目前已經(jīng)開放2020年校園招聘的基金公司分別為：易方達、南方基金、匯添富、鵬華基金、天弘基金、長城基金、寶盈基金、博道基金、永贏基金、創(chuàng)金合信基金、諾德基金。不難發(fā)現(xiàn)，國內(nèi)TOP級基金公司的校園招聘仍在進行當中，以上校招申請通道均為公司官方網(wǎng)站。值得注意的是，大部分基金公司校園招聘網(wǎng)申截止日期在10月底，時間較為緊迫。

基金招聘三大新趨勢：

醫(yī)藥背景+碩士+科技人才

從校園招聘的崗位來看，各家基金公司毫不吝嗇，以百余崗位虛位以待，其中大型基金公司如易方達、匯添富等的招聘崗位均在20個以上，招聘人數(shù)合計預估近千人。崗位包括投研類，如行業(yè)研究員、債券交易預案；運營類，如養(yǎng)老金運營支持崗、智能投顧崗、互聯(lián)網(wǎng)運營管培生。中后臺類，如IT工程師、品牌傳播管培生、基金會計等。

根據(jù)《證券日報》記者觀察，目前2020年基金行業(yè)校招崗位有三大特點：

一是今年部分基金公司校招中對行業(yè)研究員崗位明確要求，應屆生專業(yè)需與醫(yī)藥、生物、化工專業(yè)相關，偏愛復合型人才。例如天弘基金、寶盈基金的招聘要求中均有提及。不難看出基金公司對生物板塊的加速布局。

二是海內(nèi)外一流名校碩士以上學歷是“硬門檻”。例如，某大型基金公司在招聘要求中明確寫到：碩士以上學歷，且為國家“985”或“211”工程院?；蚴澜缗琶?00名的2020屆應屆生，理工科背景優(yōu)先。

三是加大力度招聘金融科技人才。《證券日報》記者發(fā)現(xiàn)，校招崗位中涌現(xiàn)了不少與科技相關的崗位，例如IT工程師、開發(fā)工程師等職稱。主要負責公司業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)和維護管理工作，包括業(yè)務需求分析、系統(tǒng)設計和開發(fā)、代碼編寫以及公司網(wǎng)絡管理、業(yè)務數(shù)據(jù)管理、網(wǎng)絡安全防范等。