王德坤

摘 要：隨著我國(guó)建筑行業(yè)不斷的發(fā)展，建筑數(shù)量的增加，建筑施工該事故的發(fā)生頻率也在逐年升高，而人的不安全行為是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因，要想有效的降低安全事故發(fā)生率，提高建筑工程施工安全性，就必須要加強(qiáng)對(duì)不安全行為的管控力度。

關(guān)鍵詞：建筑施工領(lǐng)域;不安全行為;管控研究

一、建筑施工領(lǐng)域的不安全行為

當(dāng)前我國(guó)建筑工程施工時(shí)間較長(zhǎng)，例如總承包?？偝邪Ｊ綍?huì)在嚴(yán)格遵守合同規(guī)定的情況下承包業(yè)主的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作、采購(gòu)工作、施工工作等全過程或者是部分施工階段。因此在工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)階段、采購(gòu)階段以及施工和運(yùn)行階段都可能存在著不安全行為。但是無論不安全行為出現(xiàn)在哪一個(gè)階段，都會(huì)引發(fā)嚴(yán)重的安全事故。本文研究的不安全行為指的是在建筑工程施工中具有明顯危險(xiǎn)性的行為。而不安全行為的指向?qū)ο鬄閰⑴c工程建設(shè)施工、進(jìn)行體力勞動(dòng)的施工工作人員。在分析不安全行為的過程中，對(duì)室內(nèi)工作人員、燃?xì)夤ぷ魅藛T、室內(nèi)裝修人員與建筑施工不相關(guān)的施工人員不進(jìn)行研究。除此之外，如果管理工作人員制定了錯(cuò)誤的決策，也會(huì)間接導(dǎo)致建筑施工出現(xiàn)嚴(yán)重的安全事故。

二、影響建筑施工領(lǐng)域不安全行為的因素

（一）人為因素

第一，心理因素的影響。人的心理直接影響著人的行為，在建筑施工中性格以及情緒失調(diào)等是影響施工工作人員的主要因素。

首先，是性格?？陀^事物是多種多樣的，不同的人對(duì)待相同的客觀事物有著不同的態(tài)度和行為。而安全生產(chǎn)與人的性格有著直接的影響，人經(jīng)常會(huì)以某一個(gè)固定態(tài)度和方法對(duì)看待周圍的事故[1]。而在建筑工程施工中不好的性格可能會(huì)引發(fā)安全事故。心理學(xué)家認(rèn)為，當(dāng)前社會(huì)中存在某些特定的人，在其性格特征的影響下事故發(fā)生率比較高。同時(shí)此種類型的工作人員在工作中容易沖動(dòng)、情緒不穩(wěn)定、善于幻想、做事不負(fù)責(zé)等，而在建筑工程施工中此種性格特點(diǎn)的人不僅不具備強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，可能會(huì)在沒有嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)制度的情況下進(jìn)行各項(xiàng)工作，甚至是擅自改動(dòng)施工操作，大大增加了安全事故發(fā)生率。

其次，能力不足。不同的個(gè)體有著不同的能力，而在施工過程中影響施工安全的能力主要指的是人的認(rèn)知能力、操作能力和反應(yīng)能力。認(rèn)知指的是，人在接收到危險(xiǎn)信息之后是否能夠?qū)ζ溥M(jìn)行認(rèn)知，并作出相關(guān)的反應(yīng);而操作能力指的是身體完成某種工作的能力;反應(yīng)能力指的是在施工過程中人的判斷力，是否能夠在短時(shí)間內(nèi)做出反應(yīng)。

（二）安全意識(shí)和知識(shí)的影響

安全知識(shí)決定著人們的安全習(xí)慣，影響著人的安全行為。好的行為習(xí)慣可以有效的降低安全事故發(fā)生率，但是不好的行為習(xí)慣則會(huì)增加安全事故的發(fā)生率。因此工作人員安全知識(shí)的了解程度對(duì)不安全行為的控制有著非常重要的作用[2]。安全意識(shí)指的是人們頭腦中形成的安全生產(chǎn)觀念，在實(shí)際生產(chǎn)工作中，安全意識(shí)的提高會(huì)隨之對(duì)人的行為習(xí)慣產(chǎn)生影響。而施工人員缺乏相關(guān)的安全認(rèn)知和安全意識(shí)是導(dǎo)致建筑工程發(fā)生安全事故的間接原因。

（三）機(jī)械設(shè)備因素

在建筑工程施工中機(jī)械設(shè)備主要存在以下幾個(gè)問題：第一，機(jī)械設(shè)備本身存在問題;第二，機(jī)械設(shè)備存在積累性故障;第三，在實(shí)際的工作過程中機(jī)械設(shè)備軟出現(xiàn)故障，或者是操作人員無法對(duì)設(shè)備進(jìn)行控制，需要對(duì)其進(jìn)行調(diào)整。這樣一來就會(huì)對(duì)施工進(jìn)度產(chǎn)生一定負(fù)面影響。而如果施工設(shè)備出現(xiàn)突發(fā)故障，還可能會(huì)引發(fā)嚴(yán)重的安全事故。

三、強(qiáng)化建筑施工領(lǐng)域不安全行為管控的措施

（一）領(lǐng)導(dǎo)者與領(lǐng)導(dǎo)行為的管控

第一，無論是國(guó)有建筑行業(yè)還是私人建筑企業(yè)，都應(yīng)該提高對(duì)企業(yè)安全文化的重視，在提高生產(chǎn)效率的同時(shí)，增加安全生產(chǎn)投資力度，建設(shè)完善的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施，為強(qiáng)化不安全行為管控的開展提供基礎(chǔ)。

第二，企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)操作人員、管理人員的安全培訓(xùn)力度，避免出現(xiàn)錯(cuò)誤的指導(dǎo)行為，從而有效的降低安全事故的發(fā)生率。

（二）人力資源的安排

建筑企業(yè)需要提高對(duì)人力資源的重視，從此方面入手加強(qiáng)對(duì)氣的管控力度，避免在工作的過程中出現(xiàn)各種心理和生理問題。在正式上崗之前，企業(yè)可以首先對(duì)工作人員進(jìn)行體檢，了解工作人員的身體機(jī)能，結(jié)合實(shí)際情況對(duì)崗位進(jìn)行合理的安排。為了幫助工作人員的心理可以更好的適應(yīng)此項(xiàng)職業(yè)，可以在入職之前進(jìn)行測(cè)試。

（三）工作強(qiáng)度

企業(yè)還要重視人文關(guān)懷，避免盲目的追求經(jīng)濟(jì)效益而壓榨員工。如果工作強(qiáng)度過大會(huì)導(dǎo)致工作人員產(chǎn)生疲勞和壓力，進(jìn)而影響到工作人員的工作情緒，并最終可能會(huì)發(fā)生安全事故[3]。因此，首先企業(yè)需要對(duì)工作時(shí)間進(jìn)行合理的規(guī)劃，結(jié)合人體休息的需求和變化規(guī)律，對(duì)工作時(shí)間進(jìn)行安排。避免夜間工作，高強(qiáng)度的夜間工作會(huì)增加工作人員的損傷，而且由于夜間光線不充足，工作人員的視線受到了一定的影響，也會(huì)增加安全事故的發(fā)生率。

（四）設(shè)備設(shè)施管理

在工程建設(shè)施工中，磨損老化以及存在其他問題的施工機(jī)械設(shè)備極易引發(fā)嚴(yán)重的安全事故，危險(xiǎn)性較高;另一方面，如果機(jī)械施工設(shè)備老舊或者是設(shè)計(jì)方面存在問題，不能滿足人體工學(xué)，可能會(huì)增加操作人員的疲勞感[4]。因此企業(yè)在管理機(jī)械設(shè)備的過程中需要注意以下幾個(gè)方面：第一，在選擇新設(shè)備的過程中需要首先考慮對(duì)設(shè)備是否符合人體工學(xué)，盡可能的避免工作人員出現(xiàn)疲勞;第二，在培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的過程中，操作人員可以大膽的提出有關(guān)設(shè)備的各種問題，企業(yè)及時(shí)的對(duì)其進(jìn)行解決和處理。

總 結(jié)

綜上所述，建筑行業(yè)安全事故的發(fā)生會(huì)給企業(yè)和個(gè)人造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。而要想有效的降低安全事故發(fā)生率、提高施工質(zhì)量就必須要加強(qiáng)對(duì)不安全行為的管控，強(qiáng)化管控的力度，從領(lǐng)導(dǎo)者的行為、人力資源以及工作強(qiáng)度和設(shè)備設(shè)施等多個(gè)方面入手，提高建筑工程施工高質(zhì)量，為建筑行業(yè)的發(fā)展提供保障。

參考文獻(xiàn)

[1] 王守敬. 減少意外傷害，應(yīng)從安全素質(zhì)教育開始[N]. 人民政協(xié)報(bào)，2020-06-22（006）.

[2] 尹斌，申霞，揣小明.山西煤礦企業(yè)的行為安全評(píng)價(jià)研究[J].煤礦安全，2020，51（06）：255-259.

[3] 曹佩龍，王曉南，于慶峰，徐詠梅.淺談造成石化企業(yè)安全事故的幾種不安全因素[J].石油化工安全環(huán)保技術(shù)，2020，36（03）：1-5.

[4] 王宇.煤礦不安全行為管理的提升分析[J].陜西煤炭，2020，39（S2）：121-123+91.