○ 文／彭 沖 馬 琳 譚睿琪

四川銷售力戒“實用主義”“拿來主義”“形式主義”，從實際出發(fā)，確保主題教育走深走實。

近日，第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育正在中國石油3.7萬個基層黨組織67.5萬名黨員中如火如荼開展。同第一批相比，第二批主題教育參加的單位和人員范圍更廣、類型更多、數(shù)量更大、員工期盼更強。中國石油四川銷售深刻感受到，力戒“實用主義”“拿來主義”“形式主義”，從實際出發(fā)，注重分類指導(dǎo)，這樣主題教育才能走深走實。

理論學(xué)習(xí)力戒“實用主義”

中國石油集團對第二批主題教育的首要目標就是“理論學(xué)習(xí)有收獲”。當前，制約國有企業(yè)發(fā)展的諸多問題中，從根源上還是思想上的問題。解決思想根源問題，關(guān)鍵在于強化理論學(xué)習(xí)。因此，在主題教育中，領(lǐng)導(dǎo)干部首要任務(wù)是抓好學(xué)習(xí)。但在實踐中，“實用主義”、只取一瓢飲、缺哪兒補哪兒的思想的存在，從源頭上削弱了主題教育的成效。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是一個系統(tǒng)完整、邏輯嚴密的理論體系，更是一個集時代性、原創(chuàng)性與系統(tǒng)性于一體的科學(xué)體系，只有全面深入把握這一思想體系，才能更好地領(lǐng)會這一思想的豐富內(nèi)涵和深厚底蘊，更好地指導(dǎo)新時代各行各業(yè)發(fā)展的生動實踐。

四川銷售認為，黨員干部一定要堅持原原本本地學(xué)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實踐要求，做到真學(xué)真懂真信真用。主題教育實踐證明，如果學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、思考不深入，在專題黨課中就很難把“四個講清楚”認識到位，在專題調(diào)研中也很難發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，問題檢視中很難找實、找深、找準，專題民主生活會質(zhì)量也會大打折扣。“理論學(xué)習(xí)有收獲”是“思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務(wù)解難題、清正廉潔做表率”的前提和保證，必須抓牢這個大前提。

由此，在第二批主題教育中，四川銷售公司黨委為了確保學(xué)習(xí)效果，將主題教育納入年度黨建責任制檢查、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員履職考核等內(nèi)容，確保高質(zhì)量高標準抓牢學(xué)習(xí)。各二級公司黨委全力擠出時間、找出時間，利用晚上學(xué)、周末學(xué)，確保5天集中學(xué)習(xí)時間和2天集中研討時間，確保所有規(guī)定篇目學(xué)習(xí)到位；為提升學(xué)習(xí)氛圍，很多單位采取了“讀+聽+研”的方式；為深化學(xué)習(xí)效果，所有單位均舉辦了黨支部書記和全體黨員輪訓(xùn)班、輔導(dǎo)班，為主題教育打下了堅實的理論和思想基礎(chǔ)。

工作措施力戒“拿來主義”

習(xí)近平總書記“四個注重”的要求是開展第二批主題教育的根本遵循，而第一個注重就是“注重分類指導(dǎo)”。不可否認，許多單位結(jié)合自身實際做了一些有益探索，主題教育取得了良好效果。但也有個別單位奉行“拿來主義”，凡事愛找“模板”，把其他單位的方式方法生搬硬套到自家來，結(jié)果出現(xiàn)不同程度的“水土不服”，導(dǎo)致好事變壞事，員工不滿意，教育難見效。

四川銷售認為，主題教育的主體不同、地域不同，開展的形式和載體也要有所側(cè)重。面對中層黨員干部，要注重政治引領(lǐng)，突出學(xué)用結(jié)合，激發(fā)他們攻堅克難的熱情、干事創(chuàng)業(yè)的動力；面對機關(guān)黨員，要發(fā)揮他們的率先示范作用，努力營造風正、氣順、勁足的企業(yè)氛圍；面對庫站黨員，要立足崗位、樹立標桿，盡量簡單易行、直觀適用，努力傳播正能量。當然，對于其他單位的好做法、好經(jīng)驗，也要學(xué)習(xí)借鑒，適合自己單位的，要加以提煉、融會貫通，使之產(chǎn)生乘法效應(yīng)；不適合自身的，要立足實際、積極創(chuàng)新，使主題教育有廣度、有深度、有精度，充滿生機和活力。

由此，四川銷售立足自身實際，把主題教育與“兩學(xué)一做”常態(tài)化、“四個詮釋”崗位實踐和喜迎新中國成立70周年系列活動、全年業(yè)績目標結(jié)合起來。公司黨委舉辦了慶祝新中國成立70周年暨首屆“川銷匠星”表彰大會，深度挖掘“匠星”事跡，用身邊事教育身邊人；各級黨組織圍繞“三季度主題營銷”開展工作，24家單位組建“黨團員攻堅小組”，深入油站幫扶。據(jù)統(tǒng)計，喜迎國慶期間，各單位黨委慰問員工1246人，幫扶庫站1925座次，412名黨員干部節(jié)日期間堅守庫站現(xiàn)場。與此同時，各單位積極創(chuàng)新活動載體，有的與打擊“三黑”油品、凈化市場結(jié)合起來，有的網(wǎng)絡(luò)開展作為黨員干部的攻堅項目，有的開展了“雙低”站幫扶，均取得了良好的成效。

為民服務(wù)力戒“形式主義”

第二批主題教育在員工群眾“家門口”開展，員工期望值更高、感受更直接。而基層開展主題教育，最怕的就是形式主義，最期盼的是真正解決問題，給員工辦實事。四川銷售認為，要始終把解決問題貫穿主題教育全過程，要對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照人民群眾新期待，對照先進典型、身邊榜樣，進行深刻檢視剖析，形成清晰明了的問題清單。要掛圖作戰(zhàn)，集中發(fā)力、立行立改，一時解決不了的要盯住不放，防止向基層交假賬、交空賬、不交賬。對那些可能存在反復(fù)的問題，要多殺幾個“回馬槍”、多來幾個“回頭看”，讓群眾切實感受到主題教育帶來的新變化新成效。

●四川銷售做服務(wù)，不形式，走心。 供圖/彭 沖

11月初，四川銷售樂山分公司又一座“中央小廚房”開始送餐。面對送到眼前的兩葷一素菜品，加油站員工說：“這個實在?！薄安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育開展以來，樂山分公司通過“中央小廚房”統(tǒng)一送餐到站，讓16座加油站的130名員工因早午餐期間加油站繁忙沒時間做飯的難題得以解決。在岷江分公司，近日采購的一批低能耗紅外線取暖器，將配置到阿壩州內(nèi)的30座高原加油站，解決了阿壩州大雪紛飛時節(jié)員工取暖難的問題。甘孜分公司同樣在第二批主題教育期間立行立改，為各加油站配置井蓋開啟裝置，為員工解決了高原缺氧、加油站女員工打開操作井蓋吃力的問題。截至11月7日，四川銷售在主題教育中已解決“急難愁盼”問題228個，以良好的整改成效推動主題教育走深走實。員工的困惑問題解決了，員工干勁足了，今年前10個月，四川銷售銷量同比增長2.65%。