李曉軒
中啟膠建集團(tuán)有限公司 山東青島 266000
黨的十八大以來(lái),新時(shí)期和新形勢(shì)對(duì)黨的思想政治工作提出了新的更高要求,既要跟上時(shí)代,創(chuàng)新,又要把現(xiàn)實(shí)與務(wù)實(shí)相結(jié)合。這要求我們的黨建思想政治工作與時(shí)代發(fā)展相結(jié)合,既要滿足企業(yè)改革發(fā)展的需要,又要繼續(xù)推進(jìn)改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
思想政治工作負(fù)責(zé)教育和培訓(xùn)企業(yè)員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和主人翁意識(shí),在弘揚(yáng)企業(yè)文化方面發(fā)揮著重要作用。一是促進(jìn)企業(yè)價(jià)值觀的形成鑒于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)背景下的企業(yè)轉(zhuǎn)型和發(fā)展趨勢(shì),思想政治工作必須創(chuàng)新,使企業(yè)價(jià)值觀適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。第二,促進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。創(chuàng)業(yè)是綜合、完善和促進(jìn)企業(yè)當(dāng)前觀念、習(xí)慣和行為中積極因素的結(jié)果,這些積極因素在關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)為故意弘揚(yáng)良好的精神風(fēng)格,使企業(yè)能夠迅速發(fā)展。第三,促進(jìn)企業(yè)制度的誠(chéng)信。公司系統(tǒng)是塑造公司形象的關(guān)鍵。從根本上保護(hù)大多數(shù)員工的政治權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益,員工才能真正感受到企業(yè)的溫暖,對(duì)企業(yè)有歸屬感和責(zé)任感,從而自覺(jué)地應(yīng)用和尊重企業(yè)的所有制度[1]。
思想政治工作基本上是群眾工作。公司員工在公司的業(yè)務(wù)活動(dòng)中遇到并制造了新的問(wèn)題和情況只有堅(jiān)持在黨的組織領(lǐng)導(dǎo)下,依靠全社會(huì)及時(shí)有效地完成思想政治工作,才能有效地幫助解決這些新問(wèn)題和新情況,最大限度地提高干部與群眾之間的凝聚力。在整個(gè)業(yè)務(wù)過(guò)程中,我們非常重視員工自主、傾聽(tīng)他們的聲音、解決他們的問(wèn)題、充分利用他們的才能、提高員工的政治素質(zhì)以及培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,這是改善管理的重要條件之一。
企業(yè)必須開(kāi)展思想政治工作,結(jié)合職工的思想實(shí)際情況,對(duì)職工的聲音和意見(jiàn)進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查、詳細(xì)分析和正確判斷;員工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題需要認(rèn)真解決;鼓勵(lì)表?yè)P(yáng)企業(yè)發(fā)展,堅(jiān)持不正確意見(jiàn)的原則;必須加強(qiáng)和開(kāi)展令人信服的思想和政治工作,幫助他們樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀、對(duì)善與惡的理解,以便他們得到尊重,了解邪惡的根源,并從中吸取教訓(xùn)[2]。
要加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)的思想政治工作,就必須優(yōu)化和創(chuàng)新自己的機(jī)制。第一是建立強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)責(zé)機(jī)制。特別是,要在企業(yè)中層管理人員中促進(jìn)雙重責(zé)任,部門主管就必須對(duì)該部的商業(yè)、意識(shí)形態(tài)和政治活動(dòng)負(fù)責(zé),這兩項(xiàng)任務(wù)必須密切相關(guān)。二是建立健全的混凝機(jī)制。組建黨、政府、勞動(dòng)、部門、各個(gè)方面、三個(gè)層面、共同管理和所有機(jī)制的參與。三是建立強(qiáng)有力的互動(dòng)機(jī)制。建立領(lǐng)導(dǎo)接待日,積極把握員工的心態(tài),提高工作效率。第四,必須建立集體緊急情況預(yù)警機(jī)制。充分、迅速地了解工作人員的需要和利益,積極、有效地應(yīng)對(duì)工作人員的矛盾和問(wèn)題。第五,必須建立強(qiáng)有力的監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)機(jī)制。不斷量化思想政治工作狀況,并將其納入企業(yè)目標(biāo)管理評(píng)價(jià)體系,以確保制定規(guī)則和條例并付諸實(shí)施。
新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作要想得以有效創(chuàng)新,首要任務(wù)就是要?jiǎng)?chuàng)新思想政治工作內(nèi)容,在工作期間深化思政教育內(nèi)容,不斷適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展需求來(lái)創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容,以此來(lái)真正有效實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。第一,緊扣國(guó)際國(guó)內(nèi)形式來(lái)對(duì)企業(yè)職工開(kāi)展思想政治工作。在日新月異的社會(huì)發(fā)展環(huán)境下,企業(yè)改革也因此而面臨著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),企業(yè)在參與國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí),也在積極探索國(guó)際市場(chǎng),處在這種環(huán)境下企業(yè)思想政治工作要想順利開(kāi)展,自然需要把握好時(shí)代特征,不斷拓展教育新形勢(shì)、豐富教育內(nèi)容,同時(shí)引導(dǎo)職工把握好整個(gè)工作新形勢(shì)以及新方向。第二,還需要企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況來(lái)開(kāi)展思想政治工作。企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)是其工作重心,企業(yè)思政工作在開(kāi)展的時(shí)候自然需要圍繞著這一中心而展開(kāi),真正著眼于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益來(lái)不斷突出企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、戰(zhàn)略、理念以及思路,這樣才能有效幫助企業(yè)職工準(zhǔn)確把握整個(gè)企業(yè)發(fā)展形勢(shì),有效解放職工思想讓其樹(shù)立起正確的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),從而促進(jìn)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力得以提升。第三,還需要立足于企業(yè)改革形勢(shì)來(lái)開(kāi)展思想政治工作。具體而言在開(kāi)展思政工作創(chuàng)新的時(shí)候,一定要服務(wù)于企業(yè)改革方向與大局,利用改革深化來(lái)幫助職工更好地把握住企業(yè)目標(biāo)以及今后發(fā)展方向,從而有效促進(jìn)企業(yè)改革工作順利開(kāi)展下去。最后,結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際來(lái)開(kāi)展思政工作,挖掘企業(yè)內(nèi)部典型事例來(lái)開(kāi)展思政工作,從而有效激發(fā)職工工作積極性,讓其能夠從中受到鼓舞與激勵(lì)。
關(guān)心員工的生活,為員工做好事,做實(shí)事是開(kāi)展思想政治工作的重要內(nèi)容。良好的思想政治工作是把解決思想問(wèn)題與解決勞動(dòng)者實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),把耐心教育與熱情服務(wù)結(jié)合起來(lái),為勞動(dòng)者做實(shí)事,把黨的關(guān)心和溫暖送到勞動(dòng)者的基層、家里、場(chǎng)所和內(nèi)心還必須加強(qiáng)心理健康教育。組織廣大工作人員學(xué)習(xí)良好的心理健康意識(shí),制定相應(yīng)的控制、調(diào)整和治療方法,提高工作人員控制和調(diào)節(jié)不良心理的能力,培養(yǎng)自信、理性和平和積極的態(tài)度還需要改進(jìn)心理排斥的形式和載體。設(shè)立心理咨詢熱線、咨詢室、情緒通風(fēng)室等。,通過(guò)高質(zhì)量的顧問(wèn)溝通,典型的工作人員說(shuō)教,突然發(fā)泄負(fù)面情緒等。這有助于迅速有效地解決和減輕工作人員的疑慮和痛苦。
思想政治工作是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié),對(duì)思想政治工作的探索永無(wú)止境。在新時(shí)代背景下,企業(yè)應(yīng)該遵循十九大精神,繼承傳統(tǒng)的優(yōu)良做法與有效經(jīng)驗(yàn),與時(shí)俱進(jìn),不斷改進(jìn)思想政治工作的工作理念與工作方法,結(jié)合企業(yè)工作的特性,研究新情況,解決新問(wèn)題,以思想政治工作的創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)、有序的發(fā)展。