孔繁勇

（門源縣浩門林場，青海門源 810399）

在我國社會經(jīng)濟發(fā)展過程中，“重開發(fā)輕保護”的短視行為給我國生態(tài)環(huán)境造成了一定程度的破壞，使得人與自然的和諧發(fā)展嚴重失衡。為了有效緩解這一現(xiàn)狀，做好林業(yè)資源的規(guī)劃與管理，促進林業(yè)可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要[1]。目前，盡管國家相關(guān)部門提高了對林業(yè)規(guī)劃管理及可持續(xù)發(fā)展的重視度，但在實際工作中仍存在一些有待解決的問題，極大地制約了現(xiàn)代市場經(jīng)濟發(fā)展及林業(yè)資源的可持續(xù)發(fā)展。

1 現(xiàn)代化林業(yè)規(guī)劃管理存在的問題

1.1 產(chǎn)權(quán)模式比較單一受傳統(tǒng)公有制經(jīng)濟的影響，導致現(xiàn)代林業(yè)的規(guī)劃管理和發(fā)展均以國有或集體所有的模式開展，從產(chǎn)權(quán)層面來看，現(xiàn)代化林業(yè)發(fā)展比較單一，雖然這種發(fā)展模式能夠在一定程度上發(fā)揮林業(yè)資源的作用，但從長遠發(fā)展目標來看，仍存在一定的風險。此外，這種單一的產(chǎn)權(quán)模式也極易造成林業(yè)資源的流失和浪費，導致資源利用率不高。

1.2 開發(fā)和利用效率低我國地大物博，所擁有的林業(yè)資源十分豐富且分布較廣，然而就目前林業(yè)資源的開發(fā)和利用情況來看，結(jié)果卻不盡人意。產(chǎn)生這種問題的原因主要有兩方面。首先，現(xiàn)階段林業(yè)資源的規(guī)劃管理手段滯后，無法滿足新時期社會經(jīng)濟發(fā)展對林業(yè)資源的需求。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，我國每年對林業(yè)的采伐量遠超過種植的效率，加上部分地區(qū)受條件因素的限制，林業(yè)樹苗存活率低，從而導致我國森林覆蓋率正逐年下降。其次，對木材的整體利用率較低。據(jù)了解，當前社會發(fā)展對木材的開發(fā)利用多集中在優(yōu)質(zhì)木材上，對普通木材的開發(fā)和利用效率不高，導致大量木材被浪費，在一定程度上影響了林業(yè)資源的充分開發(fā)和利用。

1.3 缺乏合理的生態(tài)補償機制資源性是林業(yè)資源的主要特點，通過林業(yè)資源的合理開發(fā)和利用，不僅可以改善生態(tài)環(huán)境，同時也可以進一步促進社會經(jīng)濟的快速發(fā)展。所以，作為林業(yè)資源開發(fā)和利用的受益人，應支付一定的費用，以作為對經(jīng)營和管理森林資源機構(gòu)或個人的經(jīng)濟補償。然而在實際情況下，由于林業(yè)資源開發(fā)和利用所收獲的效益很難量化，因此若想采用貨幣的方式定量支付，很難形成一個支付標準，加上當前法律層面對生態(tài)補償并未設(shè)置相關(guān)規(guī)定，從而導致林業(yè)資源規(guī)劃管理缺乏合理的生態(tài)補償機制，阻礙了現(xiàn)代化林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2 加強現(xiàn)代化林業(yè)規(guī)劃管理的對策

由于造成現(xiàn)有問題的原因來自于多個方面，因此在制定相應對策時，也需要林業(yè)部門從實際情況入手，綜合考慮多方面影響因素，確保解決對策具有針對性和可行性，以此來有效提升林業(yè)規(guī)劃管理的整體水平，為現(xiàn)代化林業(yè)發(fā)展提供保障。在具體工作中，需要做好以下幾方面的工作。

2.1 健全組織機構(gòu)，做好宣傳工作健全組織機構(gòu)是做好林業(yè)規(guī)劃管理工作的先決條件，所以成立林業(yè)規(guī)劃管理機構(gòu)、明確機構(gòu)工作內(nèi)容是提高林業(yè)規(guī)劃管理水平的首要工作。與此同時，為了明確林業(yè)規(guī)劃管理部門的工作方向，確保各項工作有序開展，機構(gòu)領(lǐng)導者應做好規(guī)劃管理工作，將各項工作落實到具體部門或個人，并將實際工作業(yè)績作為年終考核標準。除此之外，還要安排各級部門在年初擬寫本年度工作計劃，明確各個階段的工作重點及目標，以此為接下來的工作進行指導，每隔一個階段都要對規(guī)劃管理工作的開展情況進行分析和總結(jié)，并及時調(diào)整規(guī)劃管理工作中存在的問題，年終還需對一年內(nèi)的工作情況進行總結(jié)，以便知曉一年工作的得失，便于日后工作中取精去糙[2]。

對于林業(yè)資源保護方面的工作也不能忽視。首先，要增強機構(gòu)內(nèi)部人員的生態(tài)資源保護意識，定期組織內(nèi)部人員參加與森林資源保護、生態(tài)保護相關(guān)的專業(yè)講座以及各類宣傳活動等，讓員工充分知曉保護森林資源及生態(tài)資源的重要性，以此來改變員工對林業(yè)資源開發(fā)和管理的觀念，為開展現(xiàn)代化林業(yè)規(guī)劃管理工作奠定堅實的基礎(chǔ)。其次，要增強林業(yè)生活居民的環(huán)保意識，加大宣傳力度，鼓勵人民群眾投入生態(tài)環(huán)境及林業(yè)資源保護中，以便日后順利開展林業(yè)規(guī)劃管理工作。

2.2 做好林業(yè)管理監(jiān)督工作管理監(jiān)督工作主要是對林業(yè)規(guī)劃管理中各項事宜的開展情況進行實時監(jiān)控管理，保證各項工作能夠順利進行。在實際工作中，林業(yè)管理監(jiān)督工作若想切實發(fā)揮作用，首先要建立健全的林業(yè)管護機制，尤其必須嚴格按照相關(guān)制度開采林業(yè)資源，杜絕發(fā)生毀林開荒、濫砍濫伐、非法占用林地等行為。為實現(xiàn)這一目標，林業(yè)規(guī)劃管理機構(gòu)可根據(jù)實際情況推行憑證采伐制度或采伐限額制度。與此同時，還要定期對林業(yè)管護人員開展培訓工作，落實具體責任人的相關(guān)職責，建立健全的獎懲機制，以此來提高管護人員參與工作的積極性和主動性，真正意義上發(fā)揮職責作用。此外，還要成立專門的監(jiān)督部門，主要負責對管護人員的工作狀態(tài)和工作行為進行監(jiān)督，避免出現(xiàn)管護人員玩忽職守、徇私舞弊的現(xiàn)象，以此為林業(yè)規(guī)劃管理工作的順利進行提供保障。

2.3 加強林業(yè)管護知識培訓林業(yè)管護涉及的內(nèi)容有很多，除了保護林業(yè)資源外，還包括森林防火、病蟲害防治、木材流通管理以及保護野生動物保護區(qū)等，加上國家對林業(yè)可持續(xù)發(fā)展重視度的不斷提升，越來越多的內(nèi)容被納入林業(yè)管護工作中。在這種情況下，若想做好林業(yè)管護工作，加強工作人員林業(yè)管護知識培訓勢在必行。針對當前林業(yè)管護工作的重點問題，林業(yè)規(guī)劃管理機構(gòu)首先應加強對木材運輸管理人員的培訓，保證木材實現(xiàn)規(guī)范化運輸，其次要加強森林災害防御知識的培訓，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念，采取現(xiàn)金管理方法實現(xiàn)對森林資源的科學化管理，最大程度降低森林災害的發(fā)生率，減少由此而造成的損失。此外，也要加強對野生動植物的保護，避免人為破壞以及天敵闖入。

2.4 充分利用現(xiàn)代化手段在傳統(tǒng)林業(yè)規(guī)劃管理中，機構(gòu)多采取粗放式管理模式，這在現(xiàn)代化林業(yè)發(fā)展中是不適用的，若想更新和優(yōu)化管理模式，需要充分利用現(xiàn)代化手段。隨著科學技術(shù)的飛速發(fā)展，越來越先進的方法被應用到林業(yè)規(guī)劃管理中，例如計算機、網(wǎng)絡(luò)、GIS和GPS技術(shù)，將這些現(xiàn)代化手段應用到林業(yè)規(guī)劃管理中，不僅可以提高工作效率，而且有利于實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標。

3 推動現(xiàn)代化林業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的幾點建議

結(jié)合現(xiàn)代化林業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，若想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標，可以從兩個方面著手。首先，要優(yōu)化林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，從多個方面著手規(guī)劃林業(yè)資源，合理區(qū)分現(xiàn)有資源所具備的生態(tài)價值和經(jīng)濟價值，并對其進行合理開發(fā)和利用。經(jīng)過對林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的科學調(diào)整和規(guī)劃，可以進一步實現(xiàn)現(xiàn)代化林業(yè)的科學發(fā)展。其次，要加大對生態(tài)林業(yè)的發(fā)展力度，從長遠發(fā)展的角度出發(fā)，統(tǒng)籌兼顧生態(tài)效益與經(jīng)濟效益，促使林業(yè)資源既可以為林區(qū)創(chuàng)收，也能體現(xiàn)其環(huán)境價值，即將傳統(tǒng)林業(yè)生產(chǎn)轉(zhuǎn)到發(fā)展生態(tài)林業(yè)的道路上來[3]。

4 結(jié)語

在社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展目標的實現(xiàn)過程中，林業(yè)資源的科學規(guī)劃和管理起著不容忽視的作用。從本文的分析可以看出，現(xiàn)階段我國在開展林業(yè)規(guī)劃管理工作的過程中仍存在一些有待完善的地方，需要相關(guān)部門從實際情況著手，對現(xiàn)有問題全面、系統(tǒng)分析的同時，制定切實可行的完善對策，并提高對現(xiàn)代化林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重視度，多措并舉，進一步實現(xiàn)發(fā)展目標。