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        強(qiáng)化法治之力 保障“最大民生”
        ——省人大代表熱議《江蘇省就業(yè)促進(jìn)條例》

        2022-03-03 09:00:28盛建夏偉
        人民與權(quán)力 2022年2期

        ☉本刊記者 盛建 夏偉

        就業(yè)是最大的民生,事關(guān)“六穩(wěn)”“六?!?,涉及百姓切身利益。近年來,受疫情、國際貿(mào)易摩擦等多種因素疊加影響,我國勞動力需求量降低,就業(yè)壓力愈發(fā)凸顯。作為開放大省、經(jīng)濟(jì)大省、人口大省的江蘇,就業(yè)形勢面臨巨大挑戰(zhàn)。為加強(qiáng)就業(yè)法治化建設(shè),促進(jìn)率先實(shí)現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量的就業(yè),去年9月下旬和今年1月中旬,省十三屆人大常委會對《江蘇省就業(yè)促進(jìn)條例(草案)》進(jìn)行了兩次審議。1月20日至23日,省十三屆人大五次會議對條例草案進(jìn)行了第三次審議,大會法案組根據(jù)代表們提出的審議意見,對條例草案作了27處修改。據(jù)悉,這是本屆人大首次在人民代表大會上審議地方性法規(guī)。1 月23 日,省十三屆人大五次會議以高票表決通過了《江蘇省就業(yè)促進(jìn)條例》。

        回顧本次大會的審議過程,出席省十三屆人大五次會議的各代表團(tuán)召開了全團(tuán)會議和分組會議,代表們對條例草案進(jìn)行了認(rèn)真充分的審議。記者注意到,提請本次人代會審議的條例草案在前兩次審議的基礎(chǔ)上得到了進(jìn)一步完善。對比一審時(shí),提請人代會審議的條例草案內(nèi)容更加豐富,條款數(shù)量由六十八條增加到九十條,其中,政策支持、創(chuàng)業(yè)扶持、就業(yè)調(diào)控、職業(yè)教育與培訓(xùn)、就業(yè)援助等各章節(jié)都作了修改完善。從整體上看,條例草案注重貫徹落實(shí)黨和國家最新決策部署,將“就業(yè)優(yōu)先”“更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)”“勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)”等最新要求進(jìn)行了制度化、具體化。

        嚴(yán)格落實(shí)就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策

        “當(dāng)前因疫情影響,國內(nèi)就業(yè)形勢嚴(yán)峻,省人大在這個特殊的時(shí)期制定就業(yè)促進(jìn)條例,可以說是恰逢其時(shí)?!弊鳛槭∪松鐝d廳長,戴元湖代表對就業(yè)問題十分關(guān)注。他感慨道,就業(yè)是當(dāng)前最為重要的民生實(shí)事之一,只有解決好就業(yè)問題,才能實(shí)現(xiàn)社會的長治久安,才能實(shí)現(xiàn)人民群眾安居樂業(yè)。無錫市委組織部部長柏長嶺代表表示,這部地方性法規(guī)聚焦民生就業(yè)這個“國之大者”,會前已廣泛征求機(jī)關(guān)部門、專家學(xué)者、企業(yè)、從業(yè)人員等社會各界意見,進(jìn)行了十多輪次修改完善,集中了各方智慧,內(nèi)容體系都已成熟完備。“就業(yè)是民生之本,也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最基本的支撐。這次省人代會對就業(yè)促進(jìn)條例進(jìn)行審議,效果非常好?!笔「咴憾壯惨晢T馬榮代表認(rèn)為,近幾年國內(nèi)經(jīng)濟(jì)面臨下行壓力,加之疫情影響和中美貿(mào)易摩擦,就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻。審議和通過就業(yè)促進(jìn)條例,能夠依法推動就業(yè)促進(jìn)的各項(xiàng)重大決策部署在我省有效實(shí)施,切實(shí)增強(qiáng)我省就業(yè)領(lǐng)域法治化水平。

        條例總則中明確,本省把就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的優(yōu)先位置,實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,堅(jiān)持勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針,多渠道穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè),提高就業(yè)質(zhì)量。倡導(dǎo)樹立勞動最光榮觀念,大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神,營造崇尚勞動的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。倡導(dǎo)勞動者樹立正確的擇業(yè)觀念,提高就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力;鼓勵勞動者自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)、靈活就業(yè)。對于總則部分的表述,省高院審判委員會委員、二級巡視員湯小夫代表表示肯定,他說,“這是對條例的總提煉,是整部條例的精髓所在?!睋?jù)了解,作為法律領(lǐng)域的專家,湯小夫代表在此次人代會期間共針對條例草案提出了9 條修改意見,其中有多條意見最終都被采納。

        在審議中,代表們普遍認(rèn)為,修改完善之后的條例比較全面,從各個方面都作出了規(guī)定,更加注重建立促進(jìn)就業(yè)的長效機(jī)制,更加明確政府在促進(jìn)就業(yè)中的重要責(zé)任,總體比較完善、成熟,為我省全力做好穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)工作,推動實(shí)現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)的法治基礎(chǔ)。

        努力實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)與就業(yè)政策協(xié)同聯(lián)動

        從宏觀上看,就業(yè)促進(jìn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展是一個問題的兩個方面,只有經(jīng)濟(jì)持續(xù)向好發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化調(diào)整,才能增加更多的就業(yè)機(jī)會和就業(yè)崗位,因此條例十分突出經(jīng)濟(jì)發(fā)展的就業(yè)導(dǎo)向作用,聚焦處理好就業(yè)優(yōu)先與產(chǎn)業(yè)、稅收、外貿(mào)、金融、教育、社會保障政策等方面的關(guān)系,力爭實(shí)現(xiàn)政策協(xié)同聯(lián)動、聚力支持就業(yè)。

        數(shù)字經(jīng)濟(jì)是江蘇今后五年乃至更長時(shí)期經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵增量。條例為此專門規(guī)定了發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)推動數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合,推進(jìn)傳統(tǒng)線下業(yè)態(tài)數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能,引導(dǎo)和規(guī)范平臺經(jīng)濟(jì)等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新商業(yè)模式健康發(fā)展,創(chuàng)造更多數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域就業(yè)機(jī)會。此外,還注重推動制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,發(fā)揮經(jīng)濟(jì)發(fā)展吸納帶動就業(yè)作用;支持中小企業(yè)和個體工商戶發(fā)展,穩(wěn)定和增加就業(yè)崗位。對此,南京途??萍加邢薰臼紫瘓?zhí)行官于敦德代表表示,只有產(chǎn)業(yè)獲得了良性發(fā)展,經(jīng)濟(jì)發(fā)展吸納帶動就業(yè)的作用才能充分顯現(xiàn)。在此基礎(chǔ)上,要支持多渠道靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)發(fā)展,建立促進(jìn)多渠道靈活就業(yè)機(jī)制。

        就業(yè)領(lǐng)域涉及“一老一小”的問題為社會廣泛關(guān)注。條例專門規(guī)定了為老齡人口和響應(yīng)國家生育政策的女性勞動者提供有針對性的就業(yè)服務(wù)和政策支持等內(nèi)容?!澳壳霸诔^退休年齡參保和單獨(dú)參加工傷保險(xiǎn)問題上,尚缺乏相應(yīng)的政策支持。”南通市總工會主席葛玉琴代表建議,“首先要明確相關(guān)的工傷保險(xiǎn)參保政策,企業(yè)可以按照國家和省有關(guān)規(guī)定,為超齡就業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)。”她的這條意見被吸收進(jìn)了條例里。對于條例中關(guān)于鼓勵老年人再就業(yè)的規(guī)定,江蘇新長江實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司董事長李洪耀代表深有感觸,“這部法規(guī)為老齡人口再就業(yè)提供了明確的政策保障,細(xì)致深入地為企業(yè)排憂解難?!彼Y(jié)合自身工作實(shí)際認(rèn)為,條例為老齡員工再就業(yè)設(shè)立扶持激勵機(jī)制,提供就業(yè)服務(wù)和就業(yè)培訓(xùn)支持,能夠讓企業(yè)更有依據(jù)、更有底氣來留用聘用老齡員工,維護(hù)和保障他們的合法權(quán)益,也可以激勵更多的企業(yè)承擔(dān)起更大的社會責(zé)任。

        “條例不僅關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代新形態(tài)從業(yè)人員,還關(guān)注新生育政策出臺后女性的就業(yè)等問題,這些都是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中出現(xiàn)的一些新情況,充分體現(xiàn)了為民情懷。希望條例通過后,能夠及時(shí)出臺相應(yīng)的就業(yè)保障政策?!笔∩缈圃禾┲莘衷航?jīng)濟(jì)研究所所長朱菊萍代表對此充分肯定。條例規(guī)定,建立女職工假期用工成本分擔(dān)機(jī)制,對女職工產(chǎn)假期間企業(yè)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)用,按照規(guī)定給予相應(yīng)補(bǔ)貼。對招用響應(yīng)國家生育政策的女性勞動者達(dá)到一定比例并實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的用人單位給予政策支持。朱菊萍代表說,條例中幫助多孩媽媽就業(yè)是非常必要的,為解決我省人口老齡化、少子化的問題找到了一個突破口。

        積極推動創(chuàng)業(yè)扶持與就業(yè)調(diào)控

        省第十四次黨代會提出,堅(jiān)持把創(chuàng)新作為江蘇發(fā)展的第一動力,把人才作為第一資源。條例規(guī)定,要大力營造有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的良好發(fā)展環(huán)境,更大程度激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力,充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)作用。要注重消除各類顯性和隱性壁壘,深化創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域改革,為勞動者創(chuàng)業(yè)提供更多便利。鼓勵高等學(xué)校、職業(yè)院校(含技工院校)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及用人單位等社會力量開發(fā)創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn)教材,開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn)課程,開展創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn),提高勞動者創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力。對此,蘇州大學(xué)教授王卓君代表認(rèn)為,條例將高校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)以及職業(yè)教育方面很好地結(jié)合起來,對全面促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)意義重大,彰顯了省人大及其常委會全力確保加快推進(jìn)全省中心工作的戰(zhàn)略高度和堅(jiān)強(qiáng)決心。

        為鼓勵人才在鄉(xiāng)村振興中大顯身手、反哺家鄉(xiāng),壯大新一代鄉(xiāng)村企業(yè)家隊(duì)伍,條例鼓勵引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)能力的高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)民工、科研人員等返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。鼓勵地方政府依托各類園區(qū)建設(shè)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園,為返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)和人員提供相對集中的生產(chǎn)經(jīng)營和辦公研發(fā)場地。南京審計(jì)大學(xué)黨委書記晏維龍代表說,這些舉措能夠在前期緩解人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的壓力,隨著條例的實(shí)施,各地還要根據(jù)實(shí)際情況,在實(shí)踐的基礎(chǔ)上不斷推動優(yōu)惠政策的提檔升級,進(jìn)一步強(qiáng)化對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的支持力度,解除創(chuàng)業(yè)者的后顧之憂。

        為不斷優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境,鼓勵引導(dǎo)各類群體投身創(chuàng)業(yè),條例規(guī)定,推動國家科研平臺、科技報(bào)告、科研數(shù)據(jù)、科研儀器設(shè)施、高校實(shí)驗(yàn)室等向企業(yè)、社會組織和個人開放,創(chuàng)造更多創(chuàng)業(yè)機(jī)會。建立科研人員兼職兼薪和離崗創(chuàng)業(yè)制度,完善科研人員職務(wù)發(fā)明成果權(quán)益分享機(jī)制。智元素(無錫)科技研究發(fā)展有限公司總經(jīng)理匡逸強(qiáng)代表對此深有感觸,“條例嚴(yán)格落實(shí)國家‘十四五’就業(yè)促進(jìn)規(guī)劃,能夠充分放大科技對創(chuàng)業(yè)的支撐作用,激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性,有效保護(hù)企業(yè)家精神和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化?!?/p>

        條例注重強(qiáng)化政府促進(jìn)就業(yè)的責(zé)任,規(guī)定建立政府宏觀調(diào)控、市場公平競爭、單位自主用人、個人自主擇業(yè)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)誠信服務(wù)的人力資源流動配置機(jī)制,促進(jìn)人力資源高效配置和供需動態(tài)平衡。張謇研究中心副會長張慎欣代表對此表示贊同,他說,“就業(yè)既是個人的事,也是政府需要從宏觀上把控的事?!彼M軌驀?yán)格依法履行宏觀調(diào)控職能,把穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃,制定促進(jìn)就業(yè)的中長期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,明確促進(jìn)就業(yè)的主要目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)和保障措施。

        徐州市新盛建設(shè)發(fā)展投資有限公司董事長林斌代表認(rèn)為,條例準(zhǔn)確把握了就業(yè)促進(jìn)的基本原則,既堅(jiān)持?jǐn)U容提質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu),也堅(jiān)持市場主導(dǎo)、政府調(diào)控,推動有效市場與有為政府更好結(jié)合,將有力推動實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)目標(biāo)任務(wù)。南通市水利勘測設(shè)計(jì)研究院有限公司總經(jīng)理陶曉東代表表示,外來務(wù)工人員已成為江蘇發(fā)展的重要人力資源,他建議政府要從全局上進(jìn)行有效調(diào)控,企業(yè)也要拿出相應(yīng)的政策措施,推動外來務(wù)工人員技能等級、學(xué)歷、職稱等的提升,保障就業(yè)權(quán)益,提供落戶的便利條件,使其能夠安心在江蘇發(fā)展。

        著力打造更加公平的就業(yè)環(huán)境

        為切實(shí)保障勞動者享有平等的就業(yè)權(quán)利和公平的就業(yè)機(jī)會,消除就業(yè)歧視,條例明確規(guī)定,推進(jìn)戶籍制度、用人制度、檔案服務(wù)等方面改革,破除人力資源市場化配置和自由流動的障礙,暢通人力資源社會性流動渠道。還規(guī)定地方各級人民政府以及有關(guān)部門制定的與就業(yè)相關(guān)的規(guī)范性文件,應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)公平就業(yè)原則。濟(jì)川控股董事長曹龍祥代表認(rèn)為,條例對用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)布招聘信息、招用人員作出了硬性規(guī)定,為實(shí)現(xiàn)勞動者公平競爭創(chuàng)造了良好的法治環(huán)境。

        條例提出,除國家另有規(guī)定的以外,國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)招用人員,不得將畢業(yè)院校、國(境)外學(xué)習(xí)經(jīng)歷、學(xué)習(xí)方式(全日制和非全日制)等作為限制性條件。對此,無錫市人民政府副市長張立軍代表認(rèn)為,條例充分考慮到了群眾此前反映強(qiáng)烈的就業(yè)歧視問題,抓住了保障和促進(jìn)公平就業(yè)的根本,對基層工作具有極強(qiáng)的指導(dǎo)作用。

        條例對殘疾人勞動權(quán)利作出了保障,規(guī)定國家機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織、企業(yè)事業(yè)單位和社會組織應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,履行扶持和促進(jìn)殘疾人就業(yè)的義務(wù)。對此,代表們十分關(guān)注?!皩埣踩酥业葯C(jī)構(gòu)的輔助性就業(yè)項(xiàng)目,應(yīng)該給予場地、資金等扶持?!彼捱w市發(fā)展改革委一級調(diào)研員韓鋒代表認(rèn)為,對從事個體經(jīng)營的殘疾人,依法給予稅收優(yōu)惠,免除行政事業(yè)性收費(fèi),能夠切實(shí)幫助殘疾人實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)。國家殘奧乒乓球隊(duì)教練員、徐州市體育運(yùn)動學(xué)校教練員衡新代表認(rèn)為,殘疾人渴望得到社會的認(rèn)可,完全可以通過一些力所能及的勞動實(shí)現(xiàn)就業(yè)、實(shí)現(xiàn)自己的社會價(jià)值。他希望,條例當(dāng)中所規(guī)定的由國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)的內(nèi)容能夠早日變成現(xiàn)實(shí),形成強(qiáng)有力的示范效應(yīng)。

        切實(shí)保障新就業(yè)形態(tài)勞動者合法權(quán)益

        近年來,伴隨著平臺經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,新就業(yè)形態(tài)勞動用工規(guī)模正在日趨擴(kuò)大,新就業(yè)形態(tài)勞動者已經(jīng)成為我國勞動大軍當(dāng)中的重要組成部分。條例提出,平臺企業(yè)、與平臺企業(yè)合作用工的企業(yè),應(yīng)當(dāng)依法規(guī)范用工,履行用工主體責(zé)任,保障新就業(yè)形態(tài)勞動者的合法權(quán)益。支持多渠道靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)發(fā)展,建立促進(jìn)多渠道靈活就業(yè)機(jī)制。鼓勵互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等降低服務(wù)費(fèi)、加盟管理費(fèi)等費(fèi)用,創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。江蘇無錫朝陽集團(tuán)股份有限公司董事長張君君代表認(rèn)為,要注重優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu),樹立職業(yè)不分貴賤的觀念。鼓勵培養(yǎng)復(fù)合型人才,既要支持勞動密集型企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,又要積極引導(dǎo)新業(yè)態(tài)新行業(yè)的規(guī)范用工。鼓勵傳統(tǒng)行業(yè)跨界融合、業(yè)態(tài)創(chuàng)新,增加靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)就業(yè)機(jī)會。

        南京工程學(xué)院黨委書記、省人大法制委員會委員史國君代表認(rèn)為,條例的制定出臺將為新就業(yè)形態(tài)勞動者的維權(quán)、服務(wù)增添法律指引,構(gòu)建起維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者合法權(quán)益的保護(hù)手段,無疑對穩(wěn)定就業(yè)具有重要的作用。條例規(guī)定,完善和實(shí)施與靈活就業(yè)相適應(yīng)的勞動和社會保險(xiǎn)政策措施,為勞動者多渠道靈活就業(yè)提供保障。對此,南京市工商聯(lián)副主席侯軍代表建議,要鼓勵勞動者實(shí)現(xiàn)彈性就業(yè),在實(shí)踐中進(jìn)一步引導(dǎo)支持靈活就業(yè)人員和新就業(yè)形態(tài)勞動者參加社會保險(xiǎn),并不斷探索完善相應(yīng)的社保政策。

        “人社部門將開展新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn),按照條例規(guī)定,繼續(xù)指導(dǎo)各地貫徹實(shí)施《超過法定退休年齡人員和實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間參加工傷保險(xiǎn)辦法》?!笔∪松鐝d黨組書記張彤代表表示,人社部門將全面強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策,著力建設(shè)高質(zhì)量就業(yè)先行區(qū),為各類群體勤勞致富營造良好環(huán)境。全力拓寬高校畢業(yè)生市場化、社會化就業(yè)渠道,加大外出務(wù)工、就地就近就業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等政策支持力度,加強(qiáng)困難群眾就業(yè)援助,聚力兜牢就業(yè)民生底線。

        江蘇擁有堅(jiān)實(shí)的實(shí)體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、完善的產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈、豐富的科教人才資源和良好的營商環(huán)境,市場空間廣闊,經(jīng)濟(jì)發(fā)展韌性強(qiáng)勁,這些都為實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)奠定了基礎(chǔ)、提供了機(jī)遇。在審議中,代表們普遍認(rèn)為,安居樂業(yè)是每一個勞動者最樸素的價(jià)值追求,也是每個家庭和諧穩(wěn)定的物質(zhì)基礎(chǔ)。強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策,就是要把滿足人民群眾對美好生活的向往作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。代表們一致表示,這部民生法規(guī)實(shí)施以后,全省各地要充分運(yùn)用宏觀層面的政策支持、創(chuàng)業(yè)扶持、就業(yè)調(diào)控等手段,嚴(yán)格落實(shí)好公平就業(yè)、就業(yè)服務(wù)、職業(yè)教育與培訓(xùn)、就業(yè)援助、監(jiān)督管理等各項(xiàng)工作,力爭早日形成勞動者公平就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、素質(zhì)就業(yè)和體面勞動“五位一體”的新格局。

        既凝聚廣泛共識,又突出江蘇特色,這部萬眾矚目的法規(guī)在幾輪精細(xì)打磨后正式出爐。我們堅(jiān)信,就業(yè)促進(jìn)條例的出臺,必將更好地保障、引導(dǎo)、推動我省就業(yè)促進(jìn)工作,促進(jìn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè),為就業(yè)這個“最大民生”筑起更為堅(jiān)實(shí)的法治根基。

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