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        做好檔案工作,服務(wù)中心,服務(wù)大局

        2019-11-11 12:20:30趙亭亭
        卷宗 2019年28期
        關(guān)鍵詞:檔案管理

        長期以來,檔案工作的開展面臨了諸多的問題和困局。由于檔案工作是一項(xiàng)內(nèi)務(wù)性很強(qiáng)的工作;是一項(xiàng)毫不引人注意、默默無聞的工作,不到關(guān)鍵時(shí)期,一般人看不到它的重要性,認(rèn)為檔案室就是保管資料而已,歸檔工作也被各單位各科室推到各項(xiàng)工作的最后,得等到“有時(shí)間再歸檔”,“忙完這陣再歸檔”,還特別招人厭煩,認(rèn)為是給他們增添了麻煩。所以,檔案工作受到制約,進(jìn)展緩慢,困難重重。

        要做好檔案工作,做好開發(fā)利用,最終服務(wù)中心、服務(wù)大局,就需要收集、整理、保管、開發(fā)利用、隊(duì)伍建設(shè)等每一個(gè)環(huán)節(jié)的保駕護(hù)航,環(huán)環(huán)相扣,每個(gè)環(huán)節(jié)都必不可少,每個(gè)環(huán)節(jié)都至關(guān)重要,同時(shí),還需要相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)高度重視檔案工作,從上到下得到整個(gè)單位各部門的密切配合。

        1 領(lǐng)導(dǎo)的重視和肯定是檔案工作的支撐和保障

        有些單位領(lǐng)導(dǎo)對檔案管理工作不夠重視,存在著一些認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)。一是無關(guān)緊要的思想。認(rèn)為一個(gè)單位的工作業(yè)績重在形象工程、德政工程和經(jīng)濟(jì)效益,檔案對這些工作沒有多大的輔助作用,抓和不抓是一回事,能應(yīng)付檢查就行了;二是無需親為的思想。認(rèn)為檔案工作就是簡單的收存材料,是檔案工作人員的事情,不需要領(lǐng)導(dǎo)親自抓;三是一般應(yīng)付的思想。雖然口頭上講檔案工作的重要性,但在實(shí)際工作中并不夠重視,認(rèn)為檔案管理不會(huì)有火燒眉毛的事,只要“守好攤”,能應(yīng)付當(dāng)時(shí)的需要就行了。由于思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),導(dǎo)致在實(shí)際工作中就存在著:一是管檔人員配備不到位,沒有按規(guī)定比例配備工作人員;二是投入不夠,基礎(chǔ)設(shè)施配套不到位,保管條件落后,不安全隱患嚴(yán)重;三是檔案人員隊(duì)伍不穩(wěn)定,檔案資料收集難和檔案資料不能及時(shí)整理歸檔;四是檔案人員政治、經(jīng)濟(jì)待遇不高,津貼補(bǔ)助未到位;五是檔案工作沒有寫進(jìn)各部門的崗位職責(zé),完成情況沒有相關(guān)的考核辦法,或者寫了也不會(huì)真的執(zhí)行。這些問題既影響了檔案管理人員的工作積極性,又影響了檔案管理的工作水平,更影響整個(gè)單位檔案信息資源的整合,不能使寶貴的歷史資料得到妥善的保存,繼而為單位的成長和發(fā)展服務(wù)、發(fā)揮作用。因此,要做好檔案工作,就必須使各級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步提高對檔案工作重要性的認(rèn)識(shí),牢固樹立檔案意識(shí),切實(shí)加強(qiáng)對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心管檔人員的政治、生活待遇,穩(wěn)定檔案管理人員,從而從整體上提高檔案管理工作的水平。

        2 收集是檔案工作的基礎(chǔ)

        正所謂“巧婦難為無米之炊”,檔案收集在整個(gè)檔案管理工作中處于一種特殊地位,做好此項(xiàng)工作對整個(gè)檔案工作具有至關(guān)重要的意義。

        檔案收集工作是檔案館、檔案室取得和積累檔案的一種手段,它為檔案工作提供了實(shí)際的物質(zhì)對象,是檔案業(yè)務(wù)工作的起點(diǎn);檔案收集工作是實(shí)現(xiàn)檔案集中統(tǒng)一管理的重要內(nèi)容和一項(xiàng)重要的具體措施。檔案收集工作質(zhì)量的高低,會(huì)直接影響到檔案工作其它環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。

        凡是對企業(yè)發(fā)展有查考和保存利用價(jià)值的各類原始材料都屬于檔案收集范圍。收集進(jìn)檔案室的材料必須是辦理完畢的原始材料(原件),要完整齊全、真實(shí)、文字清楚。要認(rèn)真分析現(xiàn)在的檔案利用趨勢,及時(shí)調(diào)整現(xiàn)行的檔案接收征集范圍,使接收征集工作更好地滿足未來的檔案利用需求。可以對利用者需要利用而暫時(shí)未能提供的檔案作出登記,作為今后收集的重點(diǎn)。

        3 做好開發(fā)利用是檔案工作的宗旨

        提供利用是檔案工作中的另外一個(gè)重要環(huán)節(jié)。審計(jì)部門來檢查工作,會(huì)計(jì)部門會(huì)來查借閱會(huì)計(jì)憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表等;查找某人的任免情況,人事部門會(huì)來查閱相關(guān)的任免文件;公司要開新一屆職代會(huì),黨群科室會(huì)來查看前面相關(guān)會(huì)議的材料。要做好這些工作,檔案人員必須前期通過一系列整理,安全、有序、合理地存放和保管好檔案,才能隨時(shí)快速地找到相關(guān)材料。要讓大家看到,只有把文件材料及時(shí)歸檔,變成檔案,才能得到最好的保管留存,不會(huì)因?yàn)椴块T工作人員的更替,機(jī)構(gòu)的重組變革而丟失,保證了各類材料的安全,同時(shí)由于檔案材料的科學(xué)管理、科學(xué)編目、科學(xué)排放,任何人任何時(shí)候來檔案室查找都會(huì)很便捷。

        除了直接提供現(xiàn)有材料外,檔案工作者還應(yīng)該做好編研工作,將館內(nèi)靜態(tài)的檔案資源轉(zhuǎn)化為動(dòng)態(tài)的、可供利用的信息資源。檔案編研的選題要貼近本單位的工作中心,有效地為本單位發(fā)展服務(wù)。例如:領(lǐng)導(dǎo)人員任免文件匯編、專家聘任文件匯編、機(jī)構(gòu)設(shè)置文件匯編等等。

        4 隊(duì)伍建設(shè),團(tuán)隊(duì)互助,是做好檔案工作的靈魂

        由于檔案工作長期以來不被重視,檔案工作人員崗位的設(shè)置就相對較少,有的單位就一兩個(gè)人,有的小單位甚至只有兼職檔案人員??上攵瑱n案工作如何能開展好呢?人手不夠,能做到接收材料存庫房就不錯(cuò)了,怎么能去想方設(shè)法豐富館藏呢?怎么能有時(shí)間做檔案的匯編、做好開發(fā)利用呢?怎么能建設(shè)檔案信息網(wǎng)站呢?怎么能宣傳檔案工作呢?怎么能讓檔案為企業(yè)服務(wù)呢?

        檔案工作需要人,需要足夠的人,需要各司其職的人,需要能力夠強(qiáng)、責(zé)任心夠重、政治素養(yǎng)高、工作原則性強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練的人,踏踏實(shí)實(shí),分工協(xié)作。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,檔案工作也隨之正處于由傳統(tǒng)化向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型時(shí)期,這就需要不斷提高檔案管理隊(duì)伍的綜合素質(zhì),做到知識(shí)化、年輕化、專業(yè)化,使檔案管理工作既能繼承和發(fā)揚(yáng)老檔案工作者的優(yōu)良作風(fēng),又能根據(jù)工作的需要,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。我們應(yīng)該通過抓檔案管理人員的整體素質(zhì),來促進(jìn)檔案管理隊(duì)伍的建設(shè)和提高。一是抓基礎(chǔ)。各立檔單位應(yīng)該明確一名領(lǐng)導(dǎo)分管,同時(shí)按規(guī)定配備檔案管理人員,兼職人員不可兼職過多,應(yīng)保證檔案管理人員的工作時(shí)間。檔案管理人員以及各單位歸檔人員要保持相對穩(wěn)定,不要隨意更換。二是抓培訓(xùn)。通過參加各種不同層次、類型的檔案人員培訓(xùn)班,來更新觀念、更新知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平。三是抓待遇。重視檔案管理人員的勞動(dòng)保護(hù),落實(shí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)待遇。通過一系列措施,從整體上提高檔案管理隊(duì)伍的綜合素質(zhì),提高檔案的管理水平。

        5 增強(qiáng)檔案意識(shí),做好檔案工作,服務(wù)中心,服務(wù)大局

        要讓各部門積極主動(dòng)地干好檔案工作,就要讓大家看到檔案發(fā)揮的具體作用,真正認(rèn)識(shí)到檔案的重要性。把以往的催促歸檔變成積極歸檔;把應(yīng)付歸檔工作變成尊重檔案工作;把每年隨意歸少量材料變成應(yīng)歸盡歸,能歸即歸。不斷豐富館藏,讓檔案館藏不斷增添有效和多樣化的信息資源,讓歸檔和利用得到良性循環(huán),充滿朝氣。最終讓檔案工作服務(wù)中心,服務(wù)大局,服務(wù)大眾!讓“死檔案”變成“活信息”、“活素材”,讓檔案室從保存資料的庫房變成豐富的寶貴的信息的源泉,為后期的各項(xiàng)工作提供堅(jiān)實(shí)可靠的經(jīng)驗(yàn)、模板、參考、指導(dǎo)!

        前一段時(shí)間,我們檔案室組織的一次培訓(xùn)暨檔案宣傳活動(dòng)讓我們記憶深刻,大家通過PPT的展示,看到了工作資料進(jìn)入檔案室前后狀況的對比,實(shí)實(shí)在在地認(rèn)識(shí)了歸檔的必要性,增強(qiáng)了檔案意識(shí)。

        企業(yè)檔案是企業(yè)在生產(chǎn)、科研、經(jīng)營管理等各項(xiàng)活動(dòng)中形成的寶貴財(cái)富,是發(fā)展過程中的歷史憑證,是步步足跡的真實(shí)記錄,是企業(yè)輝煌成就和優(yōu)秀成果的原始記載。對研究本企業(yè)的企業(yè)文化、經(jīng)營業(yè)績和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展提供了第一手資料,是進(jìn)行科學(xué)分析,揚(yáng)長避短,指引正確發(fā)展方向的好教材。

        檔案工作是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的一部分,所以,檔案工作也進(jìn)入了一個(gè)新時(shí)代。它是應(yīng)該統(tǒng)率我們檔案工作的一切、貫穿于我們檔案工作始終。讓我們牢記檔案工作最終服務(wù)中心、服務(wù)大局的使命和終極目標(biāo)!

        作者簡介

        趙亭亭(1985-),女,漢族,大學(xué)本科,檔案,工程師,中石油渤海鉆探第二鉆井公司。

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