吉林長春社區(qū)干部學院突出抓主責主業(yè)，著力加強師資庫、課程庫、教材庫、教學基地庫等“四庫”建設，線上線下結合，突出辦學特色，打造了在全國具有較強影響力的社區(qū)干部培訓品牌。

健全師資庫，共聘請國內272名專家學者、知名人士、典型社區(qū)書記、部門專職干部作為學院兼職教師、導師;提升課程庫，開設“理論課+專業(yè)課”“特色課+拓展課”“黨建課+治理課”“基礎課+實務課”“課堂+課外”等課程模式，推出基層黨建和社區(qū)工作實務演練等品牌課程;充實教材庫，出版《吳亞琴工作法》《聽見社區(qū)》等自編教材，編印《吉林省城市基層黨建案例》等培訓教材;拓展教學基地庫，目前共有典型社區(qū)、黨建引領基層治理重點項目、城市基層黨建、愛國主義和黨性教育4個類型69個基地，打造了3條省內現(xiàn)場教學線路。

著眼實際需求，學院注重突出培訓特色，逐步構建了黨建引領社區(qū)六型治理實訓模式、黨建引領公共服務數(shù)字化管理實訓模式、“城市基層黨建+大數(shù)據(jù)實訓”模式、黨建引領基層治理展示教學實訓模式“四大實訓模式”，增加了體驗式、模擬式、思辨式、案例式等教學比重。推進實現(xiàn)線上培訓與線下培訓有機結合，研發(fā)建設“吉林長春社區(qū)干部學院在線學習培訓系統(tǒng)”，探索推出線上學習培訓模式，作為線下培訓的輔助和常規(guī)時期線下培訓的延伸，保證培訓工作高質量正常進行。

（吉林長春社區(qū)干部學院）

責任編輯/隋幸真