吳慧蘭 班雪梅

2021年4月26日，習近平總書記在廣西壯族自治區(qū)柳州市考察調(diào)研期間，邁著穩(wěn)健的步伐走進了這家全國民族團結(jié)進步示范企業(yè)——廣西柳工集團有限公司。

廣西柳工集團有限公司（以下簡稱“柳工”）是中國500強企業(yè)、世界工程機械50強企業(yè)、國家級高新技術(shù)企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)實施“二次創(chuàng)業(yè)”方案重點企業(yè)，是一家從事工程機械研發(fā)、制造、銷售的國有大型企業(yè)集團，被譽為“中國裝備制造業(yè)的示范旗幟”。柳工作為廣西制造業(yè)代表，少數(shù)民族地區(qū)制造業(yè)的代表，目前擁有少數(shù)民族員工逾2000名，約占公司總?cè)藬?shù)的23%，其中包括壯、瑤、苗、侗、仫佬、回、蒙古等24個少數(shù)民族職工。柳工堅持黨對民族團結(jié)進步的全面領(lǐng)導，認真貫徹落實黨和國家的各項民族政策，積極推進民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作的常態(tài)化、制度化，為促進經(jīng)濟發(fā)展，帶動少數(shù)民族地區(qū)工業(yè)制造，發(fā)揮了重要作用。2018年，國家民委授予柳工集團“全國民族團結(jié)進步創(chuàng)建示范企業(yè)”榮譽稱號。

回望1958年，中共中央“南寧會議”之后，時任廣西省省長的韋國清同志即攜帶中央領(lǐng)導的介紹信，赴國內(nèi)兩大工業(yè)基地東北和上海，請求支持廣西工業(yè)發(fā)展。在中央及兄弟省市的大力支持下，1958-1966年，一批批管理人才和工程技術(shù)人員從沿海及北方老工業(yè)基地舉家遷入柳州。第一批柳工職工連同家屬一共527人，1958年11月從上海出發(fā)抵達柳州，還帶來了各種機器設(shè)備47臺。1959年初，西安支邊人員也陸續(xù)南下。后來，從全國各地抽調(diào)來的一批批骨干人員陸續(xù)加入了建設(shè)柳工的“拓荒者”隊伍，扎根民族地區(qū)60多年。在這里，來自全國各地各民族的產(chǎn)業(yè)工人譜寫了共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的壯美篇章——

講團結(jié)、促發(fā)展，鑄牢中華民族共同體意識

柳工致力于不斷鑄牢中華民族共同體意識，把民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作作為企業(yè)工作的重要組成部分，引導各民族職工牢固樹立“三個離不開”“五觀”思想理念，增強“五個認同”，營造各民族職工相互了解、相互尊重、相互包容、相互欣賞、相互學習、相互幫助的良好氛圍。柳工積極推進民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作的常態(tài)化、制度化，以民族團結(jié)促經(jīng)濟發(fā)展，彰顯民族品牌，帶動民族地區(qū)工業(yè)制造，發(fā)揮了重要作用。2020年，實現(xiàn)營業(yè)收入268億元，同比增長19.6%；利潤總額16.6億元，同比增長17.4%。帶動廣西壯族自治區(qū)相關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值500多億元，成為少數(shù)民族自治區(qū)大型裝備制造企業(yè)，為廣西經(jīng)濟發(fā)展作出突出貢獻。

柳工充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺、內(nèi)郵、微信、宣傳欄、班組園地、簡報等形式，廣泛宣傳黨的民族政策，宣傳民族團結(jié)進步先進典型和先進事跡，使廣大干部職工在潛移默化中受到民族團結(jié)進步教育，為做好民族工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。在企業(yè)文化展廳及員工生活區(qū)設(shè)立民族團結(jié)進步宣傳欄，開展中華民族多元一體宣傳教育。建立“民族團結(jié)大家庭”教育基地、活動營地等，訂閱及采購了民族文化書籍、報刊500多冊，充實到員工圖書閱覽室，辦公樓圖書角，做到每個基層閱覽室都有民族團結(jié)書刊。出資100多萬元興建的員工文體活動中心，占地面積1100多平方米，適合開展氣排球、羽毛球、乒乓球、毽球等各種文體活動，成為柳工開展民族團結(jié)進步宣傳教育及民族團結(jié)文體活動的又一重要場所。開展少數(shù)民族團結(jié)攝影活動，得到基層員工的積極響應(yīng)和大力支持。豐富多彩的活動構(gòu)建起各民族職工共有的精神家園，推進各民族職工共事共學共樂共同創(chuàng)業(yè)。

走出去、引進來，促進各民族交往交流交融

多年來，柳工始終注重各民族交往交流交融，通過開展多民族文化交流、中外文化交流、民族活動宣講等活動，增進各民族交往交流交融。民族團結(jié)進步創(chuàng)建進班組是柳工民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作在基層落實的一個路徑。為更好地在基層班組推進民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作，柳工組織開展創(chuàng)建民族團結(jié)進步和諧班組交流座談會、舉辦“同舟共濟六十載，民族團結(jié)一家親”主題民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動。選派優(yōu)秀宣講員參加柳州市“民族團結(jié)進步百場大宣講”，宣講員江倩以《上海阿拉的醬黃瓜與柳工的民族團結(jié)故事》為題，為大家講述身邊的民族團結(jié)友愛、共同建設(shè)家園的故事。

重培養(yǎng)、樹人才，培育各民族干部骨干

柳工把對少數(shù)民族員工、少數(shù)民族知識分子的培養(yǎng)擺到了民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作的重要位置。認真貫徹全面從嚴治黨的要求，切實履行選人用人職責，堅持按照習近平總書記提出的“三個特別”的民族地區(qū)干部新標準，對中高級經(jīng)理人進行考察任用。在全面考核后備人才的履職能力和德、能、勤、績、廉表現(xiàn)的基礎(chǔ)上，堅持把堅定維護祖國統(tǒng)一，在大是大非問題上立場堅定、頭腦清醒、行動堅決的優(yōu)秀少數(shù)民族員工選拔到中高層領(lǐng)導崗位上來。近年來，柳工逐漸加大對少數(shù)民族員工提拔任用比例，目前，聘任的總監(jiān)中少數(shù)民族占近14%。

在柳工有數(shù)量眾多的少數(shù)民族員工擔任重要崗位，如80后錫伯族青年關(guān)志鵬，大學畢業(yè)后便加入柳工，從一名普通的總裝廠助理工藝師做到農(nóng)機公司副總經(jīng)理，在公司新興產(chǎn)業(yè)農(nóng)業(yè)機械領(lǐng)域擔任重要職務(wù)；負責推動和實施“數(shù)字化柳工創(chuàng)新工程”的數(shù)字信息總監(jiān)何劍是一位侗族員工；負責全公司產(chǎn)品質(zhì)量管理的質(zhì)量管理總監(jiān)譚衛(wèi)是一位毛南族員工。在生產(chǎn)制造系統(tǒng)、在基層一線，柳工少數(shù)民族員工同樣有自己的精彩故事。如壯族小伙韋勇豪，作為柳工技術(shù)服務(wù)專家去到南極助力南極科考，公司還成立了以他的名字命名的“韋勇豪創(chuàng)新工作室”。

幫脫貧、助抗疫，展現(xiàn)大型國企的責任擔當

作為全國民族團結(jié)進步創(chuàng)建示范單位，柳工時刻把促進民族團結(jié)進步的社會責任擔在肩上。2008年，柳工開始助力三江侗族自治縣經(jīng)濟建設(shè)和脫貧攻堅工作。秉承“幫思想、幫門路、幫項目、幫資金”的思路，在國家深度貧困縣三江侗族自治縣楓木、美俗、扶平、高友等5個貧困村開展定點幫扶工作，先后派出16名精干人員擔任駐村工作隊員、駐村“第一書記”；調(diào)用公司挖掘機、裝載機開通扶貧產(chǎn)業(yè)路29條，共計30多公里；出資建設(shè)茶葉加工廠、養(yǎng)牛場、菌棒種植基地；出資154萬元安裝了太陽能路燈、民族特色景觀燈，共計600余盞；撥付助學金10萬多元，確保了5個貧困村的貧困戶孩子有學上，同時捐贈大量的辦公設(shè)施，改善貧困村委的辦公條件。至2019底，柳工幫扶的5個貧困村全部脫貧摘帽。

習近平總書記指出：“高質(zhì)量發(fā)展不只是一個經(jīng)濟要求，而是對經(jīng)濟社會發(fā)展方方面面的總要求?！笨倳浀牡絹碜屃と藗涫芄奈瑁屃萑诵判陌俦?。柳州必將牢記總書記的囑托，不斷鞏固民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作成果，鑄牢中華民族共同體意識，創(chuàng)建全國民族團結(jié)進步示范市，帶動民族地區(qū)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。