努爾阿米娜·阿布力米提,阿依提拉·穆合太爾
(1.新疆喀什地區(qū)英吉沙縣畜牧獸醫(yī)局 844500;2.新疆喀什地區(qū)英吉沙縣芒辛鎮(zhèn)畜牧站 844501)
我國基層畜牧業(yè)中,動物防疫工作一直是獸醫(yī)們工作的重點,其是促進畜牧業(yè)不斷發(fā)展的重要保障。 因此,各個基層的防疫人員應當將自身的工作做好, 將防疫工作落實到各個養(yǎng)殖場中,以此減少動物感染疫病的概率,降低因為疫病給養(yǎng)殖人員帶來的損失,從而提高養(yǎng)殖戶們的經濟收益。
某些疫病的暴發(fā)具有一定的突然性與隱藏性,很多疫病在出現時表現并不明顯,養(yǎng)殖人員也沒有及時發(fā)現,在這樣的情況下,一旦疫情暴發(fā),獸醫(yī)就很難開展防疫工作,從而對養(yǎng)殖人員造成巨大的經濟損失,因此,為了降低疫情帶來的危害,防疫人員應當在各個牲畜養(yǎng)殖場中進行巡查。 巡查應當具有定時與定點兩個特點,在定時方面,防疫人員應當對當地疫情的歷史進行研究,確定各種疫情的出現時間與出現規(guī)律,從而針對性的進行巡查。 在定點方面,防疫機構的工作人員應當設定自己的管轄區(qū)域, 防疫人員在自己的崗位進行巡查, 隨時了解牲畜的健康情況。 例如,2018 年,新疆喀什地區(qū)英吉沙縣的防疫站為了避免當地出現疫情,工作人員積極投入到防疫工作中,工作人員根據當地的養(yǎng)殖業(yè)分布進行人員分配,重點關注英吉沙縣天利養(yǎng)殖場、色提力鄉(xiāng)良種繁育場等大型養(yǎng)殖場的防疫工作, 工作人員每月對養(yǎng)殖場的牲畜進行體檢, 從而保證在疫病可以在第一時間發(fā)現并及時解決,通過工作人員的努力,當地疫病的發(fā)生率被降到了最低[1]。
制度是工作的保障,防疫工作想要正常開展離不開一個完善的防疫制度,因此,防疫機構的工作人員應當完善現有的防疫制度,確保防疫工作的順利進行。 其需要完善的制度包括以下幾點:
第一,疫病上報制度。 部分地區(qū)的養(yǎng)殖人員缺乏對防疫工作的重視, 因此當牲畜出現疫病時沒有及時通知防疫人員,因此,一旦出現菌血癥、服毒敗血癥、惡性口蹄疫以及巴氏桿菌病等傳染性強的疫病時, 就會給養(yǎng)殖業(yè)造成巨大的經濟損失,所以, 工作人員應當建立疫病上報制度, 讓各個養(yǎng)殖人員互相監(jiān)督,當發(fā)現疫情時可以互相舉報,從而使防疫人員可以在第一時間前往處理。
第二,工作監(jiān)督制度。 為了提高工作人員的積極性,避免工作人員在進行防疫工作時出現錯誤, 防疫機構應當成立專門的工作監(jiān)督小組。 監(jiān)督人員要對防疫人員的工作進行監(jiān)督,檢查其在工作中是否存在著工作不到位、疫病診斷錯誤等情況,然后對其工作進行記錄,以發(fā)現其工作中的不足。例如,2018 年,英吉沙縣防疫站為了提升自身的防疫水平,其開展了“英吉沙縣防疫工作討論會”。 在會上,監(jiān)督人員指出了防疫工作中存在的基礎設施不夠完善、防疫藥品需要補充、獸醫(yī)的工作態(tài)度需要加強等問題并提出解決方案,通過全體工作人員的努力,大多數問題得以解決,當地的防疫工作也得以順利進行。
第三,定期培訓制度。 工作人員為了更好地開展防疫工作,應當努力學習,不斷進步,提升自身的工作能力以及個人素質,以此保證防疫人員在遇見各種疫病時都可以從容不迫的應對,所以,防疫機構的工作人員應當定期對員工進行培訓,使員工可以掌握最先進的防疫技術。 例如,英吉沙縣防疫站的工作人員每年都會邀請新疆農業(yè)大學的教授進行培訓, 通過學習新型防疫技術、相關法律法規(guī)、消毒技術、接種技術、疫病判斷技術等知識,防疫人員的工作水平得以提高,為以后開展防疫工作打下了良好的基礎。
防疫工作的開展不僅需要防疫機構的工作人員努力, 各個養(yǎng)殖戶的配合也起到了至關重要的作用。 在很多畜牧業(yè)發(fā)展情況良好的地區(qū),畜牧業(yè)的規(guī)模及其巨大,各種養(yǎng)雞場、牛羊場、甚至在新疆等地區(qū)還有駱駝養(yǎng)殖場, 養(yǎng)殖的動物在數量以及質量上都非常多,而當地的防疫機構工作人員有限,不可能照顧到每家每戶, 因此, 工作人員應當加強對養(yǎng)殖人員的宣傳與培訓工作,以此提高養(yǎng)殖人員的防疫意識,掌握簡單的防疫技能,降低疫病的發(fā)生率,減少防疫人員的工作壓力。例如,2019 年,英吉沙縣防疫站開展了動物防疫宣傳工作,工作人員以“2019 年全國獸醫(yī)公益活動”、“3.15 與5.12 防災宣傳日”、“動物防疫宣傳月”為契機,在縣內各個農業(yè)局與基層單位開展了動物疫病的防控、病死動物的處理、牲畜養(yǎng)殖環(huán)境建設等多種宣傳活動,開展的宣傳活動共計50 余次,發(fā)放的宣傳資料總計2 萬余份,接待來訪養(yǎng)殖人員300 余次, 對當地的養(yǎng)殖人員進行了細致全面的宣傳工作,提高人們的防疫意識[2]。
綜上所述, 基層的工作人員應當準確有效地開展牲畜防疫工作。 經過上述內容可知,防疫人員應當實行責任分配制度、疫情舉報制度,工作監(jiān)督制度,以此提高工作人員的職業(yè)技能與防疫水平,同時通過有效地宣傳來提升養(yǎng)殖人員的防疫意識,使其愿意配合工作人員進行防疫工作,保證防疫工作的順利進行。