楊磊

關(guān)鍵字：新形勢;國有企業(yè);保密工作;方法措施

國有企業(yè)的機(jī)密是企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展的核心，保護(hù)企業(yè)機(jī)密不被泄露，是國有企業(yè)機(jī)密工作者的重要職責(zé)，在新形勢下，信息更加透明化，很多信息已經(jīng)被公開化，因此企業(yè)的保密工作要更加慎重，運(yùn)用信息技術(shù)保護(hù)企業(yè)機(jī)密不受攻擊是現(xiàn)代化企業(yè)的主要保密方式。

一、新形勢下國企保密工作的重要性

有利于企業(yè)提高企業(yè)的核心競爭力。國有企業(yè)做好保密工作，有利于企業(yè)保存企業(yè)核心競爭力，保護(hù)企業(yè)機(jī)密不外漏，國有企業(yè)在發(fā)展過程中，其內(nèi)部的核心信息應(yīng)該進(jìn)行嚴(yán)格保護(hù)，企業(yè)主要以營利為目的，而企業(yè)的核心競爭力與企業(yè)機(jī)密息息相關(guān)，保護(hù)企業(yè)機(jī)密不受損，就是保護(hù)企業(yè)保存自身實(shí)力，在同行業(yè)內(nèi)的競爭力得到保證，對提高企業(yè)競爭力有重要意義。

保證了企業(yè)的合法權(quán)益。新形勢下的國有企業(yè)，會受到來自業(yè)界內(nèi)的各種競爭力，企業(yè)機(jī)密如果外泄，企業(yè)的合法權(quán)益將會受損。做好保密工作能使企業(yè)在經(jīng)營的過程中，權(quán)益受到保護(hù)，經(jīng)營有序展開。

有利于國企員工的個人發(fā)展。國有企業(yè)的保密工作，能夠讓員工的個人信息得到保護(hù)，權(quán)益得到保障，有益于員工的個人發(fā)展。國有企業(yè)的保密工作包含了企業(yè)發(fā)展核心點(diǎn)、員工的個人信息等，企業(yè)對員工的個人信息進(jìn)行保護(hù)，在一定程度上避免了員工流失，讓員工在職業(yè)規(guī)劃中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，員工在企業(yè)中的價值得以體現(xiàn)。

二、新形勢下國企做好保密工作的方法

完善國企保密工作規(guī)章制度。國有企業(yè)要做好保密管理工作，就要有完善的保密工作規(guī)章制度的支持，在制度上進(jìn)行保密工作的明文規(guī)定，能夠有效防止公司機(jī)密被泄露。首先從保密工作人員選拔上進(jìn)行規(guī)定，考核應(yīng)聘人員的信用度，從螞蟻花唄、信用報告上獲取應(yīng)聘人員的可信度，這是信用方面的考量，如果信用值不夠，就不予錄用，信用值不夠格，在保密工作中也無法給予信任。注重選聘人員信用等級的劃分，根據(jù)信用等級來擔(dān)任不同程度的保密工作，等級最高者接觸最高保密工作，當(dāng)然其考量的標(biāo)準(zhǔn)不止如此，對選聘上的人員要進(jìn)行全方位的考核。在員工入職時，一定提供良好的機(jī)密培訓(xùn)條件，讓員工在企業(yè)中有效開展保密工作。國企在錄用保密工作人員前，要和員工簽署保密協(xié)議，保密協(xié)議具有相應(yīng)的法律效力，從法律和道德兩方面對保密工作者的言行進(jìn)行雙方面的約束，讓保密工作者更加有保密意識，承擔(dān)起自身的工作。保密工作制度要嚴(yán)禁保密人員出境，但同時也要保證工作人員的合法權(quán)益，讓保密人員獲得相應(yīng)的回報，在薪酬福利和職業(yè)上升空間上給予鼓勵，讓員工找到歸屬感和使命感，在企業(yè)中能夠貢獻(xiàn)自身的力量。

通過宣傳提高員工保密意識。國企可以通過各種媒介進(jìn)行保密宣傳，從而提高員工保密意識，在新形勢下，企業(yè)可以利用各種電子設(shè)備宣傳保密，現(xiàn)代媒介具有高效、迅速、便捷的特點(diǎn)，保密宣傳可以不受空間和時間的限制，可以隨時隨地讓員工受到企業(yè)保密文化的熏陶，最終讓員工在日常的生活中慢慢提高保密意識。企業(yè)可以建立自己的騰訊交流群、微信公眾號、抖音平臺等，通過這些通訊軟件發(fā)布保密工作相關(guān)文章，讓員工引起重視。國有企業(yè)在日常的工作中，可以定期發(fā)布保密工作相關(guān)文章，并在企業(yè)號和微信群中和員工實(shí)現(xiàn)實(shí)時互動，可以以問題的形式來檢測員工的保密意識，加強(qiáng)員工對保密工作的理解。

做好防護(hù)措施。國有企業(yè)保密工作是建立在電子信息技術(shù)之上的，因此技術(shù)人員應(yīng)該不斷地提高自身防護(hù)技術(shù)，以做好保密工作。應(yīng)該從以下幾個方面進(jìn)行防護(hù)、終端設(shè)備防護(hù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)防護(hù)和電磁輻射防護(hù)。每一種防護(hù)措施，都有較高的技術(shù)含量，國有企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)所需采取有針對性的技術(shù)防護(hù)措施，當(dāng)然針對當(dāng)下的情況，技術(shù)防護(hù)措可以采取多重措施，讓國有企業(yè)的保密工作更加具有效率。電腦終端設(shè)備方面企業(yè)可以使用科學(xué)的手段對此進(jìn)行管理，讓電腦終端設(shè)備處于良好運(yùn)行的狀態(tài)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)防護(hù)涉及方面比較多，防護(hù)人員在面對網(wǎng)絡(luò)攻擊時，要靈活處理網(wǎng)站中遇到的病毒，及時清理網(wǎng)站中的不良信息，保證網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的干凈整潔，防止網(wǎng)頁中的廣告植入、連接植入。電磁輻射防護(hù)方面，企業(yè)需要做的就是運(yùn)用電磁干擾系統(tǒng)來避免國有企業(yè)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境受到黑客的攻擊，防止網(wǎng)絡(luò)設(shè)備受到的病毒的攻擊，國有企業(yè)要做好防護(hù)工作，就要做好防護(hù)技術(shù)措施，不能在防護(hù)措施上有所大意，要細(xì)心觀察網(wǎng)絡(luò)中存在的隱患，并及時作出決斷，解決問題。

新形勢下，國有企業(yè)要做好保密工作，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展，就要從網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員的培訓(xùn)做起，從保密工作者的考核開始做起，從整合技術(shù)資源做起，并且要對網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行科學(xué)管理，提高網(wǎng)絡(luò)防護(hù)技術(shù)，順應(yīng)時代，不斷學(xué)習(xí)。

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