□傅玲玲

在新的工作環(huán)境中，播音主持要想有效提升工作質(zhì)量，就要利用好新媒體技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，不斷提高自身的能力素質(zhì)。播音主持在實(shí)際工作中面臨的挑戰(zhàn)越來(lái)越大，如果沒(méi)有順應(yīng)新媒體時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)、融入創(chuàng)新觀念及思路，必然會(huì)阻礙工作的進(jìn)步。從理論上就播音主持發(fā)展進(jìn)行探究對(duì)其工作落實(shí)有著積極意義。

一、新媒體語(yǔ)境下播音主持的現(xiàn)狀及特征

1.問(wèn)題

新媒體語(yǔ)境下的播音主持工作存在一些問(wèn)題。新媒體發(fā)展過(guò)程中，人們接收信息的方式呈現(xiàn)出多元化的發(fā)展趨勢(shì)，這對(duì)播音主持的話語(yǔ)權(quán)產(chǎn)生挑戰(zhàn)，一些非專業(yè)的主持人搶占了專業(yè)播音主持的市場(chǎng)，對(duì)專業(yè)的播音主持的發(fā)展產(chǎn)生一定影響。

另外，新媒體語(yǔ)境下，一些播音主持使用港臺(tái)腔主持，無(wú)法保持節(jié)目特色，一味進(jìn)行模仿而沒(méi)有自己特色的主持方式，會(huì)對(duì)播音效果產(chǎn)生負(fù)面影響。

2.特征

其一，開(kāi)放性特征。新媒體時(shí)代中，播音主持遇到的挑戰(zhàn)比較多，要想在工作方面有更大的發(fā)展進(jìn)步，就需要具備開(kāi)放、包容的思想觀念。只有將開(kāi)放、包容的理念融入日常工作中，盡快適應(yīng)新媒體環(huán)境，不斷提高自身的專業(yè)能力及素養(yǎng)，才能提高工作效率和質(zhì)量。播音主持要掌握更多的專業(yè)技能，創(chuàng)新工作模式。

其二，時(shí)代性特征。新媒體語(yǔ)境下，播音主持工作體現(xiàn)出的時(shí)代性特征比較顯著。新時(shí)代下，播音主持自身要努力求新求變，學(xué)習(xí)更多先進(jìn)知識(shí)及理念，為播音主持工作發(fā)展提供更多動(dòng)力。節(jié)目的內(nèi)容要與時(shí)俱進(jìn)，突出時(shí)代性特征。

其三，審美性特征。新媒體時(shí)代對(duì)播音主持的工作要求進(jìn)一步提高，播音主持在應(yīng)對(duì)新的工作要求和挑戰(zhàn)的時(shí)候，也要提高自身審美能力，在進(jìn)行信息的篩選及處理的過(guò)程中，體現(xiàn)審美特色，能夠準(zhǔn)確分辨信息，宣揚(yáng)真善美，抵制惡俗內(nèi)容，運(yùn)用專業(yè)審美能力增強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)的個(gè)性化，形成獨(dú)特的播音藝術(shù)風(fēng)格。

二、新媒體語(yǔ)境下播音主持發(fā)展途徑

1.加強(qiáng)對(duì)新媒體的認(rèn)識(shí)

播音主持在實(shí)際工作中要從創(chuàng)新角度出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)新媒體的認(rèn)識(shí)，掌握新媒體技術(shù)應(yīng)用技巧，了解新媒體信息傳播的特征，注重運(yùn)用新媒體平臺(tái)來(lái)提高自身的工作效率和質(zhì)量。

2.體現(xiàn)人文關(guān)懷精神

肯定人性和人的價(jià)值是人文關(guān)懷的核心思想，關(guān)懷人的精神生活。人文關(guān)懷的表現(xiàn)，應(yīng)該是在現(xiàn)實(shí)上的，而不能僅僅停留在理論層面。當(dāng)今環(huán)境下，人的需求欲望過(guò)度膨脹，隨著信息時(shí)代的發(fā)展，人們接收到的信息愈加復(fù)雜，使受眾產(chǎn)生了一種依賴科技、排斥人文、追求物質(zhì)利益的現(xiàn)象，從而忽視精神層面的建設(shè)。

播音主持在新媒體語(yǔ)境下要想取得更大的成績(jī)，就要不斷學(xué)習(xí)，緊跟時(shí)代的發(fā)展步伐，在主持工作中體現(xiàn)人文關(guān)懷精神。通過(guò)關(guān)心多樣化的個(gè)性需求，激發(fā)受眾的主動(dòng)性。當(dāng)下的人文關(guān)懷不同于傳統(tǒng)媒體時(shí)代的人文關(guān)懷，時(shí)代背景的深刻變化，為人文關(guān)懷賦予新基因的同時(shí)，也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。對(duì)時(shí)代背景的準(zhǔn)確定位是深刻把握人文關(guān)懷的內(nèi)在要求。

3.提高自身的職業(yè)素養(yǎng)

播音主持面對(duì)的挑戰(zhàn)是巨大的，但機(jī)遇也是無(wú)窮的。所謂“打鐵還需自身硬”，只有不斷提升自身的能力素質(zhì)，使之契合時(shí)代要求，才能化挑戰(zhàn)為動(dòng)力。播音主持在新媒體語(yǔ)境下要增強(qiáng)自身的知識(shí)儲(chǔ)備，提升自身的工作水平，重視專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)，掌握基礎(chǔ)的專業(yè)知識(shí)，夯實(shí)基礎(chǔ)。播音主持的個(gè)人素養(yǎng)及職業(yè)道德和社會(huì)責(zé)任感的強(qiáng)化是比較重要的，要明確播音主持工作對(duì)社會(huì)發(fā)展的重要性，能夠客觀理性分析自身在工作中遇到的挑戰(zhàn)，豐富自身的知識(shí)儲(chǔ)備。

4.創(chuàng)新思維觀念

盡管傳統(tǒng)的廣播電視臺(tái)依然是播音主持的主要活動(dòng)基地，但是新型網(wǎng)絡(luò)媒體的音視頻傳播平臺(tái)為播音主持活動(dòng)開(kāi)辟了新天地。一方面，互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展深刻影響到傳統(tǒng)媒體行業(yè)的環(huán)境和格局，而媒體融合趨勢(shì)的進(jìn)一步深化，使各廣播電臺(tái)、電視臺(tái)運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)思維整合資源、拓寬渠道、創(chuàng)新技術(shù)，憑借內(nèi)容優(yōu)勢(shì)和媒介影響力實(shí)現(xiàn)融合突圍，構(gòu)建新型媒體平臺(tái)；另一方面，廣播被重新定義，以荔枝FM、喜馬拉雅FM等為代表的電臺(tái)APP促使廣播音頻節(jié)目向個(gè)人化、移動(dòng)化、云端化、社交化發(fā)展；以愛(ài)奇藝、優(yōu)酷、土豆為代表的視頻網(wǎng)站，在自制節(jié)目上也開(kāi)始集體發(fā)力，加大投入力度，尋求差異化競(jìng)爭(zhēng)。

新媒體的發(fā)展顛覆了傳統(tǒng)的播音主持活動(dòng)，播音主持除了承擔(dān)信息傳播、輿論引導(dǎo)、教育娛樂(lè)等職能之外，也被賦予了更多的角色。播音主持應(yīng)借助“互聯(lián)網(wǎng)+”平臺(tái)，加快有聲語(yǔ)言傳播創(chuàng)新的步伐，全面提升專業(yè)水平，從而滿足媒體新變局的要求。為提高工作質(zhì)量，就要重視思維觀念的創(chuàng)新。播音主持要轉(zhuǎn)變工作思路，樹(shù)立融媒意識(shí)，對(duì)融媒體有新的認(rèn)識(shí)，將服務(wù)意識(shí)及人本思想理念貫穿始終，優(yōu)化、完善工作流程，積極打造自身品牌，為受眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

三、結(jié)語(yǔ)

總之，新媒體語(yǔ)境下，播音主持要想求取進(jìn)步，應(yīng)提高自身的能力素質(zhì)。本文對(duì)播音主持在新媒體語(yǔ)境下的特征及發(fā)展措施的探究，具有現(xiàn)實(shí)意義。