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        淺談做好殘聯(lián)檔案管理工作的對策

        2021-07-02 12:59:57藍(lán)曉蕾
        科學(xué)與財富 2021年8期
        關(guān)鍵詞:檔案管理

        藍(lán)曉蕾

        摘 要:殘聯(lián)事業(yè)的發(fā)展是我國社會主義公平更正的體現(xiàn),檔案管理作為殘聯(lián)管理工作的主要內(nèi)容之一,應(yīng)該得到社會的重點關(guān)注和認(rèn)可。做好殘聯(lián)檔案管理工作,可以為殘疾人的事業(yè)發(fā)展提供助力。目前我國在殘聯(lián)檔案管理方面實施了很多措施,也取得了一定的成效,但是仍然存在殘聯(lián)檔案管理責(zé)任分管不到位,管理手段落后等問題,影響著殘疾人事業(yè)的發(fā)展。基于此,本文對殘聯(lián)檔案管理的重要性入手,分析目前存在的問題,并提出了幾點措施,以期為其他工作者提供參考。

        關(guān)鍵詞:殘疾人聯(lián)合會;檔案管理;管理對策

        引言

        在殘聯(lián)的檔案管理工作中,既存在普遍性,又有自己的特殊性,如何針對其特殊性強(qiáng)化關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理,是做好殘聯(lián)檔案管理的重中之重。在殘聯(lián)檔案管理中,要從提升管理人員的素質(zhì),提升殘聯(lián)檔案管理效率和提高檔案信息化管理水平幾個方面入手分析,加強(qiáng)殘聯(lián)檔案管理工作。

        一、殘疾人檔案管理的重要性

        (一)便于決策的運用

        隨著殘聯(lián)事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,在信息儲備和信息利用等方面也在不斷完善,為殘聯(lián)的工作提供了便利。詳細(xì)、真實、有效的數(shù)據(jù),一方面為殘聯(lián)事業(yè)的發(fā)展提供了數(shù)據(jù)支持,另一方面也能為殘聯(lián)事業(yè)制定可行的決策提供依據(jù)。

        (二)便于數(shù)據(jù)的查詢

        對于檔案來說,都有一定的保存期限,如短期、長期跟永久保存。但是無論哪種期限,對于檔案的保存和分類都是相當(dāng)重要的,不僅能為今后的檔案調(diào)動、檔案信息查詢等提供便利,還能保持檔案信息的完整性,為殘聯(lián)事業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支撐。

        (三)便于相關(guān)部門的聯(lián)系

        殘聯(lián)檔案管理工作是國家事業(yè)的重要組成部分,這項工作的開展是面向大眾的、與很多部門之間都存在密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系。殘疾人的醫(yī)學(xué)、教育、職業(yè)、文化等都涉及到相關(guān)部門的各項工作之中。建立完善的殘聯(lián)管理檔案,能夠在數(shù)據(jù)的平臺上實現(xiàn)資源共享,拓展數(shù)據(jù)綜合交流,提高工作效率,為殘聯(lián)提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

        (四)便于開展監(jiān)督工作

        在殘聯(lián)檔案管理工作中,免不了會涉及到各項資金分配的問題。專項資金對殘聯(lián)來說是至關(guān)重要的,是殘聯(lián)所有人員進(jìn)行生活的基礎(chǔ)和保障。因此如何對對專項資金進(jìn)行合理分配顯得尤為重要,對資金實行有效的監(jiān)督管理也是刻不容緩。為了保障資金的落實,必須制定相應(yīng)的規(guī)章制度作為保障,殘聯(lián)檔案管理就是其中最關(guān)鍵的一環(huán),加強(qiáng)殘聯(lián)檔案管理,能夠獲取準(zhǔn)確真實的數(shù)據(jù)信息,杜絕漏洞等現(xiàn)象。

        二、殘聯(lián)檔案管理存在的問題

        (一)殘聯(lián)檔案管理責(zé)任意識不強(qiáng)

        目前,我國殘聯(lián)檔案管理并沒有引起足夠的重視。存在分類方式不夠科學(xué)、流程浮在表面、管理方法死板等問題。特別是基層人員對殘聯(lián)檔案管理認(rèn)識不到位。因此,要樹立正確的殘聯(lián)檔案管理意識,進(jìn)一步加強(qiáng)殘聯(lián)檔案管理責(zé)任分工,保證工作能順利進(jìn)行。特別是殘聯(lián)檔案管理在人力物力及財力上投入遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,經(jīng)常出現(xiàn)一些政策措施不能及時落實。

        (二)殘聯(lián)檔案管理者素質(zhì)有待提升

        在殘聯(lián)檔案管理工作中,有一個比較明顯的問題是殘聯(lián)檔案管理者的專業(yè)素質(zhì)不足。由于管理人員缺乏一定的專業(yè)素養(yǎng)和理論知識,往往憑借過去的經(jīng)驗,習(xí)慣的做法從事殘聯(lián)檔案管理工作,常常會出現(xiàn)殘聯(lián)檔案管理科目不清,主次不明,丟三落四的問題。

        (三)殘聯(lián)檔案管理方式落后

        殘聯(lián)檔案管理在管理還是沿用古老的管理方法,無法滿足管理的高效性,因此,必須制定一套科學(xué)完善的管理方法,解決目前在殘聯(lián)檔案管理上手段單一,效率低下的問題。當(dāng)然,最為明顯的是落后的殘聯(lián)檔案管理方式與新時代檔案管理要求不相一致,導(dǎo)致在現(xiàn)實工作中出現(xiàn)一些殘疾人的相關(guān)信息不能及時更新,為開展各項工作帶來許多不便。

        三、殘聯(lián)檔案管理的基本對策

        (一)高度重視殘聯(lián)檔案管理

        意識是一切行動的前提和基礎(chǔ)。要提升殘聯(lián)檔案管理的能力和水平,必須樹立高度的責(zé)任意識。殘聯(lián)檔案管理是殘聯(lián)事業(yè)發(fā)展不可或缺的重要內(nèi)容,涉及各個領(lǐng)域,方方面面,必須引起高度重視,特殊關(guān)注。從事殘聯(lián)檔案管理的工作人員要有高度的使命感和責(zé)任感,對殘聯(lián)檔案工作要盡忠職守。只有提高了殘聯(lián)檔案管理的責(zé)任意識,才能為殘聯(lián)工作提供正確的決策依據(jù),為殘聯(lián)提供精準(zhǔn)的服務(wù)。

        (二)提升殘聯(lián)檔案管理者的素質(zhì)

        人是做好一切工作的根本因素。殘聯(lián)檔案管理者的素質(zhì),在一定程度上制約著殘聯(lián)檔案管理水平。要吸收和引進(jìn)高素質(zhì)的專業(yè)人才,對殘聯(lián)檔案管理工作進(jìn)行頂層設(shè)計,制定科學(xué)的管理標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范。殘聯(lián)檔案管理者要努力學(xué)習(xí),熟悉業(yè)務(wù),掌握知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和能力。殘聯(lián)系統(tǒng)要建立培訓(xùn)制度,結(jié)合殘疾人工作實際,對從事殘聯(lián)檔案管理的工作人員進(jìn)行定期培訓(xùn),不斷更新和完善檔案管理方面的專業(yè)知識。

        (三)提升殘聯(lián)檔案管理效率

        要提高殘聯(lián)檔案管理水平,首先要制定相關(guān)的管理機(jī)制,啟用熟悉檔案管理流程工作人員,對管理任務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和落實。確保殘聯(lián)檔案管理工作有目標(biāo)、有結(jié)果要求、有落實。同時,要增加對殘聯(lián)檔案管理的設(shè)備投入,更好地利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),形成一套科學(xué)合理的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),進(jìn)而提高工作效率和質(zhì)量。同時要建立完整可行的殘聯(lián)績效考核制度,獎優(yōu)罰懶,推動殘聯(lián)檔案管理工作走上新臺階,邁上新水平。

        結(jié)語

        殘聯(lián)檔案管理工作是一項細(xì)致且繁瑣的工作,既需要頂層設(shè)計,也需要基層探索。要通過宣傳發(fā)動,上下聯(lián)動,區(qū)域互動,措施驅(qū)動,不斷提升和完善殘聯(lián)檔案管理工作,為殘聯(lián)事業(yè)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持,為殘聯(lián)工作決策提供真實參考,為殘聯(lián)工作和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]李俊.淺議殘聯(lián)業(yè)務(wù)檔案的規(guī)范化管理[J].中國殘疾人,2014(06):54-54.

        [2]孟水.基于殘疾人聯(lián)合會檔案管理制度的檔案管理水平提升對策分析[J].魅力中國,2014(18):32-33.

        [3]孫玉芹.新時期殘聯(lián)信訪檔案管理淺析[J].山東檔案,2013(03):45-46.

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