趙笑達(dá) 孫鵬飛 唐曉園
故事從供貨蘋果開始,幾十家中國企業(yè)的命運也因與蘋果捆綁而波動。
在蘋果2020財年(截至2021年9月25日)的供應(yīng)鏈報告中,中國蘋果供應(yīng)商企業(yè)(下文稱中國“果鏈”企業(yè))占據(jù)了近一半的供應(yīng)商名單,其中包括內(nèi)地40家、中國香港8家和中國臺灣48家。
2022年5月19日,赴美訪問的越南總理范明政來到加州,專程與庫克見面,他期望蘋果繼續(xù)在越南擴(kuò)展供應(yīng)鏈。
如今,31家位于越南的果鏈企業(yè)主要生產(chǎn)AirPods和iPad,雇傭了約16萬名工人。由于中國果鏈工人數(shù)量約200萬,是越南果鏈工人數(shù)量的10多倍,因此越南訂單在短時間內(nèi)尚無法對中國果鏈企業(yè)造成沖擊。處在中美博弈的當(dāng)口,范明政選擇的時間節(jié)點如此微妙,越南見縫插針的示好擺明了要搶生產(chǎn)訂單。
而蘋果供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)移的另一個重點對象—印度,在5月23日,其總理莫迪與拜登會面,想要將全球制造業(yè)的“Made in China”(中國制造)標(biāo)簽換成“Made in India”(印度制造)。
印度制造的野心已在iPhone代工上顯露。今年4月,蘋果宣布開始在鴻海印度清奈工廠生產(chǎn)最新機型—iPhone 13系列。在這之前,鴻海印度主要組裝iPhone11、iPhone12、iPhone SE等老機型。
這不禁讓人聯(lián)想起中國果鏈企業(yè)起步的那個年代—蘋果入華主要看中了中國的人口紅利以及10多億人口背后的消費大市場。
果鏈“印度化”正在加快的趨勢反映在這樣一組數(shù)據(jù)上:今年一季度,蘋果在印度出貨了近100萬部“印度制造”iPhone,同比增長50%。iPhone在印度一季度的總體銷量增長了22%。
反觀中國,去年90%的蘋果產(chǎn)品實際在中國生產(chǎn),除了本土果鏈企業(yè),海外公司的中國工廠也承接了大筆訂單。在蘋果供應(yīng)商200強名單中,有150多家工廠建在中國。但一個讓人不安的事實是:大部分中國果鏈企業(yè)的價值感很低。
有業(yè)內(nèi)人士測算,一部成本超過370美元的iPhone 12,中國大陸供應(yīng)商的零部件價值僅有17美元,僅占5%。
據(jù)觀察,中國果鏈企業(yè)大致可以分為2類:
一類是在切入果鏈之后,通過蘋果供貨商的金字招牌,再進(jìn)一步拓展客源,尋求多元客戶,提升附加值。
但更多中國果鏈企業(yè)仍屬第二類—依賴單一大客戶蘋果,無法形成核心競爭力,不具備議價權(quán),也無法創(chuàng)造更高的價值。
前有蘋果吃肉,中國果鏈企業(yè)喝湯,后有印越夾擊,大部分中國果鏈企業(yè)無法繞開一道思考題—如何擺脫“低端”與“附屬”焦慮,持續(xù)攀爬微笑曲線的高附加值端?于是,本文試圖從已發(fā)生的故事中,尋找關(guān)于未來的啟示,走過人口紅利下的血汗工廠,在中國制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級的大趨勢下,梳理出一條果鏈企業(yè)求變的路徑。
如果沒有庫克和中國果鏈,那么喬布斯就是上一個羅永浩。
1985年,蘋果Macintosh庫存危機讓喬布斯被趕出董事會。而1997年,喬布斯重回蘋果,他依舊要收拾蘋果庫存的爛攤子—蘋果的庫存期已超過2個月,“領(lǐng)先”所有科技公司,“還有90天就破產(chǎn)”。
喬布斯?fàn)幦〉揭还P來自微軟的1.5億美元注資,短暫緩解了蘋果的壓力。而庫存問題的根源,交由1998年3月加入蘋果的蒂姆·庫克解決。
庫克信奉“庫存即邪惡”,祭出2招鐵拳:簡化產(chǎn)品線和建立“全球化供應(yīng)鏈生態(tài)系統(tǒng)”。
自此,中國果鏈企業(yè)開始進(jìn)入蘋果視線。
僅僅7個月后,蘋果的庫存期從30天縮短到6天。1年后,這個時間甚至變成了2天,打破了餐飲業(yè)“周轉(zhuǎn)之王”麥當(dāng)勞2.5天的紀(jì)錄,把蘋果送上了“供應(yīng)鏈大師”的寶座。
拳法背后的原理其實就是JIT(Just in time)模式,通過減少生產(chǎn)過程中的庫存和相關(guān)順帶成本,改善商業(yè)投資回報的管理戰(zhàn)略。
這套模式的精髓,是蘋果借助強有力的話語權(quán)實現(xiàn)的輕資產(chǎn)運營,同時將風(fēng)險和庫存壓力轉(zhuǎn)嫁至供應(yīng)商身上,并沿用至今。
對于中國果鏈企業(yè)而言,搭上蘋果這班電梯,意味著持續(xù)訂單,樹立起行業(yè)中的品牌形象。然而,庫克派發(fā)的生死符,也讓這些企業(yè)的命運捏在了蘋果手里。
中國果鏈企業(yè)身中“生死符”,主要有2大病癥:
1. 沒有議價權(quán)。
蘋果摒棄“機海戰(zhàn)術(shù)”—與其賣10款出貨量10萬臺的產(chǎn)品,不如集中資源,促銷一款出貨量80萬臺的精品。
也就是說,蘋果通過大幅簡化供應(yīng)鏈復(fù)雜程度,使其更易掌控生產(chǎn)流程,同時順勢削減供應(yīng)商數(shù)量,將訂單匯集給少數(shù)幾家來做,增加在供應(yīng)商端的話語權(quán)。
中國果鏈企業(yè)對于蘋果可以說是愛恨交加。蘋果的訂單大而集中,誰都無法忽視大筆訂單帶來的誘惑和蘋果供應(yīng)鏈的閃亮標(biāo)簽。然而蘋果掌控著一切,其可以隨時替換供貨商,使得果鏈企業(yè)無法獲得大筆訂單的議價權(quán)。
在2022財年第一季度(2021年10-12月)財報中,蘋果迎來了史上最高單季營收—1 239.5億美元(同比增長11%),毛利率為43.8%。
而果鏈企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)則要“卑微”很多:為蘋果提供玻璃面板的藍(lán)思科技在今年第一季度凈利潤轉(zhuǎn)虧4.11億元,同比下降134.12%,毛利率只有11.24%;MacBook金屬機殼、iPad外置鍵盤制造商長盈精密在2021年度虧損6億元,毛利率只有14.45%,還不到蘋果的1/3。
長盈精密和藍(lán)思科技這對難兄難弟,有一個共同點:毛利潤十分微薄。只要業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)稍有變化,盈利狀態(tài)上便會牽一發(fā)而動全身,因為他們分擔(dān)了蘋果庫存、運營壓力。
通過投資SAP(思愛普)的企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)系統(tǒng),蘋果直接打通了零件供應(yīng)商、組裝廠和渠道的信息系統(tǒng),從系統(tǒng)中就能預(yù)測每周銷售的具體情況、零售渠道精確的庫存統(tǒng)計、向外包工廠發(fā)出的訂購需求和庫存是否積壓過多等細(xì)節(jié),并隨時調(diào)動果鏈生產(chǎn)節(jié)奏。
這樣一來,中國果鏈患上了“大客戶依賴癥”,可以說是“蘋果吃肉,果鏈喝湯”。
有時候,來自蘋果的“湯”還不會一直持續(xù)。比如,2021年設(shè)計攝像頭模組的供貨商歐菲光被踢出果鏈后,其當(dāng)年凈利潤大降341.33%。蘋果終止采購后,歐菲光產(chǎn)線空置,卻依舊要承擔(dān)相應(yīng)的運營成本。
這就還原出了中國果鏈企業(yè)的第二大病癥:生為棋子,也可能是棄子。
2. 隨時可能被拋棄。
蘋果不會讓一家供應(yīng)商獨大,永遠(yuǎn)有扶持行業(yè)內(nèi)“二太子”的B計劃。
2013年之前,蘋果iPad、iPhone的組裝廠只有富士康。然而庫克并不滿足將訂單全部交付給富士康,而是希望引入更多供應(yīng)商,形成幾家代工廠間的競爭來降低成本。
這便有了和碩在2013年開始從富士康手中搶iPhone代工訂單的事—和碩試圖與蘋果強捆綁,盡管其代工的訂單總量只有蘋果總訂單的2成,但是蘋果訂單占到了和碩營收的7成以上。
相似的故事再度上演。這次的“二太子”是在2011年通過PC連接器、手機充電線進(jìn)入果鏈的立訊精密。2017年,立訊精密成為Airpods代工廠,此后業(yè)務(wù)往iWatch、iPhone延展。
去年年底,立訊精密投入110億元在昆山建立iPhone組裝工廠,希望將新款iPhone產(chǎn)能從2021年的約650萬部,提升至1 200萬~1 500萬部。這意味著,立訊精密將超越和碩,成為iPhone第二大組裝工廠。
很難說,如果沒有了蘋果的授意,以及庫克多次參觀立訊精密工廠時“以人為本”的評價,立訊精密難以具備撼動富士康的野心。
“大太子”可能隨時被廢,果鏈小企業(yè)更沒有話語權(quán)。以一個前車之鑒為例:
2013年,蘋果與玻璃屏制造商GTAT達(dá)成了一項價值5.78億美元的合作協(xié)議(分期付款),合作建立專門工廠來生產(chǎn)用于iPhone 6屏幕的藍(lán)寶石玻璃制品。藍(lán)寶石玻璃作為屏幕能夠提升手機的密封性和抗震性。
不過,蘋果在協(xié)議中留有一手,即蘋果有權(quán)選擇最終是否采用GTAT的產(chǎn)品,但GTAT不能將自己的產(chǎn)品和技術(shù)出售給第三方。
悲劇的一幕發(fā)生了。蘋果發(fā)現(xiàn)藍(lán)寶石玻璃太脆,且工藝成本太高,最終舍棄了它在iPhone上的應(yīng)用。GTAT為這項技術(shù)投入了資金,不僅沒拿到蘋果大訂單,還錯過了與其他手機企業(yè)合作的機會,最終破產(chǎn)。而蘋果卻揮一揮衣袖,將技術(shù)試錯成本轉(zhuǎn)移至GTAT身上,并繼續(xù)走在尋找更好零部件替代的道上。
如果說,喬布斯用殘酷的完美主義來要求產(chǎn)品經(jīng)理,庫克則用魔鬼交易來控制供應(yīng)鏈,最終果鏈企業(yè)活成了蘋果的反面:沒有話語權(quán)、沒有主動權(quán)、隨時可能被取代。
在制造業(yè)價值圖譜中,蘋果高高山頂立,果鏈深深海底行。
曾經(jīng)中國果鏈?zhǔn)翘O果供應(yīng)鏈體系的重心。
2007年初代iPhone發(fā)布前,蘋果臨時將塑料屏替換為玻璃屏。半夜時分,蘋果代工廠將8 000名中國工人從夢中叫醒,緊急集結(jié)上工。中國制造的產(chǎn)業(yè)鏈韌性和中國工人吃苦耐勞的特性,讓這項緊急的任務(wù)得以圓滿完成。故事背后,是果鏈工廠的底色—在大浪淘沙的時代里爭得一個出頭的機會。
中國從70年代末開始對外資的歡迎,以及勞動密集型產(chǎn)業(yè)的建設(shè),把打工文化推到了歷史舞臺的聚光燈下,而果鏈集聚地深圳正是在這一背景之下建立起來的。
深圳一方面通過“三來一補”吸引國內(nèi)外企業(yè)和項目落戶,另一方面以勞動密集型的電子加工業(yè)為主要方向,喊出“不論學(xué)歷高低,只要敢打敢拼,在深圳就有機會”吸納外來勞動力。1988年,富士康開始在深圳設(shè)廠。
如果清楚果鏈企業(yè)集聚地深圳的過去,你就會發(fā)現(xiàn),如今的印度與越南試圖抄襲深圳的答卷吸引外資,形成政策、打工人與外資聯(lián)動的發(fā)展鐵三角。
以越南為例:在政策上,越南大打關(guān)稅牌,企業(yè)不僅可以享受10%~17%的優(yōu)惠稅率,還有最高4年免稅期和最高9年減半征稅期;在人力上:越南勞動力成本具備優(yōu)勢,當(dāng)珠三角工人月薪漲到5 000~7 000元時,東南亞多國的勞動力月薪在700~1 000元。
加之,蘋果在供應(yīng)鏈的參考中,不僅涉及采購成本、國際關(guān)系,還會考量當(dāng)?shù)叵M市場的潛力—印、越皆是人口大國。
蘋果的天平微微傾斜了,它將過去供應(yīng)鏈放在中國的策略轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的中國+東南亞、南亞。這便有了越南制造的Mac電腦和印度制造的iPhone。
中國果鏈企業(yè)遇上潛在勁敵,一道選擇題擺在中國果鏈企業(yè)面前—留守還是出海?
留守的擔(dān)憂有先例。三星計劃將工廠設(shè)在越南時,給供應(yīng)鏈企業(yè)下達(dá)了軍令狀,如果不將工廠搬遷到越南,供應(yīng)鏈企業(yè)將不再接到三星的訂單。果鏈企業(yè)同樣焦慮—蘋果是否會扶持東南亞制造力量。
于是,富士康將工廠建到了印度和越南;立訊精密計劃越南工廠承載1/3的產(chǎn)能;2017年,藍(lán)思科技收購越南勝華土地、廠房及設(shè)備,以增設(shè)其越南工廠。
但出海企業(yè)也有不確定因素。
在勞動力上:中國工人熟悉中國工廠的生產(chǎn)模式,具備高勞動效率、高服從性等特質(zhì);但一到海外,新招的工人需要培訓(xùn),甚至企業(yè)要外派中國管理人員,都是一筆成本支出。
在基建上:深圳崛起曾依靠2萬基建工程兵從上海、天津、唐山等地集結(jié)南下,80年代他們建造了深圳1/4的高樓,創(chuàng)造出“三天一層樓”的奇跡。
同樣的難點,也反映在公路、鐵路、機場等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中。比如,印度的交通基礎(chǔ)設(shè)施相對落后,這導(dǎo)致富士康代工的iPhone只能供貨印度本土市場,無法出口。
如果說,將勞動力密集型、低附加值產(chǎn)業(yè)外遷,是中國制造轉(zhuǎn)型升級的必然選擇,那么當(dāng)下中國果鏈企業(yè)不得不“擠出微笑”,尋求蘋果外微笑曲線中高附加值生產(chǎn)的路徑。
果鏈企業(yè)的現(xiàn)狀就像郭德綱相聲中的一個比喻:一只大閘蟹,綁上麻繩賣200元,不用麻繩還是賣200元,但那根麻繩如果不與大閘蟹綁定,就連0.05元也不值。
麻繩可以綁蟹,也可以掛魚,部分中國果鏈企業(yè)開始與其他手機企業(yè)錨定,減輕“附屬”蘋果的焦慮。比如,藍(lán)思科技找上了華為做第一大客戶,京東方的重要客戶名單也出現(xiàn)了華為、小米、OPPO、vivo的身影。
更深層次的求變,是提升附加值,至少占據(jù)微笑曲線一頭。
設(shè)計端
一家代工廠轉(zhuǎn)型自主品牌,有無數(shù)只的“攔路虎”:
1. 如何尋找和對接代理商及服務(wù)渠道?
2. 如何有效整合供應(yīng)鏈,建立競爭優(yōu)勢?
3. 如何創(chuàng)造C端價值?
當(dāng)年華強北山寨機隕落后,部分專業(yè)選手都被擠出了手機市場的紅海。比如,意圖模仿喬布斯的羅永浩,將品牌和情懷拉滿,卻依然碰了一鼻子灰。
而竺兆江在離開波導(dǎo)創(chuàng)立傳音后,直接選擇遠(yuǎn)離中國市場,把產(chǎn)品市場定位在非洲,在遼闊的大草原上挖掘1年1億部的巨大金礦。
果鏈企業(yè)看得清,明白手機紅海難進(jìn),而且還會與大客戶形成競爭,于是眼下的路只有2條:要么做好術(shù)業(yè)專攻,形成產(chǎn)品的獨特優(yōu)勢,要么找到第二曲線。
制造端
以給蘋果供貨微型話筒的歌爾股份為例:2021年度,歌爾股份營業(yè)收入782.21億元,同比增長35.47%;歸母凈利潤42.75億元,同比增加50.09%。
業(yè)績背后,歌爾股份主要做好了2件事:
1. 加大研發(fā)投入,形成競爭力。2021年,歌爾股份研發(fā)費用達(dá)40億元。
2. 拓展在微型話筒以外的新業(yè)務(wù)。
于是,2021年歌爾股份在全球中高端VR頭顯市場占據(jù)80%的份額,揭示出了果鏈企業(yè)擺脫附屬焦慮最直接有效的出路—押注研發(fā),找對第二增長曲線。
這第二曲線,除了元宇宙風(fēng)口下的VR,更令人垂涎的選項就是新能源汽車。
新能源汽車,新風(fēng)口誕生。甚至蘋果也時不時傳出Apple Car的消息。
據(jù)相關(guān)統(tǒng)計,中國新能源車企已近200家,相關(guān)企業(yè)33萬家。企業(yè)的數(shù)量過多以致工信部鼓勵他們互相兼并。而一臺新能源汽車中,電子零部件價值量占比約為60%~70%,遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)燃油車的10%~20%。
盡管蘋果造車的消息頻出,還未有實質(zhì)進(jìn)展;但對于果鏈企業(yè)而言,進(jìn)入新能源汽車領(lǐng)域不過是賭一個新機會—它們與蘋果建立的供貨關(guān)系,能被Apple Car更快發(fā)現(xiàn)。
去年因為被“踢出”果鏈而被熱議的歐菲光,其攝像頭模組上半年營業(yè)收入同比下降40.72%,但在智能汽車業(yè)務(wù)上,實現(xiàn)營業(yè)收入同比增長78.22%,其中ADAS(高等駕駛輔助系統(tǒng))實現(xiàn)營業(yè)收入同比增長777.68%。
盡管新能源汽車業(yè)務(wù)目前對果鏈企業(yè)的營收貢獻(xiàn)有限(大部分在10%以內(nèi)),但這個龐大的增量市場,已經(jīng)成了果鏈企業(yè)新的甜蜜點。
果鏈企業(yè)切入新能源汽車供應(yīng)鏈的方式,是從電子元器件固有優(yōu)勢出發(fā),再漸進(jìn)到整車代工。大概可以分為3派:
1. 代工派:依靠低附加值生產(chǎn)“喝湯”。
鴻海集團(tuán)。2020年10月,鴻海集團(tuán)創(chuàng)立“MIH電動車開放平臺”,要做汽車界的安卓系統(tǒng)。1年后,鴻海精密發(fā)布了Model C、Model E和Model T這3款車型。
立訊精密。2月11日,立訊精密發(fā)布公告,與奇瑞新能源擬共同組建合資公司,并約定以100.54億元購買青島五道口持有的奇瑞旗下相關(guān)股權(quán)。
2. 多元獲客派:試圖擺脫蘋果作為單一大客戶的果鏈企業(yè)。
欣旺達(dá)。2021年底,欣旺達(dá)稱擬在棗莊投資約200億元建設(shè)“年產(chǎn)能30GWh動力電池、儲能電池棗莊項目”。
3. 脫“蘋”派:被蘋果剔除果鏈名單的企業(yè)。
歐菲光。2015年起開始布局智能汽車,目前已取得20余家國內(nèi)外車企的一級供應(yīng)商資質(zhì)。
除了鴻海為展示平臺研發(fā)能力而推出的3款車型,其他果鏈企業(yè)仍然在布局汽車零配件。這是因為,汽車供應(yīng)鏈管理與品牌打造比手機的復(fù)雜度更高,誰也無法保證能在混戰(zhàn)中活到最后。
其實,對于大部分仍無法走出低附加值生產(chǎn)的中國果鏈企業(yè)而言,它們從電子元器件向汽車零部件轉(zhuǎn)型的目標(biāo)很明確—
1. 加入風(fēng)口,找到作為汽車零部件供應(yīng)商的位置;
2. 提前為蘋果造車供應(yīng)鏈寫簡歷。
這更像是一場豪賭,如賭贏了,即進(jìn)入Apple Car供應(yīng)鏈,與大訂單綁定。有了蘋果的金字招牌,能夠?qū)拥礁嘤唵?,從而擺脫對蘋果訂單的單一依賴。
不過一條宿命的“魔咒”可能依舊無法逃過:一方面,汽車行業(yè)屬重資產(chǎn),由此帶來的庫存、運營成本依然有可能由蘋果轉(zhuǎn)嫁到不具備話語權(quán)的果鏈企業(yè)身上;另一方面,果鏈企業(yè)目前吃到的,依然是新能源汽車的增長紅利,等到增長紅利消失的那一天,未能突圍的果鏈企業(yè)還是得面對“如何尋找新的增長曲線?如何提升附加值?如何掙脫蘋果附庸的地位?”這些老問題。
一切周而復(fù)始。唯一的破局之法,只有一條—中國果鏈企業(yè)在新能源汽車的浪尖,形成技術(shù)、工藝上的壁壘,實現(xiàn)高附加值生產(chǎn)。
在這樣的前提下,果鏈企業(yè)才會有底氣具備不可取代性,也給了它們掌握行業(yè)話語權(quán)的底氣。
東亞人往往被認(rèn)為是全世界最勤勞的人群。蘋果創(chuàng)造了消費電子產(chǎn)品奇觀,中國果鏈企業(yè)是這座金字塔底下的蕓蕓搬石工。
果鏈企業(yè)苦蘋果久矣,都想尋求一種掙脫蘋果附庸的方式。
新能源汽車給了果鏈企業(yè)一條新的競爭賽道,但這也是一輪新的大浪淘沙。當(dāng)市場格局再次穩(wěn)定,如果沒有過硬的核心技術(shù),焦慮與過山車式的經(jīng)營,將輪回般回到果鏈企業(yè)中。
在產(chǎn)業(yè)遷移大勢之下,中國企業(yè)大規(guī)模從勞動密集型變遷到資本和技術(shù)密集型。在這條路上,中國果鏈企業(yè)的內(nèi)在質(zhì)地和應(yīng)對復(fù)雜轉(zhuǎn)型的能力正在被檢驗。
不過,中國從不缺有吃苦耐勞精神的工人,中國制造也不缺專精特新的故事。未來的中國制造,將不再是血汗工廠和棋子。
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