王成祥

編者按：蒼茫的陜西榆林大地，奏鳴著延長石油礦業(yè)公司創(chuàng)造時代偉業(yè)的英雄樂章。按照國家“國有企業(yè)走混改經濟發(fā)展路子”的方向，延長石油礦業(yè)公司以打造“世界第一井”的凌云壯志，實施產業(yè)結構轉型，建設高科技、智慧化煤炭強企。僅僅用了10年時間，公司已經擁有3個煤炭礦區(qū)9大井田，資源面積2124平方公里，地質資源量達215億噸，煤炭生產能力達到1000萬噸，以雄厚的實力躋身世界五百強。使百年延長石油有了新的經濟增長點，成為能源行業(yè)實行產業(yè)結構轉型的成功典范。

該文以新聞的視角，文學的抒情，全景式的抒寫，把一個銳意進取、業(yè)績顯著的大型能源企業(yè)展現在我們面前。

第一章初心

從連綿起伏的鄂爾多斯盆地到碧綠如海的內蒙古草原，從黃沙飛揚的毛烏素沙漠到橫亙北國的黃土高原，有這樣一個特殊群體的人，他們在地層800米深處銳意開拓，在寂寞與堅守中向一個個高峰攀登，他們在黑夜中舉起火把照亮征程，跨越風雨砥礪前行，他們是一支充滿家國情懷，志向遠大、忘我無私的創(chuàng)業(yè)者隊伍，他們所創(chuàng)造的勞動成果推動著人類社會走向文明，被人們親切地稱為大漠里的駱駝，藍天上飛翔的雄鷹，他們從零起步，從無到有，從涓涓細流匯聚成滔滔大河，奔向無邊無際的大海，用智慧和汗水再造百年延長的新時代輝煌，他們就是新征程的開創(chuàng)者———延長石油礦業(yè)人。

這片神奇的黃土地上，有過縱橫歐亞的成吉思汗，叱咤風云的李自成，壯志凌云的李子洲，陜北紅軍的締造者劉志丹，棄文從武的裴廷藩，“群眾領袖”的習仲勛……他們身上流淌著中華民族的血液，構成了一幅幅豎起民族脊梁的恢弘畫卷，他們的英雄壯舉，激勵著一代代國人承載中華民族復興的大任，砥礪前行。

鄂爾多斯盆地，一片廣袤而富饒的國土。它北起內蒙古的陰山，南抵陜西秦嶺，西至寧夏和六盤山，東達山西太行山?？偯娣e37萬平方公里，占我國國土面積的4%，煤炭儲量占全國的39%，豐富的地下資源，鑄就了復雜的地表地貌，浩瀚的毛烏素大沙漠，深藏地下無限的寶藏，吸引了無數的有志之士來這里創(chuàng)業(yè)，展示自身的價值。

歷史的車輪推進到21世紀。在這片廣闊而神秘的土地上，延長石油礦業(yè)人，以習近平建設具有中國特色的社會主義思想為宗旨，承載著一帶一路的使命，肩負著企業(yè)轉型發(fā)展的重擔，進軍這塊神秘而富有傳奇色彩的不毛之地。秉承“埋頭苦干，開拓創(chuàng)新”的企業(yè)精神，憑借智慧和心血，僅僅用了10年時間，公司已經擁有3個煤炭礦區(qū)9大井田，資源面積約2124平方公里，地質資源量達215億噸，煤炭生產能力已達1000萬噸。

延長石油礦業(yè)公司執(zhí)行董事、總經理魏效農充滿信心地說：“現在的發(fā)展速度與我們要實現的目標，還存在很大的距離，我們力爭再用7年時間，到‘十四五’期間形成8000萬噸煤炭規(guī)模，發(fā)電裝機容量5000MW（火電4000MW，新能源1000MW），同時每年超額完成投資計劃的超強生產能力。”

延長石油具有100年的開采歷史，為抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭時期陜甘寧邊區(qū)的經濟建設做出了卓越貢獻，受到了黨中央和毛主席等老一代無產階級革命家高度評價。

在新的歷史條件下，這個與祖國命運息息相關的大型能源企業(yè)，在歷史風云際會的高質量發(fā)展中，孕育出了延長石油礦業(yè)公司。新生的礦業(yè)公司充滿朝氣，以其獨有的質感展示著民族振興的神圣風采，抒寫未來發(fā)展最為輝煌的篇章。發(fā)展迄今，它已經成為改革開放以來陜西首個被列入世界500強的大型國有企業(yè)。

一輪紅日，從中國西部絲綢之路的起點冉冉升起。

第二章奇跡

陽春四月，大地回春，古城西安已是花兒吐艷、柳枝婀娜，碧水傳情、山巒疊翠，處處芳菲浸染綠色的世界，我們媒體人一行擔當著責任和使命，登上南航北上的班機，穿越富饒的關中平原降落在塞外名城榆林———開始了尋覓延長石油礦業(yè)人艱苦創(chuàng)業(yè)足跡的探勝之旅。

透過飛機舷窗看去，瓦藍的天空中，飄著朵朵白云，陽光在機翼上閃亮，這使我們的心中更添神往。隨著飛機的降落，廣袤的榆林大地也一覽無余。草木將綠未綠，花朵將綻未綻，荒蕪與繁盛之間，賦存著生命的成長與倔強。西北高原，莽莽蒼蒼，氣勢磅礴，延長石油礦業(yè)人就在這里艱苦創(chuàng)業(yè)。

出了榆林機場，我們首先見到的是延長石油礦業(yè)公司執(zhí)行董事、總經理魏效農。這位看上去有50出頭的掌門人，個頭不算高，方方正正的大臉盤，一雙濃眉的大眼睛，放射出智慧的光芒，穿著一件休閑的黑色夾克上衣，感覺很得體，從上到下給人一種干練親和的溫馨，

我們的采訪開門見山地進行。魏效農說，今年是延長礦業(yè)公司成立10周年，把各位請來，把延長礦業(yè)的發(fā)展歷程和工作經驗總結一下，把我們的目光再擦亮一下，圍繞延長石油集團“十三五”規(guī)劃，站在延長石油集團轉型升級，結構調整的戰(zhàn)略角度，思考礦業(yè)公司發(fā)展的地位和作用，確定“油、氣、煤、鹽”發(fā)展目標。同時也借此對干部職工鼓舞士氣，提振精神。

接著，魏效農就公司的發(fā)展歷史做了簡要介紹，僅憑他那如數家珍般的話語，筆者一行已經感受到了創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)造發(fā)展奇跡的強大氣場。

陜西延長石油礦業(yè)有限責任公司成立于2009年11月，是陜西延長石油（集團）有限責任公司實施產業(yè)轉型升級設立的全資子公司，注冊資本金66.45億元。

公司肩負著延長石油集團礦產資源開發(fā)建設的重任，按照延長石油集團的授權和總體戰(zhàn)略規(guī)劃，主要負責礦產資源勘探開發(fā)和建設運營，煤化工項目投資運營，煤炭銷售及物流貿易，電力項目建設運營及新電產業(yè)發(fā)展。企業(yè)資產總額由15億元增長到172億元，項目總投資由9億元增加到120億元。營業(yè)收入由0.8億元增長到180億元，利潤超過6億元。擁有18家子公司，5個全資子公司，5個控股子公司；6個相對控股公司和1個參股公司，一個分公司，機關設15個職能部門，全公司職工逾千人。

“十三五”期間，按照延長集團“油氣煤化電”耦合發(fā)展戰(zhàn)略，確立了“以煤為主、電力突破、物流支撐、煤化互補、協(xié)調發(fā)展”的產業(yè)思路，依托陜北能源化工基地，堅持綠色清潔高效發(fā)展，打造千萬噸級大型煤礦集群，建設新型煤電、煤化一體化項目，大力培育新的經濟增長點，實現資源優(yōu)勢向經濟優(yōu)勢轉化，不斷增強企業(yè)活力和市場競爭力，著力打造國內一流現代綠色能源化工企業(yè)......

一番扼要的簡介后，魏效農說道，我所說的僅僅是概念化的東西。公司很大，戰(zhàn)線很長，內容很多，三言兩語很難說清。又非常風趣的笑道，雖然我是礦業(yè)的大當家，但實際工作是基層公司干的，是廣大干部職工干的。多采訪他們。隨著你們的不斷深入，就會有一個很真實也很生動的答案。

接下來，我們就在延長石油礦業(yè)公司黨委工作部王長青主任的陪同下，開始了令人神往的探訪之旅。王長青說：公司黨政對這次的活動非常重視，做了精心的安排，除自己和一名叫王琿的干事全程配合外，公司還安排黨委副書記、紀委書記董建成跟蹤協(xié)調。

汽車在礦區(qū)的公路上馳騁，應我們的請求，王長青也不失時機，將延長礦業(yè)人的奮斗歷程和崢嶸歲月細細道來······

2009年，陜西延長石油（集團）有限責任公司黨政聯席會研究決定成立陜西延長石油礦業(yè)有限責任公司（以下簡稱礦業(yè)公司），陜西省人民政府隨即將巴拉素井田配置給延長石油集團公司，作為3個陜西省重大煤炭資源轉化利用項目的配套井田，2009年11月23日礦業(yè)公司在陜西省工商管理局登記注冊成立，注冊資本金5000萬元。

2010年礦業(yè)公司與陜西省橫山進出口有限責任公司共同出資組建陜西延長石油集團橫山魏墻煤業(yè)有限公司（以下簡稱魏墻煤業(yè)公司），注冊資金39000萬元，礦業(yè)公司持有股權51 %。

2011年延長石油集團公司批準成立陜西延長石油巴拉素煤業(yè)有限公司注冊資本金1.6億元。榆神礦區(qū)西灣露天煤礦取得探礦權。巴拉素、魏墻、西紅墩三個煤礦項目列入陜西省國土資源廳編制的《2012年度陜西省煤炭礦業(yè)權投放計劃》。

2012年巴拉素、魏墻、西灣、波羅四個煤礦項目列入國家煤炭工業(yè)發(fā)展“十二五”重點開工項目，公司獲得國家能源局同意陜西省榆橫礦區(qū)巴拉素煤礦開展項目前期工作的批復，注冊資本金增加至139218萬元。

2013年成立陜西延長石油礦業(yè)有限責任公司煤炭運銷分公司，公司獲得了國家能源局同意陜西省榆橫礦區(qū)南區(qū)魏墻煤礦開展項目前期工作的批準———陜西延長石油精原煤化工有限公司召開臨時股東會，延長石油礦業(yè)公司出資比例由40%調整為63.67%———西灣露天煤礦項目獲國家發(fā)改委核準批復。

2014年發(fā)明專利“一種處理含無機氟—有機氟工業(yè)廢水的工藝”獲得國家知識產權局授權，發(fā)明專利“一種制備高純五氟化磷的系統(tǒng)及方法”獲得國家知識產權局授權，發(fā)明專利“一種水焦?jié){的制備方法”獲得國家知識產權局授，發(fā)明專利“一種高磷鮞狀赤鐵礦蝕硅保鐵脫磷的酸浸工藝”獲得國家知識產權局授權，發(fā)明專利“一種煤炭浮選劑及其制備方法”獲得國家知識產權局授權，實用新型專利“一種吊桶手推車”獲得國家知識產權局授權———魏墻礦井及選煤廠項目生產系統(tǒng)聯合試運轉（空負荷）一次成功———礦業(yè)公司注冊資本金增加至230118萬元。

2015年實用新型專利“一種螢石礦分選裝置”獲得國家知識產權局授權。煤炭運銷分公司與延長石油延安煉油廠簽訂了煤炭銷售合同，打響集團公司內部煤炭集中采供“第一槍”。陜西省政府第5次常務會議精神，明確將西紅墩井田探礦權轉讓給延長石油集團。西灣煤電項目、榆橫北區(qū)煤電項目、富縣煤電項目、魏墻低熱值煤項目、海測灘煤電項目列入集團公司上報省發(fā)改委“十三五”重點項目中。陜西省國土廳《關于盡快協(xié)商推進辦理西紅墩井田探礦權手續(xù)的函》，明確要求陜煤集團盡快向國土資源部撤回探礦權申請，并與延長協(xié)商前期工作及有關費用的補償事宜。

2016年魏墻煤業(yè)公司獲得采礦許可證———巴拉素煤業(yè)公司獲得探礦權許可證。精原煤化工公司通過陜西省環(huán)評驗收；魏墻礦井獲得陜西省煤炭生產安全監(jiān)督管理局發(fā)文批準進入聯合試運轉———公司知識產權評議項目成為2016年度陜西省重大經濟活動知識產權評議項目重點項目，并獲批經費20萬元，填補了集團知識產權一項空白———公司取得神延煤炭公司49%股權，還獲得中國石油和化工行業(yè)“黨建及思想政治工作先進單位”榮譽稱號。

2017年西灣露天煤礦地面生產系統(tǒng)完成調試，精原煤化工公司通過陜西省環(huán)境保護項目竣工驗收。陜西延長石油富縣電廠2×1000MW工程可研報告審查會在西安舉行。陜西延長石油售電有限公司取得電力交易資格。

......

數字是枯燥的，數字后面的事實卻感性而生動。它記載著延長石油礦業(yè)人一串串驚人的壯舉，他們承載的責任、使命，是石油轉型發(fā)展再造一個延長的擔當與夢想，他們走的是一條用智慧和策略鋪成高速發(fā)展的快車道，是遵循習近平總書記提出國有企業(yè)走混合經濟所有者成分共存發(fā)展的康莊大道。執(zhí)行董事、總經理魏曉農說，如果延長礦業(yè)穿新鞋走老路，按照常規(guī)的經營發(fā)展模式建設現代化企業(yè)，10年用來招標鋪攤子都是問題，何談承擔歷史發(fā)展重任。正是習近平提出新時期中國特色社會主義思想，激勵和鼓舞著延長石油礦業(yè)人以時不我待的責任和使命感，創(chuàng)新思維模式，用“埋頭苦干，開拓創(chuàng)新”的延長石油精神建設高質量，快速發(fā)展的延長石油礦業(yè)。

斗轉星移，滄海桑田。10年彈指一揮間，對于延長石油礦業(yè)人來說，卻是極不平凡的10年，是充滿自豪值得驕傲的10年，也是開拓進取大展宏圖的10年。這10年，是奠定高質量發(fā)展的基石，是不斷創(chuàng)新的進行曲，是永載史冊的恢弘篇章。

10年勵精圖治，艱苦創(chuàng)業(yè)，延長礦業(yè)擁有了2個煤炭礦區(qū)11個井田，預計可采儲量約120億噸。2010年建成的延長石油集團多元化發(fā)展的第一個現代化煤礦———魏墻煤礦，打造出世界第一井的巴拉素煤礦，同時規(guī)劃了煤電、化工、新能源綜合發(fā)展恢弘目標。

行程安排的第一站是正在打造世界一流礦井的巴拉素煤礦。巴拉素煤業(yè)有限公司是陜西延長石油礦業(yè)有限公司按照“以煤為主、電力突破、物流支撐、煤化互補、協(xié)調發(fā)展”的產業(yè)思路，配合靖邊能源化工基地建設，滿足煤化工項目的供煤需求成立的大型煤炭企業(yè)；是國家發(fā)改委批復（發(fā)改能源〔2007〕411號）的陜西省榆橫礦區(qū)北區(qū)總體規(guī)劃區(qū)內的大型煤礦之一；是陜西延長石油集團靖邊能源化工園區(qū)、榆橫化工園區(qū)醋酸和延安煤油氣綜合利用項目3個陜西省重大煤資源轉化利用項目的配套井田；被列入國家及陜西省“十二五”（已轉入“十三五”）重點開發(fā)項目。井田位于榆橫礦區(qū)北區(qū)的中西部，行政區(qū)劃隸屬陜西省榆林市榆陽區(qū)巴拉素鎮(zhèn)和補浪河鄉(xiāng)，井田向東至榆林市約40km，礦井設計生產能力10.00Mt/a，礦井服務年限202.1a，建設總工期47個月，總投資114.08億元，計劃2020年底建成投產。

汽車在毛烏素沙漠公路上快速行駛，車窗外瓦藍的天空，飄著朵朵白云，從內蒙古草原吹過來的陣陣涼風，清爽的令人陶醉。開車的師傅說，現在的4月是榆林最好的季節(jié)。然而20年前，這里是一年一場風，從冬刮到春。4月正是沙塵暴瘋狂的季節(jié)，連續(xù)的沙塵暴，刮的天昏地暗，辨別不來東南西北。

同行的媒體記者王何軍問：“那現在還能見到沙塵暴嗎？”司機師傅很自信地說；“現在很難見到，沙塵暴成了稀缺產品，我們這里把沙塵暴到來的叫法由‘刮’變成‘迎’了，這些都歸功于國家退耕還林的好政策。你們看現在遍地成綠，我估算再過幾十年，所謂的沙漠將成為傳說?！?/p>

汽車行駛的正前方出現一排排宏偉高大的建筑，王長青說：“前面就是巴拉素煤礦，咱們已經進入到礦區(qū)新修的專用公路”。

兩列四車道，中間有10多米的隔離帶，若封閉起來，行駛在上面和高速公路一樣，隔離帶上工人正在種草栽樹。王主任說“：眼前這兩棟高層建筑，是職工公寓，巴拉素煤礦不僅在硬件上要打造世界第一井，在軟環(huán)境及配套設施上也要達到世界第一，按照規(guī)劃設計，下井工人都住單間，內部設施星級標準配置，而且整個礦區(qū)的文化、生活、建筑風格以及環(huán)境綠化設計都是本著人性化、智能化的高標準建設。王長青還特別強調說：現代化煤礦不能單純以產量效益為標準，人的素質、周圍環(huán)境、文化設施等等，都要全方位的超國際一流的標準設計建設。

司機師傅插嘴說，是??！我們這里環(huán)境的改變超出了想象，這都是托了國家好政策的福，礦業(yè)公司給我們帶來了觀念和意識的改變，農民要真正富裕起來，提高文化素質，享受城里人的生活方式，就指望煤礦帶動了。

王長青接過話茬，你們盡想美事，社會主義是干出來的，等天上掉餡餅，沒有那樣的好事。

不經意的聊天，我們強烈感受到人民群眾的幸福指數在不斷提高?，F代化礦區(qū)建設改善了沙漠環(huán)境，帶動了地方經濟發(fā)展，將產生難以估量的促進作用。這就是企業(yè)倡導的———在追求經濟效益的同時，也要實現社會效益最大化，這也是國有企業(yè)的責任和使命。

車子拐過了彎停了下來，天藍云白，整潔寬敞的臨建房前，一幫穿著印著巴拉素煤礦字樣工服的年輕人面帶笑容的站在臨建房前，王長青主任簡要做了介紹，這幫年輕人就是承擔建設世界第一井的領導班子成員，其中約莫49歲左右的漢子就是總經理王春剛。

王春剛滿臉笑容的迎上來和大家握手問候，能感覺到他干練利落做事風格。他將我們領到了會議室，采訪正式開始，王春剛總經理介紹說，陜西延長石油巴拉素煤業(yè)有限公司隸屬于陜西延長石油（集團）礦業(yè)公司，經2012年6月國家能源局以（國能煤炭〔2012〕174號）文件同意巴拉素煤礦開展項目前期工作。

2015年10月《環(huán)境影響評價報告》獲取國家環(huán)保部《關于陜西延長石油巴拉素煤業(yè)有限公司巴拉素礦井及選煤廠環(huán)境影響報告書的批復》。

2016年，礦產資源儲量評審備案證明取得陜西省國土資源廳批復，同年獲取巴拉素井田《礦產資源勘查許可證》。

2018年，《礦區(qū)范圍劃定》取得陜西省國土資源廳關于劃定榆橫礦區(qū)巴拉素煤礦范圍的批復，取得國家能源局綜合司關于調整陜西榆橫礦區(qū)北區(qū)巴拉素煤礦產能置換方案的批復，3月礦井及選煤廠項目取得國家發(fā)改委項目核準的批復。項目前期建設已于2013年3月開工，一期工程已完成井巷掘進2212.79m。同時，進場公路、聯絡公路、副井場地公路、爆破器材庫公路、排矸公路工程、110kV變電站、地面爆破材料庫、綜采設備中轉庫、生活水泵房、生活污水處理站等配套工程均已完工；鍋爐房、選煤廠35kV變電站正在進行收尾施工。4#、6#單身宿舍樓基本達到入住條件，110kV變電站工程、35kV線路工程、龍泉—巴拉素110kV線路工程、綜采設備庫配電設備、鍋爐房脫硫脫銷除塵設備、生活污水處理站、生活水泵房等安裝工程均已完工。

王春剛說，從建設世界第一礦目前的工程進展來看，用萬里長征邁開了第一步形容最為恰當。后續(xù)的任務還十分艱巨，除了抓質量保證進度以外，還有圍繞未來發(fā)展人才的儲備，管理體制創(chuàng)新，尤其是觀念意識和知識結構的變化。如何滿足大型現代化礦井建設發(fā)展的需要，是時不我待，迫在眉睫的事情。我們分步驟實施，挑重減輕，以重點突破，分級實施的方式加快速度，為延長石油集團公司轉型發(fā)展增磚添瓦，為礦業(yè)公司大戰(zhàn)略目標的實現貢獻巴拉素煤礦人的智慧和力量。

王春剛把他們下一步的工作分成了三個階段：

一是加快推進礦井建設進度。高起點推廣和應用先進技術和設備，提高施工效率和質量。通過倒排工期、卡實節(jié)點、夯實責任、明確獎懲，全方位，快速度推進礦井建設。

二是高度重視環(huán)保、水保工程建設，高質量的加快速度，引進礦井水深度處理新工藝、新方法，合理回用矸石，建設綠色礦井礦山。

三是始終如一的推進智慧礦山建設。廣泛的采用最前沿的新技術和新工藝推進BIM管控模式，盯住煤炭產業(yè)智能化發(fā)展方向，借助頂級科研院所的力量，加快完善規(guī)劃設計，在應用5G萬物互聯技術井下預研究上狠下功夫，通過研究采用虛擬煤礦（BIM+）技術，建立智能交互綜合信息門戶，關注煤礦機器人研發(fā)進展，為世界第一井完善必須具備的要素和質感。

簡短的匯報，勾畫出延長礦業(yè)人建設大型現代化礦井的方法思路和策略。工業(yè)價值將會在巴拉素人頑強拼搏的雙手中一步步展現。巴拉素煤礦借鑒國內外最成功的經驗和管理理念，采用世界最先進的裝備和技術，向世人展示煤炭大國的雄姿和氣魄，必將成為給國家提供優(yōu)質煤炭的重要經濟動脈。在全球信息化、物流的發(fā)展大背景下，巴拉素煤礦也可極大的富裕周邊群眾，改善環(huán)境，推進毛烏素荒漠系統(tǒng)治理，讓大漠惠及人類，成為一帶一路重要的戰(zhàn)略支撐，也是對習近平總書記提出供給側結構性改革發(fā)展戰(zhàn)略的生動詮釋。

結束了巴拉素煤礦的采訪，下一站是位于橫山區(qū)的魏墻煤業(yè)公司，魏墻煤業(yè)處于老一輩無產階級革命家劉志丹、習仲勛發(fā)動橫山起義的地方，是榆橫煤田最南端的一個礦井，是延長石油集團的拓寬發(fā)展空間；是陜西延長石油集團有限責任公司靖邊綜合產業(yè)園區(qū)一期啟動項目的配套煤礦，更是國家發(fā)改委批復的《陜西省榆橫礦區(qū)南區(qū)總體規(guī)劃》項目之一。它以多元化發(fā)展的顯著業(yè)績，成為堪稱我國實行混合經濟所有制建設運行完善的典范，公司于2010年1月14日注冊成立，注冊資本金3.9億元，其中：陜西延長石油礦業(yè)有限責任公司出資51%，陜西省橫山進出口有限責任公司出資49%，井田面積82.972平方公里，地質儲量38697萬噸，可采儲量為19881萬噸，設計年生產能力300萬噸，服務年限60.3年，工業(yè)場地占地29.02公頃，分別為生產區(qū)、輔助生產區(qū)、場前及附屬設施區(qū)三大部分，井下設備選項以自動化、信息化、智能化為前提，以建設高產高效、節(jié)能環(huán)保、“本質安全型礦井”為目標，采用國內最先進的電液集中控制液壓支架和進口設備，配套建設的選煤廠采用的塊煤重介淺槽分選、末煤重介旋流器分選和粗煤泥脫水回收技術，是世界上目前最先進的重介質洗煤工藝。

2010年6月項目建設全面開工，延長礦業(yè)人秉承“埋頭苦干、開拓創(chuàng)新”的企業(yè)精神，迎著風沙，頂著驕陽，踏著前輩先烈的足跡，在這片紅色土地上，開啟了歷史發(fā)展的新征程。

“大干一百天，2011年12月實現聯建樓主體封頂”，是魏墻煤業(yè)建設者們爭分奪秒加快土建工期的歷史見證。2011年，單身公寓樓、職工食堂、辦公樓全部封頂。

2012年2月回風斜井落底見煤；2013年5月19日主斜井、回風斜井順利貫通；2014年2月24日副斜井正反掘順利貫通！

35KV變電站附屬的線路安裝是機電安裝工程的重要組成部分，也是礦井建設的核心。全長設計8公里，中途架設28基鐵塔。由于難度大，時間緊，一度被延長石油集團列入與榆林當地政府協(xié)調的重點問題工程。魏墻建設者們克服重重困難，舉各方之力，集中解決了安裝過程遇到的困難，并得到了地方政府的大力配合支持，加快了施工進度，2013年11月正式開工，2014年6月25日一次性通過榆林供電局驗收，7月1日正式帶電投運。

2014年11月，1301首采工作面安裝成功，地面井下機電設備空載聯合試運轉一次成功！

2015年11月，洗煤廠帶煤運行和機電設備帶負荷運轉一次成功！2016年5月16日，成功獲得聯合試運轉批復，魏墻煤業(yè)由基本建設正式進入試生產！

2017年9月，水土保持設施順利通過了項目竣工驗收。

滄海桑田，山河巨變，我們來到了這塊既熟悉又陌生的礦區(qū)。熟悉的是礦區(qū)從建設初期租用臨時辦公場所，到一棟棟現代化建筑拔地而起，循序漸進的發(fā)展過程；陌生的是一年多時間，建設期間工地的痕跡消失的無蹤無影，一個超現代園林式煤礦呈現在人們的面前。精致的中心水上公園，不同色彩的觀賞魚類在水中游來游去，含苞待放的櫻花，梨花、杏花等各種各樣叫不上名字的樹木花草競相綻放；整潔的職工食堂，維修車間工人自行設計組裝的機器人，威武莊重地站立在偌大的工業(yè)廠房正中央，給人們帶來無限的想象空間……

魏墻煤業(yè)公司黨群部主任張兵戰(zhàn)是我多年的老朋友，也是煤炭戰(zhàn)線上的老宣傳。對于魏墻煤業(yè)短暫而又富有傳奇色彩的發(fā)展歷程，張主任不重復可以連續(xù)說上幾個小時。他說，我們礦之所以發(fā)展這么快，一個核心問題就是人人都想干事，人人都爭干事，從礦業(yè)公司領導到礦上的每一位職工，都有一種積極向上的責任和使命感。其次就是混合經濟所有制的結構模式基礎牢固，企業(yè)最終的使命除承擔必要的社會責任外，追求效益和利潤最大化是根本，混合經濟所有制的特點是放大了資產保持增值的最大系數。建立相互監(jiān)督和制約的利益共同體，企業(yè)才能是像滾雪球一樣走向持續(xù)發(fā)展的康莊大道。

環(huán)境鍛煉人，積極向上的良好氛圍，能塑造人的精神情操。張兵戰(zhàn)經歷了從老礦區(qū)單純生產經營到建設這個多種成分共存現代化礦區(qū)的過程，他的話具有更強的說服力。

企業(yè)的根本宗旨是追求利潤最大化。

黨的十八大三中全會《決議》提出的“積極發(fā)展混合所有制經濟”“允許更多國有經濟和其他所有制經濟發(fā)展成為混合所有制經濟”的新型經濟發(fā)展模式，在魏墻煤業(yè)公司得到了驗證。

魏墻煤業(yè)國有股份占51%，民營49%，就是說“花一塊錢，你掏5毛1，我掏4毛9；賺一塊錢，你得5毛1，我得4毛9。

我們在采訪中，延長石油礦業(yè)公司副總經理，前任魏墻煤業(yè)公司董事長、黨委書記仇亞社深有感觸地說：混合所有制最大的特點是相互制約，大事有摩擦，小事有爭議。但最后總能達成一致。比如，創(chuàng)建國家一級安全生產標準化煤礦，就要提高礦井的安全水平，就要花大錢。一開始，民營股東不太重視，認為沒有必要。最終，在國有股東的堅持下，開始了一級安全生產標準化的建設，2018年8月被有關部門評為國家一級安全生產標準化礦井。2018年9月29日，江西省產權交易所致函魏墻煤業(yè)公司：140萬噸煤炭產能最終置換給魏墻煤業(yè)公司。

“不花錢干事，可以；少花錢干事，也可以；花大錢干事，就得掂量掂量。這是民營股東的原則?！蔽簤军h群部主任張兵戰(zhàn)總結說。

魏墻煤業(yè)公司核定生產能力為年300萬噸。但他們井下設備已經能滿足年600萬噸的生產能力。要把核定生產能力提高到年600萬噸，按照國家政策規(guī)定，就要進行產能置換。置換300萬噸的產能，需要一大筆置換費用。但國家還有一個政策，達到一級安全生產標準化的礦井，產能可以翻番。也就是說，已經獲得一級安全生產標準化礦井稱號的魏墻煤業(yè)公司，只置換150萬噸，就可以獲得300萬噸的追加生產能力，經過有關部門的核準，就可以把礦井核定能力變更為600萬噸。

通過江西省產權交易所等置換指標，魏墻煤業(yè)公司獲得了150萬噸的產能，變更為600萬噸核定能力的申請，已經上報省政府有關部門審批。

因為建成了一級安全生產標準化礦井，少置換150萬噸產能，節(jié)約置換費用2億元，省的就是賺的！既保障了安全生產，又享受到了政策紅利，民營股東很高興，也認可了國有股東的做法。

魏墻煤業(yè)公司原來的井下采煤設備按300萬噸設計選型，安裝的是進口美國的采煤機。2017年元月，需要第一次大修，美國采煤機廠需要維修工期是9個月，維修費用是1000多萬元。

要停產大修這么長時間，民營股東不同意，他們提出閑置進口采煤機，購買國產采煤機，這樣很快就能生產。而且，新的采煤機功率大，“三機”整個從能力上要提升，要滿足600萬噸的年生產能力。

這是一件大事。國有企業(yè)存在著高度集中的管理體制，按照國有企業(yè)大型設備管理的要求，民營股東提出的方案，要層層上報審批，這個過程需要很長的時間；最后能批不能批，還是未知數；批不下來，還耽擱了維修的時間；即使批下來，還要走招標的程序。因此，國有股東不同意民營股東的建議。

如何解決，建議民營股東用自己的錢，先把設備買回來，再補辦有關程序。

很快，民營股東出了1000多萬元，購買了上海生產的采煤機，煤礦井下很快恢復了生產。事后國有企業(yè)的審批手續(xù)履行完畢，歸還了民營股東的墊資，把閑置的進口采煤機賣給了上海采煤機生產廠家，廠家維修后賣給了其它煤礦。

民營股東代表魏墻煤業(yè)公司董事、常務副總經理姬玉平說：“這次更換采煤機，既是應急，也解決了以后擴大能力的問題，同時做到國有資產不流失?！?/p>

在魏墻煤業(yè)公司混合所有制經濟運作中，國有資產占據相對主導地位。為了防止決策層出現“一言堂”，魏墻煤業(yè)公司黨委通過協(xié)同指導，在重大決策問題上通過論證會、座談會等方式，充分尊重、聽取股東方的意見和建議，避免了各種違規(guī)亂紀事件的發(fā)生。他們從建礦的第一天起，所有大型采掘設備采購、綜采設備回撤安裝、安全生產投入等工程都置于“陽光”下進行，形成了混合所有制企業(yè)監(jiān)督機制的新模式，創(chuàng)造了風清氣正的內部發(fā)展環(huán)境。

2017年5月，公司1303綜采工作面進入末采期間，由于內外各種因素影響，導致液壓支架故障頻發(fā)，特別是機尾漏頂比較嚴重，維護力度難上加難，給工作面推采造成了一定影響，銷售一度出現“車等煤”現象。為了盡快扭轉生產被動局面，亟需引進人才。但是，是引進延長石油礦業(yè)公司內部的人才？還是引進外部的人才？因為程序不同，待遇不同，股東之間，班子成員之間產生了意見分歧。公司黨委從礦井生產的實際需要出發(fā)，多次進行了協(xié)調。最后，黨委會議做出決定：改變傳統(tǒng)的固有模式，立即啟動人才應急引進方案。

很快，通過社會招聘的形式，綜采管理“專家”馬海旺被招聘來并被委以重任。

馬隊長上任后一頭扎進工作面，現場帶領檢修人員一架一架挨著過，機尾一茬一茬盯著推，輕傷不下火線，咬緊牙關度過了20多天的困難時期，終于使綜采恢復了正常，銷售恢復了車水馬龍的繁忙。

民營股東姬玉平推心置腹地說：沒有延長石油礦業(yè)公司這個招牌，沒有他們的資金優(yōu)勢，我們到現在也建不成這個煤礦；沒有我們的資源優(yōu)勢、協(xié)調優(yōu)勢和管控模式，這個煤礦也不會發(fā)展的這么快，企業(yè)追求的效益、紅利，也盡到了監(jiān)督的責任，起到了制約的作用。混合所有制，有好處也有矛盾。因為，我們不同意的事，國有股東就干不成。

延長石油礦業(yè)公司黨委書記種欣睿說，魏墻煤業(yè)公司較好地發(fā)揮了國有資本的功能優(yōu)勢和民營資本機制靈活的優(yōu)勢，完善了內控治理結構，強化了企業(yè)監(jiān)督機制，放大了國有資本功能，實現了互助共贏，達到了國有資本保值增值的目的。

劉星合是我們采訪的當天被集團公司任命為礦業(yè)公司副總經理，他是接替上一任董事、黨委書記仇亞社的。仇亞社擔任過前任國務院總理溫家寶曾經下井的銅川下石節(jié)煤礦的礦長，下石節(jié)煤礦是煤氣油共生，水火瓦斯并存的特級復雜地質構造的煤礦。而魏墻煤礦的建設，就急需有豐富井下管理經驗的專業(yè)領導干部擔當重任。仇亞社放棄了他熟悉的工作，從條件優(yōu)越的關中平原，來到條件艱苦的陜北毛烏素沙漠腹地。8年的辛勞付出，建成了這座最具現代化的大型煤礦。由于成績卓越，被提拔為礦業(yè)公司的副總經理，主要負責另一個大型煤礦的籌建工作，工作場地還在榆林。接替他的劉星合也是在渭北礦區(qū)奮斗了大輩子的老煤礦，劉總經理將要在前任創(chuàng)造輝煌的基礎上，勵精圖治再出發(fā)，抒寫更加輝煌的新篇章。

由延長石油集團公司與神華集團有限公司出資注冊陜西神延煤炭有限公司共同建設的西灣露天煤礦，是陜西第一個超現代化的露天煤礦，也是陜西唯一的大型露天煤礦。

西灣露天煤礦是2009年由陜西省政府與神華集團簽署綜合開發(fā)陜北能源化工基地戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，神華出資51%，延長石油集團公司出資49%，注冊資金21.8億元開發(fā)建設。它位于榆林神木市境內，井田面積76.56平方公里，資源量15.7億噸，年設計生產能力1000萬噸，服務年限為58.9年。

車輛穿過了幾道鐵路專用線和建有兩個大型的綠色儲煤倉的站臺，前方出現了由巨型大卡車和挖掘機組成的大門。王長青部長說：這就是西灣煤礦，大卡車和挖掘機組成的雕塑，直觀的表現出露天煤礦開采最顯著的特征。

是??！煤礦露天開采規(guī)模的大小，主要是用設備的載重來衡量。筆者曾經去過改革開放初期我國與美國合資的山西平朔露天煤礦，采場一眼望不到盡頭，占據了幾個山頭，拉煤車輛的自重200噸，載重300噸，郵箱容量2.5噸，加滿一箱油工作不到12小時，一個輪胎的直徑2.6米……聽說內蒙一家露天煤礦還有自重300噸的車輛，可見車輛裝備對露天煤礦開采的重要程度。

露天開采顧名思義需要占有大量的土地，國家核準煤礦開采后，最大的工作量是環(huán)保和土地復墾，西灣露天煤礦黨委副書記侯小平具體負責這項工作，他說西灣煤礦項目是2013年取得國家發(fā)改委的核準批復。2015年陜西省發(fā)改委關于項目初步設計方案的批復，8月20日，煤礦全面開工建設；2017年7月進行聯合試運轉；2018年生產商品煤705萬噸，全年實現銷售收入22.4億元，利潤6.9億元，項目累計完成投資53.24億元，2019年計劃生產商品煤800萬噸，實現銷售收入25.5億元，實現利潤8億元。

侯小平副書記說，如果沒有土地征用滯后瓶頸的制約，今年完全可以達到1000萬噸的設計生產能力。

我們去采場參觀時，乘坐的車輛由一輛插著5米多高小旗的專用礦區(qū)越野車帶隊，偌大的采場如同一個大湖泊，梯田式的層層剝離，最下面是平展展的煤炭，向下望去采煤的工人就像從飛機上看地面行人和車輛那樣的渺小。侯小平介紹說：現在看到的采場方圓有2公里多，深100多米，煤層11.2米厚，車輛載重68噸。先將土層剝離循環(huán)復墾，再將煤炭直接裝車運到10公里以外的站臺裝火車發(fā)往全國各地。侯小平副書記還自豪地說，我們西灣的煤是神府煤田最好煤種之一，具有低灰、低硫、高發(fā)熱量的特點，廣泛用到工業(yè)氣化和化工領域，市場非常看好。

百川歸大海，萬木又逢春。國家經濟發(fā)展急需要類似西灣煤礦生產的優(yōu)質煤炭，露天開采需要占有大片的土地，而在人類發(fā)展空間面臨最嚴峻的環(huán)境挑戰(zhàn)，綠水青山就是金山銀山，環(huán)境的惡化我們輸不起。神延煤炭人、延長礦業(yè)公司已經采取科技的手段解決好了開采與保護環(huán)境的關系，各項指標通過了國家、省、市的核準。他們努力改善環(huán)境，保護綠水青山，科學協(xié)調發(fā)展，為國家創(chuàng)造出了更多、更好經濟和社會效益。

所有的成績只代表過去，所有的輝煌都只是基礎。一切都是起點，一切都是開始。延長創(chuàng)業(yè)人在新的征途上駕駛著一艘巨輪，開啟了新的航程。

煤炭是大宗貨物中的特種商品，計劃經濟時期鐵路貨運的60%是煤炭，運量直接決定煤炭企業(yè)的經濟效益，為了神府煤田的優(yōu)質煤炭產生高價值的經濟效益，國家開發(fā)神府煤田時同步建設了神朔鐵路專用線，一站式的把神華神東煤炭公司生產的煤炭運輸到世界重量級的煤炭港口--黃驊港，除滿足國家經濟建設用煤以外，還海運到世界諸多國家和地區(qū)。國家為了打通煤炭的運輸通道，先后修建了包神等多條包括自營鐵路煤炭運輸通道，解決煤炭外運的問題。按照延長石油集團的規(guī)劃和延長礦業(yè)公司已經擁有的煤炭資源地質儲量，在“十四五”期間，延長礦業(yè)公司要形成8000萬噸的煤炭產量。這么大的體量，運輸是中心工作中的核心。決策層深深的認識到運輸戰(zhàn)略地位的重要性，所以，他們超前謀劃，在魏墻煤礦建設期間就著手成立煤炭運銷公司。2013年1月陜西延長石油礦業(yè)有限責任公司煤炭運銷分公司正式成立，該公司站在整個陜北煤炭運輸對鐵路和公路的依賴程度的戰(zhàn)略高度，高起點規(guī)劃設計，建成后當年就銷售煤炭33萬噸，實現銷售收入8441萬元；2017年5月份實現首列火車煤發(fā)運工作，2018年煤炭外銷量385萬噸，鐵路銷售達到313萬噸，與華電、華能、國家能源集團下屬15家電廠實現了電煤直供，完成集采銷售量510.95萬噸，實現銷售收入22.01億元。

驕人的成績，讓人感嘆。

運銷分公司副總經理董強是個很干練的決策者，從一言一行的細微處流露具備智慧經營的頭腦，他說運銷公司在冊職工132人，90后占70%以上，平均年齡在30歲以下，幾乎都是高學歷，他們承擔著延長礦業(yè)規(guī)劃在榆林、延安取得巴拉素、魏墻、西紅墩、海測灘、西灣、可可蓋、波羅、孟家灣西，澗峪岔9個礦井建設任務，擁有井田總面積2124平方公里。也就是說，運銷公司要承擔延長礦業(yè)將要達到的8000萬噸煤炭的銷售任務。根據礦區(qū)的分布情況，提前做好點面的布置，按照保公路、拓鐵路、試水路的方針，大力實施“三運一體”目標。在西合線商洛站臺、包西線大保當站臺租賃貨場，年裝車能力達1500萬噸，煤炭受站點達30多個。正在規(guī)劃建設靖邊北煤炭集配中心，適時在包西鐵路沿線租賃新站臺，完善煤炭銷售體系建設。已經建成投入運行的大保當站依托包西鐵路線發(fā)運貨物。該站臺具有兩套快裝系統(tǒng)，年裝車發(fā)運量能力800萬噸。2018年依托該站臺實現鐵路發(fā)運200萬噸，主要面向山東、河南、湖北、川渝等地區(qū)用煤企業(yè)。商洛站臺作為西合線在西安局的裝車點，鐵路運輸途徑通暢，戰(zhàn)略位置顯著。該集運站有兩條整列裝卸線，可存儲煤炭40萬噸左右。2018年依托該站臺實現鐵路煤發(fā)運40萬噸，主要面向兩湖一江客戶。還有延安北站，隸屬中國鐵路西安局集團公司延安車務段。擁有7條鐵路專用線、4個多式聯運站臺和4個儲存煤場。年裝車發(fā)運量能力540萬噸，目前有10家客戶共同在此發(fā)運鐵路煤。2018年依托該站臺完成鐵路煤發(fā)運70萬噸，主要面向山東、湖北、川渝等地區(qū)用煤企業(yè)。規(guī)劃建設的靖邊物流園區(qū)規(guī)模為年發(fā)運煤炭1500萬噸，主要面向湖南、湖北、江西等地客戶；

董強說，在物流節(jié)點布局上，我們實行的是輕資本運行，以省內租賃為主，這樣既盤活了社會剩余資金，也減輕了企業(yè)建點的困難和經濟壓力，主要面對的是長江中上游部分港口、蒙華鐵路鐵水聯運儲煤基地、環(huán)渤海港口等物流節(jié)點。還結合煤炭銷售體系建設，加強省內外物流節(jié)點布局力度，在打通礦區(qū)和下游目標市場的運輸通道的同時，著力建設數字化調度平臺，建立車輛GPS跟蹤管理平臺和調運、結算數據管理系統(tǒng)，將承運車輛納入統(tǒng)一的GPS管理平臺，自動收集車輛的基礎數據，實現所有車輛運行狀態(tài)的實時監(jiān)控。

僅僅只有5歲的煤炭運銷分公司經一幫年輕人的“折騰”，以礦業(yè)公司的煤炭銷售為藍本，用全國戰(zhàn)略衡量榆林的煤炭銷售價值，除完成延長礦業(yè)的煤炭外銷外，每年外購煤炭銷售在350萬噸以上，成為神府煤田一支不可缺少的銷售勁旅。未來將分步驟在長江沿線的重慶萬州港、西南邊陲云貴建立物流節(jié)點，擴大銷售半徑；開設“兩湖一江”市場直供量，以五大電廠和大型煤化工企業(yè)為主，中小型煤化、鋼鐵、建材等客戶為輔，培育優(yōu)質客戶；積極推進靖邊北煤炭集配中心項目建設進度，持續(xù)推進“公鐵水”聯運的煤炭物流服務體系建設。

100年前，延長石油人創(chuàng)造了“中國陸上石油第一井”的人間奇跡，成為民族精神的一座豐碑，100年后，延長煤炭運銷分公司的年輕人，更使延長精神得到了傳承和發(fā)揚。前景可期啊，他們必將抒寫出更加壯美的時代篇章。

新華社曾經發(fā)表了一篇國內動態(tài)清樣《榆林蘭炭能減少北京的霧霾》，習近平總書記批示關注。說的是延長石油集團轉型煤化工發(fā)展的風向標———陜西延長石油精原煤化工有限公司。

陜西延長石油精原煤化工有限公司是由陜西延長石油礦業(yè)有限責任公司在原神木縣精原煤化工有限公司基礎上響應國家生產優(yōu)質環(huán)保清潔原料的號召，于2011年1月和2013年8月兩次并購重組的混合所有制的控股公司。注冊資金2.2億元，資產總額4.6億元，占地面積930畝（230畝有土地批復）。公司位于神木市大柳塔鎮(zhèn)烏蘭色太工業(yè)園區(qū)。

企業(yè)發(fā)展以優(yōu)質的神府煤為依托，年生產60萬噸蘭炭、1萬噸金屬鎂、150萬噸選煤廠，設計規(guī)劃有焦油深加工，發(fā)電廠等綜合利用產業(yè)鏈項目。產品用于鋼鐵、陶瓷、電石、硅鐵、鎳鐵、水泥等生產企業(yè)，以蘭炭作為清潔能源，替代原煤普遍用于民用燃料，民用市場潛力巨大，發(fā)展前景廣闊。

企業(yè)通過不斷的技術改造，擴能生產，2018年在停產檢修長達6個月時間，完成年收入42447.76萬元，實現了扭虧增盈。

我們在采訪中深切的感受到，這個公司所處地域偏僻，生活條件艱苦，干部職工90%都是從遠在600公里以外的關中平原來到這里，這些單身幾乎沒有節(jié)假日和星期天，他們幾個月甚至半年回不了一趟家，完全憑毅力和責任將一個半停產企業(yè)推向環(huán)保效益型發(fā)展的快車道。

沒有成功的經驗可以借鑒，只有各種意想不到的困難，面對這一切，決策層沒有叫一聲苦，沒有一句抱怨的話。他們說，我們采取了三步走的工作方式，讓結構復雜，設備老化、觀念陳舊的半停產企業(yè)起死回生。一是從改變經營模式入手，將原金屬鎂廠對外承包收回來自主經營，通過科技的手段進行技術革新，嚴格流程控制和制度建設，廣泛學習同類企業(yè)的先進經驗，引入6S管理質量體系，通過一段時間的整頓調整，優(yōu)化生產工藝，取得了顯著的效果，公司生產經營效益得到大幅提高。二是健全安全環(huán)保責任機制，實行逐級負責，加強安全環(huán)保設備技術水平的提升，持續(xù)開展“藍天保衛(wèi)戰(zhàn)”，保護了廠區(qū)周圍的生態(tài)環(huán)境。三是通過制定了精原公司處僵治虧工作方案和具體的工作措施，改變金屬鎂廠經營模式，變對外承包經營為自主經營，搶抓蘭炭市場不失有利時機，增加開爐數，擴大產能，嚴把原煤質量入口關，實施“管控共享”監(jiān)督信息化管理，建立煤炭采購、駐礦及運輸、場收環(huán)節(jié)微信群，實行全過程實時監(jiān)控，確保原煤質量穩(wěn)定，價格低廉，有效降低原煤成本。通過公司上下的共同努力，完成了處僵治虧目標任務。

延長石油集團公司轉型升級，始終把高質量發(fā)展作為目標和方向。新能源建設是承擔社會責任的國有大型企業(yè)發(fā)展不可缺少的要素組成部分。所以，他們瞄準光伏新型的環(huán)保產業(yè)，在光照充足，經濟發(fā)展相對落后，深處毛烏素沙漠腹地的靖邊縣建立了陜西第一個光伏發(fā)電企業(yè)———陜西光伏太陽能發(fā)電有限公司。2018年延長石油集團將光伏企業(yè)交給礦業(yè)公司運營管理后，決策者非常重視，以全新的思維理念培育這個新型產業(yè)的經濟增長點，注入了符合企業(yè)發(fā)展的動力源。

陜西光伏太陽能發(fā)電有限公司是陜西最早的一家光伏發(fā)電站，組建于2010年9月，光伏公司除負責靖邊縣九里灘110kV升壓站、20兆瓦光伏電站、上欠井38兆瓦光伏電站的日常業(yè)務外，還承擔在光伏電站建設運營方面遇到的問題和解決方法，探索光伏產業(yè)發(fā)電綜合利用及運維管理方面的經驗。

陜西光伏太陽能發(fā)電有限公司30名職工全部為大中專以上學歷。作為陜西最早建設光伏電站，一切全在摸索之中，管理人員在這前不著村，后不著店的不毛之地，憑信念和智慧的力量，經過幾年實際運用經驗的積累，增強了運營大型并網光伏電站能力迅速增強方面的經驗。尤其是在光伏電站的電力調度、電費結算、安全管理等方面形成了一套規(guī)范的管理體系，具有對常見電纜故障進行排查和消缺能力，在110kV線路、變電站、光伏發(fā)電運維管理方面積累了大量寶貴的經驗。

公司分九里灘20兆瓦光伏電站和上欠井38兆瓦電站兩個區(qū)域，其中九里灘是陜西第一個大型并網光伏電站，項目投資約4.2億元，總占地面積為686畝，110kV變電站總裝機容量為10萬千伏安，為35kV變110kV升壓站，35kV母線接線方式為單母分段式。該變電站除了接入公司九里灘20兆瓦，2011年11月建成并網發(fā)電后，年發(fā)電量為2900萬度，上欠井38兆瓦電站投資3.4億元，占地面積約為1100畝，項目于2016年5月建成并網發(fā)電，年發(fā)電量約為5200萬度，接入了國電、華電各5兆瓦、國華20兆瓦三家光伏電站。各家電站所發(fā)電能由35kV上網，經兩臺5萬千伏安的油浸式變壓器升壓到110kV后，通過1286光楊線送至國網楊橋畔110kV變電站。從2011年11月并網后，該1286光楊線及110kV升壓站一直由光伏發(fā)電公司負責運營維護，運營費用由四家電站按并網容量分攤。

公司秉持“度電必爭”的生產經營理念，通過嚴格的管理，取得了非凡的業(yè)績，先后被授予陜西省首家通過“安全生產標準化一級達標”的光伏發(fā)電企業(yè)，創(chuàng)造利潤超過1個億，2014年被國家能源局授予“電力安全生產標準化二級企業(yè)”；2015年獲電子信息集團“模范職工小家”及總公司“先進集體”等榮譽稱號。

擼起袖子加油干，奮發(fā)有為創(chuàng)大業(yè)。延長礦業(yè)光伏人在低谷攀登巔峰；一步一個臺階，在探索中前行，經過不懈的努力，把宏圖變成了現實。這是夢想的美麗綻放，這是奮斗的幸?；仞?，這是汗水孕育的花朵，這是頑強拼搏創(chuàng)造的輝煌！

火紅的太陽照耀著，浩蕩的東風勁吹著，遼闊的鄂爾多斯高原如詩如畫。

在迎接中華人民共和國成立70周年大喜日子里，承載著中國幾代石油人夢想的轉型發(fā)展工程，在延長礦業(yè)人辛勞和付出下，邁開了穩(wěn)健發(fā)展的第一步，延長礦業(yè)人用智慧和勤勞的雙手繪制更加輝煌的藍圖，他們充滿了必勝的信心。

第三章奮發(fā)

跨越了關中平原，登上了陜北高原；走過了陜北高原，來到了鄂爾多斯高原。我們滿懷深情地走近延長，體會延長人的感情，融入延長人的夢想，驚嘆延長人取得的業(yè)績，俯瞰延長人未來的畫卷：從魏墻煤礦到西灣煤礦，從延安到神木，從橫山到鄂爾多斯，一路風塵一路歌，我們深深地被延長人取得的成績創(chuàng)造的輝煌震撼了。

璀璨的陽光照耀著無邊無際的草原，這是一片生機勃勃的土地，這里創(chuàng)造了無數的輝煌和傳奇。

“埋頭苦干，開拓創(chuàng)新”是延長石油的企業(yè)精神；在長達百年的歷史發(fā)展接點上，延長石油集團每前進一步，都凝聚著團體每一分子的心血與汗水。2009年延長石油集團黨政聯席會議，做出了關乎這個百年老牌企業(yè)發(fā)展定位的重大決策。會議一致通過成立延長石油礦業(yè)公司。新成立的礦業(yè)公司一無辦公場所，二無技術管理人才。班子組建是關鍵，選擇好班長是核心。

領路人就像火車頭，不僅要高瞻遠矚，繪制宏圖，而且必須勇于擔當，身先士卒。他們戰(zhàn)天斗地，不畏艱辛，用自己的行動撰寫了一部青春與奮斗、激情與奉獻的創(chuàng)業(yè)史。

洪程英從煤礦一線干起，是大型煤炭基建企業(yè)最為困難轉型期間的領導干部，對工人有深厚的感情，為困難企業(yè)的解困脫貧付出了心血和汗水。為實現陜西煤炭產業(yè)由渭北黑腰帶戰(zhàn)略北移，在榆林府谷的黃河岸邊，由洪程英掛帥，建成了陜西陜煤戰(zhàn)略北移的第一井———馮家塔煤礦（后移交陜西投資集團）。作為陜北能源開發(fā)的先行者，還沒來得及喘息，延長石油集團轉型煤化工的重擔落在了他的肩上。洪程英毫無怨言，他帶領一幫歷經艱辛的創(chuàng)業(yè)者，又開始了延長礦業(yè)公司奠基開拓的新征程。

洪程英退休后，鐘欣睿接過接力棒，又開始了新一輪的追趕超越，使延長礦業(yè)公司的實力再上層樓。再后來，鐘欣睿改任公司黨委書記，魏效農又成為公司生產經營的現任掌門人。鐘欣睿和魏效農，都是智慧型、實干型企業(yè)領導干部，在煤炭建設戰(zhàn)線上摸爬滾打了半輩子。從洪程英手里將接力棒相繼傳承。二位領導均不辱使命，在這責任重大的關鍵崗位上，僅用短短的幾年時間，延長礦業(yè)規(guī)劃設計的項目就遍地開花，再造百年延長的夢想將在這個歷史階段成為現實。還有董建成、仇亞社等許許多多為這個年輕的能源企業(yè)做出卓越貢獻的人，延長石油史冊將永遠銘記。

在采訪的過程中，我們就所關注的企業(yè)黨建工作，采訪了延長礦業(yè)公司現任黨委書記鐘欣睿，了解到一個個令人感奮的工作亮點。公司黨委堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，堅持把黨建工作與企業(yè)經營中心緊密結合，通過舉辦十九大精神培訓班、“不忘初心紅色之旅”教育、推行“學習強國”APP等多項活動，教育引導廣大黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。認真落實全國國有企業(yè)黨建工作會精神，“把方向、管大局、保落實”，開展重點工作督導檢查，保證決策部署順利實施。通過開展“講政治、敢擔當、改作風”、“新時代、新氣象、新作為”等系列專題教育活動，為安全生產和經營工作征集意見，建言獻策。通過推進基層黨組織標準化建設，使一批新的黨支部相繼誕生。通過開“531”示范黨支部、黨員示范崗等多項活動，使先進典型和一大批模范黨員脫穎而出。不斷加強紀檢監(jiān)察工作，通過簽訂目標責任書，組織年中檢查和年度考核，確保廉政建設，形成了清風正氣。通過“領導干部考評”“領導年度任務書”等舉措，使管理者責任在肩，動力倍添。通過與西安科技大學簽署戰(zhàn)略協(xié)議等舉措，使干部素質提升，后備人才濟濟。公司先后榮獲“全國石油化工行業(yè)新聞宣傳先進單位”和中國企業(yè)文化協(xié)會“新時代企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位”；公司群安崗被中國能源化學地質工會和集團公司授予“優(yōu)秀工會工作項目”榮譽稱號；魏墻綜采隊被授予全國先進集體，機電班被授予集團公司“六星紅旗班組”榮譽稱號。鐘欣睿動情地說，圍繞企業(yè)發(fā)展搞黨建，黨組織的政治核心作用和巨大能量就發(fā)揮出來，有效促進了安全生產經營，使公司“顏值”以及職工的精神面貌煥然一新，更為企業(yè)不斷發(fā)展凝聚起了磅礴之力。

魏墻煤礦建設是延長礦業(yè)成立后開工建設的第一個煤炭項目，成功與否，決定著延長石油集團戰(zhàn)略目標的實現，也是延長礦業(yè)公司進軍榆林的標志性工程，決策層運籌帷幄，盡心盡力克服重重困難，付出諸多努力，終于打贏了最關鍵的一仗。

仇亞社是魏墻煤礦建設的第二任董事長、黨委書記兼總經理，他滿懷激情的回憶說，魏墻煤礦建設期間手續(xù)繁瑣，起步非常艱難。最大的難題是缺少工程技術人員，環(huán)境優(yōu)越的礦區(qū)人員不愿意到這里來創(chuàng)業(yè)，一般的技術人員又干不了，新招來的大學生得很長時間的實習鍛煉，再加上招來的井下工人文化素質參差不齊，整體執(zhí)行力不高，難度可想而知。我們就是在這樣兩難的情況下艱難起步，帶著沉重的翅膀，流淌著痛苦的淚水，建成了魏墻這個大型現代化礦井。

從無到有，從零開始，魏墻煤業(yè)人付出了太多的心血。魏墻井田位于陜北侏羅紀煤田榆橫礦區(qū)南區(qū)，行政區(qū)劃隸屬榆林市橫山區(qū)，距離習仲勛等老一輩無產階級革命家領導陜北紅軍發(fā)動橫山起義會址只有15公里，在這片紅色的熱土上建設大型煤礦，受益一方百姓和地方經濟，必然傳承著紅色的基因，這也成為建設者們激勵豪情，提高向心力和凝聚力的精神源泉。

創(chuàng)業(yè)難、守業(yè)更比創(chuàng)業(yè)難。魏墻煤業(yè)人沒有停留在功勞簿上喘息，而是一路攀登，繼續(xù)前行。結合混合經濟所有制的特點，雙方協(xié)商，建立起了一整套符合魏墻實際經營運行模式和煤炭生產管理體系，為延長礦業(yè)公司高水平發(fā)展樹立標桿，培養(yǎng)人才，高起點創(chuàng)建全煤系統(tǒng)典范礦井。把科技創(chuàng)新上升到企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度決策部署，成立了以總經理為組長的科技創(chuàng)新管理領導小組，與中煤科工集團西安研究院、西安科技大學等科研院所建立了長期合作關系，建立產、學、研、用，科技創(chuàng)新平臺，解決企業(yè)在推廣新技術、新設備、新經驗等方面的障礙；綜采工作面采用國內最先進的電液集中控制液壓支架和進口采煤機，實現自動化生產；礦井地面裝車系統(tǒng)全部采用自主創(chuàng)新的倉下定量自動裝車系統(tǒng)和發(fā)卡賣售系統(tǒng)，裝車精度誤差小于達到了1%；選煤廠洗選工藝采用世界上最先進的重介質洗煤工藝；《魏墻煤礦快速銷售系統(tǒng)建設與研究》取得國家實用新型專利證書。創(chuàng)建全員創(chuàng)新平臺，通過“QC”、“小改小革”等一系列有效的技術創(chuàng)新和小改革小發(fā)明活動，激發(fā)員工的創(chuàng)新意識，取得了顯著的效果，其中“提高鋼管防護欄質量合格率”等多項成果，榮獲2018年度全國石油與化工行業(yè)質量管理小組活動一等獎1項，二等獎2項，三等獎2項，引進了“水力壓裂”技術并應用于綜采工作面的初采初放，縮短了工作面初次來壓步距，避免了初采初放期間老空大面積懸頂。投入巨額資金，美好礦區(qū)環(huán)境，改變了煤礦以往的黑色主基調，使礦區(qū)完全融入到了綠色的懷抱，成為“三季有花、四季常綠，礦在林中，人在景中”的園林式礦井。

有繼承又有創(chuàng)新，有孕育又有爆發(fā)，有精神又有活力，延長礦業(yè)人在堅守中磨礪意志，在開拓中追求卓越。

裴冬是魏墻煤業(yè)有限公司綜采隊機電班班長，大學畢業(yè)后放棄了在大城市找工作的機會，自愿到艱苦的地方，為了實現自己的人生理想，他甘愿到魏墻煤礦，當了一名井下的采煤工。

裴冬從進礦的第一天起就愛上了這份艱險而又有挑戰(zhàn)性的行業(yè)，他在工作中嚴于律己，虛心向師傅學習采煤技術，掌握駕馭現代化設備的能力。為了彌補大學所學理論知識與生產實踐的差距，他自費網絡購買書籍學習現代化采煤工藝及煤礦基層管理知識，在實踐中增長了才干，這些成績的取得，得到了組織的認可，他先后獲得延長石油魏墻煤業(yè)公司先進工作者稱號；延長石油礦業(yè)公司首屆“青工”技術比武大賽電工組一等獎，陜西省勞動模范榮譽稱號。

安全生產是煤礦的天字號工程，裴冬對此有更深刻的理解，他常說：“安全無小事，只有從小處入手才能防微杜漸”。他從自身做起，按照規(guī)程作業(yè)，每次下井都認真檢查工作環(huán)境及電器設備，小到一個螺絲、彈簧墊都不放過。他說井下安全生產，除遵守安全操作規(guī)程外，還有一點最核心的問題是責任，只要有責任感，就會認真去做；只要用心去做，就一定能收到好的效果。

他結合工作實際，總結出了安全生產“四心”（用心、上心、精心、細心）。只有用心，才能不斷督促自己學習新知識，掌握新技能，攀登一個一個高峰，攻破一道一道的難關，不斷跨越；只有上心，才能再接再厲，不被任何困難所屈服；只有精心，才能把工作做踏實，才能把責任落實到位；只有細心，才能發(fā)現問題，解決問題，總結經驗，繼續(xù)攀登。

在綜采隊，工友們說，我們的裴班長不僅是一名好班長，也是一位好大哥，時時刻刻把班組同事的事掛在心上。不管誰在工作還是生活中有困難他都跑前跑后、噓寒問暖，幫助解決。誰思想上有了疙瘩，他總是想方設法幫助解開。只要看到有困難或需要的人，他都會伸出援助之手，給予力所能及的關愛。汶川大地震、青海玉樹地震等重大自然災害發(fā)生后，裴班長第一時間向災區(qū)自主捐款。春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日他會陪同家人，帶上慰問品，看望慰問困難孤寡老人，在社會上樹立了魏墻煤業(yè)的良好形象。

榜樣的力量總是用行動詮釋信念，用品格彰顯忠誠，用烈火錘煉意志，用奉獻彰顯大愛。黑全泰是一名機修工，也是一名退伍軍人，2012年5月來到魏墻煤業(yè)公司工作，從一無所知到技術能手。

黑全泰同志負責魏墻煤業(yè)的主煤流運輸皮帶檢修工作，同時負責運轉隊日常工作安排及重大的檢修項目現場施工，由于公司生產的不斷擴大，給煤流運輸系統(tǒng)造成極大壓力，特別是三個轉載點的溜煤斗，多次給生產造成麻煩。黑全泰同志經過現場的查看，在網上搜集相關資料，并聯系到原單位學習，結合公司實際，最后對三個溜煤斗進行改造，自2017年4月后，轉載點溜煤斗再未出現問題，保證生產的順利進行。

2017年2月，西翼大巷膠運大巷皮帶機延伸，安裝工作工藝要求高、任務緊。黑全泰同志在安裝過程中，嚴格要求規(guī)范施工，對線路布置不標準的地方及時提出整改要求，積極參與主電機的性能檢測，嚴格檢測電機的溫度、振動等各項參數，對沿途的跑偏開關、急停開關嚴格驗收，保證皮帶機的安裝質量，經試運行，電氣、機械部分運行效果良好，安裝工程一次性通過驗收。

2017年10月，主斜井膠帶輸送機11#硫化接頭鼓包，需重新硫化11#接頭。因魏墻煤業(yè)公司當時無能力完成硫化皮帶工作，特聘請1名技術人員現場指導，黑全泰同志現場負責。10月6日早，黑全泰同志組織檢修人員入井，在無硫化皮帶檢驗的前提下，克服井下艱苦條件，在井下連續(xù)工作46小時，最終圓滿完成這項工作。隨著科技水平的不斷發(fā)展，他感覺自己的專業(yè)水平與日新異的科技發(fā)展有了很大的差距，因此，平時在做好本職工作的同時，他積極學習新的電氣設備知識并應用到日常工作中。通過自學，他熟練使用辦公、CAD等軟件，積極參與了設備改良設計、安裝設計等工作。

他常說，只有不斷學習，才能跟上科技發(fā)展對工程技術人員的專業(yè)素質要求，只有通過學習、總結才能不斷提高自己的專業(yè)水平，才能為企業(yè)的發(fā)展壯大發(fā)揮作用和做出貢獻。黑全泰同志勤學好問、認真鉆研，“干一行，愛一行；干一行，像一行”，是他一貫堅持的原則。他的工作成績也取得了公司領導的高度贊揚，贏得了運轉隊所有職工的一致好評。

延長石油礦業(yè)公司戰(zhàn)略目標的實施，將改變延長石油集團百年發(fā)展格局，需要一大批類似精英的團隊和實干家增磚添瓦，方能航行到最理想的彼岸。沒有華麗的語言，沒有張揚的性格，他們用辛勤的汗水澆灌出了一座美麗的幸?；▓@，他們用堅定的腳步走出了一條艱辛的奮斗之路，他們用腳踏實地的行動譜寫了一曲優(yōu)美的人生樂章。

煤海，是一本讀不完的大書；創(chuàng)業(yè)，是一部汗水凝聚的歷史。

曾經是歷史上荒涼的邊陲要塞，成為煤、氣、油、鹽共生的世界級清潔能源基地，在這片充滿無限生機的熱土上，延長礦業(yè)西灣露天煤炭人用智慧抒寫人生最美麗的畫卷。

在寫西灣人的創(chuàng)業(yè)歷程時，思緒萬千，浮想聯翩，也許你不以為然，不就是煤礦嗎？不就是煤礦工人嘛？不就是鋼筋、水泥、螺絲釘嗎，一群黑色的漢子，簡單的不能再簡單，普通的不能再普通。也許，你只知道他們的簡單與淳樸，卻不理解他們的豐富與內涵。

無論是烈日當空或者是陰雨綿綿，還是盛夏酷暑或者是大雪紛飛，在偌大的露天采場，總有一位五十多歲，皮膚黝黑的師傅。他頭戴小白帽，高大的身軀略顯駝背，或低頭查看，或思斟不語，或注目庭院。我問他：這兒正在建設，吃住怎么解決，身體有沒有不舒服的時候？他說：住在小民房，有時身體不舒服，自己吃點藥就好了。我又問他：你是哪兒人，為什么愿意在這兒工作？他說他是北京人，喜歡這份工作，就來這里創(chuàng)業(yè)了。他說他們公司有生態(tài)農業(yè)等方面的先進技術，他們這幫人有這方面的想法和熱情，西灣露天有實現自身價值的土壤，兩者碰撞，就有了火花。

因喜歡而產生的愛，是無私的，是偉大的。

延長礦業(yè)公司西灣露天煤礦，既然是陜西建設第一個大型現代化露天煤礦，就有著許多不確定的因素，有許多技術問題需要嘗試，對于每一個追夢者、抱有幻想和勵志成就一番事業(yè)的人，這里是他們要種植的葡萄園，是他們把理想變成現實的沃土，就引起了眾多追夢人的注目。他們情愿舍小家夠大家，奉獻自己的智慧和青春，西灣招攬著四面八方的才子，投入她的懷抱。

在西灣煤礦臨時生活區(qū)大門口，我們遇到了看大門的尚師傅，接近60歲已經有兩個孫子了。門房兩班倒，根本走不開，雖是本地人，一年都回不來了幾次家。我問他想孫子嗎，他說，想啊，怎么不想，特別是晚上，想孫子了，就打個電話，“吵”一頓，就好受多了，老人說不會用視頻，打個電話就行了。遇到父母的忌日，他請會兒假，兒子專程接送。說這話時，明顯地感受到老人言語激動，眼睛也濕潤了。

是?。‖F代化煤礦需要高科技的管理人才，需要經過培訓的熟練技術工人，他們是現代化建設的風向標，但是，也需要像尚師傅這樣默默奉獻的螺絲釘。

安全是煤礦的第一要務，西灣是露天開采，雖然沒有水、火、瓦斯和頂板五大自然災害的威脅，但地下100多米的深坑，冬天零下30多度，凍得人手腳發(fā)麻，反應遲鈍。夏天30多度的高溫，烤的人頭昏眼花，直冒金星。剝離土層的垮落，大型機械車輛事故，無不在威脅礦工的生命安全。但是，西灣露天通過寓教于理的說教，事故案例的分析，親情意識的感化，已經將安全意識防范深入人心進家庭。

在西灣煤礦說起安全，一線工人最有發(fā)言權。

在西灣煤礦選煤廠施工工地，有位五十歲的安徽人，帶著安全帽，皮膚有點黑，敦實的身材，頭發(fā)、胡須看來好長時間沒有剪了。他負責六個筒倉和棧橋的建設，為了工作，他把老伴從老家也帶到工地，給工人們幫忙做后勤工作。在談到最近相鄰一家企業(yè)的龍門吊倒塌傷人事故時，他說，那起事故距離他們單位的另一施工地方很近，抬頭就能看著。在分析了事故原因時，他提出了自己的看法，并堅決地說，類似的事故的事故隱患絕對不會在我們西灣煤礦存在，安全是頭等大事，非常感謝公司持之以恒入心入腦的安全教育灌輸培訓，我們礦人人都是安全監(jiān)督員，人人都是安全守護神，隱患在我們礦沒有藏身之處。

當我們一行迎著東升的曙光登上有7層樓高的西灣露天煤礦選煤樓倉頂時，一股從西伯利亞刮來的寒流，直吹得人暈頭轉向，分不清東南西北。就在這五十多米高的混煤倉上，冬天工人要經受刺骨寒風的威脅，夏天冒著酷暑，頭頂炎炎烈日，綁扎鋼筋，安裝模板，澆注混凝土，工作八小時，無怨無悔。風吹日曬使他們皮膚更顯黝黑，寒風使他們的表情近乎凝固，特殊的高空作業(yè)，使他們無法用語言交流。但一個眼神，一個動作，就能領會對方的意圖。展眼望去，遠處采坑的車輛歡快的奔跑，一層層剝離平盤，一道道運輸干線，一臺臺挖裝設備，使人們似乎看到了沉睡數億年的烏金，在緩緩蘇醒，在等待盼望?？刺斓刂甏?，看風景之美好，看人們改造自然之壯觀，天笑了，地綠了，我醉了。

有追求也有夢想，有失去也有收獲。有位來自江蘇的大學生，妻子辭去了上海的工作，來到了陜北榆林。他父母是江蘇邳縣人，有次母親突發(fā)疾病，小伙子又是飛機又是汽車的往回趕。深沉的感情珍藏于心。有對來自東北呼倫貝爾的夫婦，在礦區(qū)兩個不同的單位工作。受條件限制，兩口子住在各自的單身宿舍，在各自單位食堂就餐，近在咫尺卻只能在月明星稀夜，出來一起走走，嘮嘮嗑。他們沒有豪言壯語，從不向組織提任何條件和要求，默默無聞地堅守在各自的崗位上，盡職盡責的做好每一份工作。

有位來自內蒙古準格爾旗薛家灣的大學生，在工地負責生產技術工作。年初，為了照顧臨產的愛人，將岳父母接到家里，因忙于工作，很少能回家照顧。就在妻子臨產的前一天夜里，也許是心靈的感應吧，他半夜開車數小時往回家趕，當天剛好趕上妻子添了寶貝兒子。這難道是偶然嗎？不，他們將時間使用到了極致，精確的程度甚至不需要計算。

所有的付出都會有回報，所有的耕耘都會有收獲。在給西灣煤礦供電的香水110kV變電站投運那天，10多位國網公司的工程技術人員，眾多設備制造廠家，還有安裝單位，加上西灣露天籌建處、公司50余人參與會戰(zhàn)。國網330kV大保當變電站是區(qū)域變電站，也是香水變電站的上一級，考慮到用電安全，白天工程技術人員分頭做準備工作，晚上負荷低谷期開始倒閘操作。由于用電戶較多，負荷調整非常復雜，涉及到榆林、延安、西安等多個單位和部門，直到凌晨兩點多，才為西灣香水變電站調整出了一條用于送電的母線。等待送電的這一時刻終于來到了，大家立刻振奮起來，按照預先的安排，有人值守大門，有人觀察設備狀態(tài)，有人站在窗口里外傳遞信號?！昂蟈XX開關”，“XXX開關已合”；“分XXX開關”“XXX開關已分”，唱票、操作，有序進行。技術人員緊張有序的指揮、協(xié)調，查看信號、查看電壓、查看保護狀態(tài)，警覺的觀測、思考著各種可能的風險。

夜深了，絲絲寒意直逼得人打寒顫，籌建處派人送來了工服和棉大衣，還有兩桶熱騰騰的面片。有人把自己沒開瓶的咖啡，也送到了工作現場，領導們來到工地，悄悄地站在旁邊，生怕打擾了送電作業(yè)。那場面，真像前方打仗，八方支援的感人場面。

如果說，三大戰(zhàn)役是人民用獨輪車推出來的勝利；那么，西灣香水變電站順利投運，也是各廠家、參建單位、國網公司、西灣籌建處及有關人員共同努力的結果。凝聚了所有人的智慧和心血啊，他們困了，就靠在墻邊迷糊一會兒，或者用手拍拍臉蛋，敲敲頸椎；冷了，緊緊皮帶，將紐扣系嚴，打個寒顫。這就是西灣露天人，他們用心血和汗水，用激情和付出，為西灣項目的建設奉獻光和熱。

任何事情都不是一帆風順，在西灣露天的建設中，出乎意料的事情常有發(fā)生。一次深夜四點多，在送電過程中，突然發(fā)現一處開關編號錯誤，氣氛驟然緊張，空氣似乎停止了流動，頭發(fā)都豎起來了，要知道，這一錯誤，可能導致帶電線路和地刀連接起來，發(fā)生非常嚴重的電氣事故。面對這一突發(fā)情況，技術人員并未亂了陣腳，經過仔細排查，核對編號，最終將可能出現的事故遏制在了萌芽狀態(tài)，化險為夷。經過這次意外，大家謹慎多了，采取了更加保險的方法，經過36個小時的連續(xù)奮戰(zhàn)，終于使香水變電站順利帶電運行。

誰是最可愛的人，不同的環(huán)境會有不同的標準。戰(zhàn)爭年代是舍身忘死的英雄，和平年代是在不同的工作崗位上忘我工作，把平凡的事情做出非凡的業(yè)績，受人尊敬和愛戴，甚至付出生命的代價，這就是最可愛的人，西灣露天煤炭人，他們用心血和汗水，鑄起了希望，他們用至誠的心，描繪出未來壯麗的畫卷，譜寫著西灣煤礦的雄偉詩篇。

露天采礦，首先是剝離表土層，下面是巖石，再下面是煤層。在長達兩公里的采剝現場，活躍著兩支戰(zhàn)天斗地的隊伍，無論春夏秋冬，還是白天黑夜，都是一路走來，一如既往，風塵仆仆，懷揣開天辟地的膽識，胸懷頂天立地的氣魄，造就了一座令人們敬仰的山峰（外排土場），開辟出一條金色的路，使烏金重見光明。

那一臺臺運轉的設備，數百名團結奮戰(zhàn)的煤礦工人，由于受條件限制，作業(yè)現場人員工種多，車流密度大，可那種團結協(xié)作的精神，深深的感動了每一個人。那一條條舒展寬敞的道路，很多時候不是用平路機平出來的，而是用車輪碾出來的。由于長期碾壓，有的道路上出現了不深不淺的車轍，順著車轍行駛就省勁，而拉煤的司機師傅，有意識不沿著車轍行駛，而是在試圖拓寬這條車轍，久而久之，車轍不見了，道路平坦了。

看那一層層整齊的黃土“梯田”，寬寬暢暢、平平坦坦，盡管沒有“麥浪”，卻也金光燦燦。那是剝離平盤，是整裝待開的黃土地，流露出希望和期待。外排土場，推土機司機的本職工作是將倒在排土場坡頂線邊上的土石方推進坑下，由于多種原因，排土場平盤上容易出現大大小小的坑，每當這個時候，推土機司機指揮卡車司機將土倒在這些坑處，再用推土機推平、碾壓，這并不是本職業(yè)務，卻成了他們的己任和習慣。據采坑負責人王師傅講，那天他正在巡視，突然一輛卡車停在了面前，司機跳下車急切的給他說，外排土場坡頂線附近有一條縫隙，不知是否有滑坡危險。王師傅立即帶人上去查看，果然，那條縫隙大約有60毫米寬，如果再繼續(xù)發(fā)展，可能會造成事故。緊急處置開始了，裝載機、自卸車、平路機、灑水車，采坑現場數百臺套設備作業(yè)，數十個班組，團結協(xié)作，成為了作業(yè)現場最亮麗的風景線。

在西灣露天人的心目中，西灣是一個富有詩意的地方，是他們展示才華的平臺，他們將用智慧和汗水繪制西灣更加美好的未來。

西灣露天是一個具有里程碑的煤炭建設項目，是唯一大型露天開采的標識，它還是省屬企業(yè)與央企成功合作的典范，雖然延長石油不是控股單位，但是，延長礦業(yè)人將西灣露天煤礦的建設放在同等項目重視的位置布局謀劃，決策實施，西灣項目的合作充分體現延長石油人的襟懷和風范。

滄海桑田，世紀輪回。當一個嶄新出現的時候，我們有太多值得追憶的心靈印跡。

上朔到20世紀之初，風起云涌的“辛亥革命”，中國幾千年的帝制走進了歷史博物館。

上朔到20世紀30年代，艱苦卓絕的“抗日戰(zhàn)爭”，使中國被倭寇蹂躪14年的疆土重現明亮的天空。

上朔到20世紀中葉，風卷殘云的“解放戰(zhàn)爭”，使處于水深火熱中的人民做了國家主人。

回首20世紀50年代以來，波瀾壯闊的國家建設，使中國幾代人的大國工業(yè)化夢想在自己美好的奮斗中開始實現。

回首20世紀下半葉，中國人有“文革”的傷痛，有“春天故事”的歡樂，有“神州七號”的振奮，有“雜交水稻”的驚喜。

當歷史的車輪推到了21世紀初葉的時候，習近平總書記提出一帶一路戰(zhàn)略，開啟了中國工業(yè)化走向世界的進程。

處在百年延長石油轉型升級的延長礦業(yè)人，以嶄新的姿態(tài)，承受著變革的陣痛，肩負起了國有企業(yè)結構調整的重任。一個民族的一段歷史，猶如一個人的一生歲月，總有無數酸甜苦辣值得我們品味，誰都不愿有蒼白的空間。

霞光萬丈，豪情滿懷，所有的故事都飽含深情，所有的傳奇都孕育活力，所有的創(chuàng)業(yè)都有艱辛，所有的成功都來之不易。在我們的采訪過程中，我們的心與延長人的心緊緊地貼在一起。我們被感動著，我們被震撼著，滾滾熱流涌上心頭，無邊的深情將我們點燃，他們是充滿家國情懷艱苦奮斗的人，他們是大漠駱駝，他們是草原雄鷹，他們是時代豪杰，他們是開拓先鋒！他們是新時代最可愛的人！

第四章跨越

走進新時代，創(chuàng)造新輝煌！站在新的起跑線上，延長礦業(yè)公司這個新型的能源化工企業(yè)，青春煥發(fā)、安全高效、充滿活力！

每一位延長礦業(yè)創(chuàng)業(yè)人都成竹在握，責任在肩，揮灑汗水，譜寫未來發(fā)展的錦繡華章！

延長礦業(yè)公司猶如一艘馳騁煤海的航母，乘風破浪！揚帆遠航！

10年砥礪創(chuàng)新，勵精圖治。10年來延長礦業(yè)公司在繼承和發(fā)揚百年延長石油精神的基礎上，嚴格按照煤炭行業(yè)信用等級評價標準，不斷探索煤炭企業(yè)信用體系建設的方法和途徑，通過加大宣傳教育、完善基礎設施建設、構建誠信文化建設平臺，始終將誠信文化滲透到企業(yè)安全生產經營工作的全過程，樹立了良好的企業(yè)信譽度，促進了礦井持續(xù)穩(wěn)定的高質量發(fā)展。魏墻煤業(yè)先后被評為“橫山區(qū)、榆林市文明單位”、“陜西省國資委系統(tǒng)文明單位”、“陜西省安全生產領域守信聯合激勵對象”、“煤炭生產企業(yè)AAA級信用等級評價單位”、“全煤特級安全高效礦井”和“國家一級標準化礦井”。榮譽的取得不是偶然的，是延長礦業(yè)人長期積累，苦練內功的見證。

延長礦業(yè)人從公司成立的第一天起，就把誠信作為企業(yè)發(fā)展的長足之本，發(fā)展動力之源泉。他們說，要建立良好的信用等級體系，首先思想上必須重視，思想是行為的先導，理念是實踐的指南。誠信經營理念是搞好企業(yè)信用體系建設的“根”和“魂”。延長礦業(yè)人進行以“強化誠信意識、打造誠信文化、樹立誠信品牌”為重點的誠信教育活動。通過“尋百年延長石油之根，講誠信歷史故事”活動讓誠信理念深入人心，還邀請七里村采油廠老工人拓永祥到公司講述延長石油誠信建企的歷史故事。原延長石油廠廠長陳振夏誠信為本，改造土法煉油，生產了大量汽油、煤油，提煉出了潤滑油和黃油等，保證了黨中央和邊區(qū)政府、部隊和人民的生活用油、軍工用油。陳振夏多次被評為邊區(qū)“特等工業(yè)模范工作者”，毛澤東同志給陳振夏親筆題詞“埋頭苦干”以資鼓勵，成為百年延長誠信辦企興企的傳奇典范人物，在員工中間引起了共鳴。圍繞“秉承百年延長誠信經營怎么干”展開深入討論，讓員工真正明白了“人無信不立、事無信不成、企無信不興”的道理。不斷挖掘提煉繼承百年延長石油誠信文化，在礦井安全生產發(fā)展的過程中，結合工作實際總結提煉獨具特色的企業(yè)誠信經營理念，在共同遵守社會主義核心價值觀的基礎上，將“誠實、守信、同進、共贏”作為企業(yè)的經營理念，將“忠誠老實，信守承諾”作為員工的主要道德規(guī)范，將“誠信待人、馬上就辦”作為服務人員的從業(yè)操守等，編印成冊下發(fā)到每一名員工手里，成為加強員工誠信教育的指導性綱領文件，并付諸實施。2018年，礦業(yè)公司對涉外的40多項業(yè)務辦理流程、辦理時限等進行公開，誠心接受廣大客戶的監(jiān)督，提升了企業(yè)服務質量和信用度。針對領導干部、黨員、團員青年三個層次，突出重點，分類施教，在全體領導干部中重點開展“誠信立本、干凈做事”教育，在全體共產黨員中重點開展“誠信做人、踐行誓言”教育，在全體團員青年中重點開展“誠信做事、服務社會”教育。通過組織志愿者服務隊走出礦門來到橫山縣特殊教育學校，了解殘疾兒童身體近況和生活狀況，送去了用愛心捐款購買的熱水器、電視和畫具60多件，本次活動不僅履行了企業(yè)服務當地教育發(fā)展的責任，而且進一步鍛煉了團員青年誠信做事、服務社會的本領和能力，大大提升了企業(yè)信譽度，取得了多種效果。通過開展形式多樣的誠信教育活動，使誠信做人、誠信興企理念更加深入人心。

行動是指南，品牌是靈魂。作為新型能源企業(yè)，發(fā)展方向和目標確定之后，品牌才是企業(yè)立于市場，長足發(fā)展的風向標。

延長礦業(yè)人深知，企業(yè)年輕不是資本，品牌樹立需要時間和業(yè)績長期的積累，一個良好的市場品牌要經過產品品牌、行業(yè)品牌和市場品牌三個階段去完成，一口飯吃不成胖子。延長礦業(yè)人說，建立良好的信用體系，提高這個企業(yè)在全社會氛圍的知名度，必須從源頭抓起，樹立全員品牌意識，站在“百年延長石油”巨人的肩膀上，打造延長礦業(yè)品牌體系的硬指標。在生產經營過程中，要始終把“用戶至上、質量第一”貫徹和應用到生產經營的各個流程之中，把牢“客戶無產品質量索賠”原則，在源頭治理上動真格，把好硬件設施建設關，已經產生了良好的效果。

工程技術人員通過自創(chuàng)建立的遠程運銷管理定量裝車系統(tǒng)，已經獲得了國家實用新型專利，該系統(tǒng)由產品倉、裝車簸箕、給煤機、電子汽車衡（產品倉下和收費兩級稱重）、收費島、控制和監(jiān)測系統(tǒng)組成，空車和重車全部進行兩次稱重，確保計量準確無誤。電子汽車衡不確定度/準確度等級/最大允許誤差M1級，并通過榆林市質量技術監(jiān)督局橫山分局檢測檢驗所檢驗，符合國家JJG539-2016《數字指示秤檢定規(guī)程》Ⅲ級，用創(chuàng)新科技成果把好誠信體系建立的硬關口。

從產品的生產源頭抓起，嚴把煤炭生產源頭關，礦業(yè)公司工程技術人員從優(yōu)化礦井設計入手，根據不同工作面的地質結構情況，采取不同的生產方式，確保煤炭品質不降低，通過制定采掘區(qū)隊月度灰分、水分等考核計劃，與產量、進尺掛鉤考核，督促抓好煤炭生產過程中的煤質管理為自覺。對于過地質變化帶的采掘生產工作面，執(zhí)行“分段開采、分裝分運”，從源頭上杜絕了不合格產品的出廠。

在煤炭出礦銷售環(huán)節(jié)上，嚴把環(huán)節(jié)控制關口。煤炭作為大宗產品，要把好產品的質量關，最重要的關口是煤炭洗選，這是由產品變成商品的最后一道程序。

延長礦業(yè)煤炭銷售在堅持以滿足不同市場客戶需求，依靠選煤科技創(chuàng)新改善和提高煤炭產品質量，洗選工藝采用塊煤重介淺槽分選、末煤重介旋流器分選和粗煤泥脫水回收技術，是目前世界上最先進的重介質洗煤工藝。它分選效率高，回收率高，洗煤成本低，提供混煤、精末煤、大塊精煤和三八塊精煤等不同質量、不同粒級的產品，可滿足不同用戶的要求。同時根據煤炭產品質量，適時調整產品價格，2018年8月份，魏墻煤礦井下1311工作面進入末采階段，原煤較差，經公司價格委員會研究討論，在原來的基礎上下調20元/噸，確保了客戶的合法權益和企業(yè)的信譽不受損失。

安全是煤礦生產的天字號工程，安全誠信文化建設是企業(yè)信用體系建設中不可缺失的組成部分。延長礦業(yè)公司把安全誠信建設與班組建設、精細化管理、安全生產標準化、科技創(chuàng)新等結合起來，使礦井特色安全管理活動成為安全誠信建設的有力支撐。通過組織開展“六星紅旗班組”建設活動，組織相關人員去具有世界重量級的煤炭基地———中國神華集團參觀交流學習，創(chuàng)造性地開展班組建設活動，按照煤礦安全生產標準化要求，結合延長礦業(yè)班組建設的實際，新增《班前會學習制度》等8項班組建設制度，全面指導礦井班組建設工作，綜采隊機電班率先榮獲了延長石油集團公司“六星紅旗班組”榮譽稱號，受到了國家一級標準化專家的認可。以開展精細化管理助推安全誠信，將安全誠信建設融入到精細化管理之中，重點推廣班前禮儀、崗位描述、手指口述和干部走動式管理，在安全誠信的前提下，使每個生產環(huán)節(jié)的每一項工作都具體化、數字化、指標化，減少了“三違”現象，防止了事故發(fā)生。他們將標準化培訓作為日常安全培訓重要內容，加強業(yè)務部門、基層區(qū)隊、班組、從業(yè)人員對新標準掌握程度的考核，促進培訓取得實效，確保全員學標準、知標準、用標準?！拔簤γ旱V綜采工作面礦壓觀測及支架特性分析研究”榮獲延長石油集團公司科技成果3等獎。5個QC項目分獲2018年全國石油和化工行業(yè)質量管理小組活動優(yōu)秀成果獎。全面推廣定向水力壓裂技術，提高了工作面初采初放的安全系數，填補了榆橫礦區(qū)（南區(qū)）該項技術應用的空白。通過努力，公司步入到了“國家一級標準化礦井”的先進行列，納入到了“陜西省安全生產領域守信聯合激勵對象”。

企業(yè)建立健全信用體系建設長效機制是企業(yè)長遠發(fā)展的一項重要工程，延長礦業(yè)按照煤炭行業(yè)信用等級評審標準，結合各自的工作職能，由黨群工作部牽頭負責體系建設，計劃、人力、機電、生產、銷售、辦公室等部門密切配合搞好信用體系建設工作，編發(fā)了《公司管理制度匯編》上中下冊，內容涉及黨建、合同管理、企業(yè)文化、精神文明、生產管理、機電管理類的共計160余項，通過建立微信、QQ工作群，由黨群工作部專人負責，定期通過與省主管部門對接溝通和瀏覽煤炭工業(yè)網站等形式，及時掌握上級信用體系建設的新動態(tài)、新要求，掌握第一手資料信息，在內部信息平臺予以公布，達到與上級主管部門的“零”距離，每年與“十部一中心七個生產區(qū)隊”簽訂工作目標任務書，其中包括信用體系建設的各項內容，年終進行綜合評比，獎優(yōu)罰劣，不斷調動全體員工參與信用體系建設的積極性和主動性。

壯志凌云雄心在，大展宏圖正當時。

高瞻遠矚揮巨筆，乘風破浪寫新詩。

建立誠信體系，聚力高質量發(fā)展的延長石油礦業(yè)公司，滲透著濃厚的文化底蘊，具備了得天都厚的地域文化積累。

不懈奮斗志撼山岳。站在石油巨人肩頭，始終堅持“以煤為主，煤電并舉，能源互補，綠色清潔，奉獻社會”的產業(yè)發(fā)展思路，從零起步，艱苦創(chuàng)業(yè)，經過10年3650個日日夜夜的艱難拼搏，這個新生的企業(yè)，沒有辜負眾望，形成具有超大規(guī)模及強大實力的大型能源集團公司。

經天緯地豪邁當歌！延長石油礦業(yè)公司以集團“一體兩翼、三大支撐、四大板塊”發(fā)展戰(zhàn)略為統(tǒng)領，搶抓陜北能源化工基地大開發(fā)的歷史機遇，勵精圖治，奮力拼搏，以打造千萬噸級大型煤礦集群為契機，實現企業(yè)的經濟和社會效益最大化。經過10年艱辛的發(fā)展歷程，已在省內擁有2個煤炭礦區(qū)11個井田，資源面積約2124平方公里，地質資源量達215億噸，預計可采儲量約120億噸。

2010年，延長石油集團多元化發(fā)展的第一個現代化煤礦———魏墻煤礦破土動工；建設者們忘我工作，科學決策，優(yōu)化結構，僅用了5年多的時間，建成了一座大型現代化礦井；2016年聯合試運轉，當年生產煤炭166萬噸，實現了延長石油煤炭生產“零”的突破；2017年魏墻煤礦順利通過國家竣工驗收，獲得“全國特級安全高效礦井”稱號，與魏墻煤礦配套建設的選煤廠被評為“全國優(yōu)質高效選煤廠、行業(yè)級質量標準化選煤廠”。西灣煤礦是陜西省第一個千萬噸級露天煤礦，2018年實現聯合試運轉，為陜西建設同類大型露天煤礦積累了經驗。巴拉素煤礦建成后是世界單井儲量第一的現代化煤礦，礦業(yè)公司科學決策，積極部署，不斷強化施工流程控制，按照“世界第一礦”的目標定位和“四個一流”的標準加快實施，將云計算、大數據、機器人融入工程建設的全過程，在建設智慧化礦山體系，首創(chuàng)“有人巡視、無人值守”工作面，大數據推行BIM管控，5G萬物互聯技術井下預研究。

未來的延長礦業(yè)公司，每年以千萬噸的煤炭增量，為國民經濟建設源源不斷地輸送優(yōu)質產品。

2018年，延長石油礦業(yè)公司全面拉開了從規(guī)模速度型向質量效益型轉變的序幕，通過實施“三運一體”，保公路、拓鐵路、試水路，開拓“兩湖一江”和山東市場，全年銷售煤炭1046萬噸，鐵路發(fā)運突破313萬噸。聚力高質量發(fā)展建設新型煤電一體化產業(yè)。

面對能源行業(yè)轉型加速的發(fā)展局勢，礦業(yè)公司決策層合理規(guī)劃產業(yè)布局，大力培育火電、新能，產業(yè)優(yōu)化升級，優(yōu)勢互補融合項目。按照構建“煤炭—發(fā)電—售電—負荷”垂直一體化商業(yè)模式，發(fā)電—售電—負荷”垂直一體化商業(yè)模式，依托自有煤炭資源，重點發(fā)展煤電一體化產業(yè)，先后完成西灣、隴彬、橫山、榆陽等一批煤電項目儲備。

新能源產業(yè)發(fā)展是礦業(yè)公司結構調整重要的組成部分。如今，延長石油礦業(yè)公司首個火電項目———富縣電廠已完成臨建施工，項目初設已經通過電力規(guī)化設計總院評審。2017年，組建成立售電公司，2018年售電33.4億千瓦時，為產業(yè)機構調整和轉型升級邁開了堅實的第一步。在延長石油集團公司的大力支持下，光伏公司劃入，延安新電公司增資擴股，構建“互聯網+光伏”大數據信息平臺，推進太陽能光伏電站運營業(yè)務；實施分布式天然氣發(fā)電和集中式天然氣發(fā)電等多種氣電并舉發(fā)展和煤炭分級綜合利用，CCSI耦合發(fā)電項目落地，公司已形成縱向延伸，橫向到邊的立體多元化產業(yè)鏈，形成了企業(yè)高質量發(fā)展的新格局。

2019至2025年，建設“巴拉素、可可蓋、海測灘、西紅墩”等六大煤礦和延長榆橫礦區(qū)生產服務中心；建設“延安富縣電廠、橫山煤電一體化低熱值煤電廠、巴拉素煤電一體化低熱值煤電廠”等四大電廠；規(guī)劃期內形成1200億元投資規(guī)模，實現銷售收入1400億元，實現利潤270億元。到“十四五”末，公司建成煤炭產能1億噸/年；電力規(guī)模8公司建成煤炭產能1億噸/年；電力規(guī)模800萬千瓦，其中火電裝機容量達到500萬千瓦，新電規(guī)模超過300萬千瓦；實現銷售收入430億元，利潤80億元。打造煤炭、電力產業(yè)基地，實現礦業(yè)公司產業(yè)結構調整轉型的戰(zhàn)略目標。

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。新時代、新征程，延長礦業(yè)人以高質量發(fā)展前進的責任擔當，肩負起再造百年延長轉型升級的歷史使命，一路凱歌，穩(wěn)步前行，歷經風雨，砥礪求索，譜寫了一部艱苦卓絕、革故鼎新的創(chuàng)業(yè)之歌。朝著建設國內一流、世界領先的現代綠色綜合能源企業(yè)邁進！

第五章宏圖

歷史的車輪滾滾向前，創(chuàng)業(yè)的腳步繼續(xù)攀登；只有緊扣時代脈搏，才能把握歷史機遇；唯有開創(chuàng)宏偉藍圖，才能在實現中國夢的偉大歷程中，加快提升可持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展的速度和質量。

延長