黃海旦
(江蘇南通三建集團(tuán)股份有限公司,江蘇 海門 226100)
隨著國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式的不斷變化,以及我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的逐漸轉(zhuǎn)型,建筑企業(yè)應(yīng)不斷完善內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制流程,增強(qiáng)整體財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范能力。建筑企業(yè)為提高內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理的穩(wěn)定性,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的不斷提升,應(yīng)重視不斷改進(jìn)與完善財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制制度。建筑企業(yè)應(yīng)認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制對(duì)保障內(nèi)部財(cái)務(wù)穩(wěn)定性、提升經(jīng)營(yíng)管理效率等方面的影響,并認(rèn)清在新形勢(shì)下財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的變化,進(jìn)而建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系。因此建筑企業(yè)應(yīng)積極采取有效措施防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),建立健全相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度以及風(fēng)險(xiǎn)防范制度,從而在新形勢(shì)下占據(jù)有利市場(chǎng)地位創(chuàng)造良好的內(nèi)部組織條件,使建筑工企業(yè)能更加全面、有效的應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),為企業(yè)獲取經(jīng)營(yíng)效益、提升競(jìng)爭(zhēng)地位提供有利條件。
首先建筑企業(yè)從領(lǐng)導(dǎo)者到基層工作人員對(duì)成本管理意識(shí)的不足,因此不利于建筑企業(yè)實(shí)施成本管理,降低經(jīng)營(yíng)與管理成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。大多數(shù)建筑企業(yè)實(shí)施成本管理還只局限于單一的成本控制,并且未能建立涉及建筑企業(yè)各層次人員的管理體系和制度。當(dāng)前建筑企業(yè)成本管理的過(guò)程中大多數(shù)只依靠財(cái)務(wù)部門進(jìn)行整體的成本管理規(guī)劃以及具體實(shí)施,而其他部門的參與性和積極性不足,因此會(huì)大大降低建筑企業(yè)實(shí)施成本管理的效果;并且不利于企業(yè)整體的信息溝通與聯(lián)系,增加了財(cái)務(wù)部門收集各部門成本管理信息的難度,因此也影響了建筑企業(yè)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性與完整性。同時(shí),建筑企業(yè)對(duì)科學(xué)合理的成本管理方法引進(jìn)力度不足,導(dǎo)致企業(yè)實(shí)施成本管理的效率較低。一方面,建筑企業(yè)未能積極引進(jìn)先進(jìn)、科學(xué)的成本管理方法,使各層次的成本管理活動(dòng)未能得到有效的規(guī)劃與實(shí)施;另一方面,建筑企業(yè)引進(jìn)成本管理方法時(shí)沒(méi)有充分考慮對(duì)本企業(yè)的適用性,并且建筑企業(yè)在建立健全成本管理體系中缺乏對(duì)外界市場(chǎng)環(huán)境的考察,使其適應(yīng)環(huán)境能力以及動(dòng)態(tài)性不足,因此不利于成本管理體系在變化的市場(chǎng)環(huán)境中最大限度地發(fā)揮作用。
建筑企業(yè)對(duì)稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)的管理控制措施不到位,并且未能建立完善的稅務(wù)管理制度以及未能及時(shí)應(yīng)對(duì)稅務(wù)政策的變化,導(dǎo)致建筑企業(yè)在新形勢(shì)下面臨較大的稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)。首先,建筑企業(yè)對(duì)稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警機(jī)制不完善,導(dǎo)致稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生時(shí)無(wú)法及時(shí)控制和處理。健全完善的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系不僅可以加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的事前控制,還能將風(fēng)險(xiǎn)控制在一定的范圍之內(nèi),并減輕風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)致的損失。其次,建筑企業(yè)稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)防范能力較弱,未能及時(shí)獲取各部門的稅務(wù)管理信息,從而不利于建筑企業(yè)保持內(nèi)部穩(wěn)定性和財(cái)務(wù)穩(wěn)健性。建筑企業(yè)只有通過(guò)構(gòu)建稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)各經(jīng)營(yíng)流程、各部門存在的稅務(wù)管理問(wèn)題,并具備相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理控制制度從而有效預(yù)防和控制風(fēng)險(xiǎn)。最后,建筑企業(yè)構(gòu)建的信息平臺(tái)系統(tǒng)不完善,導(dǎo)致各部門信息的傳遞交流不及時(shí)、不暢通,不利于保障會(huì)計(jì)信息真實(shí)性、完整性。同時(shí)建筑企業(yè)在新形勢(shì)下沒(méi)有及時(shí)獲取各經(jīng)營(yíng)流程的稅務(wù)管理信息,也未能及時(shí)獲取外部稅收政策信息,最終將導(dǎo)致建筑企業(yè)容易在繳稅納稅環(huán)節(jié)中出現(xiàn)問(wèn)題,并且不利于企業(yè)開展整體全面的稅務(wù)籌劃工作。
當(dāng)前,建筑企業(yè)的預(yù)算目標(biāo)、內(nèi)容設(shè)置不夠合理,預(yù)算編制方法不科學(xué),程序不合理,沒(méi)有客觀的分析外部環(huán)境和內(nèi)部資源的變化,沒(méi)有將預(yù)算管理與企業(yè)戰(zhàn)略結(jié)合起來(lái);并且預(yù)算管理工作大多數(shù)由財(cái)務(wù)部門單獨(dú)完成,各部門之間聯(lián)動(dòng)參與程度較低,導(dǎo)致預(yù)算管理不夠全面。建筑企業(yè)在進(jìn)行預(yù)算管理目標(biāo)及內(nèi)容的編制時(shí)未能充分進(jìn)行前期調(diào)研,了解自身預(yù)算管理的實(shí)施狀況,從而使設(shè)定的預(yù)算目標(biāo)對(duì)各部門的指導(dǎo)作用不強(qiáng)。當(dāng)前建筑企業(yè)缺乏專業(yè)的環(huán)境分析及風(fēng)險(xiǎn)防范專業(yè)人員,使構(gòu)建的預(yù)算管理體系難以適應(yīng)變化的外部環(huán)境。同時(shí),建筑企業(yè)對(duì)科學(xué)的方法引用力度不足,從而使建筑企業(yè)預(yù)算目標(biāo)及內(nèi)容的編制過(guò)程中缺乏科學(xué)性、合理性。
首先,建筑企業(yè)要加大對(duì)先進(jìn)科學(xué)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制方法的引進(jìn)力度,并將其合理運(yùn)用到各經(jīng)營(yíng)流程的財(cái)務(wù)管理過(guò)程中,從而全面提升企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防御能力。建筑企業(yè)要認(rèn)清當(dāng)前新形勢(shì)下存在的財(cái)務(wù)管理問(wèn)題,采取有效措施管理控制各經(jīng)營(yíng)流程的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)。其次,建筑企業(yè)要加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系的動(dòng)態(tài)性,使其能夠有效促進(jìn)建筑企業(yè)在動(dòng)態(tài)變化的市場(chǎng)環(huán)境下防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。另外,建筑企業(yè)要完善自身組織結(jié)構(gòu),提高各經(jīng)營(yíng)流程的規(guī)范性。建筑企業(yè)應(yīng)通過(guò)建立健全相關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,從而提高各部門之間聯(lián)動(dòng)配合及財(cái)務(wù)部門的財(cái)務(wù)管理規(guī)范性,最大限度地降低建筑企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。最后,建筑企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系的建立需要高效的信息平臺(tái)系統(tǒng),從而減少由于信息不對(duì)稱問(wèn)題而導(dǎo)致的資金使用及調(diào)配等環(huán)節(jié)的失誤;并有利于財(cái)務(wù)部門對(duì)各部門、各經(jīng)營(yíng)流程財(cái)務(wù)管理信息的收集處理,為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制提供有利的信息條件。
建筑企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制的實(shí)施需要有效監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制的支撐,從而對(duì)企業(yè)各經(jīng)營(yíng)流程、各部門的預(yù)算管理、成本管理等進(jìn)行有效監(jiān)控,有利于及時(shí)發(fā)現(xiàn)各經(jīng)營(yíng)流程中存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理漏洞,完善有效的監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制對(duì)規(guī)范各經(jīng)營(yíng)流程及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制發(fā)揮重要作用。同時(shí),建筑企業(yè)應(yīng)優(yōu)化自身組織結(jié)構(gòu),保證監(jiān)督評(píng)價(jià)部門的獨(dú)立性,使其能夠有效監(jiān)督與控制各部門的經(jīng)營(yíng)行為,進(jìn)而最大限度地減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。建筑企業(yè)在新形勢(shì)下應(yīng)完善監(jiān)督評(píng)價(jià)制度,通過(guò)建立健全制度來(lái)有效約束各部門的經(jīng)營(yíng)管理行為,避免各部門為了自身利益而損害企業(yè)整體利益的行為。另外,建筑企業(yè)為有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)建立涉及事前、事中及事后的監(jiān)督評(píng)價(jià)體系,從而在事前能夠?qū)τ锌赡艹霈F(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行合理估計(jì)與預(yù)判,減少各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,同時(shí)在事中具備相應(yīng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)處理方案,在事后對(duì)各經(jīng)營(yíng)流程的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)進(jìn)行分析反饋,進(jìn)而優(yōu)化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系。
建筑企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn),不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員對(duì)全面預(yù)算管理、成本管理、稅務(wù)管理等專業(yè)知識(shí)以及實(shí)踐操作能力。建筑企業(yè)通過(guò)培訓(xùn)增強(qiáng)相關(guān)財(cái)務(wù)人員對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范意識(shí),并全面提升財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì),使其能夠熟悉各經(jīng)營(yíng)流程的運(yùn)行情況。另外,建筑企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)人員時(shí),注重考察其對(duì)預(yù)算管理、成本管理等專業(yè)知識(shí)及技能的掌握程度,從源頭確保財(cái)務(wù)人員對(duì)建筑企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理控制能力。
綜上所述,新形勢(shì)下建筑企業(yè)存在成本管理、稅務(wù)管理以及預(yù)算管理等風(fēng)險(xiǎn),對(duì)各類科學(xué)管理方法引進(jìn)力度不足,且未能有效適用于建筑企業(yè)的經(jīng)營(yíng)過(guò)程。同時(shí)財(cái)務(wù)人員未能及時(shí)全面地掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)及技能,財(cái)務(wù)人員本身相關(guān)綜合素質(zhì)欠缺。因此本文針對(duì)以上關(guān)鍵問(wèn)題,認(rèn)為建筑企業(yè)首先應(yīng)建立科學(xué)、合理的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制體系,構(gòu)建有效的信息平臺(tái)系統(tǒng)提高會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性與全面性;其次應(yīng)建立健全監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制,最大限度地監(jiān)督規(guī)范各經(jīng)營(yíng)流程的財(cái)務(wù)管理行為;最后應(yīng)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn),使財(cái)務(wù)人員的有效管理能夠幫助建筑企業(yè)減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。