近年來，德州德達(dá)公司黨委深入貫徹落實(shí)全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，結(jié)合公司實(shí)際，在集團(tuán)公司本部探索打造了“五線”工作法，較好地凝聚起全體員工的聰明才智和工作干勁，為服務(wù)國有企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展發(fā)揮了積極作用?！拔寰€”即開展好黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、工會、團(tuán)支部、婦委會五條工作線，連線成網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)全覆蓋；擰線成繩，形成攻堅克難的強(qiáng)大合力。具體來說，就是抓好黨建工作這條“生命線”，繃緊紀(jì)檢監(jiān)察這條“警戒線”，做活工會工作這條“七彩線”，延伸團(tuán)支部這條“建功線”，搭牢婦委會工作這條“暖心線”。實(shí)際操作中，就是充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，將黨員作為中軸線和開路先鋒，黨員立榜樣樹標(biāo)桿，群眾比學(xué)趕幫超，全體員工凝神聚力，一道拼搏爭先、奮勇向前，推動公司不斷做大做強(qiáng)。2018年，公司黨支部被評為全市首批“過硬黨支部”“市直機(jī)關(guān)先進(jìn)基層黨組織”?！拔寰€”工作法榮獲2018年度山東省機(jī)關(guān)黨建優(yōu)秀成果三等獎。

連線成面——黨員帶頭，群團(tuán)跟進(jìn)，帶動全體員工共同奮進(jìn)。在公司本部組織開展“雙提雙爭”活動，采用自主提報、個人演講、民主投票的方式，公平公正地選舉出黨紀(jì)工青婦的工作人員，實(shí)現(xiàn)群團(tuán)工作人員由群眾說了算，黨組織的凝聚力、向心力不斷提升。一年多來，所選出的5名委員工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，得到員工的一致好評。開展“業(yè)務(wù)大講堂”活動，每季度3人講課，黨員帶頭上講臺，群眾踴躍參與。截至目前，已有9期27名員工登臺講知識、談經(jīng)驗(yàn)、授心得。以周五集中學(xué)習(xí)為載體，在全體黨員參加的基礎(chǔ)上，通過分享讀書筆記、講授心得的方式，吸引其他職工參加，目前8名群眾主動參加黨員集中學(xué)習(xí)，2018年以來群眾參加集中學(xué)習(xí)共計170余人次。

擰線成繩——五條工作線互相支持、相互配合，提升黨建工作整體水平。由黨群組織集體研究討論，取“不積跬步無以至千里”之意，創(chuàng)造性開展了“千里行”活動，堅持每天做一件正能量的小事，逐步養(yǎng)成良好的工作、學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，全體成員長期堅持、互相督促，以此砥礪品格、錘煉作風(fēng)、和諧家庭、健康身體、干好工作。截至目前，已開展四期，16名員工考取了24個資格證書，1名員工考取山東大學(xué)碩士研究生，員工精神狀態(tài)和工作干勁明顯提升。結(jié)合業(yè)務(wù)大講堂活動開展專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)，黨支部牽頭、紀(jì)檢監(jiān)察、工會、團(tuán)支部、婦委會密切配合，共開設(shè)金融財稅、工程管理等領(lǐng)域共19門課程，總課時超過50小時。

分線作戰(zhàn)——五條線各展其長，各擅勝場，推動各項工作亮點(diǎn)頻現(xiàn)。黨建工作按時開展“三會一課”，每周五組織定期學(xué)習(xí)，按要求開展黨員活動日活動，組織黨員及中層赴西柏坡、延安、梁家河開展紅色黨性培訓(xùn)，以體驗(yàn)式學(xué)習(xí)激發(fā)愛國熱情，接受思想的凈化和靈魂的洗禮。積極參加市直機(jī)關(guān)工委組織的“講評曬”活動，在黨支部講評會中獲得全市二等獎。工會組織開展了春季郊游、健步行、羽毛球乒乓球比賽、春季植樹、無償獻(xiàn)血等活動。團(tuán)支部依托“五四”“七一”等重要節(jié)點(diǎn)，開展了“青春建功正當(dāng)時，不忘初心跟黨走”活動。婦委會舉辦女職工專題普法維權(quán)講座，與女職工簽訂了《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項集體合同》，切實(shí)增強(qiáng)女職工依法維護(hù)自身權(quán)益的能力水平。紀(jì)檢監(jiān)察注重教育引導(dǎo)，組織員工赴廉政教育基地學(xué)習(xí)，開展廉政測試，認(rèn)真開展庸懶散專項治理，切實(shí)筑牢廉政防線。

放線納諫——暢通渠道，群策群力，匯集集體智慧開展工作。組織開展“德達(dá)發(fā)展我發(fā)展、德達(dá)興旺我興旺”大討論活動，圍繞企業(yè)改革方向、方法路徑、存在問題、解決措施開展討論，全體員工逐一發(fā)言，集思廣益、群策群力，在思想碰撞中統(tǒng)一思想，凝聚共識。按要求高標(biāo)準(zhǔn)召開民主生活會、組織生活會，共收集梳理領(lǐng)導(dǎo)班子意見32條，班子成員意見29條，已全部整改到位。高質(zhì)量開展民主評議黨員活動，評議前征集對每名黨員的意見建議，進(jìn)一步提高民主評議黨員的針對性和有效性。

收線整改——提高標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揮作用，切實(shí)提升國有企業(yè)黨建工作水平。結(jié)合征集的各類意見建議，制定年度黨群工作要點(diǎn)和整改配檔表，梳理出36項工作任務(wù)和27項自查標(biāo)準(zhǔn)，形成整改臺賬和任務(wù)清單，增強(qiáng)整改的剛性約束。建立定期對照制度，按照整改時限進(jìn)行對照檢查，確保按要求整改落實(shí)到位。制定《黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制度》，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)主體責(zé)任，持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，深入落實(shí)中央“八項規(guī)定”精神，切實(shí)糾正隱形“四風(fēng)”，提升黨建工作水平。