同事請(qǐng)求我分擔(dān)無(wú)意義的工作加班，我留還是不留？剛認(rèn)識(shí)的同事要蹭車，為了維護(hù)職場(chǎng)關(guān)系，我送還是不送？同事不想花錢，找我借視頻網(wǎng)站的會(huì)員，不想顯得自己小氣，我借還是不借？

如果你也有上述煩惱，歡迎加入網(wǎng)絡(luò)上的“推辭學(xué)”小組。在這里，20萬(wàn)人聚在一起，只想解決一個(gè)問(wèn)題：如何委婉地拒絕別人？正如組規(guī)所言：推辭是一門學(xué)問(wèn)，拒絕是一種態(tài)度。學(xué)會(huì)在什么時(shí)候選擇拒絕、選擇以什么樣的方式拒絕，都是一種必須鍛煉的能力。

古人講究“盛情難卻”“恭敬不如從命”，怎么到了2022年，“社會(huì)人”們都開(kāi)始琢磨拒絕的學(xué)問(wèn)了？

排在首位的原因，或許是家庭原子化。第七次全國(guó)人口普查數(shù)據(jù)顯示，我國(guó)平均每個(gè)家庭戶的人口為2.62人，比2010年的3.10人減少0.48人。這意味著家庭戶規(guī)模持續(xù)縮小。人口流動(dòng)和年輕人婚后獨(dú)立居住，是家庭規(guī)模離散化的關(guān)鍵因素。

換句話說(shuō)，以往幾世同堂聚在一起，七大姑八大姨輪番上陣催婚的名場(chǎng)面，很可能會(huì)成為歷史的記憶。打開(kāi)“推辭學(xué)”小組主頁(yè)，進(jìn)入精華討論區(qū)，會(huì)發(fā)現(xiàn)，7篇內(nèi)容中竟然有3篇都是關(guān)于如何拒絕親戚的。

俗話說(shuō)，“姑舅親，輩輩親，打斷骨頭連著筋?！钡S著家庭規(guī)?？s小、少子化趨勢(shì)明顯，年輕人與長(zhǎng)輩之間的關(guān)系也在日益疏離。加之，習(xí)慣于“大家庭”的許多老一輩，邊界意識(shí)相對(duì)模糊，即使平日往來(lái)甚少，也會(huì)以親戚自居，提出些五花八門的要求。

人是社會(huì)性的動(dòng)物。不管是親人間的交往，還是職場(chǎng)中的相處，互相幫助、彼此協(xié)作都屬正常。只是，向親友、同事尋求幫助的行為應(yīng)當(dāng)合乎情理。對(duì)“被請(qǐng)求”的一方來(lái)說(shuō)，合理地評(píng)估對(duì)方需求，該幫忙的積極幫忙，該拒絕的妥善拒絕，才能讓自身的人際關(guān)系更加健康、和諧。（摘自《中國(guó)青年報(bào)》1.14白晶晶/文）