胡志明(甘肅建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院,甘肅 蘭州 730050)
職業(yè)教育擔(dān)負(fù)著為我國(guó)培養(yǎng)技術(shù)技能型應(yīng)用人才的使命,其區(qū)別于本科教育的關(guān)鍵在于人才培養(yǎng)目標(biāo)的不同。為培養(yǎng)技能應(yīng)用人才,各專業(yè)人才培養(yǎng)方案均注重實(shí)踐性課程的設(shè)置,強(qiáng)化與崗位需求結(jié)合的實(shí)踐技能的培養(yǎng)。綜合實(shí)訓(xùn)是學(xué)生步入企業(yè)之前的關(guān)鍵實(shí)訓(xùn)課程,具有梳理知識(shí)及技能體系、強(qiáng)化崗位技能需求的作用。然而,現(xiàn)階段我國(guó)許多地區(qū)職業(yè)教育的硬件設(shè)施及實(shí)訓(xùn)設(shè)施較為欠缺,導(dǎo)致綜合實(shí)訓(xùn)形同虛設(shè)。
綜合實(shí)訓(xùn)基本表現(xiàn)為如下兩種狀態(tài):一、部分院校采用“2+1”人才培養(yǎng)模式,即兩年校內(nèi)學(xué)習(xí),一年企業(yè)實(shí)習(xí)鍛煉,該模式下的綜合實(shí)訓(xùn)未在校內(nèi)完成,課程已失去其設(shè)置的意義,對(duì)學(xué)生知識(shí)框架及技能的培養(yǎng)存在缺失;二、有些院校采用“4+1+1”人才培養(yǎng)模式,即前四個(gè)學(xué)期在校內(nèi)學(xué)習(xí),第五學(xué)期學(xué)生在企業(yè)及學(xué)校完成綜合實(shí)訓(xùn),第六學(xué)期頂崗實(shí)習(xí),該模式下的綜合實(shí)訓(xùn)或多或少在實(shí)訓(xùn)教學(xué)中得以體現(xiàn),但是效果一般,綜合實(shí)訓(xùn)缺少相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)支撐。為貫徹落實(shí)《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》關(guān)于教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的要求,發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)在教育實(shí)踐中的基礎(chǔ)作用,提升綜合實(shí)訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量,有必要研究綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)的思路、方法及標(biāo)準(zhǔn)。
我國(guó)現(xiàn)階段對(duì)實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)的研究成果較多,且在綜合實(shí)訓(xùn)教學(xué)實(shí)踐中均取得了較好的效果。王彩芬依次從課程標(biāo)準(zhǔn)編制、課程項(xiàng)目設(shè)置、建立評(píng)價(jià)體系、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等方面研究電子商務(wù)綜合實(shí)踐課程建設(shè)[1]。李驍寅分別從提升教師實(shí)踐能力、模塊化教材編著以及探究式教學(xué)法的應(yīng)用三方面探究綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)[2]。馬海霞在教學(xué)實(shí)踐中研究無人機(jī)電力巡檢實(shí)訓(xùn)課程的建設(shè),研究中總結(jié)出了“三四三”教學(xué)體系設(shè)置,課程內(nèi)容采用“五階段遞進(jìn)式”,考核方式采用了“四位一體”式[3]。楊金鳳分析了樓宇智能化專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)課程存在的問題及原因,研究綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)并對(duì)該專業(yè)的綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)提出了對(duì)策及建議[4]。唐蕾以通信工程專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)為研究對(duì)象,分析綜合實(shí)訓(xùn)存在問題,提出在綜合實(shí)訓(xùn)中要以工程項(xiàng)目為載體,構(gòu)建校企共育環(huán)境,加強(qiáng)師資建設(shè),創(chuàng)新教學(xué)方法的綜合實(shí)訓(xùn)課程改革方案[5]。
不難看出,綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)與專業(yè)特點(diǎn)有較大關(guān)聯(lián),針對(duì)建筑鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)專業(yè)的實(shí)訓(xùn)課程建設(shè),尤其是綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)的研究案例較少,可借鑒成果有限。因此,有必要對(duì)建筑鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)專業(yè)的綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)進(jìn)行研究,完善課程建設(shè)思路、方法及標(biāo)準(zhǔn),為專業(yè)建設(shè)堅(jiān)定基礎(chǔ),培養(yǎng)知識(shí)體系完善、技術(shù)技能過硬的專業(yè)人才。
建筑鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)課程采用基于真實(shí)工程案例的“項(xiàng)目教學(xué)法”,將鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目施工過程中的關(guān)鍵工作按照施工流程劃分模塊,劃分為鋼結(jié)構(gòu)初步設(shè)計(jì)和圖紙識(shí)讀模塊、詳圖設(shè)計(jì)和鋼結(jié)構(gòu)制作模塊、鋼結(jié)構(gòu)安裝與驗(yàn)收模塊、鋼結(jié)構(gòu)施工組織與管理模塊、工地工廠參觀實(shí)習(xí)模塊、虛擬仿真軟件應(yīng)用實(shí)訓(xùn)模塊、實(shí)訓(xùn)答辯模塊共七個(gè)模塊,見表1。
表1 模塊劃分
依據(jù)項(xiàng)目背景,完成項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)、識(shí)讀建筑及結(jié)構(gòu)施工圖紙、詳圖深化設(shè)計(jì)、構(gòu)件制作、構(gòu)件安裝及驗(yàn)收的工作過程實(shí)訓(xùn)體驗(yàn)。在實(shí)訓(xùn)過程中,需充分完善應(yīng)用教學(xué)資源,如項(xiàng)目施工圖紙、零構(gòu)件加工圖等圖紙資源,綜合實(shí)訓(xùn)手冊(cè)中技能點(diǎn)及實(shí)訓(xùn)任務(wù)書,虛擬仿真及虛擬建造資源,縮尺實(shí)訓(xùn)模型及工程實(shí)景資源,針對(duì)技能點(diǎn)先后采用案例教學(xué)法、分組討論法、虛實(shí)結(jié)合法、系統(tǒng)總結(jié)法等教學(xué)方法組織教學(xué)。首先以工程案例引出實(shí)訓(xùn)技能點(diǎn),結(jié)合崗位及“1+X”證書需求引導(dǎo)學(xué)生討論技能要求及標(biāo)準(zhǔn),然后通過實(shí)訓(xùn)手冊(cè)中技能標(biāo)準(zhǔn)的剖析,結(jié)合虛擬仿真及建造資源理解技能要點(diǎn),最后利用實(shí)訓(xùn)模型完成技能點(diǎn)的實(shí)踐練習(xí),并采用X-Mind思維導(dǎo)圖系統(tǒng)總結(jié)技能要求,梳理知識(shí)及技能體系。在教學(xué)評(píng)價(jià)環(huán)節(jié),對(duì)接實(shí)訓(xùn)手冊(cè)技能標(biāo)準(zhǔn),完成學(xué)生技能評(píng)價(jià),為強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)及合作意識(shí),引入學(xué)生互評(píng),同時(shí)完善學(xué)生對(duì)實(shí)訓(xùn)效果的評(píng)價(jià)機(jī)制,便于準(zhǔn)確把控學(xué)生主體的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),并完善改進(jìn)教學(xué)設(shè)計(jì)。
通過綜合實(shí)訓(xùn),不僅要培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)綜合知識(shí)及職業(yè)能力,還要培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)及思政修養(yǎng)。開展課程的思政育人功能,以培養(yǎng)工匠精神為目標(biāo),將精益求精、愛崗敬業(yè)、持之以恒、無私奉獻(xiàn)的品質(zhì)融入課程中,以勞動(dòng)模范感人事跡為切入點(diǎn),培養(yǎng)學(xué)生在思想上向勞??待R,在質(zhì)量上追求品質(zhì),在技藝上追求卓越的工匠精神,樹立正確的人生觀價(jià)值觀。
實(shí)訓(xùn)模塊課程建設(shè)中,根據(jù)技能要求融入愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信等思政建設(shè)目標(biāo),培養(yǎng)科學(xué)、創(chuàng)新、工匠精神等素質(zhì)目標(biāo)。根據(jù)模塊實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,完成如下知識(shí)及技能目標(biāo),見表2。
表2 實(shí)訓(xùn)模塊目標(biāo)
在模塊化綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè)中,教學(xué)資源是基本工具,是課程建設(shè)成效的基礎(chǔ)。用到的教學(xué)資源有案例圖紙、實(shí)訓(xùn)手冊(cè)、虛擬仿真資源、實(shí)訓(xùn)模型及工程實(shí)景資源。
案例圖紙采用真實(shí)的鋼結(jié)構(gòu)工程圖紙,涵蓋輕型門式剛架結(jié)構(gòu)及鋼框架結(jié)構(gòu)兩類結(jié)構(gòu)體系,包括建筑施工圖及結(jié)構(gòu)施工圖,圖紙是綜合實(shí)訓(xùn)的切入點(diǎn),通過充分識(shí)讀圖紙,培養(yǎng)學(xué)生識(shí)圖職業(yè)技能,為模塊一中的YJK鋼結(jié)構(gòu)初步設(shè)計(jì)奠定基礎(chǔ)。實(shí)訓(xùn)手冊(cè)是各模塊指導(dǎo)實(shí)訓(xùn)的綱領(lǐng),在手冊(cè)中涵蓋各模塊職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)學(xué)生規(guī)范完成技能操作,同時(shí)手冊(cè)中編制各項(xiàng)技能的實(shí)訓(xùn)任務(wù),按照手冊(cè)中標(biāo)準(zhǔn)及任務(wù)要求,引導(dǎo)學(xué)生規(guī)范完成各實(shí)訓(xùn)內(nèi)容。虛擬仿真資源包括虛擬仿真體驗(yàn)資源及虛擬建造資源,與實(shí)訓(xùn)模型一起完成虛實(shí)結(jié)合,通過多個(gè)維度幫助學(xué)生建立結(jié)構(gòu)及構(gòu)造概念。實(shí)訓(xùn)模型采用縮尺門式剛架結(jié)構(gòu)及鋼框架結(jié)構(gòu)模型,通過對(duì)完整結(jié)構(gòu)的拆分到重新安裝整合的反復(fù)練習(xí)過程,增強(qiáng)鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件體系的建立及制作安裝實(shí)訓(xùn)技能的培養(yǎng)。工程實(shí)景資源是利用校內(nèi)鋼結(jié)構(gòu)全真實(shí)訓(xùn)室(門式剛架結(jié)構(gòu))及鋼結(jié)構(gòu)食堂項(xiàng)目(鋼框架結(jié)構(gòu)),強(qiáng)化認(rèn)識(shí)及技能。
綜合實(shí)訓(xùn)中采用的教學(xué)方法有:案例教學(xué)法、分組討論法、虛實(shí)結(jié)合法、系統(tǒng)總結(jié)法。通過教學(xué)方法與教學(xué)資源的結(jié)合,在各實(shí)訓(xùn)內(nèi)容中采用案例教學(xué)法利用案例圖紙與實(shí)訓(xùn)模型引出職業(yè)技能;采用分組討論法,組織學(xué)生討論技能要點(diǎn)及注意事項(xiàng)等;利用實(shí)訓(xùn)手冊(cè)中的技能標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo),結(jié)合虛擬資源練習(xí)技能要點(diǎn),同時(shí)利用實(shí)訓(xùn)模型的拆分-重組操作,達(dá)到虛實(shí)結(jié)合的效果;技能點(diǎn)實(shí)訓(xùn)的最后利用思維導(dǎo)圖總結(jié)技能培訓(xùn)的核心知識(shí)點(diǎn)及技能點(diǎn),強(qiáng)化課程知識(shí)及技能體系,培養(yǎng)梳理總結(jié)職業(yè)能力。
教學(xué)評(píng)價(jià)是實(shí)訓(xùn)效果的試金石,是教學(xué)反思及改進(jìn)的依據(jù),綜合實(shí)訓(xùn)教學(xué)評(píng)價(jià)采用師生互評(píng)及學(xué)生互評(píng)的方式。依據(jù)技能標(biāo)準(zhǔn)的要求,教師評(píng)價(jià)學(xué)生職業(yè)技能的完成效果,通過評(píng)價(jià)查漏補(bǔ)缺,學(xué)生對(duì)教師教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)效果提出反饋,促進(jìn)教學(xué)改進(jìn);學(xué)生以小組為單位完成課堂討論及實(shí)訓(xùn)操作的過程中,通過相互評(píng)價(jià)取長(zhǎng)補(bǔ)短,增進(jìn)友誼的同時(shí)促進(jìn)團(tuán)結(jié)、合作等思政及素質(zhì)目標(biāo)的培養(yǎng)。
本文根據(jù)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目施工流程,針對(duì)建筑鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)專業(yè)的綜合實(shí)訓(xùn),提出模塊化綜合實(shí)訓(xùn)課程的建設(shè)。利用豐富的教學(xué)資源及教學(xué)方法組織教學(xué)設(shè)計(jì),通過多樣化評(píng)價(jià)方式完成學(xué)生的知識(shí)、技能、思政及素質(zhì)目標(biāo)的考核,通過模塊化綜合實(shí)訓(xùn)課程建設(shè),提升人才培養(yǎng)規(guī)格。