劉欣 梁宏杰

摘要：建筑行業(yè)在新時代獲得了良好的發(fā)展契機(jī)，日新月異的建造技術(shù)也促進(jìn)了行業(yè)進(jìn)步，而結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠度決定了建筑樓體堅固程度，由此可見，必須重視影響設(shè)計可靠度的不同因素，采取合理的比較方式來保證建筑的安全投用。文章分析了多種影響建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠度的因素，從四個方向來探索提升結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠度的策略，為相關(guān)施工企業(yè)提供了明確的工作思路。

關(guān)鍵詞：建筑結(jié)構(gòu);設(shè)計;可靠度

引言：

建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠度，對于人們生命和財產(chǎn)的安全有重要影響，也在一定程度上決定了施工企業(yè)的技術(shù)水平和行業(yè)地位。我國現(xiàn)行的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)明確規(guī)定：建筑在可使用年限內(nèi)應(yīng)具有足夠的可靠度。近年頻發(fā)的建筑事故為相關(guān)施工企業(yè)敲醒了警鐘，其不得不認(rèn)真思考影響設(shè)計可靠度的各種因素，并通過合理的比較，采取行之有效的方法來提升工程質(zhì)量。

1影響建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠度的各項因素

1.1防震因素

以地震為主的自然災(zāi)害對于建筑樓體有著重大影響，因此，防震成為了影響建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠性的一大重要因素。部分企業(yè)在地震活動較少的區(qū)域進(jìn)行施工時，時常會為了控制造價成本、減少預(yù)算支出而降低防震標(biāo)準(zhǔn)，將多余資金用在其他施工工作中，導(dǎo)致在地震來臨時，樓體防震設(shè)計不符合抗震設(shè)防烈度要求，極容易危害人們的生命、財產(chǎn)安全，進(jìn)而帶來難以想象的后果，企業(yè)也將面臨巨額賠款和法律責(zé)任[1]。

1.2原料因素

原材料對于建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠性有著深遠(yuǎn)的影響，國家規(guī)定施工企業(yè)要保證建筑體在固定年限中不發(fā)生自然損壞，以達(dá)到提高人們的生活保障的目的。而部分小型施工企業(yè)會受到資金的限制而忽視原材料質(zhì)量的控制，或在選擇供應(yīng)商時，未能采購性價比較高的原材料，也沒有簽訂詳細(xì)的供貨合同，在出現(xiàn)材料問題時，企業(yè)承擔(dān)了過多的損失，造成了預(yù)算嚴(yán)重超支，以至于影響了整個工程的質(zhì)量[2]。

1.3管理因素

管理制度能夠憑借規(guī)范性優(yōu)勢來限制主觀方面的錯誤出現(xiàn)，從而達(dá)到提升工作效率和質(zhì)量的目標(biāo)。但部分施工企業(yè)未能做好制度完善的工作，將過多的精力放在工程進(jìn)度、施工技術(shù)等方面，以至于前期的準(zhǔn)備工作仍有待完善，整個施工現(xiàn)場也缺乏良好制度的約束，在檢驗方面也沒有完善的監(jiān)管措施，難以提升工程質(zhì)量，導(dǎo)致管理因素對建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠性產(chǎn)生了較大的影響。

1.4人力因素

人力資源是決定建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠性的關(guān)鍵性因素，受到客觀環(huán)境、資金、工期等問題的限制，部分施工企業(yè)會選擇壓縮人力資源成本，未能注重人力資源管理，以至于施工隊伍的業(yè)務(wù)能力長時間停滯在固定的水平線上，長此以往，會使得建筑的結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠性持續(xù)降低，不僅會影響企業(yè)的整體能力，而且會使得行業(yè)地位下降，最終難以在激烈的市場競爭中生存。

2建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠度的比較研究方向

2.1現(xiàn)代與傳統(tǒng)抗震技術(shù)比較

傳統(tǒng)的防震設(shè)計根據(jù)設(shè)防烈度分為四類等級。一類，在六至八級地震作用下，防震需要高于抗震設(shè)防烈度要求;二類，在六至八級地震作用下，防震需要符合抗震設(shè)防烈度要求，其中的抗震性能強(qiáng)的小型建筑可視情況來進(jìn)行防震;三類，地震作用需要符合區(qū)域內(nèi)部的統(tǒng)一抗震設(shè)防烈度要求;四類，可適當(dāng)降低設(shè)防烈度要求，但要保證能夠抵御六級地震?，F(xiàn)代的抗震技術(shù)則加強(qiáng)工程結(jié)構(gòu)的抗震性，根據(jù)震動加速度、速度、位移三者峰值來進(jìn)行防震，能夠抵御七級左右的地震，有效減輕災(zāi)害帶來的損失。通過對比可知，施工企業(yè)要在傳統(tǒng)技術(shù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行革新，按照國家規(guī)定來運(yùn)用現(xiàn)代先進(jìn)的技術(shù)來推算抗震指標(biāo)，樹立良好的安全意識，在前期的圖紙設(shè)計中明確體現(xiàn)抗震設(shè)計，在實(shí)際施工中要對照圖紙來檢查建筑體的抗震性能，筑牢安全紅線，確?？⒐を炇展ぷ鞯捻樌M(jìn)行[3]。

2.2多種原料驗收方法的比較

原材料在建筑工程中占據(jù)重要的地位，其不僅影響著室內(nèi)和外部墻體美觀性，而且直接決定了使用年限，與住戶的生命安全息息相關(guān)。因此，必須要做好原材料驗收的相關(guān)工作，對比多種原材料的驗收方法，最終進(jìn)行合理的選擇，以減小原材料因素對于工程的消極影響。較為常見的驗收方法主要有入場驗收和采購驗收，前者是在原材料運(yùn)至施工現(xiàn)場后，由監(jiān)理人員協(xié)同項目負(fù)責(zé)人、技術(shù)人員等進(jìn)行驗收，確認(rèn)質(zhì)量合格后方能允許投用;后者則是采購人員預(yù)先向不通的供應(yīng)商發(fā)出要約，選擇合適的時間來檢查所需要的原材料質(zhì)量，并取樣送檢，獲得質(zhì)檢報告后向上級反饋，根據(jù)上級指示來完成合同簽訂、采購、投用等工作。兩種方法相比，前者具有明顯的優(yōu)勢，但施工企業(yè)在實(shí)際工作中需要做好材料運(yùn)存工作，保證原材料在入場前的質(zhì)量，以免影響后續(xù)的工程順利開展[4]。

2.3前瞻與滯后管理制度比較

管理制度在一定程度上決定了工程效率和工程質(zhì)量，具有前瞻性的管理制度是從全局的角度出發(fā)，將質(zhì)量作為重要的參考依據(jù)，并建立起完善的監(jiān)管制度，增派專員負(fù)責(zé)相關(guān)工作，確保實(shí)施的監(jiān)督工作具有權(quán)威性和真實(shí)性，能夠為上級的重要決策提供科學(xué)、合理的建議。在即將步入竣工的階段，根據(jù)管理制度要求來進(jìn)行全面檢驗，按照圖紙設(shè)計來對建筑的關(guān)鍵結(jié)構(gòu)和重要部位進(jìn)行細(xì)致的勘查，確保無任何質(zhì)量問題方能進(jìn)入竣工驗收階段。而當(dāng)問題出現(xiàn)時，要第一時間尋找到相關(guān)責(zé)任人，嚴(yán)格根據(jù)管理制度問責(zé)，采取緊急預(yù)案來進(jìn)行處理，以免造成工程延期，合理的控制造價成本。具有滯后性的管理制度不適合現(xiàn)代施工企業(yè)的發(fā)展，管理者會將主要工作重心放在施工中，相對忽視了制度的完善，使得安全、管理、環(huán)境等問題影響了建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠度，長此以往，會造成工期延誤，不僅影響了竣工驗收，還會埋下不同的“隱患”。因此，要采用前瞻性的管理制度，明確相關(guān)責(zé)任人的職權(quán)，合理界定監(jiān)管部門的工作范圍，切實(shí)保證建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠度。

2.4專業(yè)培訓(xùn)與人才引進(jìn)比較

人力資源是工程施工的有力保障，對于建筑結(jié)構(gòu)的可靠度有著重要的影響，而工程效益與人力資源的質(zhì)量密切相關(guān)，所以，要重視施工人員的業(yè)務(wù)能力提升。受到預(yù)算和造價成本的影響，大部分企業(yè)都會采取專業(yè)培訓(xùn)或人才引進(jìn)的方法來提高人力資源質(zhì)量，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的整體施工水平提高，但兩種方法各具優(yōu)勢，相比之下，可以根據(jù)實(shí)際情況來決定應(yīng)用，才能提高建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計的可靠性。大中型施工企業(yè)利用人才引進(jìn)的方式來充實(shí)管理隊伍，一方面能夠提升綜合競爭實(shí)力，為企業(yè)帶來專業(yè)知識豐富的人才，不斷推進(jìn)施工隊伍建設(shè)。另一方面則可以提前竣工，盡早發(fā)現(xiàn)建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠性相關(guān)的問題并予以解決，達(dá)到節(jié)省造價成本的目的。小型企業(yè)則要大力開展職工培訓(xùn)活動，宣講提升建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠性的措施，致力于提升原有施工隊伍的綜合水平，以保證工程的質(zhì)量。由此可見，兩種方法相比各具優(yōu)勢，需要視情況來進(jìn)行選擇，方能最大限度提升企業(yè)的人力資源質(zhì)量[5]。

結(jié)束語：

前已提及，防震、原料、管理、人力等，是影響建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠度的不同因素。為了按照相關(guān)規(guī)定完成施工，保證竣工驗收工作順利進(jìn)行，施工企業(yè)需要明確建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計可靠度的比較研究方向，從現(xiàn)代與傳統(tǒng)抗震技術(shù)、多種原料驗收方法、前瞻與滯后管理制度、專業(yè)培訓(xùn)與人才引進(jìn)等方面進(jìn)行探索。根據(jù)比較結(jié)論來決定實(shí)施的措施，切實(shí)降低施工風(fēng)險，提升經(jīng)濟(jì)收益和社會影響力。

參考文獻(xiàn)：

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[2]李喜忠.建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計中鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計的重要性與方法[J].建筑技術(shù)開發(fā)，2020，4707：5-6.

[3]張新志，吳宇星，曹維科.建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計中剪力墻結(jié)構(gòu)設(shè)計的運(yùn)用探討[J].城市建設(shè)理論研究（電子版），2020，16：88.

[4]沙毅.房屋建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計中優(yōu)化技術(shù)的應(yīng)用[J].工程技術(shù)研究，2020，512：197-198.

[5]李影.建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計中提高建筑安全性分析[J].智能城市，2020，614：20-21.