陳艷

（重慶渝鄰高速公路有限公司，重慶 401147）

一、國有企業(yè)基層黨建工作對我國的現(xiàn)實意義

國有企業(yè)的基層黨建工作對增強企業(yè)活力、樹立良好企業(yè)形象、提升市場競爭力具有重要意義。國家對國有企業(yè)基層黨建工作的總要求，一是必須要堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，推動全面從嚴治黨向基層延伸，將抓基層打基礎(chǔ)作為黨建工作的長遠目標。二是強化基層黨組織政治和功能，為企業(yè)發(fā)展打造堅實的戰(zhàn)斗堡壘。三是對基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的構(gòu)建，堅持正確選人用人導(dǎo)向，充分發(fā)揮黨建工作領(lǐng)導(dǎo)作用。四是嚴格管理黨員隊伍，緊抓黨員的政治思想教育，充分重視黨員的民主權(quán)利，激勵黨員樹新風(fēng)、立模范。五是對黨組織成員的工作和生活進行嚴格的規(guī)范要求，增強黨員黨內(nèi)生活的政治性、時代性、原則性以及戰(zhàn)斗性，為基層黨組織的構(gòu)建打下堅實的基礎(chǔ)。六是健全黨支部建設(shè)，發(fā)揮支部主導(dǎo)作用，以團結(jié)、教育和支持為黨支部的工作任務(wù)。七是要做到重視基層、關(guān)心基層、支持基層，明確黨建工作實質(zhì)，將人財物和權(quán)責(zé)利充分落實到基層深處，充分發(fā)揮服務(wù)作用。八是積極落實黨建工作責(zé)任，層層把關(guān)、事無巨細，保證基層黨建工作發(fā)揮實效。

二、當前國有企業(yè)黨建工作面臨的形勢與任務(wù)

（一）使全面從嚴治黨成為新常態(tài)

在事關(guān)國有企業(yè)黨建責(zé)任的問題上,習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào),抓黨建必須抓責(zé)任制,抓責(zé)任制必須抓責(zé)任人。這一重要論述,抓住了全面從嚴治黨的關(guān)鍵。國有企業(yè)各級黨組織和黨 員領(lǐng)導(dǎo)干部,必須把抓好黨建作為最大政績,始終保持全面從嚴治黨的使命感和緊迫感,始終牢記管黨治黨這個最根本的政治責(zé)任。

（二）中央對國企黨建工作提出新要求

黨的十八大作出加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重大部署，隨后出臺《關(guān)于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強黨的建設(shè)的若干意見》，強調(diào)要確保黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)在國有企業(yè)改革中得到充分體現(xiàn)和切實加強，將黨的建設(shè)提到了空前高度，黨的建設(shè)內(nèi)涵不斷拓展，工作標準更高，要求更加嚴格。這些都對國企黨建提出了新的挑戰(zhàn)，同時也給我們推進黨建創(chuàng)新、實現(xiàn)提質(zhì)升級、爭創(chuàng)新業(yè)績帶來了新機遇。

（三）國有企業(yè)改革發(fā)展面臨新的機遇和挑戰(zhàn)

當前，國有企業(yè)必須適應(yīng)深化公司制股份制改革和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新要求，主動適應(yīng)參與國際化競爭和擴大對外開放的新特點，主動適應(yīng)企業(yè)黨員職工隊伍思想觀念和利益訴求發(fā)生的新變化，明確目標、突出重點，以改革創(chuàng)新精神加強和改進黨建工作，切實把企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢。

三、做好國有企業(yè)黨建工作必須堅持的工作原則

（一）堅持“兩不誤”原則

找準黨建工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的切入點。增強做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感，堅持把安全生產(chǎn)放在突出位置，將安全生產(chǎn)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同實施、同檢查。堅持黨建工作與企業(yè)中心工作目標同向、措施同定、工作同步，思想上想著“中心”，工作里圍繞“中心”，考核中依據(jù)“中心”，這樣才能避免黨建與中心工作“兩張皮”現(xiàn)象。同時，要跳出“就黨建抓黨建”僵化格局，充分發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢，圍繞安全生產(chǎn)、標準化建設(shè)、團隊建設(shè)、企業(yè)文化深植等關(guān)鍵工作，有針對性地開展主題活動，延伸工作觸角，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用和黨員先鋒旗幟作用，推動整體目標的實現(xiàn)。

（二）堅持“兩促進”原則

建立黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營互動互利的工作機制。要以保證企業(yè)黨組織正?；顒娱_展為重點，確立黨建工作有利于企業(yè)發(fā)展，有利于安全生產(chǎn)的目標，通過實現(xiàn)企業(yè)永續(xù)健康發(fā)展來建立企業(yè)黨組織與生產(chǎn)經(jīng)營相得益彰互動互利的工作關(guān)系，實現(xiàn)雙贏。比如說在針對部分職工在安全生產(chǎn)過程中可能存在的麻痹心理、僥幸心理、急躁心理、習(xí)慣心理等潛在影響安全生產(chǎn)的因素，開展“思想隱患排查”活動，仔細挖掘自身崗位安全隱患，采取針對性措施。開展重大節(jié)假日對企業(yè)困難黨員、老黨員、困難職工走訪慰問活動，幫助解決生產(chǎn)生活困難，聽取工作意見建議。

四、新常態(tài)下國有企業(yè)基層黨建工作加強與創(chuàng)新的主要措施

（一）加強思想政治建設(shè)

對于新常態(tài)下，企業(yè)應(yīng)該針對其變化進行必要的改革，從而實現(xiàn)自身的科學(xué)發(fā)展，因此，企業(yè)應(yīng)該加強對工作人員思想建設(shè)工作的重視，引導(dǎo)工作人員樹立正確的思想方向，擺正對國家與社會的看法和態(tài)度，實現(xiàn)思想與行為上的一致，只有這樣，才能夠保持堅定的政治立場，提升對政治的敏感度與分辨能力，有效掌握大局，進一步處理好工作人員的實際矛盾，從而企業(yè)才能在復(fù)雜的經(jīng)濟市場環(huán)境下保持正確的發(fā)展方向，為企業(yè)的進步提供必要的精神支持。

（二）重視企業(yè)文化建設(shè)

對于企業(yè)的文化建設(shè)一般包括三大方面的內(nèi)容。第一，營造良好的思想氛圍，企業(yè)文化能夠為其發(fā)展提供強大的精神支持，因此，黨組織應(yīng)該加強對企業(yè)內(nèi)部氛圍的塑造，形成企業(yè)積極、樂觀、和諧的工作氛圍，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造一定的優(yōu)勢，從而實現(xiàn)企業(yè)的長遠發(fā)展。第二，黨組織還應(yīng)該加強對企業(yè)物質(zhì)文化的塑造，加強對設(shè)備的資金投入，為企業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境，從而為物質(zhì)文明的形成奠定基礎(chǔ)。第三，加強對內(nèi)部精神文明的重視，有效激起工作人員的積極性，從而為企業(yè)贏得更大的經(jīng)濟效益；第四，企業(yè)應(yīng)該建設(shè)自身的品牌形象，伴隨著人們生活質(zhì)量的高速提升，其消費觀念也產(chǎn)生了一定的變化，企業(yè)的品牌形象將會在很大程度上影響消費者對產(chǎn)品的選擇，因此，企業(yè)應(yīng)該重視對自身品牌形象的塑造，建設(shè)自身的特色品牌，從而以更好的形象促進自身的發(fā)展。

（三）完善基層黨建工作人員的激勵制度

目前，大部分企業(yè)主要利用物質(zhì)激勵來提升基層黨建工作人員的積極性，然而在當下物質(zhì)越來越富足的世界，這套激勵模式已經(jīng)遠遠無法滿足激勵基層黨建工作人員的需求，企業(yè)還需要加強對黨建工作人員的精神激勵。企業(yè)應(yīng)該將基層黨建工作人員的精神需求作為員工管理的重要內(nèi)容之一，滿足員工不斷增長的精神與文化需求，提升基層黨建工作人員的工作幸福值，從而提升其積極性。

（四）壯大黨建人才隊伍

一支理論功底扎實，政治覺悟高的黨建人才隊伍，是搞好黨建工作的基本前提，黨組織在實際工作中，要注重對黨建人才的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)，要把那些工作上敢于擔(dān)當、淡泊利祿，誠實敬業(yè)的有較高政治覺悟的員工吸收到黨建隊伍中來，給予公正的待遇，讓他們工作有勁頭，發(fā)展有方向，事業(yè)有奔頭，以黨建工作這個平臺，成就他們相應(yīng)的事業(yè)。

（五）更新發(fā)展觀念，創(chuàng)新黨建思路

在國家市場經(jīng)濟體系不斷戰(zhàn)略性調(diào)整的形勢下，國有企業(yè)必須要將重經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展觀向思想建設(shè)方向發(fā)展，以良好的政治面貌促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展是目前國有企業(yè)基層黨建工作的核心目標。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人必須立足長遠發(fā)展的角度，審視基層黨建工作，徹底脫掉陳規(guī)外套，沖破重重束縛，著手于黨建思路的創(chuàng)新性發(fā)展觀，對黨組織建設(shè)工作給與有力支持和幫助，引導(dǎo)黨組織成員積極調(diào)整黨建結(jié)構(gòu)，優(yōu)化黨建方法，虛心借鑒其他企業(yè)黨建的成功經(jīng)驗，增強黨組織建設(shè)工作積極性，并激勵黨組織成員增強創(chuàng)新意識和能力，從而積極樂觀的投身于基層黨建工作中去，更好的落實基層黨員政治思想教育工作，全面提升企業(yè)政治形象，促進企業(yè)健康、持久發(fā)展。

（六）強化黨組織隊伍建設(shè)，提高黨員素質(zhì)

黨員隊伍的整體政治修養(yǎng)、思想覺悟的高低直接影響著企業(yè)基層黨建工作能夠充分發(fā)揮實效性作用。黨支部書記要具備靠得住、本事強、肯干事等優(yōu)良品行，強化黨組織隊伍的建設(shè)，深入基層，緊抓黨員思想政治教育，使支部成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。要充分發(fā)揮自身的主導(dǎo)作用，帶領(lǐng)黨員們深入一線了解職工所想、所需、所盼，有效解決企業(yè)員工的真實需求，從而全面提升企業(yè)活力，增強企業(yè)員工凝聚力與戰(zhàn)斗力，促進黨組織黨建工作的順利進行。

（七）聯(lián)系實際，促進企業(yè)發(fā)展

企業(yè)黨委要明確黨建工作的服務(wù)性質(zhì)，通過加強基層員工的思想政治建設(shè)，從而為企業(yè)員工和企業(yè)提供良好的服務(wù)，促進企業(yè)和員工共同發(fā)展。在實際工作中，黨委第一負責(zé)人應(yīng)將黨建工作內(nèi)容與企業(yè)培訓(xùn)教育聯(lián)系在一起，積極組織企業(yè)員工參加思想政治教育培訓(xùn)，宣傳思想政治教育的重要性，提升企業(yè)員工的思想政治警覺性，對基層員工的思想政治教育可通過“三會一課”、主題黨日、視頻會議等方式開展。發(fā)揮企業(yè)黨組織把方向、管大局、保落實作用，從而為企業(yè)黨建工作促進企業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)和保障。