葉家浩

（西南交通大學(xué)希望學(xué)院，四川 成都 610400）

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的內(nèi)涵

現(xiàn)如今，我國(guó)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，社會(huì)不斷進(jìn)步，我國(guó)也已經(jīng)成為了世界第二大經(jīng)濟(jì)體，原本農(nóng)業(yè)作為我國(guó)國(guó)民收入的主要來源的狀況已經(jīng)發(fā)生轉(zhuǎn)變，取而代之的是以工業(yè)為主的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，我國(guó)的企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r直接關(guān)系到我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，而企業(yè)的發(fā)展離不開財(cái)務(wù)管理。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是企業(yè)會(huì)計(jì)的一個(gè)分支，是指通過利用企業(yè)現(xiàn)有的資金運(yùn)動(dòng)來對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)、全面的監(jiān)督與核算，是一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)，其主要目標(biāo)是為外部和企業(yè)有利害關(guān)系的投資者、債權(quán)人以及政府相關(guān)部門提供企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和盈利能力等一系列經(jīng)濟(jì)信息。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的本質(zhì)意義就是對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益做出全面的監(jiān)督觀察，并將企業(yè)的一些經(jīng)濟(jì)問題和財(cái)務(wù)問題傳遞到企業(yè)的財(cái)務(wù)部門、管理者或是利益相關(guān)者手中。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)工作，是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的根基，主要是為了幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化，全部工作都是為了企業(yè)服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)和經(jīng)濟(jì)的健康、持續(xù)發(fā)展。

二、我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀

據(jù)我國(guó)財(cái)政部發(fā)布的相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，2012年，我國(guó)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員增長(zhǎng)率由62%增長(zhǎng)到2016年的76%，截止至2017年7月份，我國(guó)持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人有2000余萬，具有初級(jí)、中級(jí)及以上資格證書的人有600萬左右，而高級(jí)會(huì)計(jì)師的數(shù)據(jù)就有點(diǎn)兒觸目驚心了，僅有13萬人左右。從這個(gè)數(shù)據(jù)來看，我國(guó)從事會(huì)計(jì)的人員不在少數(shù)，但是專業(yè)水平較高的人員占比就明顯不足了，新時(shí)代的發(fā)展需要更加專業(yè)、綜合素質(zhì)更加高的人員。且會(huì)計(jì)人員的男女比例也出現(xiàn)了明顯的不平衡，男性只占了38%，女性占比達(dá)到62%，因此，人員結(jié)構(gòu)調(diào)整迫在眉睫。

截至2016年底，我國(guó)共注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所7408家（不包括分所），合伙制的由3383所，會(huì)計(jì)行業(yè)在2016年度的收入將會(huì)突破“十二五”期間的600億，達(dá)到700億。通過對(duì)幾次經(jīng)濟(jì)危機(jī)的研究，就能夠發(fā)現(xiàn)在發(fā)生不穩(wěn)定因素時(shí)，企業(yè)其他崗位裁員率達(dá)到50%以上，而財(cái)務(wù)部門的裁員率一般情況下都沒有超過1%，由此可以看出來，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)比較穩(wěn)定長(zhǎng)久的職業(yè)。

中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校官網(wǎng)在2019年3月20日發(fā)布過一組數(shù)據(jù)，通過會(huì)計(jì)人員的年薪分布、職位分布、投資途徑等方面的分析，得到了一系列的數(shù)據(jù)結(jié)果。調(diào)查數(shù)據(jù)表明：年薪在6-10萬的人群占比最多，達(dá)到37.39%，而年薪低于10萬的員工占了75.94%，年薪高于10萬的人群占比不足15%。在職位分布中，會(huì)計(jì)、出納、稅務(wù)人員等普通會(huì)計(jì)人員加起來占了財(cái)務(wù)工作者的73.36%，與此同時(shí)，數(shù)據(jù)表明，主管會(huì)計(jì)的數(shù)量和普通會(huì)計(jì)數(shù)量的比例為1：3.77，這個(gè)比例對(duì)于想要在會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展的人來說是非常有利的。而投資途徑方面，78.79%的人群選擇考取會(huì)計(jì)相關(guān)的證書，15.25%的人群希望學(xué)習(xí)實(shí)務(wù)課程來提升自己的實(shí)操能力，2.82%的人群選擇了學(xué)歷方面的提升。

三、企業(yè)會(huì)計(jì)的功能

（一）反映功能

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)反映功能的形成是基于會(huì)計(jì)的演變的，會(huì)計(jì)主要是通過數(shù)據(jù)來反映企業(yè)各個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的情況，在記錄、計(jì)量、確定和報(bào)告等一系列工作之后，通過具體有效的核算，將數(shù)據(jù)報(bào)告及對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)結(jié)果的總結(jié)進(jìn)行上傳，來為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)提供數(shù)據(jù)支撐，為企業(yè)提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)表及未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向的信息。當(dāng)今社會(huì)，市場(chǎng)發(fā)展越來越復(fù)雜、迅速，企業(yè)發(fā)展必須緊跟社會(huì)的發(fā)展速度，要對(duì)市場(chǎng)信息及企業(yè)現(xiàn)狀了解得透徹，才能幫助企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，也正是因?yàn)槿绱?，?cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)根據(jù)大的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變動(dòng)來合理運(yùn)轉(zhuǎn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的反映功能包括對(duì)事前、事中、事后的反映，是貫穿于企業(yè)的整個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的。

（二）監(jiān)督功能

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的監(jiān)督功能是反映功能的延伸，根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)反映功能的描述，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)根據(jù)大的市場(chǎng)環(huán)境的變動(dòng)來合理運(yùn)轉(zhuǎn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)，而企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的監(jiān)督功能則是為了企業(yè)能夠根據(jù)制定好的企業(yè)發(fā)展計(jì)劃發(fā)展，而進(jìn)行的一系列對(duì)會(huì)計(jì)主體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的控制活動(dòng)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在進(jìn)行信息核算時(shí)要有相關(guān)憑據(jù)，有完整、連續(xù)的記錄，便于后期的考核。一方面需要按照企業(yè)限定的工作計(jì)劃進(jìn)行，另一方面，也需要對(duì)經(jīng)濟(jì)主體活動(dòng)進(jìn)行一些積極有效的干預(yù)。例如：企業(yè)的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)必須嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，并且企業(yè)發(fā)展必須要制定適合企業(yè)自身的、科學(xué)合理的長(zhǎng)期、中長(zhǎng)期、短期計(jì)劃，制定嚴(yán)格的企業(yè)規(guī)章制度。企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以從以下三方面入手：第一，會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)核算是否與企業(yè)主體經(jīng)濟(jì)相一致，是否存在違法、違規(guī)行為；第二，會(huì)計(jì)信息核算是否符合企業(yè)的章程；第三，會(huì)計(jì)信息核算方式是否與我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要求、法規(guī)相一致。

四、經(jīng)濟(jì)管理中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重要性

（一）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的反映功能能夠提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)憑借一些專業(yè)的會(huì)計(jì)知識(shí)，結(jié)合經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)來對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及方向做出合理的預(yù)測(cè)和計(jì)算，這樣不僅能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展活動(dòng)提供參考依據(jù)，還能夠?yàn)榻窈蟮慕?jīng)濟(jì)活動(dòng)提供數(shù)據(jù)指導(dǎo)，因此，企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一項(xiàng)非常重要且縝密的工作。企業(yè)只有完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的內(nèi)部機(jī)制，才能夠提高企業(yè)的盈利能力，而且可以從另一方面來彰顯企業(yè)實(shí)力，從而獲取更多的利益。

（二）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的監(jiān)督功能在提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益中有巨大的作用

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)為了保證企也能夠根據(jù)制定好的計(jì)劃發(fā)展，對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)行為實(shí)施了控制行為，但是相對(duì)于正經(jīng)意義上的監(jiān)督控制來說，企業(yè)監(jiān)督控制其實(shí)是一種管理方式，并不是目的，而是一種企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理的“補(bǔ)充項(xiàng)”，只有彌補(bǔ)了管理之中的漏洞，企業(yè)才能獲得最大的利益，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以對(duì)企業(yè)的收入、支出情況進(jìn)行檢查，然后落實(shí)企業(yè)的一些綜合指標(biāo)，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)流程和銷售環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督、干預(yù)。利用成本的指標(biāo)方式，考核、監(jiān)督勞動(dòng)等方面的損耗情況，另一方面企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果也可以通過利潤(rùn)指標(biāo)來衡量。考核企業(yè)產(chǎn)品的數(shù)量及儲(chǔ)備量是考核產(chǎn)品的重要內(nèi)容，而這些工作都是可以通過流動(dòng)資金的指標(biāo)來實(shí)現(xiàn)的。企業(yè)不能忽視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重要性，要實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)企業(yè)的財(cái)務(wù)現(xiàn)狀，貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)管理的制度，才能推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步增長(zhǎng)?？茖W(xué)的利用現(xiàn)有資源，充分發(fā)揮企業(yè)資金的價(jià)值，合理規(guī)劃、儲(chǔ)備物資，合理攤銷成本，注重市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)的預(yù)測(cè)，把握時(shí)機(jī)適時(shí)開拓新的市場(chǎng)或領(lǐng)域，注重生產(chǎn)效率的提升，做到這些，也就成功地挖掘了企業(yè)的潛能，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)綜合實(shí)力的提升。而企業(yè)切忌盲目生產(chǎn)、不做市場(chǎng)調(diào)查，一味地降低成本而忽略產(chǎn)品質(zhì)量。

（三）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的項(xiàng)目預(yù)算能夠減少工作失誤

國(guó)家政策的更改會(huì)影響企業(yè)會(huì)計(jì)的內(nèi)容和作用，我國(guó)企業(yè)現(xiàn)在正在從傳統(tǒng)生產(chǎn)型轉(zhuǎn)變到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型，在這種改革的關(guān)鍵時(shí)期，能否準(zhǔn)確預(yù)測(cè)市場(chǎng)的發(fā)展方向?qū)?huì)很大程度上影響企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。企業(yè)要想緊隨時(shí)代發(fā)展潮流，就必須要進(jìn)行正確的改革和創(chuàng)新，而科學(xué)的預(yù)測(cè)就是實(shí)現(xiàn)這些的基礎(chǔ)?？茖W(xué)預(yù)測(cè)離不開財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以利用自身接觸范圍廣、信息靈敏等特點(diǎn)，綜合全面的分析市場(chǎng)動(dòng)向，對(duì)市場(chǎng)現(xiàn)有數(shù)據(jù)進(jìn)行整理計(jì)算，幫助企業(yè)來合理改革。

（四）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)容的分析能夠提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的概念是利用會(huì)計(jì)核算的功能，對(duì)價(jià)值指標(biāo)體系及企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)劃的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行系統(tǒng)的考核。他能夠?qū)ζ髽I(yè)一定時(shí)間范圍內(nèi)的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，并為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的政策制定提供數(shù)據(jù)指導(dǎo)。一般來說，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)能夠通過對(duì)預(yù)算和實(shí)際數(shù)額的對(duì)比分析，而比較出方案策略的優(yōu)劣，以及企業(yè)采取的政策是否成功?；蚴峭ㄟ^與同期同行業(yè)的兄弟企業(yè)的對(duì)比，來分析自己與其他企業(yè)的差距和優(yōu)勢(shì)對(duì)比，在通過自我分析，彌補(bǔ)和改正自己的不足，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)保持自己的長(zhǎng)處，提升自己的綜合實(shí)力，并制定出新的、更加完善的發(fā)展計(jì)劃。

（五）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)屬于企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的關(guān)鍵性基礎(chǔ)內(nèi)容

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)能夠通過分析、監(jiān)督、考核、控制、預(yù)測(cè)、規(guī)劃等一系列方式，來對(duì)資金進(jìn)行合理的分配與規(guī)劃，使得資金的利用率達(dá)到最大化，通過最優(yōu)的成本計(jì)劃實(shí)現(xiàn)最佳的收益目標(biāo)，盡可能地減少浪費(fèi)，優(yōu)化經(jīng)營(yíng)。另一方面，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作在很大程度上涉及到企業(yè)的規(guī)章制度和國(guó)家的法律法規(guī)，因此，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作就 有了另一層面的深刻意義，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作將會(huì)關(guān)系到企業(yè)的利益和危機(jī)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)能夠維護(hù)債權(quán)人、投資方以及其他利益相關(guān)者的合法利益，正確處理好個(gè)人、企業(yè)、國(guó)家之間的利益關(guān)系，能夠更好地服務(wù)于企業(yè)。

五、結(jié)語

總而言之，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展決定了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)水平和發(fā)展能力，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員只有不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì)，加強(qiáng)自己的工作效能，才能更好地幫助企業(yè)發(fā)展，保證企業(yè)的財(cái)務(wù)工作，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，促進(jìn)我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展。另一方面，企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，只有在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)上下足功夫，企業(yè)才能夠在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中有一席之地，才能夠順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展趨勢(shì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不僅能夠?yàn)槠髽I(yè)提供有用的信息，還能夠?yàn)槠髽I(yè)策略的制定提供有效指導(dǎo)。