浙江永康組織建設(shè)延伸到生產(chǎn)一線

浙江永康市有1 萬多家制造業(yè)企業(yè)、3 萬多個生產(chǎn)車間、50 多萬產(chǎn)業(yè)工人。為實現(xiàn)黨的工作與生產(chǎn)管理抓在一線，該市將企業(yè)車間作為黨組織設(shè)置基本單元，將黨組織建設(shè)直接延伸到車間、到項目、到生產(chǎn)流水線，在車間生產(chǎn)流水線上建立黨小組，條件成熟的組建黨支部。開展有黨建標識、有學(xué)習(xí)陣地、有活動場所、有宣傳陣地、有管理載體、有作用發(fā)揮平臺“六有”紅色車間創(chuàng)建，市鎮(zhèn)企黨組織三級聯(lián)動，對創(chuàng)建工作實行項目化管理，分3 年打造100 個紅色示范車間、500個紅色示范黨小組。今年已建成車間黨支部35 個、黨小組420 個。

注重在車間一線培育儲備黨的優(yōu)秀年輕力量，該市以車間主任、技術(shù)人才、生產(chǎn)骨干作為重點對象，以政治責(zé)任感強、技術(shù)業(yè)務(wù)強、向黨組織靠攏意識強為標準，全市挑選、儲備約1000名左右“紅領(lǐng)青工”。每年分2 期專題舉辦黨性集訓(xùn)提升班，綜合采用書記講黨課、參觀黨建示范點等方式，不斷加強黨性教育。把“紅領(lǐng)青工”與黨員同等管理，在車間設(shè)立“紅領(lǐng)青工”示范崗和責(zé)任區(qū)，亮出一句話承諾、佩戴證件上崗、統(tǒng)一集體活動紅領(lǐng)著裝，用形象標識倒逼素質(zhì)提升。建立“紅領(lǐng)青工”人才成長檔案，按照黨務(wù)人才、行政管理人才、技術(shù)骨干人才3 類明確培養(yǎng)方向。組織企業(yè)管理層、黨組織班子成員、車間主任開展“1+N”幫帶，集中到技工院校開展專題技術(shù)培訓(xùn)，把條件成熟的黨員人才擇優(yōu)推薦到企業(yè)管理層，推動實現(xiàn)企業(yè)人才多元成長。

（王一統(tǒng)）

點評：該市在車間一線根植黨的“紅色基因”，把推動企業(yè)發(fā)展作為車間黨建的“試金石”，著力在車間一線彰顯黨的戰(zhàn)斗力，激發(fā)民營企業(yè)黨組織活力，培優(yōu)育強黨員職工隊伍，助力民營企業(yè)健康發(fā)展，為非公企業(yè)黨建工作摸索出一條經(jīng)驗之路。

湖北鶴峰“充電蓄能，請撥‘114’”

“充電蓄能，請撥‘114’。”最近，在湖北鶴峰縣村干部間流傳著這樣一句話。這里的“114”，不是一個電話熱線，而是該縣為打造一支帶不走的工作隊，專為村“兩委”干部開展的一項充電蓄能工程，即一名駐村干部結(jié)對一名村“兩委”干部，開展學(xué)理論、學(xué)技能、學(xué)方法、學(xué)規(guī)矩行動。

張蕾是鶴峰縣革命紀念地管理中心駐中營鎮(zhèn)巖屋沖村第一書記，在今年開展“114”幫學(xué)提能工程時，結(jié)對幫扶了該村組織委員湯菊珍，手把手地教她學(xué)會了黨建業(yè)務(wù)知識、精準扶貧政策和電腦操作技能。

“以前我在電腦上連自己的名字都不會打，在‘張老師’的幫助下，現(xiàn)在已經(jīng)會打字、打印和制作表格了，在村里不僅能勝任工作，回到家后還能在我小孫女面前秀一把呢！”湯菊珍自豪地說。

對于這樣“保姆式”的以帶幫學(xué)，鶴峰縣委組織部要求，駐村工作隊每周都要因人而異制定一份學(xué)習(xí)計劃，實現(xiàn)幫學(xué)提能全覆蓋，為培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的優(yōu)秀村“兩委”班子注入了強大而持久的驅(qū)動力。

今年4 月，湖北省政府正式發(fā)文，宣布全省有17 個貧困縣市正式出列，鶴峰縣赫然在內(nèi)?！?14”幫學(xué)提能工程的深入實施更是迫在眉睫，全縣205 個村的幫扶工作隊每天正充滿熱情地手把手、心連心地進行教學(xué)。截至目前，全縣已實現(xiàn)結(jié)對幫學(xué)提能全覆蓋，共幫學(xué)提能村“兩委”干部1029 名、后備干部648 名。

（龐代勇）

點評：“114”幫學(xué)提能工程，是一項針對農(nóng)村干部的主要渠道。村干部就像是一粒粒種子，經(jīng)過駐村工作隊精心的施肥、澆水、修枝，逐漸長成參天大樹，就可以匯聚成強大的工作動力，為群眾致富插翅騰飛。

江西南昌讓城市基層黨建溫暖整座城市

江西南昌新建區(qū)的“紅色驛站”以一線城市工作者為服務(wù)主體，立足“做足黨味、做暖家味、做濃情味”，努力打造加油充電的工作站、幫扶解難的服務(wù)站、民情民意的服務(wù)站，打通服務(wù)城市一線工作者和群眾的最后一公里。

“有了紅色驛站以后，對我們環(huán)衛(wèi)工人的幫助非常大，天氣熱了可以進來歇歇腳，躲躲太陽，喝點水，天冷了可以帶飯菜進來用微波爐熱飯菜，再也不用蹲在路邊吃冷飯冷菜了。”在該區(qū)環(huán)衛(wèi)所工作了20 多年的保潔員熊艷平說。

該區(qū)凝聚“紅色驛站”服務(wù)合力，切實發(fā)揮黨建工作的服務(wù)效能。盤活現(xiàn)有資源，統(tǒng)籌環(huán)衛(wèi)工人休息點、城市綜合執(zhí)法崗?fù)?、新青小屋、愛心驛站、媽媽驛站等場所資源，由“單兵作戰(zhàn)”向“整體作戰(zhàn)”轉(zhuǎn)變。驛站內(nèi)設(shè)置辦公區(qū)、閱覽區(qū)、就餐休息區(qū)、配套公廁等功能區(qū)，配備微波爐、冰箱、桌椅、儲物柜等設(shè)施，就近解決環(huán)衛(wèi)工人、市政養(yǎng)護人員、市容管理人員、警務(wù)工作人員等城市服務(wù)管理者休息難、飲水難、如廁難等問題，營造“夏有清涼、冬有溫暖”的愛心環(huán)境，并同步向廣大市民提供便民茶水、醫(yī)藥急救箱、工具箱等多項服務(wù)。

“紅色驛站”內(nèi)還設(shè)有“微心愿墻”，收集到的微心愿會被分門別類進行匯總，打包發(fā)送給相關(guān)單位進行解決，或協(xié)調(diào)相關(guān)單位組織黨員認領(lǐng)，然后將處理結(jié)果及時在驛站外顯示屏上進行反饋。

（朱榮青）

點評：針對城市基層黨建作用發(fā)揮不顯、力量整合不足、服務(wù)功能不強等問題，南昌市新建區(qū)秉持“黨建引領(lǐng)、匯聚力量、服務(wù)社會”的理念，打造了集黨建宣傳、關(guān)愛一線、便民服務(wù)、文明引導(dǎo)為一體的“紅色驛站”，受到市民們的歡迎。這樣的做法值得推廣。

江蘇揚州“外賣小哥”變身“先鋒騎手”

“我承諾，嚴格遵守‘先鋒騎手’行為規(guī)范十不準，摒棄交通陋習(xí)，抵制交通違法，端正服務(wù)態(tài)度，發(fā)揮先鋒模范作用，展示‘先鋒騎手’風(fēng)采……”江蘇揚州市邗江區(qū)邗上街道“邗上小哥”黨支部揭牌儀式熱烈舉行，這是黨支部負責(zé)人代表全體黨員騎手正在作公開承諾。

黨支部成立之初，就量身創(chuàng)作“邗上小哥”形象LOGO，并向每位“先鋒騎手”贈送“先鋒騎手暖心箱”，內(nèi)含特別定制的紅色學(xué)習(xí)筆記本、雨衣等。同步在黨員騎手的工作服、電動車、外賣箱上張貼“先鋒騎手”標識，亮出身份、扛起責(zé)任、接受監(jiān)督。在“邗上小哥”黨支部揭牌儀式上，支部負責(zé)人大聲喊出了“遵守交通規(guī)則、提升服務(wù)質(zhì)量、參與社區(qū)建設(shè)、發(fā)揮模范作用”的公開承諾，并鄭重接過了“邗上好小哥、黨員紅騎團”旗幟。

為提高騎手們安全文明出行意識，“先鋒騎手”服務(wù)站的全體騎手還開展“‘亮尾’在行動——安全看得見”活動，在每位“先鋒騎手”的送餐箱上亮出“遵守交通規(guī)則，歡迎監(jiān)督我”的公開承諾和監(jiān)督電話，并貼上反光標識條，避免騎手們夜間行車因無照明設(shè)備或照明設(shè)備差造成的道路交通安全事故隱患。騎手們也創(chuàng)作了一首《早會號》，“安全帽須時刻帶，爭當(dāng)領(lǐng)先文明派，遵紀守法記心間，安全送餐保平安……”每天早晨以朗朗上口的順口溜形式，將言行規(guī)范內(nèi)化于心、外化于行。

（唐 燕 姜 凡）

點評：讓“外賣小哥”變身“先鋒騎手”，引領(lǐng)“先鋒騎手”在文明出行、城市安全、服務(wù)意識等方面不斷提升自我、塑造良好形象，將“先鋒騎手”黨建品牌效應(yīng)不斷放大，切實以基層黨建工作的“實招”來助推社會治理的創(chuàng)新發(fā)展，這樣的做法值得全面推廣。