趙嶺
摘要:本文以醫(yī)院開展監(jiān)督與 再監(jiān)督工作的實(shí)際與分析相結(jié)合,通過(guò)調(diào)研剖析公立醫(yī)院監(jiān)督工作的現(xiàn)狀及監(jiān)督工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)以及對(duì)我院目前監(jiān)督工作的實(shí)踐與總結(jié),提出明確建議,擬探索出一套行之有效的監(jiān)督思路及監(jiān)督措施,著力構(gòu)建全方位立體化監(jiān)督體系。
關(guān)鍵詞:監(jiān)督與再監(jiān)督;質(zhì)效;公立醫(yī)院
如何進(jìn)一步改進(jìn)公立醫(yī)院開展監(jiān)督與再監(jiān)督工作,改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督方式,提升監(jiān)督效果,成為紀(jì)檢監(jiān)察部門是否能夠正確履職的重要課題。紀(jì)委履行監(jiān)督職責(zé)是堅(jiān)定不移貫徹全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略的重要組成部分,是進(jìn)行自我革命、推動(dòng)社會(huì)革命的重要力量。習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委六次全會(huì)重要講話中對(duì)紀(jì)委切實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)提出更高的要求,明確了此項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)。筆者就新時(shí)期如何提升公立醫(yī)院監(jiān)督與再監(jiān)督質(zhì)效的機(jī)制創(chuàng)新進(jìn)行探討。
1、研究背景及意義
1.1歷史背景。黨的十八大以來(lái),黨和國(guó)家狠抓全面從嚴(yán)治黨,創(chuàng)新體制機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,并且對(duì)紀(jì)委監(jiān)督職能作出了更加明確的規(guī)定。2018年,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》,明確要求加強(qiáng)醫(yī)院紀(jì)檢機(jī)構(gòu)和紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè),提高履行職責(zé)能力,充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用。2019年,國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)印發(fā)《國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于印發(fā)公立醫(yī)院章程范本的通知》(國(guó)衛(wèi)辦醫(yī)函〔2019〕871號(hào)),其中第五章“運(yùn)行管理”的第四節(jié)的監(jiān)督機(jī)制中,明確了加強(qiáng)醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
1.2目前的形勢(shì)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),我們黨全面領(lǐng)導(dǎo)、長(zhǎng)期執(zhí)政,面臨的最大挑戰(zhàn)是對(duì)權(quán)力的監(jiān)督,對(duì)我們黨而言,黨內(nèi)監(jiān)督是第一位的監(jiān)督,黨內(nèi)監(jiān)督有力有效,其他監(jiān)督才能發(fā)揮作用。黨內(nèi)監(jiān)督是黨的自我監(jiān)督和約束,是一種預(yù)防和修正錯(cuò)誤的機(jī)制,是黨內(nèi)自我完善的一種重要手段[5]。黨委在黨內(nèi)監(jiān)督中負(fù)主體責(zé)任,書記是第一責(zé)任人,黨委委員在職責(zé)范圍內(nèi)履行監(jiān)督職責(zé)。黨的各級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)要履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職責(zé)。這一要求體現(xiàn)了黨委監(jiān)督與紀(jì)委監(jiān)督各居其位、各履其職、各盡其責(zé),相互監(jiān)督、互相推動(dòng)、共同提高,形成黨內(nèi)監(jiān)督的科學(xué)體制機(jī)制。
1.3研究的意義。目前,醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域腐敗案件仍然易發(fā)多發(fā),嚴(yán)重侵害患者的合法權(quán)益,對(duì)醫(yī)院造成巨大的負(fù)面影響,醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作依然任重道遠(yuǎn)。究其原因,很大程度上是因?yàn)楣⑨t(yī)院目前監(jiān)督工作存在監(jiān)督意識(shí)還要積極主動(dòng)、監(jiān)督形式還要努力更新、監(jiān)督內(nèi)容還要更加充實(shí)、監(jiān)督責(zé)任還需進(jìn)一步落實(shí)到位、監(jiān)督質(zhì)效還要提升等諸多問(wèn)題。在強(qiáng)調(diào)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作黨委主體責(zé)任的同時(shí),也對(duì)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任提出了更高、更嚴(yán)的要求。如何積極適應(yīng)當(dāng)前工作形勢(shì),聚焦中心任務(wù),創(chuàng)新監(jiān)督方式,開展監(jiān)督與再監(jiān)督工作,提升監(jiān)督質(zhì)效,更好地為醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展保駕護(hù)航,是公立醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門在新形勢(shì)下面臨的一個(gè)重要課題。
2、公立醫(yī)院目前監(jiān)督與再監(jiān)督工作的現(xiàn)狀
目前,作為紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)神經(jīng)末梢的基層公立醫(yī)院雖然對(duì)落實(shí)“三轉(zhuǎn)”的認(rèn)識(shí)不斷加深,思想上必須“轉(zhuǎn)”、工作上自覺“轉(zhuǎn)”的意識(shí)不斷增強(qiáng),但是仍然面臨著監(jiān)督與再監(jiān)督的困惑。
2.1. 思想上的障礙。一方面,思想認(rèn)識(shí)不到位。受多年的“慣性思維”和“工作模式”影響,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察在黨要管黨、從嚴(yán)治黨中肩負(fù)的重大責(zé)任認(rèn)識(shí)還需深化,使命感還需強(qiáng)化,接受監(jiān)督意識(shí)還需提升。長(zhǎng)期以來(lái),很多部門和科室自覺接受同級(jí)紀(jì)委監(jiān)督的意識(shí)淡薄,加之紀(jì)檢監(jiān)察推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”后,不介入部門的具體工作,單純依賴查案、信訪排查以及執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門情況互通等渠道,存在對(duì)監(jiān)督對(duì)象的情況了解不深、掌握不全面,導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察處于“自刀難削自把”的尷尬境地。還有一些領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為醫(yī)院沒(méi)有那么多案件可查,甚至擔(dān)心紀(jì)檢監(jiān)察部門“三轉(zhuǎn)”后成為干部職工的對(duì)立面等。另一方面,紀(jì)檢監(jiān)察干部不愿轉(zhuǎn)。俗稱大家都是“一口鍋”里吃飯,監(jiān)督主體在人、財(cái)、物方面依附于監(jiān)督客體,醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門把履行同級(jí)監(jiān)督職責(zé)與服從同級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)剝離開來(lái),過(guò)多地強(qiáng)調(diào)服從,而忽視了監(jiān)督,“怕得罪人、怕丟選票”的思想坎難以逾越,不愿、不敢大膽履行同級(jí)監(jiān)督職責(zé)。
2.2制度機(jī)制上的障礙。一是配套的監(jiān)督制度不完善。黨章黨紀(jì)黨規(guī)明確了監(jiān)督要求,但缺乏操作性強(qiáng)的實(shí)施細(xì)則,同級(jí)監(jiān)督?jīng)]有抓手、缺乏依據(jù),“抓與不抓一個(gè)樣、抓好抓壞一個(gè)樣”現(xiàn)象客觀存在。存在“退出容易進(jìn)入難”的問(wèn)題,如在轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式方面,紀(jì)委退出了一些原來(lái)牽頭的工作事項(xiàng),變直接監(jiān)督為再監(jiān)督,但一些職能部門受思維定勢(shì)和工作慣性影響,造成紀(jì)檢監(jiān)察部門“退”與職能部門“進(jìn)”力度不一致,對(duì)接措施跟進(jìn)不及時(shí)。二是監(jiān)督力度不夠。紀(jì)檢監(jiān)察工作推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”有一個(gè)過(guò)程,實(shí)際工作中涉及面廣、工作量大,監(jiān)督機(jī)制、預(yù)防制度制訂數(shù)量多、執(zhí)行效果低、發(fā)揮作用小,仍然難以集中精力抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)這項(xiàng)主業(yè)主責(zé),同時(shí)黨務(wù)、政務(wù)透明度不高,客觀上導(dǎo)致執(zhí)紀(jì)監(jiān)督很難。三是“三轉(zhuǎn)”后的工作目標(biāo)迷茫。“三轉(zhuǎn)”是紀(jì)檢監(jiān)察工作方式方法的一次深刻變革,政策性和業(yè)務(wù)性都很強(qiáng),醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門由于精力、能力和視野的局限,對(duì)“三轉(zhuǎn)”要求的理解和把握又不夠全面、深刻和準(zhǔn)確。
2.3實(shí)踐層面的障礙。一是職責(zé)不清。對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)定位把握不準(zhǔn),主業(yè)主責(zé)分不清楚,在實(shí)際工作中,受傳統(tǒng)理念和工作格局的影響,職能“泛化”或“異化”,常常是既當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”又當(dāng)“裁判員”,經(jīng)常出現(xiàn)越位、缺位、錯(cuò)位、失位問(wèn)題。二是監(jiān)督難度日益增大。在“三重一大”決策、財(cái)務(wù)資金管理、物資采購(gòu)和作風(fēng)建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)方面,監(jiān)督工作多是淺嘗則止,監(jiān)督工作深度不夠,專業(yè)監(jiān)督業(yè)務(wù)不精、技術(shù)力量不強(qiáng)。三是缺乏自信。由于長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的片面理解,致使部分醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門組織機(jī)構(gòu)弱化,甚至被“邊緣化”,職位優(yōu)越感不強(qiáng),造成部分紀(jì)檢監(jiān)察干部工作熱情不高,學(xué)習(xí)勁頭不足,業(yè)務(wù)能力較弱,履職能力信心不足。
3.落實(shí)監(jiān)督與再監(jiān)督的的途徑和措施
對(duì)于新時(shí)期醫(yī)院,紀(jì)委監(jiān)督與再監(jiān)督工作工作應(yīng)始培養(yǎng)“嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)”的工作作風(fēng),根據(jù)醫(yī)院的具體工作環(huán)境設(shè)定具體的策略,以此來(lái)發(fā)揮監(jiān)督作用,促進(jìn)醫(yī)院的長(zhǎng)足發(fā)展。
3.1. 責(zé)任落實(shí)要有新手段。在建立責(zé)任清單制度,扎緊責(zé)任體系“籠子”的基礎(chǔ)上,要把“考核、問(wèn)責(zé)”這根“牛鞭子”作為推進(jìn)“監(jiān)督責(zé)任”落實(shí)的重要手段,健全責(zé)任考核體系。在考核指標(biāo)設(shè)計(jì)上,應(yīng)以定性定量科學(xué)、注重實(shí)績(jī)、方便操作為目標(biāo)。在責(zé)任追究上,建立剛性的問(wèn)責(zé)追責(zé)機(jī)制,突出考核追責(zé)、問(wèn)題倒查追責(zé)、履職不力追責(zé)三個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容,通過(guò)強(qiáng)化考核和追責(zé),倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)到位。在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,我院紀(jì)檢監(jiān)察工作形成黨政齊抓共管、 紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督、上下各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。通過(guò)印發(fā)《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任落實(shí)的工作要點(diǎn)》《推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案》《廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)督與再監(jiān)督專項(xiàng)督查制度》《落實(shí)重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督與再監(jiān)督實(shí)施辦法》《感染防控巡查整改制度》等文件要求,在持續(xù)做好疫情防控常態(tài)化的同時(shí),圍繞“1235”發(fā)展戰(zhàn)略,強(qiáng)化執(zhí)行醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則,狠抓內(nèi)部管理,嚴(yán)格執(zhí)行制度管人、制度管事,著眼理想信念、政治生活、廉潔從業(yè)等方面,推行嵌入式靶向監(jiān)督,發(fā)揮“校準(zhǔn)”作用。
3.2. 監(jiān)督方式要有新常態(tài)。針對(duì)新情況、新問(wèn)題,我院堅(jiān)持“長(zhǎng)?!倍郑ピ缱バ∽ゼ?xì),形成行風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”。注重加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督,認(rèn)真抓好“三重一大”事項(xiàng)集體研究決策、干部選拔任用、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、重要崗位輪崗等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。開展由院紀(jì)委書記帶隊(duì)、聯(lián)合院黨辦、監(jiān)察、審計(jì)、改革辦等職能部門組成的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控專項(xiàng)督查、集體廉潔約談、專項(xiàng)廉政約談,日常談心談話等監(jiān)督方式,進(jìn)行日常監(jiān)督。根據(jù)我院《廉潔從業(yè)實(shí)施方案》關(guān)于醫(yī)藥代表(含銷售人員)院內(nèi)拜訪醫(yī)務(wù)人員流程,對(duì)醫(yī)藥代表(含銷售人員)信息進(jìn)行信息備案,開展業(yè)務(wù)活動(dòng)預(yù)約登記、醫(yī)藥代表(含銷售人員)接待記錄和管理巡查記錄等工作,對(duì)供應(yīng)商營(yíng)銷行為進(jìn)行誠(chéng)信管理,實(shí)施誠(chéng)信承諾、誠(chéng)信評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、不良記錄等制度,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)藥品、試劑、耗材、器械、設(shè)備等的集中采購(gòu)執(zhí)行情況的監(jiān)管。各職能部門負(fù)責(zé)對(duì)所轄重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作實(shí)施日常自主監(jiān)督,履行第一監(jiān)督人職責(zé),院紀(jì)委和監(jiān)察室立足監(jiān)督的再監(jiān)督,健全重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)科學(xué)精準(zhǔn)監(jiān)督,緊盯被監(jiān)督部門科室關(guān)鍵事項(xiàng)、關(guān)鍵人群、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié),發(fā)揮“護(hù)航”作用。
3.3.制度建設(shè)要有新突破。制度是規(guī)范個(gè)人行為的準(zhǔn)繩,因此單憑思想建設(shè)并不能保證紀(jì)檢監(jiān)察能夠發(fā)揮應(yīng)有的作用,還需要加強(qiáng)制度建設(shè),剛性的進(jìn)行規(guī)范,才能夠進(jìn)行多方位的保障,尤其是針對(duì)醫(yī)院中那些極為容易發(fā)生商業(yè)賄賂的崗位和部門,必須要加強(qiáng)約束力度,完善相應(yīng)的規(guī)章管理制度,健全權(quán)力約束機(jī)制,才能夠進(jìn)行多方位的保障。我院根據(jù)《院紀(jì)委落實(shí)重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督與再監(jiān)督實(shí)施辦法》,各職能部門負(fù)責(zé)對(duì)所轄重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作實(shí)施日常自主監(jiān)督,負(fù)責(zé)組織制定完善本部門所轄重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)相關(guān)工作規(guī)范、工作流程、監(jiān)管措施,并梳理查找本部門本科室所轄重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),明確監(jiān)督事項(xiàng),事前3—5個(gè)工作日填報(bào)《重大事項(xiàng)監(jiān)督與再監(jiān)督報(bào)備表》,接受院紀(jì)委對(duì)本部門監(jiān)督工作的再監(jiān)督。院紀(jì)委緊盯“三重一大”事項(xiàng)等重點(diǎn)環(huán)節(jié),對(duì)13個(gè)大類100多個(gè)重要事項(xiàng)實(shí)行A、B、C三個(gè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)管理,突出事前和事中監(jiān)督。紀(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)全院重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作實(shí)施再監(jiān)督,督促其完善管理制度、規(guī)范辦事程序、排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、制定防控措施以及落實(shí)情況、明確報(bào)備事項(xiàng)、對(duì)報(bào)備的監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)行審核、評(píng)估與指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、規(guī)避可能存在的廉潔風(fēng)險(xiǎn)與隱患,堵塞管理漏洞,發(fā)揮“清障”作用
3.4. 隊(duì)伍建設(shè)要有新提高。履行好監(jiān)督與再監(jiān)督職責(zé),紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)是保障。要突出政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明,率先守法的要求,深入推進(jìn)職能、方式、作風(fēng)“三轉(zhuǎn)”要求,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部的專業(yè)能力,執(zhí)行“情況明、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實(shí)”的工作標(biāo)準(zhǔn)。我院堅(jiān)持開展“5·10”思廉日、“算好廉政賬”“12.9世界反腐敗日”等專題教育活動(dòng),引導(dǎo)全院黨員干部職工嚴(yán)守醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則,建設(shè)崇廉文化氛圍。我院紀(jì)檢監(jiān)察干部以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神以及十九屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神,積極參加黨史學(xué)習(xí)教育,通過(guò)學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行,始終保持政治堅(jiān)定、頭腦清醒,辨清大局、判明大勢(shì)、著眼大事,在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”上作表率,對(duì)“國(guó)之大者”領(lǐng)悟到位,不斷提高政治自覺和黨性修養(yǎng)。積極參加領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)修班和市紀(jì)委監(jiān)委組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),注重《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷提升業(yè)務(wù)能力。通過(guò)以案代訓(xùn)、聯(lián)合執(zhí)紀(jì)等方式,提高自身把握政策的能力和發(fā)現(xiàn)、解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,既要當(dāng)查辦案件的“能手”,也要做善于開展談話、善于開展批評(píng)教育、善于做思想工作的“行家”,既要自律又要接受他律,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的“鐵軍”作用。
綜上所述,筆者認(rèn)為在當(dāng)今社會(huì)發(fā)展中,醫(yī)院作為一種特殊的服務(wù)型機(jī)構(gòu),紀(jì)檢監(jiān)察部門只有堅(jiān)持以制度辦事,以紀(jì)律管人,不斷推動(dòng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè),對(duì)醫(yī)院進(jìn)行全方位多層次的科學(xué)精準(zhǔn)監(jiān)督,才能使紀(jì)檢監(jiān)察工作發(fā)揮其應(yīng)有的作用,確保高質(zhì)量監(jiān)督促進(jìn)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]2022年1月18日,中共中央政治局常委、中央紀(jì)律檢查委員會(huì)書記趙樂(lè)際代表中央紀(jì)律檢查委員會(huì)常務(wù)委員會(huì)作題為《運(yùn)用黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗(yàn)推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展,迎接黨的二十大勝利召開》的工作報(bào)告.
[2]白雪徐能壽 陳宏凱.大型公立醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督體系建設(shè)的實(shí)踐探索.江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理,2022,01(33):85.
[3]梁秋實(shí).推動(dòng)事業(yè)單位紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的幾點(diǎn)思考.經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2022,02(496):141.
[4]田 坤.鍛造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)律部隊(duì).廉政文化研究,2020,01:65.
[5]張洪濤.淺析如何做好國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作.法制與社會(huì),2020,05(上):123.
[6]劉宏偉 耿慶山 嚴(yán) 晉 張容龍海霞 張丹娜.新形勢(shì)下公立醫(yī)院加強(qiáng)監(jiān)督工作的實(shí)踐與探索.現(xiàn)代醫(yī)院 ,2019,07(7):971.
[6]曹珊玲.探討新形勢(shì)下醫(yī)院紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任工作機(jī)制的建立和完善.醫(yī)藥前沿 ,2017,05(13):365.
[7]劉雁①修赤英①趙 熠①.新常態(tài)下醫(yī)院廉政風(fēng)險(xiǎn)管理和監(jiān)督的實(shí)踐.中國(guó)醫(yī)院,2016,07(7):75.
[8]毛謙生.新形勢(shì)下醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察工作的實(shí)踐與探索 [J].中醫(yī)藥管理雜志,2015,18(11):159.
[9]許培華.醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察在醫(yī)院建設(shè)中的作用和實(shí)施.理論研討.中國(guó)市場(chǎng),2014,34(797):191.
[10]于學(xué)強(qiáng) 周浩集.制度視角下紀(jì)檢監(jiān)察工作存在的問(wèn)題與對(duì)策.湖南師范大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)報(bào),2014,04:41.