王建明

十九大對(duì)黨建工作提出了新要求。對(duì)企業(yè)來(lái)講，在社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制改革下，企業(yè)面臨著競(jìng)爭(zhēng)和機(jī)遇。這種形勢(shì)下，企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)健康、長(zhǎng)久的發(fā)展，需要貫徹黨的十九大精神，全面堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，通過(guò)高質(zhì)量的黨建促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量的發(fā)展。對(duì)企業(yè)來(lái)講，應(yīng)該意識(shí)到生物制藥企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題影響黨建工作開(kāi)展，即影響到企業(yè)內(nèi)部員工的穩(wěn)定，也影響到企業(yè)目標(biāo)制定、國(guó)計(jì)民生，對(duì)行業(yè)發(fā)展有重要意義。黨對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)包括政治、思想、組織等全面統(tǒng)一。加強(qiáng)生物制藥企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)，有助于更好服務(wù)基層民眾，讓生物制藥企業(yè)成為黨可依賴的力量。文章在闡述企業(yè)黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展意義的基礎(chǔ)上提出了加強(qiáng)黨建工作的建議，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

一、企業(yè)黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的意義

1.加強(qiáng)黨建工作，能夠堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖。百年建黨艱辛歷程告訴我們，堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢(shì)。在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，能夠建立新中國(guó)，能夠帶領(lǐng)中國(guó)人民改革開(kāi)放。黨的領(lǐng)導(dǎo)就是一面旗幟，始終帶領(lǐng)中國(guó)人民向前。黨建工作作為堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的“根”和“魂”，是企業(yè)發(fā)展中的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。在當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境下，企業(yè)發(fā)展面臨著諸多挑戰(zhàn)，職工的需求也變得日益多元化。在這種情形下，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)黨建工作，堅(jiān)定的堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖才能始終保持先進(jìn)性，才能跟上時(shí)代發(fā)展潮流，通過(guò)不斷地創(chuàng)新和創(chuàng)造，才能不被時(shí)代所拋棄。

2.加強(qiáng)黨建工作，能夠促進(jìn)企業(yè)治理的現(xiàn)代化發(fā)展。完善現(xiàn)代企業(yè)制度、推進(jìn)企業(yè)治理現(xiàn)代化是當(dāng)前企業(yè)改革的主方向。對(duì)企業(yè)來(lái)講，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是促進(jìn)企業(yè)治理現(xiàn)代化的重要保障。要正確認(rèn)識(shí)黨的領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)代企業(yè)制度之間的關(guān)系，只有堅(jiān)持黨對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)這一重大政治原則，黨的領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)才能落到實(shí)處，企業(yè)黨建工作的難題才能迎刃而解。企業(yè)要實(shí)現(xiàn)這些目的，就需要將黨組織融入到治理結(jié)構(gòu)中，把握好黨建這一生命線，通過(guò)黨建生命線作用的發(fā)揮，將黨組織在企業(yè)治理現(xiàn)代化發(fā)展中的作用充分、全面的發(fā)揮出來(lái)。

3.加強(qiáng)黨建工作，能夠增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。企業(yè)發(fā)展離不開(kāi)職工凝聚力的作用。當(dāng)職工具有較強(qiáng)的凝聚力，像一股麻繩一樣團(tuán)結(jié)一心，企業(yè)的成功也將不遠(yuǎn)。黨員是黨組織的核心所在，黨建工作即是提高黨員凝聚力的途徑。黨建工作中堅(jiān)持了以人為本原則、通過(guò)創(chuàng)新和特色黨建活動(dòng)的有效開(kāi)展，不斷提高黨員的黨性修養(yǎng)，尊重黨員、了解黨員，不僅能夠有效發(fā)揮出黨員的積極性和創(chuàng)造性，同時(shí)也能有效發(fā)揮出基層黨員在企業(yè)發(fā)展中的作用，積極帶動(dòng)其他職工參與到企業(yè)發(fā)展中。長(zhǎng)此以往黨員的先鋒模范帶動(dòng)作用也得以發(fā)揮，企業(yè)職工的凝聚力也無(wú)形中得到增強(qiáng)，為企業(yè)發(fā)展注入活力，從而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

二、生物制藥企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題

1.思想意識(shí)不到位。生物制藥企業(yè)過(guò)多關(guān)注企業(yè)生成效益問(wèn)題，對(duì)黨風(fēng)建設(shè)教育工作不夠重視，一方面部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨風(fēng)建設(shè)認(rèn)識(shí)不到位，以為黨風(fēng)建設(shè)與企業(yè)發(fā)展關(guān)聯(lián)性不大，在工作中對(duì)黨風(fēng)建設(shè)未落實(shí)、將黨風(fēng)建設(shè)工作視為表面工程。另一方面，生物制藥企業(yè)員工對(duì)黨風(fēng)建設(shè)思想觀念有誤區(qū)，普遍認(rèn)為黨風(fēng)建設(shè)會(huì)花費(fèi)大量時(shí)間，而與自身績(jī)效不關(guān)聯(lián)，不愿意參與黨風(fēng)建設(shè)，總體說(shuō)明，生物制藥企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)缺乏滲透性。

2.生物制藥企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)需提高?！罢温肪€確定之后，干部就是決定因素”。這就對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部提出了更高要求。當(dāng)前黨風(fēng)建設(shè)中領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)工作抓而不實(shí)，有淡化、邊緣化等問(wèn)題。反映了領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)建設(shè)中解決問(wèn)題能力不夠，因此需要提高領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)能力。

3.生物制藥企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)中組織不健全。當(dāng)前國(guó)內(nèi)大部分國(guó)企建立了“黨組織討論前置程序”，但是在實(shí)踐中存在執(zhí)行難的困局。主要是因?yàn)樵摮绦蛞髧?guó)企黨組織采用民主集中制原則，而國(guó)企中董事長(zhǎng)或總經(jīng)理“一票”對(duì)結(jié)果有嚴(yán)重影響。這給黨組織建設(shè)帶來(lái)困境。

4.生物制藥企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)中文化建設(shè)薄弱。企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的活力、凝聚員工的思想、督導(dǎo)員工的行為。文化建設(shè)是國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)重要組成部分。然而，由于受西方文化的影響，國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)中出現(xiàn)了唯利是圖、不擇手段等極端思想放大，造成國(guó)有企業(yè)組織意識(shí)薄弱。

三、加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的建議

1.從思想政治建設(shè)入手，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)釋放正能量。思政政治工作是一切工作的生命線。對(duì)企業(yè)來(lái)講，要想實(shí)現(xiàn)健康、長(zhǎng)久的發(fā)展，需要發(fā)揮出企業(yè)文化的作用，而企業(yè)文化建設(shè)離不開(kāi)思想政治建設(shè)。在當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)下，企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)是企業(yè)發(fā)展的有效途徑，從思想政治建設(shè)入手做好黨建工作，能為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)釋放正能量。思想政治建設(shè)是以企業(yè)員工為對(duì)象，塑造企業(yè)員工正確的人生觀、世界觀，提高企業(yè)員工認(rèn)識(shí)世界、改造世界的能力。對(duì)企業(yè)來(lái)講，員工思想政治意識(shí)的轉(zhuǎn)變，對(duì)提高員工工作積極性、提高工作業(yè)績(jī)有很大的促進(jìn)作用;對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)來(lái)說(shuō)，也具有推力。抓好思想政治建設(shè)要認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹新時(shí)期黨的思想理論，提高思想政治覺(jué)悟能力。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，有效發(fā)揮黨組織在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中的引導(dǎo)作用。黨群組織應(yīng)以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織作為目標(biāo)，積極開(kāi)展各類專題教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨組織建設(shè)。通過(guò)定期開(kāi)展黨員干部培訓(xùn)，為黨員干部充電。除了加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)外，還應(yīng)將思想政治工作和企業(yè)發(fā)展、戰(zhàn)略規(guī)劃結(jié)合起來(lái)，提升黨員干部對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的認(rèn)識(shí)，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)揮出正能量。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)行力。改進(jìn)作風(fēng)是黨長(zhǎng)期以來(lái)的一項(xiàng)任務(wù)，企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)對(duì)企業(yè)發(fā)展有深遠(yuǎn)影響，在繼續(xù)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主體教育下應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)改進(jìn)，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部的思想。思想作為行動(dòng)的先導(dǎo)，思想得到改變，行動(dòng)也會(huì)隨之改變，從而促進(jìn)各項(xiàng)政策落實(shí)，提高執(zhí)行力。上至領(lǐng)導(dǎo)干部，下至員工，執(zhí)行能力提高，將為企業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮出領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)作用。領(lǐng)導(dǎo)干部作為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量，有著不可取代的作用。黨建工作中，應(yīng)堅(jiān)持黨管干部的原則，這是鞏固黨執(zhí)政地位的保證，也是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管的基礎(chǔ)。因此，黨建工作中應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮出領(lǐng)導(dǎo)干部的引領(lǐng)作用。首先，抓好企業(yè)經(jīng)營(yíng)層考核。按月度、年度對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)懲，督促領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)政策、公司發(fā)展方針，為企業(yè)發(fā)展做出實(shí)事。其次，抓好人才梯隊(duì)建設(shè)。企業(yè)發(fā)展離不開(kāi)人才的作用，特別是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中，人才作用巨大。對(duì)企業(yè)來(lái)講，即便當(dāng)前不缺人才，但也應(yīng)認(rèn)識(shí)到人才的作用，未雨綢繆通過(guò)加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)為企業(yè)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備工作。人才選拔時(shí)應(yīng)遵循領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用方式，敢于、善于提拔想做事、敢做事的優(yōu)秀人才，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。再其次，抓好骨干人才培養(yǎng)。人才綜合能力的提升是在不斷歷練中造就的。企業(yè)應(yīng)根據(jù)崗位不同采取合適的措施加強(qiáng)骨干人才培養(yǎng)，為骨干人才成長(zhǎng)提供更多的磨煉機(jī)會(huì)，讓他們?cè)谡鏄寣?shí)戰(zhàn)中歷練，不斷提升自身實(shí)力，成為滿足企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的人才需求。

3.加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè)，發(fā)揮其在企業(yè)治理中的作用。首先，應(yīng)完善企業(yè)黨建工作制度，落實(shí)好黨建工作任務(wù)。企業(yè)黨建工作職能部門(mén)應(yīng)發(fā)揮黨建職能作用，健全和完善黨建各項(xiàng)制度，理清黨建工作中存在的問(wèn)題，并進(jìn)行整改，明確各崗位黨建任務(wù)和職責(zé)，促進(jìn)企業(yè)黨建工作的有效開(kāi)展，為企業(yè)黨建工作落實(shí)提供堅(jiān)實(shí)保障。其次，強(qiáng)化黨員教育。黨員教育是黨建中的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。企業(yè)應(yīng)通過(guò)多種方式鼓勵(lì)黨員自覺(jué)加強(qiáng)先進(jìn)理論的學(xué)習(xí)，提升思想政治素養(yǎng)水平。學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)平臺(tái)滿足了黨員干部多樣化的學(xué)習(xí)需求。黨員教育過(guò)程中應(yīng)充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)平臺(tái)加強(qiáng)黨員教育，通過(guò)比成績(jī)、曬積分的形式對(duì)黨員干部的學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行考核，督促黨員干部自覺(jué)加強(qiáng)教育。建黨百年中，涌現(xiàn)了很多黨員先鋒模范，還可以通過(guò)開(kāi)展紅色教育基地現(xiàn)場(chǎng)學(xué)、學(xué)百年歷史先進(jìn)人和事、學(xué)身邊先進(jìn)人和事等多種形式的主題教育活動(dòng)來(lái)強(qiáng)化黨員教育。通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)等為黨員樹(shù)榜樣、立標(biāo)桿，引導(dǎo)黨員向先進(jìn)人物看齊。

4.注重企業(yè)文化建設(shè)和宣傳，發(fā)揮出企業(yè)文化的凝聚作用。企業(yè)文化是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中所形成的帶有企業(yè)特色的價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則，是企業(yè)獨(dú)特的文化形象，也是企業(yè)員工的指明燈。黨建工作要貫穿于企業(yè)文化工作中，將黨建和企業(yè)文化有機(jī)融合，通過(guò)獨(dú)特的企業(yè)文化將黨建文化展現(xiàn)出來(lái)。因此，加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，應(yīng)重視企業(yè)文化建設(shè)和宣傳，更好地發(fā)揮其凝聚人心的作用。首先，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和方針、企業(yè)精神、價(jià)值觀念等打造出符合企業(yè)形象的企業(yè)文化，將企業(yè)文化形成手冊(cè)、制度，并通過(guò)展廳、宣傳片等形式加強(qiáng)宣傳，將企業(yè)文化深入人心，成為員工行為的指明燈。其次，在企業(yè)文化中落實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。社會(huì)主義核心價(jià)值觀明確了發(fā)展目標(biāo)，在企業(yè)文化中落實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，能幫助員工明確企業(yè)未來(lái)發(fā)展目標(biāo)，知道自己在企業(yè)發(fā)展中應(yīng)如何通過(guò)自我管理和要求滿足企業(yè)發(fā)展需要，促進(jìn)員工朝著企業(yè)發(fā)展的方向成長(zhǎng)。再其次，發(fā)揮黨組織的作用。企業(yè)文化建設(shè)中應(yīng)充分發(fā)揮黨組織作用，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，將企業(yè)文化建設(shè)和引導(dǎo)員工正確的價(jià)值觀融合一起。只有符合員工實(shí)際需求和問(wèn)題的企業(yè)文化，才能引起員工的共鳴，讓員工產(chǎn)生歸屬感和凝聚力。因此，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下除了構(gòu)建出企業(yè)文化外，還應(yīng)強(qiáng)化企業(yè)文化的宣傳和落實(shí)，讓員工在黨組織活動(dòng)下能夠更好地理解企業(yè)文化的精髓。

四、結(jié)語(yǔ)

回顧歷史，黨建對(duì)企業(yè)發(fā)展的核心領(lǐng)導(dǎo)作用功不可沒(méi)。全面從嚴(yán)治黨為企業(yè)黨建提出了更高要求。加強(qiáng)黨建工作是時(shí)代賦予的新要求。通過(guò)高質(zhì)量的黨建促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，是企業(yè)健康發(fā)展的根本保證。對(duì)企業(yè)來(lái)講，應(yīng)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，從多方面做好黨建工作，通過(guò)黨建促進(jìn)企業(yè)制度建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展和實(shí)施，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，在深化改革中披荊斬棘，不斷探索和創(chuàng)新，促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)持久發(fā)展。

（作者單位：北京天壇生物制品股份有限公司）