文/一君

（作者單位系北京大學(xué)）

根據(jù)教育部發(fā)布數(shù)據(jù)顯示，2022 年全國(guó)碩士研究生招生考試全國(guó)報(bào)考人數(shù)457 萬(wàn)人，比前一年增加80 萬(wàn)人。近年來(lái)，考研人數(shù)為什么會(huì)逐年暴漲，為什么越來(lái)越多的人會(huì)選擇考研呢？

在此，我們綜合分析了近年考研的數(shù)據(jù)以及趨勢(shì)，分析其原因并提出個(gè)人的建議，希望可以對(duì)各位決定是否選擇考研有一定的幫助。

考研人數(shù)逐年增加 高增長(zhǎng)趨勢(shì)引人注目

全國(guó)碩士研究生報(bào)名人數(shù)在逐年遞增。2022年全國(guó)碩士研究生報(bào)名人數(shù)457 萬(wàn)，比2021 年增長(zhǎng)80 萬(wàn)，增幅為21%。從近年數(shù)據(jù)來(lái)看，2020年考研報(bào)名人數(shù)比2019 年增加了51 萬(wàn)，2021年比2020 年增加了36 萬(wàn)。自2016 年起，我國(guó)碩士研究生報(bào)考人數(shù)在高位上保持高增長(zhǎng)趨勢(shì)。2015—2022 年，7 年的平均增長(zhǎng)率為15.8%。（圖1）

圖1 2000—2022 年全國(guó)碩士研究生招生考試報(bào)名人數(shù)

考研熱度增加 就業(yè)壓力是誘因

1.我國(guó)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩。

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)分析，我國(guó)碩士研究生報(bào)名人數(shù)和我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率的整體趨勢(shì)存在一定的相關(guān)性。當(dāng)我國(guó)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值（GDP）增長(zhǎng)率放緩時(shí)，碩士研究生報(bào)名人數(shù)增長(zhǎng)就會(huì)較為明顯，兩者呈現(xiàn)負(fù)相關(guān)。2010 年之后，我國(guó)經(jīng)濟(jì)由高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向高質(zhì)量、低增長(zhǎng)率發(fā)展階段，GDP 增長(zhǎng)率逐年放緩，碩士研究生報(bào)名人數(shù)緩慢增加，在之后的2018—2020 年碩士研究生報(bào)名人數(shù)快速上升的趨勢(shì)尤為明顯。

2.具有研究生學(xué)歷的就業(yè)者比例穩(wěn)步提升。

隨著高等教育的普及，用人單位對(duì)從業(yè)者的學(xué)歷要求越來(lái)越高，具有研究生學(xué)歷的就業(yè)者比例穩(wěn)步上升。2007 年我國(guó)就業(yè)人群中研究生學(xué)歷人數(shù)占比為0.2%，之后占比不斷上升。到2019 年，我國(guó)就業(yè)人群中研究生學(xué)歷占比達(dá)到1.1%。也就是說(shuō)，每100 名就業(yè)者中就有1 人是研究生。（圖2）

圖2 2007—2019 年中國(guó)研究生學(xué)歷人群就業(yè)比例

3.高校畢業(yè)生就業(yè)壓力增大。

2021 屆的高校畢業(yè)生規(guī)模909 萬(wàn)，同比增加35 萬(wàn)，近十年來(lái)高居不下。受新冠肺炎疫情等多重因素影響，就業(yè)形勢(shì)復(fù)雜嚴(yán)峻。2022 屆高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計(jì)1 076 萬(wàn)人，比上一年增加167 萬(wàn)，規(guī)模和增量均創(chuàng)歷史新高。2022 年2 月6 日國(guó)家發(fā)改委發(fā)文指出，要把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)作為今年就業(yè)工作重中之重。但當(dāng)前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨需求收縮、供給沖擊、預(yù)期轉(zhuǎn)弱三重壓力，這些壓力均會(huì)對(duì)就業(yè)產(chǎn)生影響。當(dāng)前，有部分行業(yè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)還未恢復(fù)到疫情前水平，就業(yè)市場(chǎng)用人需求還存在不確定性，部分中小企業(yè)擴(kuò)大吸納就業(yè)的能力下降，這些都將對(duì)畢業(yè)生就業(yè)產(chǎn)生不利影響。

4.就業(yè)市場(chǎng)偏愛(ài)高學(xué)歷。

根據(jù)國(guó)家公務(wù)員局發(fā)布的公告，2022 年國(guó)考共計(jì)招錄31 242 人，提供16 745 個(gè)職位，碩博高學(xué)歷的人才需求明顯上升。（表1）

表1 國(guó)考招錄人數(shù)、職位統(tǒng)計(jì)

2022 年國(guó)考，本科可報(bào)的職位為15 492 個(gè)，碩士研究生學(xué)歷可報(bào)的職位為13 576 個(gè)，博士研究生學(xué)歷可報(bào)的職位為12 748 個(gè)。

從招聘碩士研究生學(xué)歷考生能報(bào)的職位在各層級(jí)都有，中央黨群機(jī)關(guān)和中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)（本級(jí)）為研究生學(xué)歷提供更多機(jī)會(huì)，省（副?。┘?jí)、中央級(jí)別的職位更加看重高學(xué)歷。

除了進(jìn)入體制，如果選擇名企，學(xué)歷也是必不可少的衡量指標(biāo)。根據(jù)2021 年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告（以清華大學(xué)、北京大學(xué)為例），進(jìn)入名企的同校碩士生人數(shù)要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于本科生，優(yōu)質(zhì)工作機(jī)會(huì)和學(xué)歷逐漸“深度掛鉤”。

5.學(xué)歷與工作薪資正相關(guān)。

雖然不同行業(yè)之間的薪酬存在差異，如金融和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)一般起薪較高，且不同學(xué)科之間的薪酬也存在差異，但本碩博畢業(yè)生的起薪即存在一定的差異。如暨南大學(xué)2020 年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告中提到，博士平均薪資為12 542 元，碩士為9 263 元，本科生為7 688 元。四川大學(xué)2020年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告中博士畢業(yè)生月均收入為12 876.49 元、碩士畢業(yè)生月均收入為8 259.76 元、本科畢業(yè)生月均收入7 661.23 元?？梢?jiàn)，研究生平均月收入高于本科生，畢業(yè)生薪酬水平與學(xué)歷層次呈正相關(guān)，且這種優(yōu)勢(shì)在高薪區(qū)間更明顯。學(xué)歷越高，在高薪區(qū)間的畢業(yè)生比例相對(duì)也越高。

6.發(fā)達(dá)城市偏愛(ài)高學(xué)歷。

對(duì)于年輕人來(lái)說(shuō)，一線城市即使有高房?jī)r(jià)、高生活成本等問(wèn)題，但是同時(shí)也會(huì)有更開(kāi)闊的視野、更多的機(jī)會(huì)、更高的薪資和更便捷的生活。而研究生文憑，不僅是好工作的敲門磚，也是扎根一線城市的入場(chǎng)券。比如，在2021 年11 月，上海市學(xué)生事務(wù)中心發(fā)布人才新政，試點(diǎn)在五個(gè)新城和自貿(mào)新片區(qū)就業(yè)的本（上海）市應(yīng)屆研究生畢業(yè)生符合基本條件可直接落戶的政策。北京發(fā)布的《北京市積分落戶管理辦法》中教育背景指標(biāo)及分值為大學(xué)?？?含高職)10.5 分，大學(xué)本科學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位15 分，研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位26 分，研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位37 分?？梢?jiàn)，對(duì)于一線城市的人才落戶政策以及人才引進(jìn)政策，研究生學(xué)歷均具有一定優(yōu)勢(shì)。

通過(guò)對(duì)近幾年的考研形勢(shì)以及考研人數(shù)暴增背后的原因分析，大家可以結(jié)合個(gè)人需求，厘清方向，做出適合自己的最佳選擇。