李秀芳

【摘? 要】隨著社會的不斷發(fā)展，使得電力行業(yè)得到了空前的發(fā)展，這就使得其在具體應(yīng)用的環(huán)節(jié)中出現(xiàn)一定的問題。因此，筆者結(jié)合自身多年的經(jīng)驗對電力系統(tǒng)自動化安全技術(shù)在實際環(huán)節(jié)中應(yīng)用的具體情況進行了深入的分析，并且提出了適宜的解決方案，以供參考。

【關(guān)鍵詞】電力系統(tǒng);自動化;安全技術(shù);措施

引言

在經(jīng)濟不斷發(fā)展的階段，使的我國的電力企業(yè)的實力也在不斷的增長。及時我國在該領(lǐng)域起步較晚，但是由于這幾年經(jīng)濟的突飛猛進，使得電力行業(yè)有了一個翻天覆地的變化，其電力自動化系統(tǒng)安全技術(shù)在相關(guān)方面取得了不錯的成績。但是從客觀的角度來看，在這個發(fā)展階段依舊存在很多問題，這個就需要我們不斷的在實踐中總結(jié)相關(guān)的經(jīng)驗，來進一步積極探索出適宜的發(fā)展之路。

一、電力系統(tǒng)自動化技術(shù)安全管理的實際情況

在電力行業(yè)不斷發(fā)展的階段，一定會出現(xiàn)相關(guān)的問題，這個就需需要我們?nèi)ゼ皶r的解決，并且在不斷的實踐中去總結(jié)豐富的經(jīng)驗教訓(xùn)。就此，筆者對電力系統(tǒng)自動化技術(shù)安全的管理現(xiàn)狀做出了以下幾個方面的分析：

（一）設(shè)計缺乏實際依據(jù)

在經(jīng)濟不斷發(fā)展的階段，這就使得各行各業(yè)對電力系統(tǒng)的要求就提出了新的標(biāo)準(zhǔn)。針對這個現(xiàn)象也制定出了適宜的解決方案，但是在具體電力工程施工的階段就會發(fā)現(xiàn)其理論并不能夠在實際中有一個很好的應(yīng)用，這就使得其很難完成預(yù)期的結(jié)果。

（二）沒有規(guī)范的管理制度

在具體的自動化工程管理的工作當(dāng)中，就會發(fā)現(xiàn)即使這一項技術(shù)已經(jīng)大面積的融入到實際的應(yīng)用環(huán)節(jié)，但是依舊有一大批管理人員并不是很了解相關(guān)的的操作，沒有專業(yè)的管理技術(shù)，這會在實際的操作當(dāng)中，深刻的影響到整個施工過程的進度。在具體管理環(huán)節(jié)中最主要的有兩點問題，第一，技術(shù)的不一致這就使得管理人員在具體的管理階段一定要按照相關(guān)的規(guī)定重新制定出適宜的管理制度。但是目前電力企業(yè)還是沒有意識到這一點的關(guān)鍵。由此，才會在管理制度應(yīng)用這一技術(shù)上出現(xiàn)錯誤的做法。第二，電力企業(yè)要有專業(yè)的人員來對該技術(shù)進行一個有效的維護，然而在實際的環(huán)節(jié)中，在相關(guān)專業(yè)人員的配比上依舊存在巨大的空缺，進一步影響到電力自動化技術(shù)在實際中的應(yīng)用效果。

（三）設(shè)備存在缺陷

即使電力自動化技術(shù)在一定程度上具有很大的優(yōu)勢，然而在具體的實踐環(huán)節(jié)中相關(guān)的操作人員并不能對此有一個很好的認(rèn)識和了解，這就使得在具體的操作中出現(xiàn)很多的問題。然而當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)的一定的問題之后，就需要我們?nèi)ゲ粩嗟脑趯嵺`中總結(jié)相關(guān)的經(jīng)驗，來進一步的降低其對電力技術(shù)實施的影響。在具體實踐的環(huán)節(jié)當(dāng)中，由于設(shè)備在設(shè)計和生產(chǎn)的階段對有關(guān)參數(shù)關(guān)注度不高，導(dǎo)致在一定程度上會造成設(shè)備出現(xiàn)相應(yīng)的問題。另外，當(dāng)完成相關(guān)任務(wù)的時候，因為檢測人員的專業(yè)水平不是很高，這就會使得其檢測的數(shù)據(jù)不真實，導(dǎo)致出現(xiàn)有關(guān)問題，致使企業(yè)受到巨大的損失。

（四）管理人員素質(zhì)欠缺

因為在具體的安全技術(shù)管理階段，會出現(xiàn)相關(guān)的管理不落實的現(xiàn)象，這就需要有關(guān)的高素質(zhì)的人員來對此進行管理工作。然而在具體實踐的環(huán)節(jié)當(dāng)中，由于好多管理人員并沒有專業(yè)的管理意識，這就使得在具體的現(xiàn)場管理階段對相關(guān)的環(huán)節(jié)把控不夠及時，在一定程度上導(dǎo)致出現(xiàn)監(jiān)管不嚴(yán)的現(xiàn)象屢次發(fā)生。

二、電力自動化系統(tǒng)安全技術(shù)的管理措施

（一）設(shè)計應(yīng)當(dāng)合理

即使國內(nèi)雖然在該領(lǐng)域取得了不錯的成績，然而在具體設(shè)計方面依舊存在很多的問題，而國外在這方面已經(jīng)有了不錯的成果。因此，我們可以充分的借鑒國外先進的技術(shù)，然而在具體借鑒學(xué)習(xí)的過程中，應(yīng)當(dāng)適當(dāng)?shù)娜ノ∠嚓P(guān)的經(jīng)驗，而不是“生搬硬套”，在具體實踐應(yīng)用的環(huán)節(jié)當(dāng)中需要充分的結(jié)合實際的情況來進行相關(guān)的借鑒，并且通過不斷的實踐來積極探索出一條發(fā)展之路。

（二）加強管理

在具體的管理階段就需要充分的將管理和維修考慮進來，在實際的環(huán)節(jié)中去完成相關(guān)的任務(wù)。首先，在具體管理的階段，需要對員工有一個更加合理的安排，這就可以使得員工在具體的工作過程中，能夠明確自己的任務(wù)，進一步的緊密聯(lián)系，使得工作效率大大提高。其次，在相關(guān)資金投入方面要有一定的支持，這就會在相關(guān)環(huán)節(jié)具體展開的階段有進一步的保障，這對相關(guān)技術(shù)技術(shù)的研究具有一定的輔助作用。最后，在具體實踐的環(huán)節(jié)中，就需要充分的提高實際的應(yīng)用水平，這樣才可以有效的保障電力系統(tǒng)能夠進行自動的檢測和維護，進一步的使其有效的開展相關(guān)工作。

（三）技術(shù)人員水平的提升

在該技術(shù)具體應(yīng)用的階段，就需要技術(shù)人員的及時完善，而技術(shù)人員的專業(yè)水平將直接影響到具體環(huán)節(jié)開展的效率。因此，對于技術(shù)人員水平加強的管理方式有以下兩點：第一，在實際的環(huán)節(jié)中需要進行定期的專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)，通過不斷的培訓(xùn)鍛煉，使得技術(shù)人員的專業(yè)水平得到進一步的提升。第二，就是從提高員工的責(zé)任意識著手，對其進行綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，這就可以在一定程度上使其能夠更加有效的完成相關(guān)的工作任務(wù)，對于綜合發(fā)展具有一定的促進作用。

三、結(jié)束語

綜上所述，通過該技術(shù)在具體實踐環(huán)節(jié)中的應(yīng)用情況，做了深入的研究，發(fā)現(xiàn)在電力自動系統(tǒng)安全技術(shù)方面依舊需要不斷的去總結(jié)相關(guān)的經(jīng)驗，從內(nèi)部加強管理，來進一步完善有關(guān)制度，這可以在一定程度上提高其技術(shù)應(yīng)用的效率。并且筆者依據(jù)自身多年的經(jīng)驗也提出了適宜的解決方案，但是還需要去實踐中總結(jié)經(jīng)驗，積極去開拓出更廣闊的天地。

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