胡東兵

江西建工第三建筑有限責(zé)任公司 江西南昌 330029

堅(jiān)持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，是促進(jìn)國有企業(yè)良好發(fā)展的關(guān)鍵。國有企業(yè)基層黨組織需要完善組織網(wǎng)絡(luò)，積極探索適合自身發(fā)展的管理模式、組織結(jié)構(gòu)和產(chǎn)權(quán)關(guān)系等，在服務(wù)方面、工程項(xiàng)目方面實(shí)現(xiàn)黨組織工作的全面覆蓋。近些年，人們越來越重視國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)工作的深度融合。所以，對國有企業(yè)支部黨建如何與項(xiàng)目建設(shè)工作深度融合進(jìn)行討論十分有必要，只有相關(guān)人員重視國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)工作的深度融合，了解兩者融合的問題所在，并且積極采取措施，才能夠促進(jìn)國有企業(yè)良好的發(fā)展。

1 國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)工作深度融合的必要性

1.1 推進(jìn)創(chuàng)新工作順利進(jìn)行

現(xiàn)階段，我國黨組織建設(shè)已經(jīng)由傳統(tǒng)的封閉狀態(tài)朝向開放狀態(tài)發(fā)展。從以往的以單位或者部門為中心，逐漸擴(kuò)大到社會各個(gè)階層，打破了區(qū)域限制，將黨組織的活力激發(fā)，有效提高黨建資源配置的合理性。在新形勢背景下，支部黨建和項(xiàng)目建設(shè)工作，應(yīng)該不斷探索新途徑，推進(jìn)工程建設(shè)順利進(jìn)行，解決實(shí)際問題，實(shí)現(xiàn)資源共享目標(biāo)。在進(jìn)行實(shí)際的融合的過程中，兩者相輔相成，推進(jìn)創(chuàng)新工作順利進(jìn)行，促進(jìn)支部黨建和項(xiàng)目建設(shè)朝向創(chuàng)新方向發(fā)展。

1.2 履行社會的責(zé)任

國有企業(yè)項(xiàng)目建設(shè)，受到周圍環(huán)境、單位建設(shè)和人民群眾日常生活的影響，所以會受到社會各方的密切關(guān)注。國有企業(yè)在進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)的時(shí)候，必須要牢記自身的責(zé)任和使命，較好的為人民服務(wù)，做好保障民生相關(guān)工作。除了將獲得經(jīng)濟(jì)效益作為基本目標(biāo)外，還應(yīng)該堅(jiān)持黨的管理，在黨建工作過程中充分發(fā)揮先進(jìn)模范作用，促進(jìn)工程建設(shè)順利進(jìn)行[1]。

2 國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)融合過程中存在的問題

2.1 組織結(jié)構(gòu)方面存在問題

國有企業(yè)支部黨建忽視團(tuán)隊(duì)建設(shè)問題，部分國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)沒有接受過關(guān)于支部黨建相關(guān)的專業(yè)的培訓(xùn)，在支部黨建工作上面投入的精力有限，導(dǎo)致組織結(jié)構(gòu)方面存在問題，嚴(yán)重影響支部黨建工作團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)的提高和隊(duì)伍的穩(wěn)定性。

2.2 工作創(chuàng)新方面的問題

當(dāng)前，很多國有企業(yè)在進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)的時(shí)候，開展支部黨建工作的方式過于落后，相關(guān)工作人員缺乏工作熱情和積極性，沒有積極創(chuàng)新的勇氣，導(dǎo)致支部黨建工作無法滿足新時(shí)代背景下國有企業(yè)發(fā)展的需求。簡單來說，就是一些國有企業(yè)在進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)過程中，沒有積極探索新途徑和新方法，工作人員思想過于落后，無法進(jìn)行工作創(chuàng)新。

2.3 思想意識方面存在問題

一些國有企業(yè)的基層工作人員受到一些不正確的價(jià)值觀的影響，像享樂主義和拜金主義，導(dǎo)致支部黨建工作無法充分發(fā)揮自身的作用。在進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)的時(shí)候，缺乏戰(zhàn)略思想，支部黨建和國有企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)無法進(jìn)行有效的融合，導(dǎo)致支部黨建工作形式化。

3 國有企業(yè)支部黨建如何與項(xiàng)目建設(shè)工作深度融合策略

3.1 明確深度融合的目標(biāo)

國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合的目標(biāo)就是推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合，并不是將兩者進(jìn)行簡單的融合，而是將國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)處于獨(dú)立分散狀態(tài)的單位采取措施進(jìn)行有效的融合，實(shí)現(xiàn)有效互動目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而奮斗。換句話說，國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合，需要工程建設(shè)各方面的支持，積極建設(shè)文明工地，加快工程建設(shè)的進(jìn)度。通過國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合，能夠提高凝聚心力，確保工程項(xiàng)目建設(shè)能夠在預(yù)期時(shí)間內(nèi)完成。

3.2 重視國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合

在進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)的時(shí)候，需要在經(jīng)營過程中給予支部黨建工作足夠的重視，新形勢背景下，應(yīng)該認(rèn)識到國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合是發(fā)展的必然趨勢。與此同時(shí)，還應(yīng)該積極組織培訓(xùn)活動，讓相關(guān)工作人員學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識，讓支部黨建工作充分發(fā)揮自身的作用。因此，必須重視國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合[2]。

3.3 充分體現(xiàn)支部黨建的優(yōu)勢

國有企業(yè)的項(xiàng)目建設(shè)大多具有要求高、任務(wù)重和工期緊張等明顯的特點(diǎn)。針對這一問題，可以以項(xiàng)目為單位，利用已經(jīng)成立的黨支部，帶領(lǐng)相關(guān)工作人員對相關(guān)的思想教育內(nèi)容進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)。積極響應(yīng)國家的號召，嚴(yán)格按照國有企業(yè)管理相關(guān)要求做好項(xiàng)目建設(shè)的落實(shí)工作，在順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)新黨組織活動。在加大黨建理論宣傳力度的同時(shí)將項(xiàng)目建設(shè)工作人員的綜合素質(zhì)提高。

3.4 和廣大工作人員進(jìn)行有效的溝通

國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)屬于國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的引導(dǎo)者，也是思想政治方面的組織者。在進(jìn)行國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合的時(shí)候，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該充分發(fā)揮自身的作用，做好國有企業(yè)發(fā)展方向的把控工作，重視勞動群體，和廣大工作人員進(jìn)行有效的溝通。建立完善的員工大會制度，明確民主管理相關(guān)規(guī)定，讓全體工作人員享有一定的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。與此同時(shí)，還應(yīng)該重視支部黨建工作人員綜合素質(zhì)的提高，確保支部黨建相關(guān)工作能夠在基層順利進(jìn)行[3]。

4 結(jié)語

國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)工作深度融合，具有一定的復(fù)雜性，需要明確深度融合的目標(biāo)、重視國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)深度融合和充分體現(xiàn)支部黨建的優(yōu)勢。希望通過本文分析，更多專業(yè)人士能夠參與到國有企業(yè)支部黨建如何與項(xiàng)目建設(shè)工作深度融合課題的討論中來，針對文中的不足，提出寶貴的意見，為促進(jìn)國有企業(yè)支部黨建與項(xiàng)目建設(shè)工作深度融合做出貢獻(xiàn)。