◎王麗蕊

（作者單位：黑龍江民族職業(yè)學(xué)院）

隨著高校各項(xiàng)費(fèi)用以及經(jīng)費(fèi)的不斷增加，財(cái)務(wù)人員的工作量也逐漸增大，需要在高校財(cái)務(wù)工作中應(yīng)用無現(xiàn)金報(bào)賬模式對(duì)資金進(jìn)行管理，以此緩解財(cái)務(wù)人員的工作壓力。在實(shí)際的應(yīng)用過程中，會(huì)存在一些問題對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式的有效進(jìn)展造成影響，需要采取相應(yīng)的解決措施，比如提高財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)、制定相關(guān)的制度、定期對(duì)報(bào)賬系統(tǒng)進(jìn)行更新維護(hù)等，從而促進(jìn)高校財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行。本文針對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)應(yīng)用中出現(xiàn)的問題進(jìn)行了簡(jiǎn)單分析，繼而提出相應(yīng)的解決辦法。

引言：傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理方式已經(jīng)滿足不了目前高校的發(fā)展需求，因此，在高校財(cái)務(wù)中應(yīng)用無現(xiàn)金報(bào)賬模式可以提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量，并且降低財(cái)務(wù)人員的工作量，繼而提高財(cái)務(wù)人員工作效率。無現(xiàn)金報(bào)賬模式的應(yīng)用改變了傳統(tǒng)的結(jié)算方式，通過高校與銀行之間建立的互動(dòng)平臺(tái)采取網(wǎng)上轉(zhuǎn)賬的方式，進(jìn)一步簡(jiǎn)化了財(cái)務(wù)人員的工作流程，節(jié)省大量工作時(shí)間的同時(shí)，也保證了財(cái)務(wù)報(bào)賬數(shù)據(jù)的真實(shí)準(zhǔn)確性，繼而體現(xiàn)出無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)中的應(yīng)用價(jià)值。

一、無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)應(yīng)用過程中存在問題分析

1.高校財(cái)務(wù)人員沒有較高的專業(yè)素質(zhì)。

無現(xiàn)金報(bào)賬模式是信息時(shí)代發(fā)展下全新的財(cái)務(wù)管理方式，可以較好的應(yīng)用到高校財(cái)務(wù)工作中，但由于部分高校財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不高，不能充分的對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬流程進(jìn)行深入了解，導(dǎo)致在應(yīng)用過程中會(huì)出現(xiàn)比較多的問題，嚴(yán)重阻礙無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)管理中較好應(yīng)用價(jià)值的體現(xiàn)。

2.缺乏完善的報(bào)賬制度。

由于無現(xiàn)金報(bào)賬模式屬于比較新的財(cái)務(wù)管理方式，因此，相關(guān)的報(bào)賬流程以及制度相對(duì)而言并不完善，導(dǎo)致在應(yīng)用的過程中，可能出現(xiàn)高校報(bào)賬數(shù)據(jù)記錄錯(cuò)誤等一些問題，會(huì)影響學(xué)校資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，繼而讓學(xué)校的資金造成一定的損失，對(duì)高校財(cái)務(wù)工作的有效進(jìn)展非常不利。

3.無現(xiàn)金報(bào)賬系統(tǒng)安全系數(shù)不高。

無現(xiàn)金報(bào)賬模式需要銀行與學(xué)校在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)建立報(bào)賬系統(tǒng)，在系統(tǒng)平臺(tái)進(jìn)行報(bào)賬工作，如果沒有定期的對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬系統(tǒng)進(jìn)行更新維護(hù)，可能會(huì)導(dǎo)致報(bào)賬系統(tǒng)安全系數(shù)不高的情況，繼而降低財(cái)務(wù)報(bào)賬數(shù)據(jù)的真實(shí)準(zhǔn)確性，這也是報(bào)賬工作中比較重要的問題，需要采取相應(yīng)的措施及時(shí)的進(jìn)行解決。出現(xiàn)報(bào)賬系統(tǒng)安全系數(shù)不高的原因主要有以下兩點(diǎn)：第一，服務(wù)器對(duì)報(bào)賬系統(tǒng)安全系數(shù)的影響。報(bào)賬系統(tǒng)的服務(wù)器在高校財(cái)務(wù)內(nèi)網(wǎng)與外界互聯(lián)網(wǎng)的連接中占據(jù)著重要位置，但由于外界因素的干擾會(huì)對(duì)系統(tǒng)服務(wù)器造成一定的影響，繼而降低無現(xiàn)金報(bào)賬系統(tǒng)的安全系數(shù)。第二，傳輸網(wǎng)絡(luò)信息對(duì)報(bào)賬系統(tǒng)安全系數(shù)的影響。由于互聯(lián)網(wǎng)具有比較開放性的特點(diǎn)，會(huì)導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)男畔⒁约柏?cái)務(wù)數(shù)據(jù)出現(xiàn)被截取或者篡改的情況，繼而降低傳輸網(wǎng)絡(luò)信息數(shù)據(jù)的真實(shí)準(zhǔn)確性，進(jìn)一步對(duì)報(bào)賬系統(tǒng)的安全系數(shù)造成影響。

二、針對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)應(yīng)用過程中存在問題采取的解決措施

1.提高高校財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)。

無現(xiàn)金報(bào)賬模式與傳統(tǒng)的報(bào)賬模式相比，可以提高報(bào)賬數(shù)據(jù)的真實(shí)準(zhǔn)確性以及工作效率，降低財(cái)務(wù)人員的工作量。高校財(cái)務(wù)人員在使用無現(xiàn)金報(bào)賬模式的過程中，需要在短期時(shí)間內(nèi)充分掌握無現(xiàn)金報(bào)賬的具體細(xì)節(jié)以及流程。高校領(lǐng)導(dǎo)需要加強(qiáng)對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式的重視程度，明確新報(bào)賬模式對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)未來良好發(fā)展起到的促進(jìn)作用，定期對(duì)財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)以及操作能力進(jìn)行培訓(xùn)，并對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核并制定相應(yīng)的考核制度，考核主要目的是為了了解財(cái)務(wù)人員對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式的具體掌握程度，對(duì)掌握較好的財(cái)務(wù)人員應(yīng)給予相應(yīng)的物質(zhì)或者精神獎(jiǎng)勵(lì)，以此來激勵(lì)財(cái)務(wù)人員對(duì)工作積極的態(tài)度，繼而提高綜合素質(zhì)水平，而掌握程度較差的人員需要采取相應(yīng)的懲罰措施，并要求在短期時(shí)間內(nèi)提高對(duì)新報(bào)賬模式的掌握程度，從而促進(jìn)無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)中的有效應(yīng)用。

2.提高財(cái)務(wù)人員解決問題的能力。

無現(xiàn)金報(bào)賬模式對(duì)高校財(cái)務(wù)人員是新的工作挑戰(zhàn)，雖然在應(yīng)用新報(bào)賬模式前相關(guān)財(cái)務(wù)人員已經(jīng)進(jìn)行了培訓(xùn)，但對(duì)應(yīng)用過程中出現(xiàn)的一些比較復(fù)雜的問題還是不能徹底的進(jìn)行解決。因此，財(cái)務(wù)人員在日常工作中應(yīng)對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式應(yīng)用過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行記錄，并將問題上報(bào)給開發(fā)報(bào)賬系統(tǒng)部門，及時(shí)的對(duì)問題進(jìn)行解決，繼而提高自身解決問題的能力。

3.定期對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)賬軟件進(jìn)行更新維護(hù)。

想要讓無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)中較好的應(yīng)用，需要定期對(duì)報(bào)賬軟件進(jìn)行更新維護(hù)，在報(bào)賬系統(tǒng)的電腦中安裝殺毒軟件，避免外界病毒對(duì)報(bào)賬系統(tǒng)的正常運(yùn)行造成影響，還需要定期對(duì)報(bào)賬系統(tǒng)進(jìn)行掃描，排除系統(tǒng)有問題的情況，以此保證財(cái)務(wù)報(bào)賬數(shù)據(jù)的真實(shí)準(zhǔn)確性。另外，高校財(cái)務(wù)人員需要對(duì)報(bào)賬數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，防止出現(xiàn)數(shù)據(jù)丟失對(duì)高校帶來經(jīng)濟(jì)損失的現(xiàn)象。在傳遞報(bào)賬數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)做好保密工作，并進(jìn)一步確認(rèn)對(duì)方的身份，需要制定無現(xiàn)金支付的相關(guān)規(guī)定，如果報(bào)賬金額較大時(shí)需要經(jīng)由財(cái)務(wù)主管審核批準(zhǔn)后才可以支付，較好的體現(xiàn)出高校財(cái)務(wù)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性。

4.完善在無現(xiàn)金報(bào)賬模式下的相關(guān)制度。

高校財(cái)務(wù)人員工作時(shí)要保證無現(xiàn)金報(bào)賬模式的正常運(yùn)行。因此，高校財(cái)務(wù)人員需要結(jié)合自身對(duì)新報(bào)賬模式的具體應(yīng)用情況，制定相關(guān)的制度，繼而體現(xiàn)出無現(xiàn)金報(bào)賬模式的應(yīng)用價(jià)值。在制定無現(xiàn)金報(bào)賬模式下相關(guān)制度的同時(shí)，還要完善財(cái)務(wù)部門的控制制度，保證財(cái)務(wù)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性，避免財(cái)務(wù)人員出現(xiàn)違法行為給高校帶來經(jīng)濟(jì)損失的現(xiàn)象。

5.建立高校與銀行之間的互動(dòng)平臺(tái)。

想要較好的在高校財(cái)務(wù)中開展無現(xiàn)金報(bào)賬模式，需要建立高校與銀行之間的互動(dòng)平臺(tái)，讓高校財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)通過平臺(tái)系統(tǒng)傳遞給銀行，進(jìn)一步提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。財(cái)務(wù)人員需要將現(xiàn)金支付憑證的內(nèi)容傳遞到高校與銀行的互動(dòng)平臺(tái)中，然后銀行在保證憑證真實(shí)準(zhǔn)確性的條件下進(jìn)行轉(zhuǎn)賬處理，通過互動(dòng)平臺(tái)將轉(zhuǎn)賬結(jié)果傳遞給財(cái)務(wù)部門，從而促進(jìn)高校財(cái)務(wù)工作的有效進(jìn)行。

三、結(jié)語

無現(xiàn)金報(bào)賬模式是全新的一種財(cái)務(wù)管理方式，合理的應(yīng)用可以提高財(cái)務(wù)人員的工作效率以及質(zhì)量，降低財(cái)務(wù)人員的工作量。無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)的應(yīng)用過程中，由于財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)不高，導(dǎo)致對(duì)新報(bào)賬模式的流程不能較好的掌握，會(huì)在工作中出現(xiàn)很多問題，并且高校財(cái)務(wù)部門沒有完善的關(guān)于新報(bào)賬模式的相關(guān)制度，在報(bào)賬的過程中可能出現(xiàn)數(shù)據(jù)記錄錯(cuò)誤的情況，繼而對(duì)高校的資金運(yùn)轉(zhuǎn)帶來影響，因此，需要針對(duì)無現(xiàn)金報(bào)賬模式在高校財(cái)務(wù)應(yīng)用過程中存在問題采取相應(yīng)的解決措施，從而促進(jìn)高校財(cái)務(wù)工作的有效進(jìn)展。