董以良

郵箱一片寂靜，那個(gè)心儀的崗位并沒有發(fā)來面試邀請;招聘網(wǎng)站信息還未更新，意向行業(yè)依舊是昨天瀏覽過的幾家公司;學(xué)校的就業(yè)信息群消息99+，翻閱了幾條全是其他專業(yè)的招聘計(jì)劃，江園芳失望地放下手機(jī)，昨日的焦灼不安又重新上演。

2020年春季，今年畢業(yè)的大學(xué)生們儼然還在經(jīng)歷一場“寒冬”。一邊是新冠肺炎疫情影響下，用人單位招聘計(jì)劃的擱置和招聘需求的萎縮;一邊是創(chuàng)歷史新高的874萬高校畢業(yè)生所帶來的激烈競爭壓力。

復(fù)雜嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下，畢業(yè)生們一邊感慨“人生太難”，一邊守望就業(yè)，在“舉步維艱”的求職路上逐夢前行。

A?寫照：夾縫中尋找希望

“雖然有一定的心理準(zhǔn)備，但看到成績的一剎那內(nèi)心還是很失落?！苯瓐@芳是湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)會計(jì)專業(yè)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生，2019年一直全心準(zhǔn)備考研，錯(cuò)過了去年秋季的校園招聘。2月20日，湖南省研究生筆試成績公布，江園芳知道自己又少了一條可選擇的路，越發(fā)焦慮。

“不能頹廢?！?月底，消沉了一段時(shí)間后，江園芳決心開始找工作。學(xué)校推遲開學(xué)，往年的春招和雙選會全部轉(zhuǎn)移到線上，每天上網(wǎng)瀏覽校園就業(yè)信息群和各大招聘網(wǎng)站成為她的生活日常。

“我的求職計(jì)劃是只找和專業(yè)相關(guān)的工作?！苯瓐@芳告訴記者，最初自己優(yōu)先考慮的是互聯(lián)網(wǎng)和房地產(chǎn)行業(yè)的大型企業(yè)，但幾次網(wǎng)申失敗后她只好降低自己的標(biāo)準(zhǔn)，只要崗位與專業(yè)相匹配，她都會嘗試投一份簡歷。

“雖然財(cái)務(wù)會計(jì)在各行業(yè)都有招聘需求，但是平臺好管理好的企業(yè)并不愿意招收應(yīng)屆生。”江園芳從一位在互聯(lián)網(wǎng)公司上班的師姐口中了解到，該公司往年都有校招計(jì)劃，但今年只開通了社聘渠道。“不知道是不是因?yàn)橐咔橛绊?。?/p>

到4月11日，江園芳一共投遞了200多份簡歷，其中大部分石沉大海，少部分發(fā)來了面試邀請，3月上旬還有一家農(nóng)牧行業(yè)的企業(yè)給她提供了offer。目前，江園芳每天繼續(xù)活躍在各大招聘網(wǎng)站，“得到一份offer心里有了底氣，沒有之前那么焦慮，但還是想為自己找一個(gè)更理想的工作?！?/p>

和江園芳處境一樣，南華大學(xué)語言翻譯學(xué)院的蔡佩也置身于考研失敗、工作難找以及畢業(yè)論文的“水深火熱”中。

“現(xiàn)階段我主要以修改論文初稿為主，空閑時(shí)會看一看學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)或者就業(yè)群里發(fā)布的招聘信息。”疫情導(dǎo)致個(gè)人節(jié)奏被打亂，現(xiàn)在的她有些分身乏術(shù)?！巴甏笏牡膶W(xué)生這個(gè)時(shí)間已經(jīng)回學(xué)校準(zhǔn)備畢業(yè)答辯了，困在家里畢業(yè)論文進(jìn)度一拖再拖，找工作的時(shí)間也被不斷擠壓?！?/p>

蔡佩告訴記者自己更傾向于尋找教育行業(yè)的崗位。4月10日她得知學(xué)校安排了一場線上宣講會，進(jìn)去瀏覽了幾分鐘卻發(fā)現(xiàn)大部分是招聘理工科專業(yè)的企業(yè)，自己的意向崗位不是很多?！艾F(xiàn)在每天越來越著急，之后應(yīng)該會嘗試拓寬自己的求職意向和渠道。”蔡佩說希望企業(yè)能在疫情結(jié)束后延長一段招聘時(shí)間，那個(gè)時(shí)候她提交了畢業(yè)論文，能夠?qū)Ｐ臏?zhǔn)備應(yīng)聘和面試。

B?困惑：因疫情擱置的考研與就業(yè)

被打亂節(jié)奏的不止蔡佩一人，湖南女子學(xué)院家政專業(yè)的應(yīng)屆生魏思影去年秋招時(shí)便在校企合作的單位中找到了一份實(shí)習(xí)工作，2019年下半年在上海某家養(yǎng)老社區(qū)定崗實(shí)習(xí)了幾個(gè)月。過年期間公司放了一星期假，原本計(jì)劃正月初八回上海上班的她因疫情擱置了行程。

“學(xué)校之前規(guī)定了半年的實(shí)習(xí)時(shí)長，我還差一個(gè)月?！睂?shí)習(xí)中止令魏思影擔(dān)心又無奈，她告訴記者自己很喜歡這份工作，對公司福利待遇也很滿意，留在這家單位的意愿非常強(qiáng)烈。同時(shí)她之前了解到公司也會為實(shí)習(xí)生留有一定的崗位計(jì)劃?！暗且粓鲆咔閰s讓原本有了著落的工作沒有了下文?！?/p>

陷入漫長等待中的還有一群順利通過初試的“考研人”。湖南理工學(xué)院數(shù)學(xué)與計(jì)算科學(xué)專業(yè)的宋宏科通過了本校研究生考試的筆試，從2月份得知初試成績后他每天都要刷新一遍學(xué)校的官網(wǎng)，祈禱復(fù)試時(shí)間能夠早日確定。

宋宏科告訴記者自己未來的就業(yè)意向傾向留校就業(yè)，為此他一直在關(guān)注學(xué)校的輔導(dǎo)員招聘動向?！巴?月份已經(jīng)開始進(jìn)行輔導(dǎo)員面試考核了，今年卻連招聘公告都未發(fā)出通知。”“無所事事”的宋宏科最近已經(jīng)加入了父母春耕播種的隊(duì)伍。

“離夢想更近一步反而更害怕結(jié)果落空。”南華大學(xué)機(jī)械學(xué)院的趙心怡報(bào)考了深圳大學(xué)的研究生，成功過線的她并沒有松口氣。疫情之下各大高校開學(xué)時(shí)間一再延后，她擔(dān)心原本的線下復(fù)試會變成線上視頻或者是電話面試?！熬W(wǎng)上有專家提出今年的研究生取消復(fù)試，直接以筆試成績錄取?！边@類消息讓趙心怡陷入更深的焦慮。

趙心怡的同班同學(xué)石凱每天也在焦急的等待中。他在1月份參加了長沙市的選調(diào)生考試，3月7日筆試成績出來他發(fā)現(xiàn)自己有很大的希望能被錄取，立刻投入到緊張的面試準(zhǔn)備中。

但是遲遲未公布的復(fù)試時(shí)間讓原本信心滿滿的石凱也深陷等待的煎熬中。按原計(jì)劃參加完面試后，他將轉(zhuǎn)戰(zhàn)畢業(yè)答辯，如今不斷延長的復(fù)試時(shí)間讓他開始分心為自己尋找另外的求職出路。

記者了解到，疫情之下各大高校和事業(yè)單位也深受影響，部分高校開學(xué)時(shí)間至今未定，事業(yè)單位的招聘公告推遲發(fā)布，各大考試紛紛延后，不少畢業(yè)生不得不一再打亂原本的畢業(yè)計(jì)劃。

C?難題：線上招聘“毛病”多

“班上其他同學(xué)都找到了工作，就我一個(gè)人在家里焦灼不安?！蓖醯な且幻o(hù)理學(xué)院的應(yīng)屆畢業(yè)生，她實(shí)習(xí)的醫(yī)院在外地，因?yàn)橐咔檫@份工作也被迫暫停。

王丹告訴記者，自己希望留在長沙工作，但是她心儀的幾所醫(yī)院目前尚未發(fā)布招聘信息，沒有一個(gè)offer的她對班上已經(jīng)簽了三方協(xié)議的同學(xué)羨慕不已。

為了跟上同學(xué)們的步伐，積累求職經(jīng)驗(yàn)，王丹每天會瀏覽學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)、QQ群等平臺的招聘信息，并參加學(xué)校開展的線上招聘會?！皩W(xué)校就業(yè)信息群里信息太多，翻不到頭。”對于王丹而言，線上招聘存在諸多“毛病”。

“一家企業(yè)的招聘信息，最先會在學(xué)校的就業(yè)群里發(fā)布，又被輔導(dǎo)員或者班干部轉(zhuǎn)發(fā)到班級群，有時(shí)還會在就業(yè)網(wǎng)站上再次相遇?！背舜笮∪豪镄畔⒅貜?fù)冗余，王丹表示自己并不適應(yīng)線上應(yīng)聘，“有次應(yīng)聘一家心儀公司，不知哪里操作不當(dāng)輸入個(gè)人信息總是閃退，卡在了網(wǎng)申階段便放棄了?！?/p>

王丹總結(jié)近期自己在線上招聘會中最大的難題，是居家隔離期間感受不到求職氛圍，難以進(jìn)入應(yīng)聘狀態(tài)，自己沒有參與感和積極性。

3月中旬她參加了廣東一所醫(yī)院的招聘，好不容易通過了初篩和筆試，在線上面試時(shí)她沒能調(diào)整好自己的狀態(tài)，原本10分鐘的面試時(shí)間4分鐘就結(jié)束了，她最終沒能通過考核。

一些與王丹一起參加這場面試的同學(xué)也表示自己的面試時(shí)間沒有超過5分鐘，自己與企業(yè)彼此了解都不深入。記者了解到，這種“短暫的面試”不止發(fā)生在一家企業(yè)，很多公司為了增加面試人數(shù)，獲取更多的選擇樣本，面試官可能會壓縮部分求職者的面試時(shí)間。

“3月初，我應(yīng)聘了一家電商企業(yè)的行政崗位，最后一輪面試時(shí)對方才隱約透露這個(gè)崗位的核心工作其實(shí)是銷售。”南華大學(xué)機(jī)械學(xué)院的高秉偉對自己這次線上面試的經(jīng)歷非常失望?！叭绻婚_始說清楚，就不用浪費(fèi)這么多時(shí)間了。”

線上招聘過程中，這種常出現(xiàn)在線下招聘中的“面試騙局”仍然存在。針對一些需求大應(yīng)聘者少的崗位，一些企業(yè)通過增加其它崗位的招聘計(jì)劃吸引求職者來報(bào)名，等面試或者入職時(shí)再安排求職者去預(yù)先設(shè)計(jì)好的崗位“鍛煉鍛煉”。

疫情之下線上招聘已然成為高校畢業(yè)生求職的主要途徑，面試轉(zhuǎn)移到線上，企業(yè)與求職者雙方的溝通無法像面對面交流那樣直觀深入，畢業(yè)生們面對類似的“騙局”更需警惕。