亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        政府會計制度下的 醫(yī)院預算管理現(xiàn)狀及改進策略

        2021-11-25 05:28:47周慧鈺
        大眾投資指南 2021年24期
        關鍵詞:戰(zhàn)略目標會計制度預算編制

        周慧鈺

        (江門市皮膚醫(yī)院,廣東 江門 529000)

        近年來,為了改變老百姓看病難,看病貴等醫(yī)療衛(wèi)生服務問題,我國醫(yī)療衛(wèi)生服務體制實施了一系列的改革,各個醫(yī)院為了適應新的發(fā)展形勢,必須要達到高效、穩(wěn)定的運行,而維持高質量的運行,就必須在日常的營運活動中,加強全面預算管理,而目前政府會計制度的實施,有助于引導醫(yī)院重新構建統(tǒng)一科學規(guī)范會計體系,改進財務會計和預算會計核算體系,使預算信息和財務信息相互融合,從而使管理者清楚醫(yī)院全面預算管理的要點以及財務管理的不足,進而全面提升預算管理及財務管理水平。當前,由于一些醫(yī)院缺乏對預算管理的正確認知,導致在預算管理中缺乏制度支持,從而使預算管理無法取得較好的效果,進而導致醫(yī)院財務問題頻發(fā),這些不利于醫(yī)院運營的正常開展,故預算管理的實施對醫(yī)院發(fā)展具有現(xiàn)實意義。

        一、預算管理在醫(yī)院管理中的重要性

        (一)有助于降低醫(yī)療成本和加強資源有效配置

        目前,醫(yī)療環(huán)境的不斷變化,加劇了醫(yī)療市場的競爭。在以后的生存環(huán)境中,不論是公立還是私立醫(yī)院,如何在嚴峻的生存環(huán)境中,找到自己的立足點及可持續(xù)發(fā)展,已經顯得非常重要;而在這種形勢下,如何降低醫(yī)療成本和加強資源有效配置,已顯得迫在眉睫,實行全面預算管理模式,則無疑為降低醫(yī)療成本和管控資源配置,提供強有力的事實依據。通過全面預算管理,不僅可以加強醫(yī)院預算管理,而且有利于節(jié)約成本,能提升醫(yī)院的盈利能力;通過全面預算管理,醫(yī)院可以發(fā)揮好成本會計優(yōu)勢,高效分配人、財、物,充分利用現(xiàn)有資源配置,達到效益最大化。

        (二)有助于提升醫(yī)院財務管理水平

        目前,在醫(yī)院的財務管理工作中,預算管理是其重要的組成部分。預算人員通過對日常運營的預算管理,可以對醫(yī)院不同科室之間的經濟活動等進行管理和引導,有效提升醫(yī)院預算管理水平,保障了醫(yī)院財務管理的現(xiàn)代信息水平。醫(yī)院預算管理涵蓋了醫(yī)院全部日?;顒庸芾?,包含門診收入的收取,人員費用的發(fā)放及醫(yī)藥品的采購等,通過對醫(yī)院日?;顒宇A算編制、審批與執(zhí)行預算管理等過程。不僅可以實現(xiàn)資源有效配置,而且有利于實現(xiàn)醫(yī)院年度計劃,從而提升醫(yī)院競爭能力。

        (三)有助于提高醫(yī)院信息化及競爭力水平

        近年來,隨著大數(shù)據時代的到來,醫(yī)院預算管理逐步實現(xiàn)信息化,各種現(xiàn)代信息技術被應用到預算管理中后,促使預算信息共享,預算信息共享為提高醫(yī)院內部管理水平,保障醫(yī)院財務數(shù)據的信息化,透明化。提供了基礎。預算管理信息化,可以進一步調動廣大醫(yī)護人員監(jiān)督性,從而進一步提升醫(yī)院凝聚力,進而提升醫(yī)院競爭力水平。

        (四)有利于實現(xiàn)醫(yī)院戰(zhàn)略目標

        在目前的生存環(huán)境中,不論是公還是私立醫(yī)院,醫(yī)院必須設置符合醫(yī)院實際情況的戰(zhàn)略目標,醫(yī)院的戰(zhàn)略目標是醫(yī)院長遠發(fā)展的最終目標,醫(yī)院的資源分配應融入醫(yī)院的戰(zhàn)略目標中,醫(yī)院通過各種管控措施,監(jiān)管和戰(zhàn)略目標相關的各種活動,醫(yī)院通過預算管理,制訂符合醫(yī)院現(xiàn)實狀況及長遠意義的資金管理方案,從而逐步實現(xiàn)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標。當前,有很多醫(yī)院,在長期發(fā)展的過程中,通過執(zhí)行預算管理,降低運營成本,優(yōu)化了醫(yī)院運營流程,避免了醫(yī)院各項活動中不合理的成本費用支出,從而實現(xiàn)醫(yī)院短期目標,長期目標,戰(zhàn)略目標。

        二、醫(yī)院全面預算管理的現(xiàn)狀

        (一)醫(yī)院人員缺乏對全面預算管理的認識

        2019年起,事業(yè)單位開始全面執(zhí)行政府會計制度,政府會計制度下,對會計的預算功能進行了優(yōu)化調整,體現(xiàn)了預算管理對管理會計的重要性。但在實際工作中發(fā)現(xiàn),醫(yī)院人員對預算管理工作的開展,并未引起足夠重視,在各科室編制預算中,并未按實際需要及預算收入完成情況,編制預算,而是按各科室報送的需求編制預算,造成預算收入及預算支出不匹配。醫(yī)院的主要領導層,對預算管理工作不到位,對預算管理的理解也存在一定模糊性。

        (二)預算編制方法比較單一

        在醫(yī)院預算管理工作中,醫(yī)院各科室的預算方法,基本上是以上階段預算編制數(shù)據為基礎,再結合各科室實際需求編入現(xiàn)階段的預算中,這樣編制方法,比較單一,且缺乏靈活性,僅在原來基礎上增加預算,沒有預算減少,會造成預算支出金額越來越大,容易引起收不抵支,這種預算編制方法難以促進全面預算理,如果醫(yī)院一直采用這種編制方法,將會嚴重影響醫(yī)院內部控制。

        (三)未能很好體現(xiàn)預算執(zhí)行信息

        在記錄各種經濟業(yè)務時,雖已經按政府會計制度要求,對各項業(yè)務進行財務會計及預算會計編制,但月末未能生成當月的預算報表,難以對醫(yī)院目前實施的預算現(xiàn)狀,進行準確,科學,綜合的體現(xiàn),造成預算約束缺少,預算支出未能及時列支等情況,這不利于醫(yī)院對牽涉到的業(yè)務科室與職能部門做出平衡預算,增加預算執(zhí)行難度,不利于實現(xiàn)醫(yī)院全面預算管理的實際需求。

        (四)績效制度不完善

        績效制度不完善,主要體現(xiàn)在:第一,管理者僅關注業(yè)務收支類指標,而對非此類型指標的關注度不夠,如藥占比指標,患者平均住院天數(shù)等。另外,管理者僅關注預算的實際執(zhí)行情況,對預算編制的及時性和準時情考核不予關注,這些行為會影響醫(yī)院整體價偷的提升。第二,制定的績效制度比較寬泛,難以起到激勵作用。員工績效工資并未與預算考核相掛鉤,或掛鉤比例比較少,或績效工資一刀切,這些使得預算考核難以發(fā)揮作用,以致影響員工的主觀性及積極性。

        三、基于政府會計制度下的醫(yī)院預算管理改進策略

        (一)落實部門預算責任

        醫(yī)院財務科作為預算管理工作的牽頭部門,在收集各科室預算初稿時,結合院內預算收入情況,將相關的預算額度分發(fā)給各部門,各科室結合實際需要,調整科室預算,然后再由財務科編制醫(yī)院總體預算,并報上級部門審批,財務科在收到上級批復的預算后,為明確各科室責任,應將各項指標下達各科室,并安排專門的財務人員監(jiān)督預算,實時統(tǒng)計預行執(zhí)行情況,在執(zhí)行中如發(fā)現(xiàn)數(shù)據異常,盡快采取措施,高效解決問題。

        (二)選擇適合本院的預算編制方法.

        預算編制方法對于預算管理工作來說,是首要環(huán)節(jié),非常重要,醫(yī)院在選擇預算編制方法時,要根據政府會計制度要求,結合醫(yī)院實際情況來選擇。選擇適合自己的編制方法。目前預算編制方法有很多種,如固定預算,彈性預算,增量預算,零基預算等。不同預算編制方法,特點各不相同,醫(yī)院要結合實際情況,確定預算編制方法。醫(yī)院目前選取的編制方法,比較單一,常用固定預算方法編制預算,按上年的預算進行編制,對增加部分進行增量預算,這樣的預算編制方法過于生硬,醫(yī)院可以結合實際情況,采用各種預算方法混用,做好明年預算預測,從而使全面預算更具有科學性。

        (三)提升相關人員專業(yè)能力

        預算管理對于醫(yī)院內控管理、未來發(fā)展至關重要,醫(yī)院預算管理人員在對預算管理上要求仔細、精通并要嚴格把關。這項工作需要相關人員具備一定的財務管理及預算管理能力,在工作中,能結合醫(yī)院的實際情況,規(guī)劃合理的預算方案,審核預算單據。并對醫(yī)院的經營狀況分析,對醫(yī)院的內控管理給予引導,所以預算管理工作對預算管理人員提出高標準,高要求。對于現(xiàn)階段專業(yè)知識還不完備的情況下,醫(yī)院要開展重點培養(yǎng),重點訓練等方式,不斷提高相關人員專業(yè)能力,同時醫(yī)院還要完善計算機等設備及系統(tǒng)的配套,推進醫(yī)院信息化工作,使全面預算管理在醫(yī)院的日常業(yè)務中能夠更好地發(fā)揮作用。

        (四)建立完善的績效制度

        作為一個經營性單位,醫(yī)院的績效制度需要多個部門共同配合完成,因此,醫(yī)院要從實際出發(fā),全局考慮,完善各項規(guī)章制度,確??冃е贫软樌麑嵤?。

        首先,醫(yī)院應加強成本核算管理,將成本核算管理要求分化到各個部門,各個部門對部門內的資產利用率及成本支出(含費用支出)等進行分析,提高部門成本控制意識。

        其次,政府會計制度下,新制度優(yōu)化調整核算內容及報表結構,新增預算結余及凈資產變動差異調節(jié)表,預算收入支出表,預算結轉結余表等表,完善報表結構體系;在政府會計制度下,報表可以全面反映財務信息,預算執(zhí)行信息等信息,這些信息對績效制度提供了依據。

        最后,加強財務監(jiān)督,除了加強成本控制外,還要加強內部審計及紀檢監(jiān)督,實現(xiàn)從藥品采購,成本控制,設備采購,工程修建的全程監(jiān)督。

        四、結束語

        目前,人們對醫(yī)院的發(fā)展越來越關注,而醫(yī)療支出在人們的日常費用支出中占了很大一部分,它影響著人們的日常生活,為了能給廣大群眾提供更高質量的醫(yī)療服務,醫(yī)院必須在適應醫(yī)療改革的情況下,不斷提升醫(yī)院管理水平,從而為人們提供質優(yōu)、價廉的醫(yī)療服務,讓人們可以看得起,用得起。從醫(yī)院的角度看,醫(yī)療、科研等相關活動開展,必須保證資金的合理使用,這就需要規(guī)范預算工作,加強全面預算管理工作,提高相關人員的專業(yè)能力,增強相關人員預算管理意識,可以讓全面預算管理工作能更好地融入醫(yī)院的日常經營活動中,合理安排財務收支,將資金用在刀刃上,降低醫(yī)院運營成本,從而為醫(yī)院的健康發(fā)展奠定良好的基礎,最終實現(xiàn)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標。

        猜你喜歡
        戰(zhàn)略目標會計制度預算編制
        碳達峰、碳中和戰(zhàn)略目標下煤炭洗選技術的發(fā)展
        選煤技術(2022年1期)2022-04-19 11:14:56
        京東方大學堂:提升組織業(yè)績 推動戰(zhàn)略目標實現(xiàn)
        在線學習(2021年12期)2021-01-03 20:20:00
        新會計制度下財務管理的創(chuàng)新策略
        活力(2019年22期)2019-03-16 12:47:16
        切合實際完善政府會計制度
        工程項目管理中的工程預算編制及其控制
        消費導刊(2018年8期)2018-05-25 13:20:27
        事業(yè)單位政府采購預算編制與執(zhí)行管理
        消費導刊(2017年24期)2018-01-31 01:29:29
        預算會計制度改革難點思考與探索
        消費導刊(2017年20期)2018-01-03 06:27:27
        預算編制和預算績效管理中存在的問題探討
        中國商論(2016年34期)2017-01-15 14:24:13
        對公共部門預算編制中討價還價行為的解釋
        “第一生產力”是實現(xiàn)“四個全面”戰(zhàn)略目標的內在動力
        亚洲成AⅤ人在线观看无码| 日韩一区二区三区无码影院| 午夜福利啪啪片| 在线高清精品第一区二区三区| 超高清丝袜美腿视频在线| 丰满老熟女性生活视频| 亚洲精品~无码抽插| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 久久er这里都是精品23| 中文字幕一区二三区麻豆| 国产午夜手机精彩视频| 亚洲欧美精品伊人久久| 国产精品麻豆A在线播放| 男女调情视频在线观看| 国产精品泄火熟女| 日本色噜噜| 人妻色中文字幕免费视频| 亚洲国产美女高潮久久久| 性色做爰片在线观看ww| 久久国产亚洲高清观看5388| 亚洲一区二区日韩在线| 伊人久久综合无码成人网| 亚洲男人第一无码av网站| 欧美中文字幕在线看| 91国产熟女自拍视频| 无码小电影在线观看网站免费| 亚洲欧美综合在线天堂| 国产三级视频在线观看视主播| 国产亚洲精品精品综合伦理| 97精品国产97久久久久久免费| 操出白浆在线观看| 中文字幕一区二区在线| 五月色丁香婷婷网蜜臀av | 日韩AV无码乱伦丝袜一区| av在线免费观看大全| 国产精品无码一本二本三本色| 粉嫩极品国产在线观看| 在线观看二区视频网站二区| 医院人妻闷声隔着帘子被中出| 亚洲欧美日韩在线观看一区二区三区| 精品久久亚洲中文无码|