本刊編輯部

到武康大樓前拗造型，在老洋房里喝個(gè)下午茶，言必稱哈同、鄔達(dá)克，腔調(diào)要學(xué)老克勒……時(shí)人追捧老上海風(fēng)情，可是，作為老上海風(fēng)情的一部分，曾經(jīng)風(fēng)靡一個(gè)時(shí)代的工人“老大哥”有些被選擇性遺忘了。

想當(dāng)年，身著藍(lán)色卡其工裝走在馬路上是件很時(shí)髦的事；見面打招呼，叫人一聲“師傅”是表達(dá)尊重；還有《咱們工人有力量》，鏗鏘有力，充滿優(yōu)越感、自豪感。用現(xiàn)在的話說(shuō)，當(dāng)年的工人“老大哥”是紅得“出圈”了，是頂流的頂流。那時(shí)，做個(gè)工人是幸福的。

如今工裝只是一種時(shí)裝的風(fēng)格，或許潮流男女青睞有之，但不代表他們的偶像是產(chǎn)業(yè)工人。甚至，回力鞋、大白兔奶糖、“永久”“鳳凰”這些代表性的上海輕工產(chǎn)品卷土重來(lái)，一時(shí)擁躉者眾多，但是，人們津津樂道的也是記憶中的口味和感覺，至于生產(chǎn)制造這些產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)工人，似乎漸漸淡忘了。

那么，產(chǎn)業(yè)工人今何在？其實(shí)，產(chǎn)業(yè)工人一直在這里。盡管產(chǎn)業(yè)升級(jí)調(diào)整后，以紡織工人為代表的輕紡工業(yè)工人隊(duì)伍萎縮，但是代表上?！爸恰痹斓母叨思夹g(shù)研制、大型制造業(yè)、精密制造業(yè)一直走在全國(guó)甚至國(guó)際前列。此外，城市新生的產(chǎn)業(yè)工人群體不斷擴(kuò)大，例如，為人們生活提供便利的快遞小哥們其實(shí)也是產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍中的一員。由此可見，產(chǎn)業(yè)工人從來(lái)都是我們這個(gè)城市中不可或缺的存在，各行各業(yè)里一直活躍著一批有著一手絕活的行家里手，只可惜，他們的知名度一般名揚(yáng)行業(yè)內(nèi)，像李斌這樣跨行業(yè)的產(chǎn)業(yè)工人“偶像”并不普遍。

曾經(jīng)，企業(yè)內(nèi)的產(chǎn)業(yè)工人的地位令人羨慕。其中，代表性的就是工人八級(jí)工資制度。獲得八級(jí)工人證書的工人師傅，工資收入水平相對(duì)較高，甚至高出企業(yè)管理人員。

但是，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的八級(jí)工資制度功成身退了，市場(chǎng)化的激勵(lì)機(jī)制逐步建立而且形式更為多樣化。這些年來(lái)，技術(shù)工人收入超過博士生已經(jīng)不是新聞，一線快遞員月收入過萬(wàn)也司空見慣了，可見人們對(duì)自身職業(yè)身份的自豪、社會(huì)價(jià)值的認(rèn)同并不完全與經(jīng)濟(jì)收入劃等號(hào)的。人們需求的更高層次都是精神層面的，包括社會(huì)尊重、自我實(shí)現(xiàn)等等。精神層面的事要靠思想上的重視和引導(dǎo)來(lái)解決。所幸，我們?cè)谛鲁雠_(tái)的《深化新時(shí)代上海產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革重點(diǎn)行動(dòng)方案（2021-2025 年）》里看到了相關(guān)內(nèi)容。

在這最新版的行動(dòng)方案里，思想引領(lǐng)行動(dòng)被放在七大行動(dòng)之首。深化理想信念教育、加強(qiáng)黨群工作創(chuàng)新、弘揚(yáng)勞模工匠精神等等即將開展的工作都圍繞一個(gè)目標(biāo)，培育健康文明、昂揚(yáng)向上的職工文化，宣傳正確的勞動(dòng)價(jià)值觀，擴(kuò)大勞模工匠的社會(huì)影響力。

可以暢想，有朝一日，當(dāng)電視、網(wǎng)絡(luò)、視頻里不再充斥網(wǎng)紅的同時(shí)，產(chǎn)業(yè)工人也將成為主角，當(dāng)技能展示、絕活絕技等成為提升收視率的主打內(nèi)容之一，讓產(chǎn)業(yè)工人真正地“紅出圈”。