亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        芻議當(dāng)前能源局檔案管理工作存在的問(wèn)題與對(duì)策

        2020-11-30 09:08:39侯珍珍
        卷宗 2020年22期
        關(guān)鍵詞:檔案管理問(wèn)題對(duì)策

        侯珍珍

        摘 要:能源局檔案管理工作是一項(xiàng)政策性、機(jī)密性、專業(yè)性較強(qiáng)的工作,對(duì)負(fù)責(zé)具體工作的相關(guān)人員的要求較高,不僅需要相關(guān)工作人員要具有很強(qiáng)的責(zé)任心,同時(shí)還需要具備較高的專業(yè)知識(shí)。而當(dāng)前我國(guó)一些地區(qū)的檔案管理工作的重視程度不高,相關(guān)工作人員的素質(zhì)也良莠不齊,這種情況的發(fā)生,容易出現(xiàn)檔案管理工作混亂,影響正常工作運(yùn)行的情況發(fā)生。本文從當(dāng)前能源局檔案管理工作的實(shí)際問(wèn)題出發(fā),結(jié)合問(wèn)題給出相應(yīng)的解決策略,以期為如今的檔案管理工作帶來(lái)有益的幫助。

        關(guān)鍵詞:能源局;檔案管理;問(wèn)題;對(duì)策

        合理、科學(xué)的對(duì)檔案進(jìn)行管理,不但可以對(duì)企事業(yè)單位所創(chuàng)造的效益給予標(biāo)準(zhǔn)的很亮,還能夠?qū)@些單位整體的管理水平做出精準(zhǔn)的評(píng)價(jià)。由于檔案所記錄的內(nèi)容是整個(gè)單位的發(fā)展史,所以對(duì)單位的日常工作能夠提供完整的資料,同時(shí)對(duì)單位下一步發(fā)展,以這些檔案資料為支撐,可以做出一個(gè)準(zhǔn)確的研判,能夠?yàn)閱挝晃磥?lái)的發(fā)展提供可靠的數(shù)據(jù)支撐。能源局檔案管理工作主要有兩項(xiàng)重要的作用,一是作為考察的依據(jù),是與其他文獻(xiàn)不一樣的,其具有一定的法律效應(yīng),因其自身特點(diǎn)和形成方式,其記錄的事項(xiàng)更具客觀性,使人們更加信服,因此其是一種真實(shí)憑證的存在;二是其可以作為參考,因其記錄的事情具有法律效應(yīng)和客觀性,所以其屬于最為可靠的參考依據(jù),也是反映單位發(fā)展史最客觀的材料。由此可以得出,檔案管理工作對(duì)于任何的單位而言都是非常重要的,相關(guān)工作人員要定期接受和保管好檔案,同時(shí)要做好檔案管理的保密性工作,以防資料的泄露為單位帶來(lái)不必要的損失。

        1 檔案管理出現(xiàn)的問(wèn)題

        檔案管理工作通常存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題,需要改進(jìn):一是部分地區(qū)對(duì)于檔案管理工作重視程度有待提高;二是部分地區(qū)檔案管理力量薄弱;三是硬件設(shè)施不夠完善。具體如下。

        1.1 重視程度不夠

        當(dāng)前,一些單位對(duì)檔案管理工作的重視程度還有待于提高。認(rèn)為檔案管理只是進(jìn)行對(duì)材料的整理,保管好材料,不是單位的主要職能部門(mén),不能夠給單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益。

        這些誤區(qū)的出現(xiàn),致使單位的檔案管理工作得不到足夠的重視,這種輕視檔案的行為都表明了這些人員對(duì)檔案管理工作沒(méi)有足夠的認(rèn)識(shí),對(duì)單位的發(fā)展也是非常不利的。目前,我國(guó)尚未構(gòu)建起有關(guān)檔案管理的相關(guān)法律法規(guī),導(dǎo)致檔案管理缺乏有效的法律依據(jù)。同時(shí),基于檔案多頭管理,各有政策,久而久之,勢(shì)必將導(dǎo)致檔案管理背標(biāo)準(zhǔn)化,進(jìn)而,使檔案無(wú)法充分發(fā)揮其應(yīng)有的職能。

        1.2 管理力量薄弱

        檔案管理的實(shí)施承載著兩大功能,即確保檔案信息的安全性和有助于企業(yè)信息使用者快速查詢和使用信息。伴隨著電子計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的廣泛運(yùn)用,檔案管理開(kāi)始趨向于現(xiàn)代化,由于現(xiàn)代化科技手段存在著自身的缺陷,硬件資源極易受到自然災(zāi)害的影響,并且,存儲(chǔ)在軟件系統(tǒng)中的有效資源和數(shù)據(jù)信息易受到病毒的侵?jǐn)_和毀壞,再加上,當(dāng)前很多檔案管人員的沒(méi)有經(jīng)過(guò)專業(yè)的檔案知識(shí)培訓(xùn),對(duì)檔案管理工作的具體工作方式方法不了解,不能夠規(guī)范的管理檔案。

        1.3 相應(yīng)的硬件設(shè)施不全

        由于檔案管理工作不能夠得到有效的重視,一些單位對(duì)檔案的存放設(shè)施和辦公條件上不能給予更大的傾斜。致使檔案的存放隨意,沒(méi)有專門(mén)的檔案存放條件。而有的單位即使有專門(mén)的檔案存放地點(diǎn),但也大多數(shù)設(shè)置在偏僻處,“六防”設(shè)備不配套,由于環(huán)境差,會(huì)使紙質(zhì)檔案發(fā)生霉變,蟲(chóng)蛀等現(xiàn)象的發(fā)生,影響檔案的完整性。更有甚者,一些單位的檔案管理工作連檔案管理工作必備的切刀、統(tǒng)一檔案夾等這些最基本的設(shè)備的都沒(méi)有。

        2 檔案管理工作的對(duì)策

        針對(duì)以上問(wèn)題,針對(duì)檔案管理工作筆者提出以下建議,僅供廣大同仁參考。

        2.1 加強(qiáng)重視程度

        在當(dāng)前的檔案管理工作過(guò)程中,要加強(qiáng)單位對(duì)這項(xiàng)工作的重視程度。首先,作為單位的負(fù)責(zé)人就要加強(qiáng)這方面的思想建設(shè),加大對(duì)檔案管理工作的重視性。其次,最為檔案管理的直接操作者,檔案管理工作人員的素質(zhì)和知識(shí)結(jié)構(gòu)也是十分重要的,要加強(qiáng)這些人員的思想建設(shè)和定期對(duì)這些人進(jìn)行培訓(xùn)工作,使其真正掌握科學(xué)管理的原則和方法,提高工作效率,提高檔案管理的質(zhì)量。

        2.2 健全檔案管理制度

        相關(guān)部門(mén)要在實(shí)際的檔案管理工作過(guò)程中,要制定相對(duì)科學(xué)、合理的檔案管理制度,并嚴(yán)格按照這些規(guī)章制度執(zhí)行檔案管理工作。同時(shí),規(guī)章制度的建立,能夠在約束職工的同時(shí),還能夠在一定程度上約束單位領(lǐng)導(dǎo)的行為。這些規(guī)章制度由檔案管理部門(mén)來(lái)制定和執(zhí)行,在執(zhí)行過(guò)程中要真正做到獎(jiǎng)罰明了,充分體現(xiàn)其權(quán)威性。

        2.3 加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

        在實(shí)際的檔案管理工作中,各單位要專門(mén)設(shè)立用來(lái)存放檔案的檔案室,同時(shí),加強(qiáng)各方面硬件設(shè)施的配備,從而保證檔案的完整性和整潔性。而檔案管理的工作人員要樹(shù)立正確的檔案管理工作意識(shí),以增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和主動(dòng)服務(wù)為出發(fā)點(diǎn),明確所要服務(wù)的方向,提高服務(wù)質(zhì)量。而服務(wù)質(zhì)量的好壞則是作為檔案管理工作是否真正具有權(quán)威性和客觀性的憑證。

        2.4 加強(qiáng)檔案的基礎(chǔ)工作

        首先,加強(qiáng)檔案信息的收集工作。要做好檔案信息的收集,單純依靠檔案管理員的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,單位各部門(mén)應(yīng)該配備一個(gè)兼職檔案管理人員,對(duì)本部門(mén)需要?dú)w檔的資料、信息進(jìn)行收集,整理,并按時(shí)在檔案管理部門(mén)要求的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行檔案上交,檔案信息收集是否齊全、準(zhǔn)確,直接決定了檔案整體質(zhì)量的高低,影響到整個(gè)檔案的歷史真實(shí)性。當(dāng)前很多檔案收集整理人員對(duì)檔案收集工作不夠重視,平時(shí)不積累,需要上交資料時(shí)才臨時(shí)翻找資料,隨意性極大。沒(méi)有檔案收集人員平時(shí)認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確的收集,檔案工作就不可能符合規(guī)定要求。其次,檔案的整理和分類。檔案管理人員對(duì)于各部門(mén)收集的并移交上來(lái)的檔案信息要進(jìn)行及時(shí)的整理和分類,在進(jìn)行分類時(shí),應(yīng)根據(jù)保管期限的不同以及檔案類別的不同進(jìn)行劃分。避免分類出現(xiàn)混亂無(wú)章的情況,這樣在日后進(jìn)行檔案查找時(shí)才能有效提升檔案查閱效率。再次,進(jìn)行裝合、排列入柜。這一流程應(yīng)該體現(xiàn)出檔案管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,在進(jìn)行檔案裝合時(shí)應(yīng)該首先將備考表填寫(xiě)齊全,內(nèi)容主要包括本盒裝的是什么,或裝盒的原因,標(biāo)注上立卷人和查卷人,記錄上立卷日期。完成檔案裝盒后,檔案的基礎(chǔ)工作基本完成,可以將檔案進(jìn)行入柜排列,在對(duì)檔案進(jìn)行入柜排列時(shí)應(yīng)該將盒子按照編號(hào)從左至右依次排列好。

        3 結(jié)語(yǔ)

        綜上所述,檔案管理工作作為一個(gè)單位或者企業(yè)的基礎(chǔ)所在,起著至關(guān)重要的作用。但在目前的實(shí)際工作過(guò)程中,會(huì)遇到很多問(wèn)題,針對(duì)這些問(wèn)題做出相應(yīng)的解決辦法,是確保當(dāng)前檔案管理工作的前提,也是一個(gè)單位或者企業(yè)能夠正陽(yáng)運(yùn)行的保證。所以,相關(guān)單位要做好檔案管理工作,為單位的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

        參考文獻(xiàn)

        [1]郭駿,姚振,張靖,等.試析新時(shí)期信息化國(guó)企檔案管理工作的創(chuàng)新[J].通訊世界,2018,341(10):313-314.

        [2]張曄紅.新時(shí)期國(guó)企檔案管理工作的問(wèn)題與對(duì)策[J].經(jīng)貿(mào)實(shí)踐,2018(5):245.

        [3]劉鴻鶴.淺談新時(shí)期事業(yè)單位檔案管理與對(duì)策[J].農(nóng)村實(shí)用科技信息,2019(7):44.

        [4]張梅.新時(shí)期事業(yè)單位檔案管理工作創(chuàng)新思路研究[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息.2019:12.

        [5]單鵬斌.新時(shí)期學(xué)校檔案管理規(guī)范化創(chuàng)新路徑研究[J].中國(guó)民族博覽,2019(12):253-254.

        猜你喜歡
        檔案管理問(wèn)題對(duì)策
        診錯(cuò)因 知對(duì)策
        對(duì)策
        面對(duì)新高考的選擇、困惑及對(duì)策
        防治“老慢支”有對(duì)策
        檔案管理中的電子檔案管理
        檔案管理與企業(yè)內(nèi)部控制關(guān)系的思考
        演員出“問(wèn)題”,電影怎么辦(聊天室)
        韓媒稱中俄冷對(duì)朝鮮“問(wèn)題”貨船
        “問(wèn)題”干部“回爐”再造
        南方周末(2015-05-07)2015-05-07 04:39:36
        健康檔案管理的“云”前景
        国产精品久久久天天影视| 日本加勒比一区二区在线观看| 亚洲熟妇无码八av在线播放| 人妻少妇精品视频无码专区| 久久久精品456亚洲影院| 久久老子午夜精品无码怎么打| av天堂久久天堂av色综合| 国产一区二区三区av在线无码观看 | 午夜视频在线观看日本| 丰满巨臀人妻中文字幕| 亚洲日本中文字幕高清在线| 蜜桃av噜噜一区二区三区9| 国产精品亚洲专区无码不卡| 亚洲精品国产成人片| 野外亲子乱子伦视频丶 | 男男性恋免费视频网站| 亚洲另类精品无码专区| 久久精品伊人无码二区| 亚洲成aⅴ人片在线观看天堂无码| 久久久婷婷综合五月天| 丰满人妻一区二区三区免费| 日本国产精品高清在线| 加勒比日韩视频在线观看| 亚洲中文字幕av天堂自拍| 欧美 日韩 人妻 高清 中文| 国产特级毛片aaaaaaa高清| 国产自偷亚洲精品页65页| 亚洲AV永久青草无码性色av| 国产九九在线观看播放| 久久老熟女乱色一区二区| 少妇激情高潮视频网站| 亚洲最大中文字幕熟女| 国产aⅴ无码专区亚洲av| 国产美女精品一区二区三区| 欧美饥渴熟妇高潮喷水水| 波霸影院一区二区| 人妻少妇av中文字幕乱码免费| 久久久亚洲一区二区三区| 日韩精品视频免费在线观看网站| 久久人妻av一区二区软件| 亚洲欧洲偷自拍图片区|