立新進(jìn)大學(xué)生技術(shù)、技能“雙成長”通道,2020年15名新入職大學(xué)生均已順利通過初級(jí)工技能鑒定。

        開展“綠氣田幸福工程”。該廠啟動(dòng)“采氣人的一天·回首又見TA”企業(yè)文化項(xiàng)目,豐富文化內(nèi)涵;組建“心氣”志愿服務(wù)隊(duì),積極參與公益活動(dòng);搭建“今天,我對(duì)一廠說”線上平臺(tái),積極解決員工提報(bào)個(gè)人建議和訴求,凝聚員工力量。

        黨代表工作室搭起“黨群服務(wù)連心橋”

        “傳黨情、聽民意、辦實(shí)事、促發(fā)展?!边@則醒目標(biāo)語近期出現(xiàn)在西南油氣分公司采氣一廠辦公樓。

        2021年以來,該廠在機(jī)關(guān)掛牌“黨代表工作室”,堅(jiān)持人員精干、陣地多樣、服務(wù)到位的原則,為黨代表履職提供便利條件,搭起黨群服務(wù)“連心橋”。

        “我們的黨代表都是從政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的黨員中選取?!痹搹S黨委副書記周瓊說。

        工作室成員根據(jù)實(shí)際,該廠有針對(duì)性地參加月度黨群工作例會(huì)、黨支部書記“強(qiáng)基行”、職工代表巡視、黨建工作務(wù)虛會(huì)等,讓黨代表有載體干事,群眾有地方找人,讓困擾黨員群眾的實(shí)際難題得到更好地化解。

        “按照整合資源、共建共享的原則,搭建‘線上+線下’黨代表服務(wù)平臺(tái)?!痹搹S組織人事科負(fù)責(zé)人介紹。

        該廠黨委還在機(jī)構(gòu)設(shè)置、陣地打造、隊(duì)伍建設(shè)等方面加大投入,將工作動(dòng)態(tài)、黨代表照片及職務(wù)等上墻公開,并建立責(zé)任落實(shí)機(jī)制,實(shí)行走訪收集首問責(zé)任、明確“接待—登記—處理—反饋—?dú)w檔”等工作流程。

        工作室及時(shí)反饋黨代表收集到的意見建議,并協(xié)調(diào)安排黨代表開展活動(dòng),為黨代表接待群眾、服務(wù)基層提供平臺(tái),對(duì)作用發(fā)揮充分、黨員群眾反響好的工作室成員,優(yōu)先作為各級(jí)表彰推薦對(duì)象。

        在“紅裝-藍(lán)焰-綠氣田”微信公眾號(hào)搭建“今天,我對(duì)一廠說”的線上平臺(tái),員工可通過鏈接實(shí)時(shí)上報(bào)員工訴求、合理化建議,平臺(tái)會(huì)根據(jù)聆聽群眾心聲加以改進(jìn)。自2021年以來,平臺(tái)共收集到意見建議26條,已切實(shí)將員工的訴求加以解決,真正做到了“體民情、察民意、貼民心”

        線上民意平臺(tái)的搭建起到了上承黨組織、下連黨員與群眾的“橋梁”作用。為人民群眾對(duì)黨員干部的工作提出訴求與建議開辟了新通道,也對(duì)黨員干部要為群眾辦實(shí)事提出了更高的要求。

        科研員開展須家河組深井返排液鐵離子監(jiān)測(cè)實(shí)驗(yàn)

        地質(zhì)工程一體化老井挖潛攻關(guān)團(tuán)隊(duì)共同討論挖潛方案

        在日常工作中,該廠黨代表適時(shí)開展調(diào)研、走訪慰問、談心談話等,主動(dòng)服務(wù)群眾,主動(dòng)走到群眾中去,更全面地了解群眾面臨的實(shí)際問題,確保群眾意見“上得來”,問題辦理“做得實(shí)”,結(jié)果反饋“下得去”,提升服務(wù)群眾的效率和水平。

        根據(jù)工作領(lǐng)域和個(gè)人專長,該廠黨代表向黨員群眾提供形勢(shì)任務(wù)宣講、文化宣傳、答疑解惑等不同類型的服務(wù),員工關(guān)注什么、需要什么,黨代表就抓好、解決什么。

        黨代表還通過新媒體與員工及時(shí)互動(dòng),掌握輿論走向,關(guān)心職工身心健康,關(guān)注職工熱點(diǎn),用不同方式方法把黨的決策部署落到實(shí)處。

        共學(xué)共做共建走出“新路子”

        采氣一廠緊緊圍繞2022年度重點(diǎn)工作,開展多層次支部共建活動(dòng),充分體現(xiàn)1+1>2的黨建工作優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新工作方式,走出新路子,推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

        “通過管理區(qū)支部共建、技能幫帶,我們員工素質(zhì)得到顯著提高,讓我們從甲乙方變成了一家人?!本┐ù笳静蓺鈽I(yè)務(wù)外包負(fù)責(zé)人感觸頗深。

        川西氣田開發(fā)中后期,如何將各方力量匯聚到一起、為氣井增產(chǎn)增效貢獻(xiàn)力量始終是一大難題。

        “根據(jù)生產(chǎn)、科研、地質(zhì)、工程等獨(dú)立業(yè)務(wù),成立不同攻關(guān)團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難。”采氣一廠給出了答案。

        針對(duì)老井穩(wěn)產(chǎn),該廠成立以黨員為主,吸納發(fā)展對(duì)象、入黨積極分子、青年骨干等成立“穩(wěn)產(chǎn)創(chuàng)效”黨員攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì),科研所技術(shù)人員納入管理區(qū)競賽團(tuán)隊(duì),進(jìn)行有針對(duì)性地攻關(guān)。

        結(jié)合老井挖潛,該廠成立“地質(zhì)-工程一體化老井挖潛黨員科技攻關(guān)團(tuán)隊(duì)”,提前介入、精細(xì)論證、共同會(huì)診,強(qiáng)化地質(zhì)潛力評(píng)價(jià)、工程可行性論證及經(jīng)濟(jì)效益評(píng)估。

        立足新區(qū)上產(chǎn),該廠成立“東峰場(chǎng)地質(zhì)工程采輸一體化黨員攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)”,對(duì)須家河組氣井開發(fā)成立“深層須家河組氣藏采氣工藝技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)”。

        該廠積極打造黨建、文化、廉潔、安全等“一站式”實(shí)體教育陣地,如共建“藍(lán)焰”文化墻、黨性體檢室、廉潔教育室和安全體驗(yàn)等陣地;通過不斷擦亮陣地黨建元素,使其成為各黨支部學(xué)習(xí)教育的“打卡地”,黨建陣地“磁場(chǎng)”作用不斷顯現(xiàn)。

        “今天,我們?cè)隈R井學(xué)校設(shè)立愛心助學(xué)柜,鼓勵(lì)莘莘學(xué)子懷抱希望、奮發(fā)圖強(qiáng)。”什邡采氣管理區(qū)黨支部與公司黨委組織部黨支部在什邡市馬井鄉(xiāng)村學(xué)校建立愛心助學(xué)品牌項(xiàng)目。

        一年來,愛心助學(xué)項(xiàng)目先后3次幫助10名困難學(xué)子實(shí)現(xiàn)開學(xué)心愿,獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)習(xí)標(biāo)兵100余人,活動(dòng)2次登上當(dāng)?shù)孛襟w,助學(xué)善舉獲得多方贊譽(yù)。

        從2022年初開始,各黨支部通過共建等方式,深入社區(qū)送溫暖,深入街道宣傳安全用氣,看望慰問孤寡老人等,先后開展8次志愿服務(wù)活動(dòng),累計(jì)服務(wù)時(shí)間超過130小時(shí)。

        高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,高質(zhì)量發(fā)展呼喚高質(zhì)量黨建。中國石化西南油氣分公司采氣一廠將以更加實(shí)干篤行的踏實(shí)作風(fēng),開創(chuàng)新的輝煌。

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