孫銘悅

在一次愛心幫扶活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，我認(rèn)識(shí)了張?chǎng)?。他是普通工人，也是愛心互助社的?chuàng)始人，多年來(lái)他帶領(lǐng)志愿者行走于錦州義縣留龍溝、大定堡、地藏寺等地，向需要幫助的人伸出援手。他還曾攜帶自購(gòu)和募捐的藥物和食品，趕往汶川參加抗震救災(zāi)。

我感動(dòng)于張?chǎng)蔚纳婆e，想為他寫一篇人物專訪，于是聯(lián)系了張?chǎng)嗡趩挝?，?qǐng)單位組織幾名工友，跟我談?wù)勊麄冄壑械膹場(chǎng)巍?/p>

采訪當(dāng)天，我見到了張?chǎng)蔚?名工友。本以為會(huì)是一場(chǎng)和諧的訪談，結(jié)果偌大的會(huì)議室里鴉雀無(wú)聲，竟無(wú)人愿意回答我的問題?！霸趺炊际且桓备鷱?chǎng)斡谐鸬臉幼?？他明明是一個(gè)好人呀?！眾檴檨?lái)遲的車間主任解答了我的疑問：“其實(shí)大家對(duì)張?chǎng)味加行┛捶?。除了正常工作以外，其他任何事情他都不參與，企業(yè)生產(chǎn)加班他也拒絕。班組是一個(gè)集體，他的特立獨(dú)行十分影響班組團(tuán)結(jié)。我經(jīng)常要替他安撫工友情緒，增加了我的管理難度?！?/p>

出乎意料，這位社會(huì)愛心人士竟然有著另一個(gè)標(biāo)簽——問題員工。

“為什么企業(yè)生產(chǎn)加班你從來(lái)不參加呢？”我直截了當(dāng)?shù)貑枏場(chǎng)??！吧习鄷r(shí)間我認(rèn)真工作，其他時(shí)間我只想做我熱愛的公益事業(yè)。加班屬于自愿行為吧，我不加班就沒有加班費(fèi)，選擇加班的同事多干多得，也得到了應(yīng)有的報(bào)酬，我沒覺得有任何不妥。”張?chǎng)沃毖圆恢M。

接受集體主義教育的我們一直信奉少數(shù)服從多數(shù)，個(gè)體服從集體，舍小家顧大家。顯然在工友眼中，張?chǎng)沃粸樽非笞晕覂r(jià)值，背叛了集體。從法律層面講，張?chǎng)螕碛胁患影嗟臋?quán)利，因?yàn)椤秳趧?dòng)法》規(guī)定，用人單位不得強(qiáng)迫員工加班。

當(dāng)現(xiàn)代法律制度與固化思維相撞，我選擇尊重制度。