郭紅無

（山東省核工業(yè)二四八地質(zhì)大隊(duì)，山東 萊西 266600）

一、企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的現(xiàn)實(shí)意義

（一）企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的基本內(nèi)容

會(huì)計(jì)報(bào)表分析是反映企業(yè)實(shí)際經(jīng)營情況的一項(xiàng)重要工作。企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表主要包括了資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流表以及利潤表等。從根本上說，會(huì)計(jì)報(bào)表分析是在企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表體系下，以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息作為支撐，對企業(yè)日常的經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行評價(jià)分析的工作。具體包括了財(cái)務(wù)狀況的分析、企業(yè)償債情況的分析、企業(yè)營運(yùn)能力的分析等。企業(yè)之所以要對會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作提起重視，是因?yàn)橥ㄟ^會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作所呈現(xiàn)出的一系列報(bào)告，會(huì)為決策者提供企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略確定的信息支撐，經(jīng)營者在對會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作報(bào)告進(jìn)行審閱后，可以較為清晰地了解到公司目前的營運(yùn)狀況，并進(jìn)一步根據(jù)報(bào)告之中的相關(guān)數(shù)據(jù)，做出企業(yè)未來發(fā)展規(guī)劃，這種規(guī)劃包括了對于企業(yè)未來經(jīng)營規(guī)模的預(yù)判以及對未來于盈利水平以及利潤目標(biāo)的確定?？梢哉f，企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作是企業(yè)財(cái)務(wù)工作之中的關(guān)鍵一環(huán)，下文將就企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的重要性加以闡述。

（二）企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的重要性

企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析報(bào)告不僅僅可以體現(xiàn)出企業(yè)過往的整體經(jīng)營狀況，還能夠很好地為未來的戰(zhàn)略規(guī)劃布局提供有力的決策支持，促進(jìn)企業(yè)長期平穩(wěn)發(fā)展，具體來說，企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的重要性主要體現(xiàn)在如下幾個(gè)方面。

首先，會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作可以對企業(yè)過往一個(gè)周期之內(nèi)的經(jīng)營成果進(jìn)行科學(xué)化、系統(tǒng)化的分析評價(jià)，通過對于企業(yè)在收入、資產(chǎn)、繳稅等方面的基礎(chǔ)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行計(jì)算，在會(huì)計(jì)報(bào)表之中體現(xiàn)出一系列經(jīng)營指標(biāo)，這其中就包括了資產(chǎn)的負(fù)債指標(biāo)、現(xiàn)金流量指標(biāo)、存貨管理指標(biāo)、業(yè)務(wù)營收指標(biāo)等一系列關(guān)鍵指標(biāo)，直觀地反映企業(yè)過往經(jīng)營成果，幫助企業(yè)通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)尋找到在過往經(jīng)營之中所存在的問題，對癥下藥，解決為題，保證企業(yè)健康發(fā)展。

其次，會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作可以有助于企業(yè)對于當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況做出合理評估，這對于企業(yè)規(guī)避潛在風(fēng)險(xiǎn)來說具有重大意義。具體體現(xiàn)在，在會(huì)計(jì)報(bào)表分析報(bào)告之中的資產(chǎn)負(fù)債率指標(biāo)對于企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略來說是一個(gè)重要性指標(biāo)，資產(chǎn)負(fù)債率指標(biāo)本質(zhì)上反應(yīng)的是企業(yè)利用債權(quán)人的資金投入所進(jìn)行的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的能力是否足夠強(qiáng)大。從企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營者的角度來看待此項(xiàng)指標(biāo)，若企業(yè)舉債的數(shù)額已經(jīng)超過合理范疇，會(huì)使得債權(quán)人對于公司前景的擔(dān)憂進(jìn)一步加劇，企業(yè)則會(huì)面臨融資困難的窘迫局面。相反來說，若是企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率指標(biāo)處在一個(gè)合理區(qū)間，就可以持續(xù)的借入資金，投入到擴(kuò)大經(jīng)營生產(chǎn)之中，在市場競爭之中占據(jù)更大的份額，從而以規(guī)?；瘍?yōu)勢取得更大收益，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。值得注意的是，決策者需要對于資產(chǎn)負(fù)債率這一指標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)跟蹤，萬萬不可一味地通過融資手段，盲目擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營，增大企業(yè)資金風(fēng)險(xiǎn)。

最后，會(huì)計(jì)報(bào)表工作還可以幫助企業(yè)決策者對于公司的未來發(fā)展前景進(jìn)行合理展望，確立符合實(shí)際情況的公司發(fā)展愿景，并制定相關(guān)制度。企業(yè)根據(jù)快報(bào)表之中所給出的數(shù)據(jù)指標(biāo)，并結(jié)合國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)市場形勢以及相關(guān)政策的調(diào)整，制定出公司未來的發(fā)展計(jì)劃。舉個(gè)例子來講，比如說一旦央行發(fā)出降息的通告之后，企業(yè)決策者會(huì)從會(huì)計(jì)報(bào)表之中觀察企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債的一系列指標(biāo)，判斷是否需要抓住央行降息的機(jī)會(huì)，持續(xù)化的增加銀行貸款金額，實(shí)現(xiàn)擴(kuò)大經(jīng)營生產(chǎn)，提高企業(yè)實(shí)際競爭力的目的。

二、目前企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析中存在的問題

（一）數(shù)據(jù)的真實(shí)性和及時(shí)性不佳

在以往，對于企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的最重要的一項(xiàng)要求就是真實(shí)性，但是從目前來看，有很多企業(yè)在面臨較大的市場競爭壓力時(shí)，往往不會(huì)遵循企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的真實(shí)性要求，通過財(cái)務(wù)技術(shù)手段將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行美化后，發(fā)布財(cái)務(wù)報(bào)表信息披露，寄希望于這種美化后的、符合企業(yè)經(jīng)營者預(yù)期的虛假報(bào)表可以給市場傳遞出企業(yè)正在平穩(wěn)向好發(fā)展的信號。具體地說，財(cái)務(wù)人員利用會(huì)計(jì)核算方法的變更、政策變更等作為掩護(hù)，在調(diào)整報(bào)表關(guān)鍵數(shù)據(jù)上大做文章，以達(dá)到在報(bào)表之中增加企業(yè)資產(chǎn)、減少企業(yè)負(fù)債、提高企業(yè)盈利能力指標(biāo)的目的。這種不真實(shí)地會(huì)計(jì)報(bào)表很容易蒙蔽外部使用者，這是由于外部使用者所觀察的關(guān)鍵性指標(biāo)往往僅在于凈利潤、負(fù)債資產(chǎn)等被從業(yè)人員所美化后的數(shù)據(jù)，不會(huì)為決策人員提供任何有效信息。同時(shí)，近些年隨著經(jīng)濟(jì)市場競爭日益加劇，對于企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的時(shí)效性要求也越來越高。但現(xiàn)在大部分企業(yè)的年終報(bào)表是在本年度結(jié)束之后的次年度第二季度進(jìn)行披露，這樣時(shí)效性嚴(yán)重滯后的會(huì)計(jì)報(bào)表所能夠起到的積極作用大打折扣。

（二）財(cái)務(wù)人員水平良莠不齊

對于絕大多數(shù)的普通企業(yè)來講，他們的財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)人員的工作還仍然僅停留在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)層面之上，出現(xiàn)這種情況的根本原因是由于專業(yè)財(cái)務(wù)人員的水平仍然沒有達(dá)到要求。會(huì)計(jì)報(bào)表工作是一項(xiàng)涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、高等數(shù)學(xué)等一系列學(xué)科門類的專業(yè)性工作。若是公司之中相關(guān)的財(cái)務(wù)工作人員理論知識基礎(chǔ)不足，就會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作難以有效展開，或者就算進(jìn)行了會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作，也僅僅是停留在表面之上，不能夠給企業(yè)決策提供有力支撐。在涉及企業(yè)股份制改革以及債權(quán)債務(wù)重組等特殊時(shí)期時(shí)，若沒有專業(yè)性較強(qiáng)的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作，財(cái)務(wù)工作體系對于企業(yè)的支撐作用就不能夠很好地體現(xiàn)出來。

（三）會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法存在局限性

目前，會(huì)計(jì)報(bào)表的分析方法較多，這其中就包括了最為常用的比較分析法以及因素分析法，但是這些方法在單獨(dú)使用的時(shí)候都存在著不同程度的局限性問題。首先說，比較分析法是通過對于財(cái)務(wù)指標(biāo)與性質(zhì)相同的指標(biāo)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對比，揭示企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營情況和現(xiàn)金流量情況的一種分析方法。在使用這種方法是需要著重的去注意到所用指標(biāo)的可比性，在實(shí)際操作層面上會(huì)受到諸多限制。舉個(gè)例子來講，在于同行業(yè)企業(yè)進(jìn)行數(shù)據(jù)指標(biāo)對比時(shí)，由于很多大型企業(yè)所涉及的經(jīng)營范疇較為廣泛，無法精準(zhǔn)的定義企業(yè)的行業(yè)歸屬，這種模糊化的行業(yè)分類會(huì)導(dǎo)致應(yīng)用比較分析法后所得出的數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確。其次，從因素分析法的應(yīng)用來看，該方法是根據(jù)分析指標(biāo)以及其影響因素關(guān)系的一種企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法，應(yīng)用此方法時(shí)需要假設(shè)各因素對于綜合指標(biāo)的影響是單一的，不受其他各項(xiàng)指標(biāo)因素影響的，這一假設(shè)從根本層面上就存在著局限性，與實(shí)際工作情況相差甚遠(yuǎn)。

三、深化企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的對策建議

（一）提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性及及時(shí)性

一方面企業(yè)需要提升內(nèi)部控制能力，以財(cái)務(wù)部門作為會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的核心，帶領(lǐng)企業(yè)各部門共同完成好此項(xiàng)工作，同時(shí)受到各部門共同的監(jiān)督，這會(huì)有助于提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性，杜絕“美化”財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的現(xiàn)象的發(fā)生。另一方面，從提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的及時(shí)性角度來看，企業(yè)應(yīng)建立起高效的電算化系統(tǒng)用以滿足財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的時(shí)效性要求，將公司的年報(bào)披露時(shí)間盡可能提前，為決策者提供更加及時(shí)的財(cái)務(wù)信息，以便于應(yīng)對瞬息萬變的行業(yè)市場，為企業(yè)健康發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。舉個(gè)例子來講，人力資源可以從定性以及定性及定量相結(jié)合的角度對比化的進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)披露，以這種手段提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

（二）加強(qiáng)財(cái)務(wù)專業(yè)隊(duì)伍培養(yǎng)及建設(shè)

會(huì)計(jì)崗位對于企業(yè)營運(yùn)來說是一個(gè)極其重要的崗位，會(huì)計(jì)從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)直接影響相關(guān)財(cái)務(wù)工作的完成水平。所以企業(yè)應(yīng)該毫不吝嗇的為會(huì)計(jì)崗位人員搭建學(xué)習(xí)平臺。以便于企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)從業(yè)人員可以通過專業(yè)培訓(xùn)、內(nèi)部研討等方式有效提高自身專業(yè)素養(yǎng)。另外，企業(yè)也應(yīng)該適當(dāng)提高財(cái)務(wù)專業(yè)工作者的薪酬待遇，以便于更好的吸引到外部人才來到企業(yè)之中發(fā)揮骨干作用。通過上述這兩方面的努力，加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)隊(duì)伍的整體建設(shè)，對于提高會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的質(zhì)量有著決定性作用。

（三）進(jìn)一步改進(jìn)會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法

企業(yè)進(jìn)一步改進(jìn)報(bào)表分析方法。這種改進(jìn)并不是說創(chuàng)造出來一種突破性的會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法，而是將原有方法充分結(jié)合，取長補(bǔ)短，綜合性的應(yīng)用到會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作當(dāng)中，而不僅僅只是應(yīng)用某種單獨(dú)的方法。若是既使用比較分析法也使用比率分析法進(jìn)行多維度的報(bào)表分析，就可以相對全面的把握企業(yè)經(jīng)營之中的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)以及非財(cái)務(wù)指標(biāo)。有助于決策者通過會(huì)計(jì)報(bào)表更加全面化的了解企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況。比如來說，在會(huì)計(jì)分析方法之中引入公允價(jià)值的計(jì)量，這種方式下會(huì)運(yùn)用到比較分析法、比率分析法以及因素分析法。這樣做的好處是可以避免使用單一方法時(shí)所存在的弊端。企業(yè)決策人按照公允價(jià)值計(jì)量后所得出的資產(chǎn)以及負(fù)債，就可以根據(jù)企業(yè)較為真實(shí)的經(jīng)營能力以及償債能力現(xiàn)狀，對企業(yè)未來戰(zhàn)略做出合理的規(guī)劃。企業(yè)還可以通過定性以及定量分析相結(jié)合的辦法進(jìn)行報(bào)表分析工作，定性分析可以很好地對于外部環(huán)境進(jìn)行預(yù)判，可以說，定性分析工作在財(cái)務(wù)報(bào)表分析整體過程中有著至關(guān)重要的作用，定性分析是前提，而定量分析則可以使的報(bào)表數(shù)據(jù)更加的準(zhǔn)確，這樣一來，會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的整體過程就顯得更加完備了。

四、結(jié)束語

會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作對于企業(yè)持續(xù)良好發(fā)展有著指向性作用，對于決策者制定公司未來戰(zhàn)略規(guī)劃起到支撐作用。企業(yè)應(yīng)重視到會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作的重要性，從規(guī)范化、專業(yè)化、工作方法綜合化這三個(gè)角度提升會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作質(zhì)量，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。