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        建筑工程土建施工現(xiàn)場管理有效方法研究

        2020-11-28 04:00:55王傳保湯云升
        建材發(fā)展導向 2020年3期
        關(guān)鍵詞:管理制度素質(zhì)施工

        王傳保 湯云升

        (山東鴻順建工集團有限公司,山東 濟寧 272000)

        隨著近幾年我國加快了城鎮(zhèn)現(xiàn)代化建設(shè)速度,也推動土建施工進一步發(fā)展,而重視建筑施工現(xiàn)場活動管理,對推進工程施工順利開展和建設(shè)質(zhì)量具有極其重要的現(xiàn)實意義,并在很大程度上保障建筑施工效率和質(zhì)量。然而從實際情況來看,建筑工程土建施工現(xiàn)場管理依然存在管理人員素質(zhì)不高、材料管理欠缺、質(zhì)量控制不嚴格等問題,嚴重制約了建筑工程現(xiàn)場管理水平提升。需要結(jié)合工程施工實際,強化現(xiàn)場管理認知,并通過建立健全現(xiàn)場施工管理體系、加強施工材料管理、強化現(xiàn)場施工質(zhì)量控制等措施應(yīng)用,減少施工質(zhì)量問題發(fā)生,使整個工程施工高質(zhì)、高效進行。

        1 建筑工程土建施工現(xiàn)場管理中存在問題

        1.1 施工現(xiàn)場管理體系不夠健全

        在建筑行業(yè)不斷發(fā)展背景下,很多建設(shè)單位為了順應(yīng)時代發(fā)展步伐,也積極引入現(xiàn)代化管理理念和方式,并對相關(guān)管理制度進行構(gòu)建,然而依然有少部分單位沒有對管理制度進行構(gòu)建,即便是已經(jīng)構(gòu)建也是通過照搬照抄方式,沒有結(jié)合自身施工實際,無法體現(xiàn)出針對性,也就無法取得實質(zhì)性效果。同時現(xiàn)場施工管理工作人員在開展工作時,沒有對管理體系引起重視,導致相關(guān)制度淪為擺設(shè),沒有落實到實際。

        1.2 施工人員綜合素質(zhì)不高

        結(jié)合相關(guān)調(diào)查結(jié)果來看,大多數(shù)建筑施工單位都普遍存在員工文化水平不高、綜合素質(zhì)較低的現(xiàn)象;具備專業(yè)技術(shù)的施工人員占據(jù)的比例較少,特別是具備高級及其之上的專業(yè)技術(shù)人員更是少之又少。除此之外,部分建筑施工單位為了減少成本投入,選擇在工程現(xiàn)場周邊地區(qū)臨時招募施工人員,其專業(yè)技術(shù)、文化水平與綜合素質(zhì)參差不齊。更有甚者,施工人員在上崗就業(yè)之前沒有接受過專業(yè)的崗前培訓,一方面使得土建施工的質(zhì)量得不到有力保障,另一方面增加了安全事故出現(xiàn)的幾率,嚴重阻礙了我國建筑行業(yè)的快速、健康發(fā)展。

        1.3 土建工程施工現(xiàn)場管理人員安全意識低下

        土建工程施工現(xiàn)場的安全問題是土建工程成功修建的基本前提,也是開發(fā)商和施工單位廣泛關(guān)注的問題,能否保證工程施工現(xiàn)場的安全,直接影響著土建工程的投資效益。近年來,工程的施工現(xiàn)場不斷出現(xiàn)安全事故的現(xiàn)象,給政府、開發(fā)商和施工企業(yè)帶來了一定的警醒,相關(guān)政府主導部門也出臺一定的制度和法規(guī)來預防安全事故的發(fā)生。但僅憑政府的政策是不足以完全杜絕安全事故的發(fā)生,作為最直接的管理角色(施工單位) 應(yīng)該根據(jù)自身企業(yè)發(fā)展的特點,啟動施工現(xiàn)場的安全事故防御機制,時刻警醒施工現(xiàn)象周圍的環(huán)境和容易造成安全事故的隱患,爭取在第一現(xiàn)場就杜絕安全事故的發(fā)生。

        2 土建工程施工現(xiàn)場管理措施

        2.1 建立健全施工現(xiàn)場管理制度

        “無規(guī)矩不成方圓”這句話放在土建工程施工現(xiàn)場管理上顯得尤為重要,土建工程本就是一個復雜且龐大的工程,現(xiàn)場的施工設(shè)備繁雜、施工人員眾多且自身素質(zhì)參差不齊,給土建工程施工現(xiàn)場的管理工作帶來了極大的困難。因此行之有效的管理制度對于施工人員和施工設(shè)備的管理是非常有必要的。針對現(xiàn)場管理人員制定管理的制度,來規(guī)范工人的行為,保證工人的安全;采取定期檢查的方式來督導和監(jiān)督工人的行為,做到時刻提醒;對于表現(xiàn)良好,在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務(wù)且不造成任何麻煩的工人,或者在一段時間內(nèi)進步特別大的工人加以褒獎,給予金錢獎勵,因為工人常年背井離鄉(xiāng)、勞作在外,為的就是養(yǎng)家糊口,這是最能激勵他們進步、最實際的方式。為了提高土建工程施工現(xiàn)場的管理水平,制定恰當?shù)墓芾碇贫?、加之施工過程的有效監(jiān)督、適當?shù)剡M行獎勵,是提升管理水平最行之有效的方式

        2.2 施工組織科學設(shè)計

        在土建工程中很重要的就是技術(shù)經(jīng)濟文件,這個文件是指導整個施工準備以及整個施工的全過程的。而是施工組織設(shè)計的內(nèi)容會根據(jù)情況的不同而進行改變,同時也要根據(jù)一些工程的結(jié)構(gòu)、性質(zhì)以及施工復雜的程度進行不斷地變化。如果要制定一份比較好的施工組織設(shè)計就需要充分合理的利用人力、物力以及財力,并且要以最低的投入滿足合同要求的設(shè)計。在整個施工組織設(shè)計過程當中,如果采用的施工方案有所改變的話,最終導致的費用也就不同,所以編制對于工程造價是十分重大的。所以施工企業(yè)在施工前的時候應(yīng)該組織一些相關(guān)的人員共同去研究編制施工組織設(shè)計,并且根據(jù)每個工程的實際情況去制定出相應(yīng)的施工方案,然后再進行反復的斟酌,最終選出一個最好的施工方案。

        2.3 提高施工人員的自身素質(zhì)

        由于土建工程的任務(wù)較為繁重,這就需要將施工人員的素質(zhì)進行提高,從而提高現(xiàn)場施工水平:①做好施工人員的安全培訓和安全教育工作,保證其掌握了安全技能和操作規(guī)程等,進行安全教育可以使得他們了解防護技能,防止施工人員受到人身事故;②將施工人員的制度認識提高,保證施工時其可以遵守施工制度,使得施工可以順利進行;③加強對施工人員的技能培訓,提高施工人員的技能水平,避免出現(xiàn)違規(guī)操作的情況。

        3 結(jié)語

        土建行業(yè)在我國的經(jīng)濟增長上占據(jù)著十分重要的地位,對我國的經(jīng)濟增長起著十分大的促進作用,所以一定要加強對出建工程施工技術(shù)的管理,進一步的推進我國土建工程行業(yè)的發(fā)展。

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