坐落于古城大同城中的大同市星光職業(yè)培訓學校，創(chuàng)辦于2006年，至今已有14年的時間。大同市星光職業(yè)培訓學校（以下簡稱“學?！保?，是經(jīng)大同市人力資源和社會保障局批準成立，在市民政局注冊登記，且已全額繳付保證金的綜合類職業(yè)培訓學校。建校14年來，已有超過3萬名學員在學校參加了近千期職業(yè)技能課程培訓。

學校在辦學過程中始終堅持“讓家長能成長、讓家人圓夢想、讓學創(chuàng)業(yè)者開店、讓學技能者就業(yè)”的使命。在職業(yè)教育的辦學過程中，學校一直勇于嘗試，敢于邁出第一步，做行業(yè)的先行者。2006年，即辦校之初，學校最先引進國際化的SYB創(chuàng)業(yè)培訓課程，將SYB創(chuàng)業(yè)課程融入學校的整個辦學體系當中，成為大同市首家人社部門創(chuàng)業(yè)培訓定點培訓機構，課程開設至今從學校走出了一大批優(yōu)秀的本土企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)者。

在山西省全民技能提升工程項目實施的過程中，作為大同市的基層培訓單位，學校積極推動培訓工作的開展。在優(yōu)化教學設備的同時不斷擴充教學團隊，學校現(xiàn)有專、兼職教職員工22名，其中大學本科學歷以上7人，大專學歷8人，高中以下學歷7人。學校現(xiàn)有教師擁有二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格者3人，高級職業(yè)資格者13人。除SYB創(chuàng)業(yè)培訓課程外，學校還開設有母嬰護理、中式烹調、中式面點、西式面點、計算機等專業(yè)。在教學過程中，學校始終堅持以就業(yè)為導向的培訓方針，兩年時間里，累計完成職業(yè)技能培訓學員近5 000人，結業(yè)學員就業(yè)率超過90%。

針對目前國內(nèi)母嬰護理市場相關崗位就業(yè)需求大的問題，學校積極轉變辦學理念，以市場為導向進行優(yōu)化升級。學校把母嬰護理課程作為教學團隊的教學核心，不斷向市場化方向轉變，力爭打造出一支素質過硬、教學過硬的優(yōu)質團隊，培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀教師。其中教師姚玉杰和李佳璇在2019年11月份結束的第五屆“晉嫂”家政服務技能大賽中，包攬了母嬰護理組的金銀大獎。與此同時，姚玉杰同志還獲得了“三晉技術能手”的稱號。

在打造自身教學團隊的同時，學校還積極與國內(nèi)母嬰行業(yè)專家溝通，力圖把國內(nèi)最先進的、最專業(yè)的課程，帶到學校的課堂中來。為此，李衛(wèi)東校長2019年先后十余次奔赴北京、上海、南京、太原等地，最終與南京風聲職業(yè)培訓學校達成合作，借助風聲職業(yè)培訓學校在國內(nèi)最先進的雙師課程體系，學?？梢宰尨笸镜氐膶W員，接受國內(nèi)最頂尖的家政服務課程教學團隊帶來的最優(yōu)質的線上線下課程體驗。

在完善教學團隊和優(yōu)化課程體系的前提下，考慮到大同本地人具有戀家守家的思想觀念，學校積極幫助學員自上而下地打通就業(yè)渠道，并與國內(nèi)知名互聯(lián)網(wǎng)家政服務品牌“北京好孕媽媽”達成校企合作，協(xié)助該公司把分公司開到了大同本地，實現(xiàn)了“這邊結業(yè)、那邊就業(yè)”的閉環(huán)培訓模式，真正幫學員做到了就業(yè)不離家。

在開展職業(yè)教育培訓的14年里，學校在做好自己本職工作的前提下，努力打造高品質的母嬰教學綜合體。學校一直秉承全心全意為學員服務的核心價值觀，通過職業(yè)培訓，幫助身邊的低收入人群走向再就業(yè)的致富路，爭取經(jīng)過5年、10年的努力，帶動本地區(qū)以及周邊省市相關行業(yè)的發(fā)展。

（本文由大同市星光職業(yè)培訓學校提供）