山西省平順縣杏城鎮(zhèn)玉峽關(guān)村 郭占魁
山西省果業(yè)工作總站 賀光華
一是山西省各級政府緊盯識別貧困戶、認(rèn)定返貧戶、糾正錯退戶、清退錯評戶和確定脫貧戶“五個重點”,按照季度動態(tài)調(diào)整,建立動態(tài)管理常態(tài)化機制,對脫貧戶動態(tài)跟蹤,做到脫貧即出、返貧即入、應(yīng)扶盡扶;二是2018 年山西省在國家第三方評估時,全省精準(zhǔn)識別率、精準(zhǔn)退出率高于全國平均水平5 個百分點;三是山西省開展返貧問題研究,及時發(fā)現(xiàn)和解決共性問題及苗頭性、傾向性問題。
一是山西省落實財政部、國務(wù)院扶貧辦《關(guān)于做好2019 年貧困縣涉農(nóng)資金整合試點工作的通知》要求,增加貧困縣統(tǒng)籌整合資金與確定扶貧項目等方面的自主權(quán),提升資金使用效率;二是山西省建立扶貧資金動態(tài)監(jiān)控機制,對各級各類扶貧資金進(jìn)行實時動態(tài)監(jiān)控;三是山西省完善縣級脫貧攻堅項目庫,健全公告公示制度,對2019 年度財政專項扶貧資金的分配、使用及公告公示情況開展專項檢查;四是山西省精準(zhǔn)對接需求,爭取財政扶貧資金到村到戶,扶貧小額信貸堅持戶借戶還。
一是山西省在貧困群眾中廣泛開展感恩奮進(jìn)教育,弘揚“呂梁精神”“太行精神”“右玉精神”,提振脫貧攻堅精氣神。山西省有7126 個貧困村開辦周末學(xué)堂、農(nóng)民夜校等,70%以上的村建立了村民議事會、道德評議會等群眾自治組織。二是山西省改進(jìn)幫扶方式,采取以工代賑、生產(chǎn)獎補、勞務(wù)補助等多種方式,帶動貧困戶有事可做,引導(dǎo)誠實勞動增收脫貧。三是山西省總結(jié)推廣了婁煩縣“1+3”社會扶貧模式,依托中國社會扶貧網(wǎng)建立愛心扶貧超市、項目扶貧超市、消費扶貧超市“一網(wǎng)三超”模式,采取貧困戶勞動表現(xiàn)記積分、積分兌物品等方式,解決貧困戶內(nèi)生動力不足與“等、靠、要”思想。四是山西省開展全民技能提升工程,對貧困勞動力免費培訓(xùn),推廣“扶貧車間”,開發(fā)適宜就近就業(yè)的崗位和公益性崗位,依托“呂梁護工”“天鎮(zhèn)保姆”“太行家政”等勞務(wù)品牌優(yōu)勢,帶動貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),解決貧困群眾技能不足的問題。
一是農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)每人每月再提高30 元,確保所有涉農(nóng)縣(市、區(qū))農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到或超過國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)。符合條件的貧困人口由市縣政府代繳最低檔次的養(yǎng)老保險費,確保貧困人口參保率100%。二是山西省完善農(nóng)村“留守兒童、留守老人、留守婦女”關(guān)愛服務(wù)體系,落實孤兒基本生活保障補助費提標(biāo)政策,建設(shè)500 個農(nóng)村老年人日間照料中心。三是山西省加大臨時救助力度,及時將符合條件的返貧人口納入救助范圍。四是山西省開展農(nóng)村貧困殘疾人精準(zhǔn)脫貧行動,建檔立卡殘疾人基本輔助器具適配率達(dá)95%,落實困難殘疾人生活補貼制度和重度殘疾人護理補貼制度。
一是山西省由于公安、住房、社保、教育、城建等部門數(shù)據(jù)信息沒有完全實現(xiàn)共享,識別核查難以做到十分精確,影響了精準(zhǔn)識別的準(zhǔn)確性,客觀上還存在線上數(shù)據(jù)與線下入戶信息不匹配問題;二是有些地方脫貧攻堅還存在形式主義,如扶貧表格種類多、樣式多、報送次數(shù)多,重復(fù)填報表格信息,扶貧檔案多級歸檔、重復(fù)歸檔的問題突出。
一是部分貧困村缺少支柱產(chǎn)業(yè),集體經(jīng)濟收入少,甚至沒有收入,集體公益事業(yè)所需資金來源不寬、不廣、不足。二是部分駐村工作隊和第一書記幫扶力度不夠。有的駐村工作隊、第一書記對自身職責(zé)、工作任務(wù)還認(rèn)知不深,身去心不去,工作重心尚未沉下去,對貧困村脫貧發(fā)展思路不清晰,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各幫扶力量的作用不強、力度不夠,開展工作的能力有待提高。三是相關(guān)部門對產(chǎn)業(yè)項目幫扶支持引導(dǎo)不夠,未配套相關(guān)產(chǎn)業(yè)脫貧項目,而有些縣(區(qū))的對口幫扶單位能力十分有限,僅依靠自身力量在產(chǎn)業(yè)項目幫扶方面力度相對不足。
一是山西省多數(shù)貧困人口文化素質(zhì)低、思想保守、就業(yè)觀念落后,一些貧困戶不愿參與培訓(xùn)、不愿外出就業(yè),缺乏發(fā)展動力,安于現(xiàn)狀,小錢不愿賺,大錢賺不來,存在擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與自身素質(zhì)能力不相符問題。二是山西省扶貧政策惠及非貧困戶方面還不足。由于有些貧困戶與普通村民家庭收入差距不大,而貧困戶享受的各項優(yōu)惠措施,加大了非貧困戶的心理落差,使未確定為貧困戶的村民頗有看法,有可能出現(xiàn)新的農(nóng)村矛盾。
一是山西省應(yīng)以大數(shù)據(jù)共享理念構(gòu)建完善統(tǒng)一的精準(zhǔn)識別信息數(shù)據(jù)平臺,剔除非貧戶,納入真貧戶,實現(xiàn)有進(jìn)有退、動態(tài)管理,全面提高脫貧攻堅工作精準(zhǔn)度。二是進(jìn)一步精準(zhǔn)識別貧困對象,對貧困戶底數(shù)進(jìn)行再回頭看,把不符合條件的人清退出去,把符合條件的人納入進(jìn)來,加強對已脫貧銷號的貧困村、貧困人口的督查,切實鞏固脫貧成果的堅實基礎(chǔ)。三是降低督查、檢查和入戶核查詢問的頻率,減少重復(fù)填表等“無用功”。四是開發(fā)和運用APP、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫等現(xiàn)代化技術(shù),讓扶貧數(shù)據(jù)信息一次錄入、長期保存、及時更新、多方共享。同時,對貧困對象、幫扶責(zé)任人、幫扶措施以及貧困退出和進(jìn)入實行動態(tài)管理,在幫扶工作隊入戶時,使用手機APP 直接統(tǒng)計各項資料,從而減少工作量和出錯率。
一是重視對非貧困戶的政策扶持,制定非貧困戶項目資金貸款、技術(shù)幫扶等扶持政策,進(jìn)一步幫助非貧困戶解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的問題,切實提升群眾滿意度。二是對寡、孤、獨等弱勢群體群眾,堅持把低保、醫(yī)保、民政救助等兜底政策延續(xù)實施到位。積極整合醫(yī)療政策,適當(dāng)追加脫貧戶合作醫(yī)療、大病救助以外費用的報銷比例,減少因病返貧現(xiàn)象的發(fā)生,適當(dāng)加大臨時救助力度,落實自然災(zāi)害、意外傷亡等救助措施。三是提高資金項目的使用效益,把有限的扶貧資金集中起來使用,大多數(shù)資金用于改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強集體經(jīng)濟,完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)功能。一小部分資金用于扶貧到戶社會保障政策的落實。四是通過建章立制,規(guī)范村規(guī)民約等剛性制度,狠剎農(nóng)村不良之風(fēng);利用多種載體和平臺廣泛宣傳,多形式開展道德宣講,引領(lǐng)貧困村的群眾踐行社會主義核心價值觀;注重文化浸潤,利用村級公共文化服務(wù)設(shè)施,開展文化活動,常態(tài)化送電影、送圖書、送文藝,豐富群眾精神生活,不斷提升脫貧人群的文明素養(yǎng)。
一是圍繞脫貧產(chǎn)業(yè)建立企業(yè)、合作社、村集體、貧困戶相互依存、共同發(fā)展的利益聯(lián)結(jié)機制,確保貧困村產(chǎn)業(yè)扶貧項目全覆蓋。二是把對貧困戶的技術(shù)培訓(xùn)作為一個效益項目,大力推進(jìn)項目產(chǎn)業(yè)技術(shù)落戶,把送政策、送項目、送資金與送知識、送教育、送人才、送培訓(xùn)有機結(jié)合,把“授人以漁”轉(zhuǎn)化為群眾脫貧致富的長久動力。三是采取示范推廣、片區(qū)開發(fā)、園區(qū)引領(lǐng)、聯(lián)村聯(lián)戶經(jīng)營、“供銷e+”等做法,有效提升扶貧產(chǎn)業(yè)效益。四是結(jié)合農(nóng)村土地確權(quán)登記,增加資產(chǎn)收益,積極推進(jìn)農(nóng)村資源變資產(chǎn)、資金變股金、農(nóng)民變股東,提高自我發(fā)展能力。
一是采取靈活多樣的方式,通過會議動員、入戶引導(dǎo)、參觀學(xué)習(xí)等形式,用身邊人艱苦努力、創(chuàng)業(yè)致富的案例進(jìn)行引導(dǎo)教育,促進(jìn)貧困戶轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念和擇業(yè)觀念;二是對有勞動能力的貧困群眾,按照自身不同需求和層次,設(shè)立相應(yīng)的技能培訓(xùn)課程,培育其自食其力的能力,確保每人掌握1~2 項實用技能;三是借鑒山西省“天鎮(zhèn)保姆”與“呂梁護工”轉(zhuǎn)移就業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗,有針對性地舉辦建檔立卡農(nóng)村貧困人口就業(yè)招聘會,引導(dǎo)和鼓勵具備勞動能力、有就業(yè)意愿的貧困人口走出去、闖市場、創(chuàng)品牌、穩(wěn)增收,力爭“培訓(xùn)一人、輸出一人、就業(yè)一人”。
一是政府要統(tǒng)籌管理好駐村幫扶工作隊員、第一書記、脫貧指導(dǎo)員等多支幫扶力量,通過易地搬遷、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、金融扶貧、轉(zhuǎn)移就業(yè)、摘帽退出等工作成效來考核幫扶工作,切實調(diào)動幫扶干部和鄉(xiāng)村干部的積極性,全方位、多角度發(fā)揮幫扶優(yōu)勢;二是基層干部要勇于擔(dān)當(dāng)任事,對于脫貧攻堅工作中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題,在及時向上級部門反映、爭取政策支持的同時,還要勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng);三是山西省相關(guān)部門應(yīng)進(jìn)一步健全完善對口精準(zhǔn)幫扶考核機制,督促各地、各部門重點考核對口幫扶貧困村脫貧增收任務(wù)情況,增設(shè)對口精準(zhǔn)幫扶考核的內(nèi)容、指標(biāo);四是建立以考核結(jié)果為導(dǎo)向的激勵機制和問責(zé)機制,根據(jù)考核和評估結(jié)果,改進(jìn)和完善對口精準(zhǔn)幫扶工作機制。