□謝常青

2018年“梅安森杯”第四屆全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽一等獎、2019年中國技能大賽——“河南能源杯”全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽特等獎、2019年皖煤工匠、2020年8月安徽省“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者，2020年10月集團(tuán)公司第十八屆青工技術(shù)比武暨第七屆職工崗位技能大賽安全儀器監(jiān)測工專業(yè)第二名、2020年10月榮獲集團(tuán)公司“青年崗位能手”稱號、多次被評為五溝煤礦“青年崗位標(biāo)兵”“青年崗位能手”等榮譽(yù)稱號、2021年皖煤杰出工匠、“全國五一勞動獎?wù)隆?。眾多榮譽(yù)的背后，是默默地付出，辛勤地耕耘。他就是皖北煤電集團(tuán)五溝煤礦通風(fēng)區(qū)監(jiān)控隊隊長——楊朋偉。

“全國五一勞動獎?wù)隆笔侵腥A人民共和國給予杰出勞動者的最高褒獎之一，安徽省2021年共有35人獲此殊榮，其中5人進(jìn)京接受表彰。2021年4月28日，楊朋偉作為“全國五一勞動獎?wù)隆鲍@得者，在北京人民大會堂接受表彰，為集團(tuán)公司爭得了榮譽(yù)。

歲月不居，天道酬勤。回顧15年的煤礦工作歷程，在自己的工作崗位上，他盡職盡責(zé)、盡心盡力、實實在在，腳踏實地，愛崗敬業(yè)，以對礦山、對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好每天的每項工作，瑩瑩之火聚集便光芒萬丈，平凡的工作崗位也能創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。

牢記職責(zé) 當(dāng)好“安全衛(wèi)士”

在煤礦干過的，都會對一個名詞耳熟能詳，它的名字叫“瓦斯”，又名沼氣、天然氣，其主要成分為甲烷。它是種無色、無味、易燃、易爆的氣體。如果空氣中瓦斯?jié)舛冗_(dá)到5.5%至16%時，在有明火的情況下就能發(fā)生爆炸。瓦斯爆炸會產(chǎn)生高溫、高壓、沖擊波，并放出有毒氣體。瓦斯爆炸是煤礦中最嚴(yán)重的災(zāi)害，具有較強(qiáng)的破壞性、突發(fā)性，往往造成大量的人員傷亡和財產(chǎn)損失。

楊朋偉就是每天與它打交道的其中一員。有人形象地比喻說像楊朋偉這些從業(yè)者是和“魔鬼”打交道的人。舉一個簡單的例子，如果瓦斯傳感器失靈，不能準(zhǔn)確將數(shù)據(jù)傳輸?shù)奖O(jiān)控系統(tǒng)，采煤和掘進(jìn)等一線工作者將陷入非常危險的境地之中，隨時都有瓦斯超限的危險。另一個方面，如果瓦斯超限不能及時切斷生產(chǎn)區(qū)域電源，產(chǎn)生火花，將隨時有發(fā)生瓦斯爆炸的嚴(yán)重性后果。

煤礦安全生產(chǎn)大于天。對于五溝煤礦這個高瓦斯礦井來說，瓦斯監(jiān)控工作就是礦井安全生產(chǎn)的“咽喉”，而監(jiān)控員又是這個重要關(guān)口的排頭兵、偵察員。在瓦斯監(jiān)控中，任何一丁點的疏忽大意都會造成意想不到的惡性后果。因此，要成為一名優(yōu)秀的監(jiān)測監(jiān)控員，既要有釘釘子的精神，又要有過硬的專業(yè)技術(shù)本領(lǐng)，更重要的是要有高度的責(zé)任心。

隨著科技水平的不斷進(jìn)步，煤礦瓦斯監(jiān)測監(jiān)控預(yù)警手段和運用科技設(shè)備的能力也在不斷加強(qiáng)，井下各處都安裝有24小時運行的瓦斯監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備，但這并沒有讓楊朋偉放松警惕，他所要做的工作就是在遠(yuǎn)程監(jiān)測監(jiān)控之外再加一道防線、再上一道保險。穿梭在百米井下，他要認(rèn)真、反復(fù)地對負(fù)責(zé)區(qū)域的瓦斯傳感器設(shè)備運行情況進(jìn)行檢查和測定。井下巷道復(fù)雜，監(jiān)測監(jiān)控是一個需要經(jīng)?！白邉印钡膷徫?，一個班往往來來回回要走上十幾公里，很多人受不了這份苦，但他告訴自己，既然選擇了監(jiān)測監(jiān)控，就要堅定不移地走下去。

勤學(xué)好問 爭做“技術(shù)標(biāo)兵”

“素質(zhì)是立身之基，技能是立業(yè)之本”。在煤礦安全生產(chǎn)中，僅有滿腔熱情遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，擁有一定的專業(yè)技能才是“硬道理”。2010年，告別7年熟悉的機(jī)電工作生涯，成為通風(fēng)區(qū)一名瓦斯檢查員，2015年進(jìn)入通風(fēng)區(qū)監(jiān)控隊，負(fù)責(zé)瓦斯監(jiān)控工作。正當(dāng)他躊躇滿志以為開啟職業(yè)生涯新征程的時候，現(xiàn)實給楊朋偉上了一課。在處理井下一設(shè)備通訊模塊故障時，他花了4個小時卻怎么都修復(fù)不好，而一名老工人只花了5分鐘就處理好了。這件事對他感觸很深，楊朋偉認(rèn)識到自己的不足。2016年他參加集團(tuán)公司一次技術(shù)比武，成績很不理想，對他又是很大的觸動。他認(rèn)識到要勝任崗位，必須要有適應(yīng)崗位的技能，要有持續(xù)學(xué)習(xí)的本領(lǐng)。

他深知自己專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗匱乏，必須勤學(xué)苦練才有前途。他在學(xué)中干，干中學(xué)，做個有心人，丟開面子，丟開虛榮心，認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù)、新設(shè)備、新方法，反復(fù)鉆研礦井瓦斯、風(fēng)量、粉塵、煤層發(fā)火等一通三防專業(yè)檢查、監(jiān)測設(shè)備原理?，F(xiàn)在回想，正是憑著這種愛學(xué)習(xí)的鉆勁兒和韌勁兒，他掌握了一定的理論和實踐技能，逐步適應(yīng)礦山現(xiàn)代化發(fā)展的需要，也因此被評為礦“青年崗位標(biāo)兵”“青年崗位能手”等榮譽(yù)稱號。2018年在“梅安森杯”第四屆全國煤炭行業(yè)（智能安全監(jiān)測）職工技能競賽高級工組榮獲一等獎。2019年在中國技能大賽“河南能源杯”全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽（安全儀器監(jiān)測工）中榮獲特等獎。

持續(xù)鉆研 追求“工匠精神”

2020年，習(xí)近平總書記在全國勞動模范和先進(jìn)工作者表彰大會上指出，要推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，落實產(chǎn)業(yè)工人思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高、隊伍壯大等改革措施，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的宏大產(chǎn)業(yè)工人隊伍。近年來，皖北煤電集團(tuán)著眼產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型需求，著力構(gòu)建高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人培養(yǎng)體系，加快培育忠誠企業(yè)、技能精湛、數(shù)量充足、梯次合理的“皖煤工匠、優(yōu)秀班隊長、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員”三支隊伍，為產(chǎn)業(yè)工人成長成才搭建寬廣平臺，讓更多產(chǎn)業(yè)工人實現(xiàn)從“工”到“匠”。他也是其中的受益員工。

國家有政策，企業(yè)有平臺，讓新時代產(chǎn)業(yè)工人成長成才有了更多的“打開方式”。他倍加珍惜這一難得機(jī)遇，倍加珍惜這一工作平臺，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極開展技術(shù)革新、工藝優(yōu)化、發(fā)明創(chuàng)造等創(chuàng)新創(chuàng)效工作，并把掌握的知識和技術(shù)推廣運用到實際工作中，先后完成《風(fēng)門雙向聲光報警裝置的改進(jìn)》《改進(jìn)差壓元件提高風(fēng)速傳感器穩(wěn)定性》等改革創(chuàng)新項目，為企業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，實現(xiàn)了自身的價值。2020年，被評為皖北煤電集團(tuán)公司“皖煤杰出工匠”，享受年薪制礦級副總級薪酬待遇。

面對榮譽(yù)，唯有感恩。所以他感謝時代，感恩企業(yè)，他盡可能利用自己的技術(shù)特長，發(fā)揮傳幫帶作用，通過手把手操作示范、現(xiàn)場解疑答惑及談個人心得體會等方式，發(fā)揮“傳幫帶”作用，為企業(yè)培養(yǎng)技能人才，讓每個監(jiān)測監(jiān)控成員都成為獨挑大梁的行家里手，大家一起努力，才能真正實現(xiàn)煤礦企業(yè)的長治久安。

每個職工都很努力，都很了不起，他只是比較幸運的一個。工人偉大，勞動光榮。新時代產(chǎn)業(yè)工人恰逢其“時”，楊朋偉將以更加強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在平凡普通的崗位上做出新成績，用“工匠精神”在新時代書寫出更多更精彩動人的“工匠傳奇”！