■王鵬程 趙 偉

工作亮點

抓好鄉(xiāng)情吸納、政策引導(dǎo)和典型帶動三件事，激發(fā)鄉(xiāng)土人才干事創(chuàng)業(yè)熱情。

日前，在鎮(zhèn)江市政府召開的全市穩(wěn)就業(yè)工作會議上，1個鄉(xiāng)土人才傳承示范基地和3家鄉(xiāng)土人才大師示范工作室被命名授牌。

近年來，鎮(zhèn)江市先后出臺《優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才選拔培養(yǎng)計劃》《鎮(zhèn)江市支持農(nóng)業(yè)人才隊伍建設(shè)六條意見》等文件，堅持“鄉(xiāng)土人才與領(lǐng)軍人才、政策激勵與平臺建設(shè)、政府推動與市場培育”并重，為鄉(xiāng)土人才打通成長通道、搭建展示舞臺，壯大農(nóng)村實用人才隊伍。

強化引領(lǐng)機制，讓鄉(xiāng)土人才受重視

雖然今年雨水很大，丹陽市司徒鎮(zhèn)杏虎村的水蜜桃卻個個“顏值高、味道好”，受到消費者追捧。杏虎水蜜桃能夠在短短幾年內(nèi)快速轉(zhuǎn)型，形成品牌效應(yīng)，每個環(huán)節(jié)都離不開“亞夫團隊”的幫助與支持。

全國時代楷模、最美奮斗者趙亞夫，是鎮(zhèn)江走出的一個優(yōu)秀典型。為擴大典型示范效應(yīng)，鎮(zhèn)江市委組織部啟動“亞夫紅雁培育工程”，于2018年成立“亞夫團隊工作室”，短短兩年時間，打造出一支200人的“農(nóng)二代”鄉(xiāng)土人才隊伍，成為助力返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的人才庫、智囊團，培育出“亞夫精神”傳承人劉樹安、“全國農(nóng)業(yè)勞動模范”方應(yīng)明、“草莓大王”紀(jì)榮喜等一批有影響力的黨員帶富能人。

鎮(zhèn)江市充分發(fā)揮黨建示范帶動作用，強化對人才的政治引領(lǐng)和政治吸納，將人才助推鄉(xiāng)村振興發(fā)展列入書記項目的重要內(nèi)容，以市委副書記主抓農(nóng)村人居環(huán)境整治為龍頭，構(gòu)建三級“書記抓”體系，集聚人才資源，打好鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興提升戰(zhàn)。

改革評價機制，讓鄉(xiāng)土人才升地位

日前，省人社廳、省職稱辦公布了首次鄉(xiāng)土人才高級專業(yè)技術(shù)資格評審結(jié)果，全省共34人取得正高級鄉(xiāng)村振興技藝師資格，鎮(zhèn)江市天成農(nóng)業(yè)科技有限公司戴網(wǎng)成名列其中，這是鎮(zhèn)江市首個正高級鄉(xiāng)村振興技藝師。

鎮(zhèn)江市破除“唯學(xué)歷”“唯論文”傾向，放寬鄉(xiāng)土人才職稱評價條件，評價標(biāo)準(zhǔn)重點圍繞思想素質(zhì)、技術(shù)水平、帶動能力和群眾認(rèn)可等要素。加強與鄉(xiāng)土人才定期聯(lián)絡(luò)，幫助解決實際困難，推薦優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才參選“兩代表一委員”，進(jìn)一步提升鄉(xiāng)土人才的獲得感與滿意度。

完善培育機制，讓鄉(xiāng)土人才有舞臺

每個月，省鄉(xiāng)土人才“三帶”名人、趙氏琴坊第十三代傳承人趙軍都會抽出兩三天時間，專程趕往鎮(zhèn)江技師學(xué)院，為學(xué)生講授二胡傳統(tǒng)制作技藝?！摆w氏二胡”是省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，為讓更多年輕人了解和喜歡二胡制藝，趙軍一方面積極參與政府搭臺的各種公益培訓(xùn)，另一方面，建立“二胡傳統(tǒng)技藝培訓(xùn)工作室”，面向社會招收學(xué)徒，為非遺傳承儲備人才。2018年以來，累計培訓(xùn)學(xué)生300多人次。

近年來，鎮(zhèn)江試點“名師帶徒直接晉升技師職業(yè)資格”，全市累計培養(yǎng)“技能育徒名師”45名、實用型人才84名。在鎮(zhèn)江技師學(xué)院建設(shè)技能大師產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新園，引進(jìn)16個技能大師工作室入駐。出臺《勞模創(chuàng)新工作室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施辦法》，創(chuàng)成省級以上示范性勞模創(chuàng)新工作室6個，其中，鄉(xiāng)土類工作室2個。

完善保障機制，讓鄉(xiāng)土人才得實惠

年產(chǎn)值100萬元，吸納165人就業(yè)，帶動周邊60余戶村民發(fā)家致富，幫助6戶村民脫貧致富。這是句容市天王鎮(zhèn)戴莊村80后大學(xué)生村官汪厚俊交出的精彩創(chuàng)業(yè)成績單。每次談到自己的成功，他都會反復(fù)提及“30萬救命錢”的故事。

兩年前，剛剛獲得鎮(zhèn)江優(yōu)秀職業(yè)農(nóng)民榮譽稱號的汪厚俊迎來了一次創(chuàng)業(yè)挫折，飼養(yǎng)的雞遇到疫病全部被宰殺，急需30萬元流動資金進(jìn)行再投入。在他最無助的時候，有關(guān)部門提供了30萬元無息擔(dān)保貸款，讓他“一下子活了過來”。

近年來，鎮(zhèn)江高度重視鄉(xiāng)土人才的保障機制建設(shè)，對鄉(xiāng)土人才給予最高6000元的人才獎補，為鄉(xiāng)土企業(yè)提供投融資服務(wù)，給予最高200萬元擔(dān)保貸款、500萬元創(chuàng)業(yè)投資。與日本農(nóng)文協(xié)、鯉淵學(xué)院等簽訂人才培養(yǎng)協(xié)議，圍繞特色農(nóng)業(yè)，五年組織150人次赴日本學(xué)習(xí)培訓(xùn)，邀請12名日本專家現(xiàn)場指導(dǎo)。近三年開展各類鄉(xiāng)土人才培訓(xùn)50余期，受訓(xùn)農(nóng)民3300多人次。

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★鹽城：實施鄉(xiāng)土人才“百千萬”工程

以三年為一個周期，每個周期培養(yǎng)100名“三帶”標(biāo)兵、1000名“三帶”能手和10000名“三帶”新秀。出臺《關(guān)于集聚人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的十條激勵政策》，設(shè)立鄉(xiāng)土人才專項，涵蓋證照幫辦、用地優(yōu)先、稅費減免、貸款傾斜等幫扶舉措，對“三帶”效果好的優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才，最高給予20萬元項目資助。

★揚州：“院室區(qū)園”培育鄉(xiāng)土人才

成立鄉(xiāng)土人才“三帶”研修學(xué)院，將現(xiàn)代職業(yè)教育引入傳統(tǒng)技藝傳承，讓鄉(xiāng)土人才登上講臺、鄉(xiāng)土技藝走進(jìn)課堂。組建名師工作室，每年給予每個工作室4萬元工作經(jīng)費，建立“領(lǐng)銜專家—指導(dǎo)專家—培育對象”培育鏈條。打造“486非遺集聚區(qū)”“三把刀”體驗區(qū)等鄉(xiāng)土人才展示平臺，匯集玉雕、漆器等70多個領(lǐng)域的鄉(xiāng)土人才。建設(shè)人才創(chuàng)業(yè)園，扶持魯垛亂針繡產(chǎn)業(yè)園、甘泉琴箏文化產(chǎn)業(yè)園等，以“政府引導(dǎo)、企業(yè)主導(dǎo)、市場運作”模式，讓富民產(chǎn)業(yè)得發(fā)展、鄉(xiāng)土人才得實惠。