裴 佩
(中國葛洲壩集團第一工程有限公司,湖北 宜昌 443002)
國外發(fā)達國家同一部門負責城市水資源的開發(fā)利用和保護,不同國家的水務(wù)一體化管理依據(jù)自身特點形成了多種水務(wù)管理模式,目前以美國、法國、荷蘭等發(fā)達國家為代表的一體化管理受到各國普遍認同,在水資源調(diào)度和管理這兩方面都十分重要。
我國水務(wù)體制改革最早起始于深圳,在1993年組建了水務(wù)局,將原水利局、城管辦、規(guī)劃國土局和建設(shè)局的供水行業(yè)管理職能劃歸水務(wù)局,解決了“四龍治水”的體制弊端,成為我國最早一體化改革的試點。從2000年起,先后在上海、北京、西安等地進行了改革推廣,經(jīng)過幾年鞏固發(fā)展,包括廣州、海南、重慶、寧波等在內(nèi)的大批城市進行水務(wù)一體化改革,成果明顯。
某城市內(nèi)區(qū)域面積1.3 萬km2,總?cè)丝?85 萬,城區(qū)人口575 萬,供水戶數(shù)302 萬戶。隨著水務(wù)不斷發(fā)展,水網(wǎng)長度已達到8950km,每天供水數(shù)量為205 萬m3,市區(qū)有城區(qū)供水企業(yè)6 個、29 座供水廠,二次供水加壓泵站有2590 處,戰(zhàn)略儲備水源261 個、生活用水自備井220 眼,在市政覆蓋供水以外,單項農(nóng)村供水處理站1755 處;市區(qū)排水設(shè)施由市管理,有95 座排水泵站,排水管網(wǎng)總長度3740km,每天排水量240萬m3;全市有30 座污水處理廠,每天處理污水量達到240 萬m3。水務(wù)集團在管理上存在問題,體現(xiàn)在以下幾方面。
供水、排水、污水是水務(wù)的三大板塊,它們將城市市區(qū)相分割,條塊分割這種管理體制不科學(xué),會干擾水資源自然循環(huán)的鏈條,缺乏統(tǒng)一的調(diào)度,多龍管水,效率低下。
一直以來,水務(wù)建設(shè)將城鎮(zhèn)和農(nóng)村區(qū)分管理,造成水務(wù)發(fā)展不對等,數(shù)量、品質(zhì)都不一樣,阻礙了城市文明向鄉(xiāng)村的擴散。
管理體制不統(tǒng)一,排水管線分屬市、區(qū)、物業(yè)三級體制。如果管理體制過于分散,那將對排水資源造成不利影響,同時導(dǎo)致各個行政區(qū)在污水處理、管網(wǎng)建設(shè)、運營管理等發(fā)展不均衡導(dǎo)致無法銜接。城市和農(nóng)村審批不統(tǒng)一,私排嚴重,城市水系污染嚴重。
在城鎮(zhèn)水務(wù)制度的管理過程中,人們大量開采地下水為了滿足于生活需要,市區(qū)地下水位下降速度加速;水資源被浪費掉,水資源本身有限,還被流失,水資源浪費的弊端在水治理工作中逐漸體現(xiàn)出來,對社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展和市民的正常生活造成了很大的影響。在城市中水務(wù)集團各職能部門需要協(xié)調(diào)配合工作,通過一體化的管理體制來使各職能部門發(fā)揮優(yōu)勢,形成慣性,讓制水、供水,排水和污水處理的部門協(xié)作,突顯管理優(yōu)勢,通過一體化管理提高效率,優(yōu)化成本,降低運營風險,讓各個職能部門良性促進發(fā)展,優(yōu)化經(jīng)營。
從結(jié)構(gòu)性改革入手,實施業(yè)務(wù)重組、資產(chǎn)重組,對水務(wù)資源進行整合,對業(yè)務(wù)發(fā)展渠道進行拓展。對水務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈中供水、排水、污水、農(nóng)村飲用水等相關(guān)企業(yè)進行重組整合,以一體化為目的建立及供水、排水、污水處理、城鄉(xiāng)區(qū)域相統(tǒng)一的水務(wù)集團,當一體化體制形成,各部門協(xié)調(diào)配合得當,管理優(yōu)勢就會得以體現(xiàn),管理效率提升,經(jīng)營成本降低,各部門通過協(xié)作磨合,讓業(yè)務(wù)更加熟練,對業(yè)務(wù)理解更加深入,這樣對工作效率提升有利,并使整體管理得以提升。
水務(wù)管理的條塊分割體制、機制得以協(xié)調(diào),水業(yè)務(wù)板塊全統(tǒng)一,實現(xiàn)供水、排水、污水一體化管理,政府對水務(wù)事業(yè)的控制力更加有力,更加高效,營商環(huán)境得以充分改善,居民的幸福感指數(shù)大大提高。
水務(wù)集團的組織建設(shè)發(fā)展方向定位是作為城市環(huán)境的綜合服務(wù)商。包含供水排污等一系列水務(wù)事宜的投資建設(shè)經(jīng)營的服務(wù)商。水務(wù)集團以一體化為改革目標,在體制、制度的改革中,拓展水務(wù)各職能部門功能,建立供、排、污一體化,立項、投資、建設(shè)、運營一體的水務(wù)集團,由機制的升級來發(fā)展城鄉(xiāng)水務(wù)運營管理。
根據(jù)我市水務(wù)事業(yè)現(xiàn)有資源情況,結(jié)合企業(yè)未來發(fā)展方向,整合與調(diào)整企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),水務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈進行重組是由供、排、縣域、工程、資金五個要素組成。讓水務(wù)一體化管理付諸于實踐,體現(xiàn)了機構(gòu)職能統(tǒng)一和權(quán)責一致的原則,統(tǒng)一分配水資源、配置和管理。
要以政府為主,投融資體制需要投資主體多元化,拓展水務(wù)集團的融資途經(jīng)。實行股權(quán)多元化融資方式、增發(fā)新股,吸引前衛(wèi)的戰(zhàn)略投資者、財務(wù)投資者,對企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度進行改革,對水務(wù)市場投融資機制進行創(chuàng)新,現(xiàn)在水務(wù)投資主要來源于財政投入,在這樣的背景下,組建多元化的投融資資源大平臺。公益性項目和經(jīng)營性項目都屬水務(wù)行業(yè)中的工程項目。
通過實踐證實,水資源管理和利用的加強和提升是水務(wù)一體化重要方式,也是水務(wù)集團未來機制變革的方向、趨勢。水務(wù)集團在體制改革過程中會有問題產(chǎn)生,而且也不可避免,但這些問題會在實踐過程中逐漸解決。水務(wù)一體化管理體制模型的建立和實施,會對水資源利用和未來社會發(fā)展有著重要意義。