郭梅芳
摘要:臨床護(hù)理過程中,護(hù)理教學(xué)也是其中一項(xiàng)重要內(nèi)容,是培養(yǎng)人才的必經(jīng)之路,針對(duì)于這個(gè)看似簡(jiǎn)單的環(huán)節(jié),在當(dāng)前護(hù)患關(guān)系越來越難處理的今天,顯然具有很大難度。本文針對(duì)臨床護(hù)理中教學(xué)護(hù)生的風(fēng)險(xiǎn)管理問題,簡(jiǎn)要做下分析,并提出一些相關(guān)建議,以供參考。
關(guān)鍵詞:臨床護(hù)理教學(xué) 護(hù)生風(fēng)險(xiǎn)管理 分析
實(shí)習(xí)護(hù)生的臨床帶教是臨床護(hù)理工作中一項(xiàng)內(nèi)容,也是一些護(hù)士生由理論轉(zhuǎn)為實(shí)踐的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。就當(dāng)前醫(yī)學(xué)形勢(shì)而言,任何醫(yī)學(xué)活動(dòng)的開展都存在一定風(fēng)險(xiǎn),加上人們對(duì)于自身權(quán)益的意識(shí)的提升,因此,護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)也大大增加。特別在臨床護(hù)理過程中,護(hù)理人員會(huì)直接接觸到患者,而對(duì)于一些護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)往往產(chǎn)生于護(hù)理工作中,因此,給予實(shí)際工作帶來了一定難度。護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)貫穿于整個(gè)護(hù)理工作中,實(shí)施護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理的首要目的是保證服務(wù)的質(zhì)量,以及相關(guān)護(hù)理工作的安全性,從而避免風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,將損失降至最低。
一、臨床護(hù)理實(shí)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)因素分析
1.醫(yī)院及帶教老師的因素
1.1護(hù)理帶教老師缺乏? 由于臨床護(hù)理過程中,工作量較大,因此,護(hù)理人員很多時(shí)間都需要直接參與到實(shí)際護(hù)理工作中,能夠有時(shí)間帶學(xué)生的護(hù)理人員嚴(yán)重缺乏。即使一些護(hù)理人員可以帶學(xué)生參加護(hù)理,但是,往往在帶教過程中,也是由學(xué)生自行學(xué)習(xí),稍有疏忽,就容易引發(fā)護(hù)患之間的醫(yī)療糾紛。
1.2帶教老師責(zé)任心不足,教學(xué)方式不夠合理 在護(hù)生實(shí)習(xí)一段時(shí)間后,對(duì)于護(hù)理過程中一些常規(guī)內(nèi)容,如生命特征測(cè)量、注射以及氧療等方式都能很好進(jìn)行操作。因此,很多帶教老師,這個(gè)時(shí)期則會(huì)讓護(hù)生獨(dú)立執(zhí)行醫(yī)囑,往往會(huì)導(dǎo)致護(hù)理意外的發(fā)生。加之,一些護(hù)理帶教老師,不能明確護(hù)生的角色定位,往往會(huì)按自身的標(biāo)準(zhǔn)來對(duì)待護(hù)生,對(duì)于相關(guān)護(hù)理要點(diǎn)不能給予嚴(yán)格指導(dǎo),這在一定程度上都會(huì)引發(fā)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)。
1.3法律意識(shí)較薄弱? 帶教老師缺乏一定的法律意識(shí),雖然相關(guān)護(hù)理法律問題在實(shí)際課程學(xué)習(xí)中,都設(shè)置了相關(guān)課程,在醫(yī)院的相關(guān)規(guī)程中也會(huì)提及。但是,由于相關(guān)工作者的個(gè)人因素,往往會(huì)忽略掉相關(guān)內(nèi)容,從而將這種思想帶入到實(shí)際工作中。
1.4帶教老師未能真正履行自身職責(zé),忽略了患者的隱私權(quán)? 在臨床護(hù)理帶教過程中,一部分護(hù)理人員由于沒有考慮患者的隱私權(quán) ,帶教過程中沒有得到患者的同意就直接帶學(xué)生進(jìn)行操作,在操作過程中隨意暴露患者的隱私部位,如導(dǎo)尿等操作等,這在一定程度會(huì)觸及到患者的心理防線,從而引發(fā)醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。
2.護(hù)生實(shí)習(xí)因素
2.1護(hù)生的數(shù)量增加,且素質(zhì)參差不齊? 近年來,隨著護(hù)理院校的擴(kuò)大招生,護(hù)生的人數(shù)也在不斷增多,加之學(xué)生的素質(zhì)不盡相同,一部分學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)欠缺,技能不夠熟練,都是引發(fā)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的重要因素。
2.2學(xué)生未能根據(jù)要求行事,放松自身的要求? 經(jīng)過一段時(shí)期的學(xué)習(xí),護(hù)生在熟練了護(hù)理的相關(guān)實(shí)際操作后,往往會(huì)變得堅(jiān)持自己,一部分護(hù)生會(huì)擺脫帶教老師的監(jiān)管,從而擅自做一些技術(shù)上的處理。此外,還有一些學(xué)生容易按照自身意愿行事,重技術(shù)輕護(hù)理,在操作過程中也不會(huì)聽從帶課教師的安排,這在一定程度上都是護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的潛在因素。
2.3法律意識(shí)淡薄,缺乏一定的自我保護(hù)意識(shí)? 一定程度而言,護(hù)生的行為會(huì)給患者的安全帶來嚴(yán)重影響。學(xué)生與患者之間的溝通,也會(huì)直接影響到患者及家屬的滿意度。護(hù)理期間,一部分護(hù)生由于與患者缺乏一定的溝通,對(duì)于患者存在的疑慮,也不能給予合理的解釋,而且根據(jù)個(gè)人的想法隨意進(jìn)行解答,這往往會(huì)引發(fā)患者不滿,從而引發(fā)醫(yī)療糾紛。
2.4專業(yè)理論知識(shí)認(rèn)識(shí)不足,技術(shù)水平欠缺? 護(hù)生在實(shí)習(xí)期間,由于缺乏一定的理論知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),因此,在實(shí)際護(hù)理工作中,還不能獨(dú)立的完成相關(guān)的護(hù)理工作。對(duì)于臨床護(hù)理過程中,患者的用藥作用、劑量及單位使用方法,都不夠明確,往往會(huì)產(chǎn)生一定的用藥錯(cuò)誤,從而導(dǎo)致護(hù)理工作的偏差。
二、臨床帶教風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)舉措
1.加強(qiáng)法律意識(shí)的學(xué)習(xí)
護(hù)理人員帶教過程中,首先需要明確護(hù)士的法律責(zé)任,針對(duì)這一問題,學(xué)??梢远ㄆ陂_展護(hù)理人員的知識(shí)培訓(xùn)及護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)講座等,以增強(qiáng)護(hù)理人員的法律意識(shí)。同時(shí),還可以將傳統(tǒng)帶教學(xué)生中相關(guān)法律案例拿到實(shí)際工作中來,以為帶教護(hù)理提供可參考教材,從而加強(qiáng)法律意識(shí)到警惕工作,以做到防患于未然。
2.強(qiáng)化學(xué)生的技能操作培訓(xùn)工作
護(hù)生在實(shí)習(xí)期間,要嚴(yán)格約束自身的行為,堅(jiān)持嚴(yán)格按照各項(xiàng)指標(biāo)行事,在提升自身臨床實(shí)踐能力的同時(shí),養(yǎng)成規(guī)范的護(hù)理操作流程,以減少護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
3.加強(qiáng)與患者之間的溝通,嚴(yán)格規(guī)范帶教行為
臨床帶教期間,應(yīng)該加強(qiáng)護(hù)理人員及護(hù)生的溝通學(xué)習(xí),以督促其與患者保持良好的溝通關(guān)系,通過與患者及家屬之間的溝通,及時(shí)了解清楚患者的實(shí)際病況,并采取合理的護(hù)理措施。護(hù)生在實(shí)習(xí)期間,對(duì)于一些突發(fā)狀況,不能擅自行事,需要征求帶教老師的意見,經(jīng)允許后方可行事。臨床帶教過程中,要堅(jiān)守一對(duì)一帶教原則,整個(gè)帶教過程中,不僅需要嚴(yán)格約束護(hù)生的行為,但也要善于為其創(chuàng)造獨(dú)立實(shí)踐機(jī)會(huì),在提升護(hù)生能力的同時(shí),將風(fēng)險(xiǎn)降至最低范圍。
4.改進(jìn)帶教方式
臨床護(hù)理工作由于工作復(fù)雜且工作量較大,因此,要求帶教老師不僅具有嫻熟的護(hù)理知識(shí),而且還需要掌握合理地帶教方式。在實(shí)際帶教工作中,要善于改進(jìn)傳統(tǒng)帶教方式,以提升學(xué)生的臨床實(shí)踐知識(shí)掌握為首要帶教目標(biāo),在發(fā)揮自身帶教教師作用的同時(shí),真正培養(yǎng)出高水平的臨床護(hù)理人才。
三、結(jié)語
總而言之,護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)存在于護(hù)理工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),而且還會(huì)伴隨每個(gè)護(hù)理工作人員的每一天,要想有效解決護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)問題,不僅需要嚴(yán)格按照醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,而且還需要具備相應(yīng)的專業(yè)技能知識(shí),與患者建立起良好的溝通關(guān)系,以獲得患者與家屬的認(rèn)可,從而消除護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的潛在因素。本文針對(duì)臨床護(hù)理教學(xué)中護(hù)生的風(fēng)險(xiǎn)管理問題,從多發(fā)因素做出了相應(yīng)分析,并結(jié)合自身實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給出了一定的解決措施,以供參考交流。
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