文/康蓉

近年來，成都崇州市人社局堅持引才聚智并重，建強育才用才平臺，優(yōu)化服務保障舉措，匯聚人社力量，助力崇州市高質量發(fā)展。

堅持促進發(fā)展的工作導向，打造“引才聚智”洼地

多措并舉，推動人才資源和智力優(yōu)勢匯聚崇州。構建“1+N”政策體系。制定了以“崇州人才新政20 條”為統(tǒng)攬、事業(yè)單位高層次人才引進辦法、人才安居資格認定辦法、人才獎補資金申報辦法等配套的“1+N”政策體系，提升人才吸附力。目前，全市專業(yè)技術人才總量達1.5萬人，其中，高級職稱3000余人；技能人才總量達11.8萬人，其中，高技能人才3.6萬人。

暢通“軟硬結合”引才渠道。堅持“不求所有、但求所用”，依托國家級專家服務基地，實施“人才110 智力集聚計劃”，柔性引進中國農業(yè)科學院都市農業(yè)研究所首席科學家苗保河等智庫專家232 人次，通過顧問指導、項目合作等方式孵化本土人才300余名，促成合作40余項，解決企業(yè)技術迭代難題84個，實現經濟價值6100余萬元。堅持“按需選才、選優(yōu)選強”，通過“蓉漂·人才薈”、高校雙選會等引進規(guī)劃、金融、大數據等方面高層次人才377 人，公開招聘事業(yè)單位人員435 人、服務基層項目志愿者2612 人，強化產業(yè)發(fā)展、城市建設、鄉(xiāng)村振興等方面的人才保障。

搭建“人盡其才”創(chuàng)業(yè)舞臺。指導“崇州市青年（大學生）創(chuàng)業(yè)園”成功創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)園，孵化創(chuàng)業(yè)項目189個，2021年創(chuàng)造產值3.65 億元。培育30余個項目參與微軟“創(chuàng)新杯”、全國“雙創(chuàng)周”等創(chuàng)業(yè)路演，11 人被評為省、市返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)明星，1 人獲得天府杯創(chuàng)業(yè)大賽返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)第一名。近三年，累計向各類創(chuàng)業(yè)群體發(fā)放創(chuàng)業(yè)補貼600余萬元、擔保貸款5000余萬元。

堅持產才融合的奮斗目標，鑄造“技能崇州”品牌

打造“供求適配”資源開發(fā)平臺。通過政府引導，聯(lián)合成渝兩地287 家職業(yè)院校和市場主體，在全省率先建立“技能人才開發(fā)聯(lián)盟”，整合“供求端”，共建“資源池”。發(fā)布培訓清單183 項、緊缺工種417 類，組織開展專場招聘會52 場，簽約引進7000 多名技能人才。強化行業(yè)指導，推動人力資源服務業(yè)圍繞消費電子、智能家居等產業(yè)健康發(fā)展。同時，還強化與德陽市、達州市、重慶市永川區(qū)等地的區(qū)域協(xié)作。目前，全市注冊人力資源服務機構35 家，2021年營收達7 億元，年均保持10萬人次以上人力資源服務，為重大項目輸送員工5萬余人次。

打造“校企協(xié)同”技能培育平臺。圍繞人才資源與產業(yè)發(fā)展同頻共振、深度融合，制定支持技能人才開發(fā)措施，促進職業(yè)院校、技能培訓機構和企業(yè)共育共享技能人才。87 家校企達成合作，年均培訓學員4000 人以上，超1萬人次參與企業(yè)項目制和新型學徒制培訓，提供培訓補貼5000余萬元。

打造“賽訓結合”工匠成長平臺。堅持以賽促訓、賽訓結合，充分利用3 家國家、省市級高技能人才培訓基地，5 家成都市級技能大師工作室以及捷普金屬學院等開展技能練兵比武。舉辦成都市百萬職工技能大賽家居制造、智能制造比賽，組織職工參加國家、省、市青年技能大賽，助力“崇州工匠”成長為“成都工匠”“四川工匠”“大國工匠”，涌現出全國首屆技能扶貧大賽銀獎獲得者丁尚明等大批優(yōu)秀技能人才。

堅持優(yōu)質高效的服務宗旨，營造“近悅遠來”生態(tài)

推行“一次就好”服務承諾。在成都市率先建立“人才綜合服務窗口”，為人才提供“政務+業(yè)務+服務”的“一站式”服務。與相關部門及200 多家規(guī)上企業(yè)建立人才專員服務網，暢通“政府、企業(yè)、人才”直聯(lián)渠道。與公安、稅務等部門建立后臺聯(lián)審機制，變“人才跑路”為“專員代辦”，目前已辦結各類事項1870余項，獲評“成都市人力資源社會保障系統(tǒng)優(yōu)質服務窗口”。

構建“一站多點”服務網絡。以市級綜合服務窗口為樞紐，延伸開發(fā)45個功能區(qū)、重點企業(yè)、產業(yè)社區(qū)人才服務點，構建“一站多點”的“15 分鐘服務圈”，精準提供個性化、點單式服務。目前，消費電子、都市現代農業(yè)等2個功能區(qū)，捷普科技等4 家重點企業(yè)已成功獲批成都市級人才服務工作站。

優(yōu)化“崇您至極·愛才之州”服務環(huán)境。常態(tài)化開展人才走訪調研，積極推進人才綠卡服務事項，幫助人才申領獎補資金637萬余元、申請人才公寓218 人次。組織開展第七批、第八批拔尖人才，以及第一批優(yōu)秀人才選拔工作，會同相關部門開展系列人才交流活動，全力提升人才在崇州的歸屬感、獲得感、幸福感。