本刊評論員

打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會后，脫貧攻堅成果如何鞏固，鄉(xiāng)村如何全面振興？

答案一定是多元的。但堅強的組織保證和干部人才支持，絕對是首要條件。近日，湖北省以美麗鄉(xiāng)村示范村、組織振興紅色村、鄉(xiāng)村治理示范村等各類示范村、試點村作為重點，對鄉(xiāng)村振興任務重的村，相繼選派駐村第一書記或工作隊。這，既是踐行群眾路線、為群眾辦實事的生動實踐，又是推進偉大事業(yè)、奪取偉大勝利的英明之舉。

成為駐村第一書記，使命光榮、責任重大。我們要將農(nóng)村這一廣闊舞臺，作為自己發(fā)揮才干、大顯身手、錘煉本領的“練兵場”，爭當鄉(xiāng)村振興“排頭兵”。

取得群眾支持，是關鍵一步。只有贏得群眾信任，才能發(fā)動群眾力量。脫貧攻堅向鄉(xiāng)村振興的過渡，是從被動式的政府扶持轉化為主動式的自發(fā)運動。選派工作的最終目的，是提升農(nóng)民的主體性，調(diào)動農(nóng)民的積極性、主動性、創(chuàng)造性。真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，最終要依靠本土力量、本土資源、本土人才，同時借助外力幫扶，將輸血徹底轉為造血的持續(xù)動力。第一書記沒有捷徑可走，必須用心用情用力駐村干好工作，駐到群眾心里、幫扶幫到點上，如此才能引發(fā)蝶變效應，激發(fā)群眾的積極性主動性。

當好黨建指導員，是主要職責。農(nóng)村富不富，關鍵看支部;支部強不強，全靠領頭羊。村級黨支部是從政治上、思想上團結廣大群眾的核心，第一書記必須當好黨建指導員，著力把村級黨組織建設成堅強的戰(zhàn)斗堡壘，進一步提升黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，把支部的威信樹起來、把隊伍的治理能力提起來、把黨員的模范帶頭作用發(fā)揮出來，為派駐村留下一支“永不走的工作隊”。

引領群眾致富，是重要挑戰(zhàn)。脫貧攻堅的戰(zhàn)場，是鍛煉干部的“練兵場”、選拔干部的考場，如今的鄉(xiāng)村振興也是如此。第一書記要勇于挑戰(zhàn)自己、勇敢創(chuàng)新，為群眾致富出點子、找路子，結合鄉(xiāng)村實際讓可持續(xù)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)落地生根，積極發(fā)展農(nóng)村電商，壯大村級集體經(jīng)濟，為鄉(xiāng)村注入源源不斷的經(jīng)濟活水，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展和農(nóng)民增收的連貫性，提升農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展水平。

淬煉良好作風，是內(nèi)在要求。第一書記，是黨委派駐鄉(xiāng)村的，是黨在基層的“形象代言人”，應當堅定理想信念、認真履職盡責，把“好干部”標準內(nèi)化于心、外化于行，切實做到“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”;廉潔自律，嚴格約束自己，做紀律最嚴的表率;敢于擔當，做作風最實的表率，努力以實實在在的工作成效取信于民，做讓黨放心、讓群眾滿意的好干部。