沒(méi)有成功經(jīng)驗(yàn)可供借鑒,一直摸著石頭過(guò)河,中國(guó)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展之路可以說(shuō)困難重重。
然而,“事在人為”。70年來(lái),國(guó)資國(guó)企戰(zhàn)略決策層、監(jiān)督管理層、經(jīng)營(yíng)和學(xué)術(shù)層不斷在實(shí)踐中探索,避“暗礁”,渡“險(xiǎn)灘”,穩(wěn)中求進(jìn),走出了一條中國(guó)特色國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展之路。
1949年至1978年,國(guó)有經(jīng)濟(jì)承擔(dān)了中國(guó)工業(yè)化的主要任務(wù)。
這一時(shí)期,國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)從重工業(yè)開(kāi)始,一步步地拓展到幾乎所有的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,成為計(jì)劃經(jīng)濟(jì)最重要的微觀基礎(chǔ)。
1978年,國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)的產(chǎn)值在工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值中占比78%,資產(chǎn)總額占比更是高達(dá)92%。
?賦予國(guó)營(yíng)經(jīng)濟(jì)憲法地位
1949年9月29日,人民政協(xié)會(huì)議第一屆全體會(huì)議通過(guò)了《中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議共同綱領(lǐng)》。在《共同綱領(lǐng)》中提出:“國(guó)營(yíng)經(jīng)濟(jì)為社會(huì)主義性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)。凡屬有關(guān)國(guó)家經(jīng)濟(jì)命脈和足以操縱國(guó)民生計(jì)的事業(yè),均應(yīng)由國(guó)家統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)。凡屬?lài)?guó)有的資源和企業(yè),均為全體人民的公共財(cái)產(chǎn),為人民共和國(guó)發(fā)展生產(chǎn)、繁榮經(jīng)濟(jì)的主要物質(zhì)基礎(chǔ)和整修社會(huì)經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)力量”。在1982年之前,國(guó)有企業(yè)一直叫國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)。
?前世今生
我國(guó)國(guó)有企業(yè)在新中國(guó)成立之初有四種來(lái)源。一是根據(jù)地的公營(yíng)企業(yè)。二是沒(méi)收“官僚資本”。三是征用外資和接收蘇聯(lián)移交企業(yè)。四是政府投資興建國(guó)營(yíng)企業(yè)。
?公私合營(yíng)
1954年,通過(guò)《公私合營(yíng)工業(yè)企業(yè)暫行條例》。在1956年初,全國(guó)范圍出現(xiàn)社會(huì)主義改造高潮,資本主義工商業(yè)實(shí)現(xiàn)了全行業(yè)公私合營(yíng)。國(guó)家對(duì)資本主義私股的贖買(mǎi)改行“定息制度”,統(tǒng)一規(guī)定年息5厘。生產(chǎn)資料由國(guó)家統(tǒng)一調(diào)配使用,資本家除定息外,不再以資本家身份行使職權(quán),并在勞動(dòng)中逐步改造為自食其力的勞動(dòng)者。1966年9月,定息年限期滿,公私合營(yíng)企業(yè)最后轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣?huì)主義全民所有制。
?大慶石油會(huì)戰(zhàn)
1959年9月26日,松基3井大量噴出原油,大慶油田開(kāi)發(fā)拉開(kāi)序幕。1960年4月29日在薩爾圖大草原上召開(kāi)了萬(wàn)人誓師動(dòng)員大會(huì),參加大會(huì)的除了各探區(qū)指揮、井隊(duì)負(fù)責(zé)人,機(jī)關(guān)干部代表外,還有地質(zhì)部地調(diào)隊(duì)伍的代表,石油部部長(zhǎng)余秋里、副部長(zhǎng)康世恩、黑龍江省委曲常川、會(huì)戰(zhàn)指揮領(lǐng)導(dǎo)小組成員唐克、吳星峰、張俊、閏子元、 張文彬、焦力人、李荊和、陳理中、李鎮(zhèn)拎……以及先進(jìn)井隊(duì)代表王進(jìn)喜等被選為主席團(tuán)成員。老一輩石油人,在極其困難的條件下,自力更生、艱苦奮斗,僅用三年時(shí)間就拿下大油田,一舉甩掉了我國(guó)貧油落后的帽子。
老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家彭真曾評(píng)價(jià)說(shuō):“大慶等油田的建成,根本改變了依靠‘洋油’過(guò)日子的情況,為我國(guó)石油工業(yè)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。”
1978年至1993年,國(guó)有企業(yè)改革開(kāi)始進(jìn)行初步探索。
以“放權(quán)讓利”為原則,嘗試通過(guò)承包經(jīng)營(yíng)等方式,賦予國(guó)有企業(yè)更大的經(jīng)營(yíng)自主權(quán)和生產(chǎn)積極性。
這一時(shí)期的探索,提高了國(guó)有企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),為其在下一階段改革中真正走向市場(chǎng)奠定了基礎(chǔ)。
?十一屆三中全會(huì)春風(fēng)
1978年12月18日到22日,黨的十一屆三中全會(huì)召開(kāi)。以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心提上日程,中國(guó)真正進(jìn)入了“改革開(kāi)放”的年代。也正是從這一會(huì)議開(kāi)始,國(guó)有企業(yè)開(kāi)始了改革步伐。
?中信公司成立
中信集團(tuán)是1979年由榮毅仁創(chuàng)辦的國(guó)有獨(dú)資公司。成立以來(lái),中信集團(tuán)充分發(fā)揮了經(jīng)濟(jì)改革試點(diǎn)和對(duì)外開(kāi)放窗口的重要作用,在諸多領(lǐng)域進(jìn)行了卓有成效的探索與創(chuàng)新,成功開(kāi)辟出一條通過(guò)吸收和運(yùn)用外資、引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、設(shè)備和管理經(jīng)驗(yàn)為中國(guó)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)的創(chuàng)新發(fā)展之路,在國(guó)內(nèi)外樹(shù)立了良好信譽(yù)與形象,取得了顯著的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
?第一個(gè)中外合資企業(yè)成立
1980年4月10日,中國(guó)民航北京管理局與香港中國(guó)航空食品公司合資,以558萬(wàn)元注冊(cè)資本,創(chuàng)建北京航空食品公司,香港人伍淑清擔(dān)任港方常務(wù)理事,國(guó)家工商局為其頒發(fā)了中外合資企業(yè)001號(hào)營(yíng)業(yè)執(zhí)照,這是中國(guó)政府第一家正式批準(zhǔn)的中外合資企業(yè),也是第一個(gè)混合所有制企業(yè)。
?寶鋼成立
寶鋼工程決策于黨的十一屆三中全會(huì)之前。在黨的十一屆三中全會(huì)勝利閉幕的次日,寶鋼打下了第一根鋼樁,這既標(biāo)志著我國(guó)改革開(kāi)放決策的勝利實(shí)施,也顯示了建國(guó)以來(lái)最大的投資項(xiàng)目開(kāi)始邁出了自己堅(jiān)實(shí)的一步。1998年11月17日,經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),中國(guó)最具現(xiàn)代化特征的特大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)上海寶鋼集團(tuán)公司正式成立,是由寶鋼、上海冶金、梅山三家鋼鐵企業(yè)聯(lián)合組建。
?四川重慶鋼鐵公司的改革措施
1978年10月,中共四川省委選擇了四川重慶鋼鐵公司等不同行業(yè)的6家有代表性的企業(yè)進(jìn)行擴(kuò)大企業(yè)自主權(quán)的改革試點(diǎn),制定了14條擴(kuò)權(quán)措施。主要措施:逐戶(hù)核定利潤(rùn)指標(biāo),規(guī)定當(dāng)年增產(chǎn)增收目標(biāo),允許在年終完成計(jì)劃以后提留少量利潤(rùn)用作企業(yè)基金和給職工發(fā)放獎(jiǎng)金。
這6家企業(yè)改革被認(rèn)為是打響了全國(guó)國(guó)有企業(yè)改革的第一炮,也是“放權(quán)讓利”第一次在企業(yè)中適用。
?福建55名廠長(zhǎng)呼吁“松綁”
1984年3月24日,《福建日?qǐng)?bào)》頭版頭條以《五十五名廠長(zhǎng)、經(jīng)理呼吁——請(qǐng)給我們“松綁”》為題將呼吁信全文公布。情詞懇切,使人讀后有一種再不改革、再不放權(quán),就真是不能前進(jìn)了的感覺(jué)。時(shí)任福建省委書(shū)記項(xiàng)南親自撰寫(xiě)新聞導(dǎo)語(yǔ),表達(dá)了政府層面的支持態(tài)度。
3月30日《人民日?qǐng)?bào)》轉(zhuǎn)載《請(qǐng)給我們“松綁”》,還配發(fā)編者按,對(duì)福建重視呼吁信的做法大加贊賞;隨后,全國(guó)主要媒體紛紛轉(zhuǎn)載、播發(fā),很快掀起了層層波瀾:一時(shí)間,“放權(quán)讓利”,人心所向。
?第一次國(guó)企破產(chǎn)
1985年,《企業(yè)破產(chǎn)法》草案通過(guò)試行。1986年8月,沈陽(yáng)市防爆器械廠宣告破產(chǎn),并被整體拍賣(mài)。當(dāng)時(shí)這個(gè)廠共負(fù)債50萬(wàn)元,拍賣(mài)所得將按比例償還給債權(quán)人。最終沈陽(yáng)市煤氣供應(yīng)公司出價(jià)20萬(wàn)元,買(mǎi)下這家破產(chǎn)企業(yè)的全部廠房、設(shè)備、產(chǎn)成品及其他資財(cái)。
破產(chǎn)現(xiàn)在雖然不是新鮮事,連個(gè)人破產(chǎn)制度都已經(jīng)建立,但在1986年,那時(shí)還是一個(gè)認(rèn)為國(guó)營(yíng)企業(yè)可以世代接班的年代,所以沈陽(yáng)防爆器械廠的“爆炸”,具有極大的轟動(dòng)效應(yīng),也代表著一種趨勢(shì):經(jīng)營(yíng)不善必然要退出市場(chǎng)。
鏈接:1978-1993年國(guó)家有關(guān)國(guó)企改革政策歸總
1978年,國(guó)務(wù)院召開(kāi)“務(wù)虛會(huì)”。強(qiáng)調(diào)尊重價(jià)格規(guī)律,引入市場(chǎng)機(jī)制;不要總在行政系統(tǒng)內(nèi)做收放的變動(dòng),忽視了企業(yè)應(yīng)有的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)。
1978 年12月,黨的十一屆三中全會(huì)召開(kāi),經(jīng)濟(jì)體制改革開(kāi)始,以“以階級(jí)斗爭(zhēng)為綱”轉(zhuǎn)變到了“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”上來(lái)。
1979年5月,國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)和財(cái)政部聯(lián)合頒發(fā),《關(guān)于在京津滬三市的八個(gè)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行管理改革試點(diǎn)的通知》,主要內(nèi)容是在試點(diǎn)企業(yè)實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,在完成國(guó)家任務(wù)的前提下賦予企業(yè)生產(chǎn)、銷(xiāo)售和采購(gòu)自主權(quán),實(shí)行利潤(rùn)留成制。首鋼等八家國(guó)企進(jìn)行擴(kuò)大企業(yè)自主權(quán)試驗(yàn)。
1979年7月,國(guó)務(wù)院頒布《關(guān)于擴(kuò)大國(guó)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理自主權(quán)的若干規(guī)定》。
1982年,中央作出《關(guān)于國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)進(jìn)行全面整頓的決定》。
1983年,國(guó)務(wù)院批轉(zhuǎn)《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)利改稅試行辦法》。
1984年,國(guó)務(wù)院頒發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)自主權(quán)的暫行規(guī)定》。
1985年,《企業(yè)破產(chǎn)法》草案通過(guò)試行。
1992年,國(guó)務(wù)院發(fā)布《全民所有制工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制條件》。
1993年至2013年,國(guó)有企業(yè)改革加快制度創(chuàng)新。
國(guó)有企業(yè)以“產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開(kāi)、管理科學(xué)”為目標(biāo),從產(chǎn)權(quán)制度、公司治理到組織管理展開(kāi)了全方位的制度變革與創(chuàng)新。
這一階段國(guó)有企業(yè)改革目標(biāo)逐步得以明確:探索建立現(xiàn)代企業(yè)制度。
?現(xiàn)代企業(yè)制度成為追逐目標(biāo)
黨的十二屆三中全會(huì)曾明確提出:“增強(qiáng)企業(yè)的活力,特別是增強(qiáng)全民所有制的大、中型企業(yè)的活力”“要使企業(yè)真正成為相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體”。
黨的十四大明確提出我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo)是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,隨后黨的十四屆三中全會(huì)明確了國(guó)有企業(yè)改革的方向是建立現(xiàn)代企業(yè)制度。
黨的十五屆四中全會(huì)又提出了股份制改革,即“國(guó)有經(jīng)濟(jì)的作用既要通過(guò)國(guó)有獨(dú)資企業(yè)來(lái)實(shí)現(xiàn),更要大力發(fā)展股份制,探索通過(guò)國(guó)有控股和參股企業(yè)來(lái)實(shí)現(xiàn)”。
黨的十六屆三中全會(huì)提出要建立歸屬清晰、權(quán)責(zé)明確、保護(hù)嚴(yán)格、流轉(zhuǎn)順暢的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度;大力發(fā)展國(guó)有資本、集體資本和非公有資本等參股的混合所有制經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)投資主體多元化,使股份制成為公有制的主要實(shí)現(xiàn)形式。
?完善國(guó)有資產(chǎn)管理體制
隨著國(guó)有企業(yè)改革的深入推進(jìn)以及人們對(duì)國(guó)有企業(yè)改革認(rèn)識(shí)的深化,國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革逐漸被提上日程。
1993年召開(kāi)的黨的十四屆三中全會(huì)通過(guò)《中共中央關(guān)于建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制若干問(wèn)題的決定》,提出加強(qiáng)企業(yè)中的國(guó)有資產(chǎn)管理,“對(duì)國(guó)有資產(chǎn)實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一所有、政府分級(jí)監(jiān)管、企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)的體制。”
1999年召開(kāi)的黨的十五屆四中全會(huì)通過(guò)了《中共中央關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問(wèn)題的決定》,提出“要按照國(guó)家所有、分級(jí)管理、授權(quán)經(jīng)營(yíng)、分工監(jiān)督的原則,逐步建立國(guó)有資產(chǎn)管理、監(jiān)督、營(yíng)運(yùn)體系和機(jī)制,建立與健全嚴(yán)格的責(zé)任制度”,進(jìn)一步明確了國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革的方向。
2002年召開(kāi)的黨的十六大提出:“建立中央政府和地方政府分別代表國(guó)家履行出資人職責(zé),享有所有者權(quán)益,權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任相統(tǒng)一,管資產(chǎn)和管人、管事相結(jié)合的國(guó)有資產(chǎn)管理體制。關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈和國(guó)家安全的大型國(guó)有企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施和重要自然資源等,由中央政府代表國(guó)家履行出資人職責(zé)。其他國(guó)有資產(chǎn)由地方政府代表國(guó)家履行出資人職責(zé)。中央政府和省、市(地)兩級(jí)地方政府設(shè)立國(guó)有資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)?!?/p>
隨后,國(guó)務(wù)院于2003年成立了國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì),各省、市(地)兩級(jí)地方政府也相繼組建了地方國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì),分別代表國(guó)家對(duì)所轄中央和地方企業(yè)的國(guó)有資產(chǎn)履行出資人職責(zé)。
?調(diào)整優(yōu)化國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局結(jié)構(gòu)
宏觀上,著力從戰(zhàn)略上調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局。黨的十五大報(bào)告提出:“要從戰(zhàn)略上調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局。對(duì)關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,國(guó)有經(jīng)濟(jì)必須占支配地位。在其他領(lǐng)域,可以通過(guò)資產(chǎn)重組和結(jié)構(gòu)調(diào)整,以加強(qiáng)重點(diǎn),提高國(guó)有資產(chǎn)的整體質(zhì)量?!?/p>
1999年黨的十五屆四中全會(huì)通過(guò)《中共中央關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問(wèn)題的決定》,從戰(zhàn)略上對(duì)調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局以及國(guó)有經(jīng)濟(jì)需要控制的主要行業(yè)和領(lǐng)域作了基本概括和原則規(guī)定。微觀上,一方面,著力培育實(shí)力雄厚、競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的大型企業(yè)和企業(yè)集團(tuán),發(fā)揮其在資本運(yùn)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓等方面的優(yōu)勢(shì),使其做強(qiáng)做優(yōu)做大,成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。另一方面,放開(kāi)搞活國(guó)有中小企業(yè),積極扶持中小企業(yè)特別是科技型企業(yè),使其向“專(zhuān)、精、特、新”方向發(fā)展。
在當(dāng)時(shí),國(guó)有企業(yè)總戶(hù)數(shù)已顯著減少,每戶(hù)平均擁有的凈資產(chǎn)(所有者權(quán)益)顯著增加,國(guó)有大型企業(yè)從業(yè)人員占國(guó)有企業(yè)從業(yè)人員總數(shù)的比重明顯提升。
鏈接:1993-2013年國(guó)家有關(guān)國(guó)企改革政策歸總
“抓大放小”階段(1993-2002)
1994年,《公司法》正式頒布。
1996年,國(guó)家經(jīng)貿(mào)委宣布“抓大放小”。
1998年,國(guó)企改革轉(zhuǎn)入國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局調(diào)整加速階段。
1999年,黨的十五屆四中全會(huì)通過(guò)《中共中央關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問(wèn)題的決定》。
2002年,黨的十六大指出繼續(xù)調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)的布局和結(jié)構(gòu),改革國(guó)有資產(chǎn)管理體制,十屆人大一次會(huì)議決定設(shè)立特設(shè)機(jī)構(gòu)國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)。
股份制成為公有制的主要實(shí)現(xiàn)形式(2003年以后)
2003年,國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)掛牌成立,頒布實(shí)施《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》。
2004年,國(guó)務(wù)院國(guó)資委選擇寶鋼等7家國(guó)有獨(dú)資的中央企業(yè)進(jìn)行董事會(huì)試點(diǎn)工作。
2006年,國(guó)務(wù)院國(guó)資委加大中央企業(yè)兼并重組力度。
2006年,國(guó)有銀行市場(chǎng)化改造完成,各大銀行相繼上市。
2007年,國(guó)務(wù)院確定了中央企業(yè)按照企業(yè)合并報(bào)表凈利潤(rùn)8%的綜合比例上繳國(guó)有資本收益,央企開(kāi)始上繳“紅利”。
2008年,國(guó)務(wù)院國(guó)資委發(fā)布《關(guān)于中央企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的指導(dǎo)意見(jiàn)》。
2008年10月,《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》通過(guò),并于2009年5月1日起施行。
2011年,中央企業(yè)“十二五”規(guī)劃綱要提出,圍繞“做強(qiáng)做優(yōu)、世界一流”的核心目標(biāo),大力實(shí)施“一五三”戰(zhàn)略深化國(guó)有企業(yè)改革,促進(jìn)國(guó)有資本向關(guān)系國(guó)家安全和國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中。
2013年開(kāi)始,深化國(guó)企改革向縱深推進(jìn)。
黨的十八屆三中全會(huì)把混合所有制作為國(guó)有企業(yè)改革的重要方向。從“1+N”頂層設(shè)計(jì)到“十項(xiàng)改革試點(diǎn)”再到“雙百行動(dòng)”;從“梯次展開(kāi)”到“縱深推進(jìn)”再到“全面落地”,國(guó)有企業(yè)綜合性改革大幕開(kāi)啟。
?完善現(xiàn)代企業(yè)制度
2013年11月12日,黨的十八屆三中全會(huì)審議通過(guò)《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》?!稕Q定》中有較大的篇幅著墨于國(guó)有企業(yè)改革。
《決定》指出:“推動(dòng)國(guó)有企業(yè)完善現(xiàn)代企業(yè)制度。國(guó)有企業(yè)屬于全民所有,是推進(jìn)國(guó)家現(xiàn)代化、保障人民共同利益的重要力量。國(guó)有企業(yè)總體上已經(jīng)同市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相融合,必須適應(yīng)市場(chǎng)化、國(guó)際化新形勢(shì),以規(guī)范經(jīng)營(yíng)決策、資產(chǎn)保值增值、公平參與競(jìng)爭(zhēng)、提高企業(yè)效率、增強(qiáng)企業(yè)活力、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任為重點(diǎn),進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)改革。
準(zhǔn)確界定不同國(guó)有企業(yè)功能。國(guó)有資本加大對(duì)公益性企業(yè)的投入,在提供公共服務(wù)方面作出更大貢獻(xiàn)。國(guó)有資本繼續(xù)控股經(jīng)營(yíng)的自然壟斷行業(yè),實(shí)行以政企分開(kāi)、政資分開(kāi)、特許經(jīng)營(yíng)、政府監(jiān)管為主要內(nèi)容的改革,根據(jù)不同行業(yè)特點(diǎn)實(shí)行網(wǎng)運(yùn)分開(kāi)、放開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù),推進(jìn)公共資源配置市場(chǎng)化。進(jìn)一步破除各種形式的行政壟斷。
健全協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司法人治理結(jié)構(gòu)。建立職業(yè)經(jīng)理人制度,更好發(fā)揮企業(yè)家作用。深化企業(yè)內(nèi)部管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減的制度改革。建立長(zhǎng)效激勵(lì)約束機(jī)制,強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究。探索推進(jìn)國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算等重大信息公開(kāi)。
國(guó)有企業(yè)要合理增加市場(chǎng)化選聘比例,合理確定并嚴(yán)格規(guī)范國(guó)有企業(yè)管理人員薪酬水平、職務(wù)待遇、職務(wù)消費(fèi)、業(yè)務(wù)消費(fèi)。
鼓勵(lì)非公有制企業(yè)參與國(guó)有企業(yè)改革,鼓勵(lì)發(fā)展非公有資本控股的混合所有制企業(yè),鼓勵(lì)有條件的私營(yíng)企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度?!?/p>
?界定國(guó)有企業(yè)功能
2015年8月,《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》發(fā)布,意味著全面深化國(guó)有企業(yè)改革的大政方針基本確立,國(guó)有企業(yè)改革將按照商業(yè)類(lèi)國(guó)有企業(yè)和公益類(lèi)國(guó)有企業(yè)分類(lèi)推進(jìn)。
?以“管資本”為主
中央和地方國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)的成立,實(shí)現(xiàn)了從中央到地方國(guó)有資產(chǎn)出資人所有權(quán)與企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)權(quán)相分離、政府的社會(huì)經(jīng)濟(jì)管理職能與國(guó)有資產(chǎn)所有者職能相分離,意味著我國(guó)國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革進(jìn)入了新階段。
2013年黨的十八屆三中全會(huì)通過(guò)《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》,提出“以管資本為主加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管,改革國(guó)有資本授權(quán)經(jīng)營(yíng)體制,組建若干國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司,支持有條件的國(guó)有企業(yè)改組為國(guó)有資本投資公司”。
2015年《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》發(fā)布,提出要以管資本為主推進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)職能轉(zhuǎn)變、以管資本為主改革國(guó)有資本授權(quán)經(jīng)營(yíng)體制、以管資本為主推動(dòng)國(guó)有資本合理流動(dòng)優(yōu)化配置、以管資本為主推進(jìn)經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)集中統(tǒng)一監(jiān)管。國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)要科學(xué)界定國(guó)有資產(chǎn)出資人監(jiān)管的邊界,建立監(jiān)管權(quán)力清單和責(zé)任清單,實(shí)現(xiàn)由管企業(yè)為主向管資本為主轉(zhuǎn)變;要改組組建國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司,國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)依法對(duì)國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司和其他直接監(jiān)管的企業(yè)履行出資人職責(zé),國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司對(duì)授權(quán)范圍內(nèi)的國(guó)有資本履行出資人職責(zé)。這些改革舉措在堅(jiān)持國(guó)家所有、分別代表、政企分開(kāi)、政資分開(kāi)、授權(quán)經(jīng)營(yíng)原則的前提下,進(jìn)一步明確了國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)職能的主要內(nèi)容和國(guó)有資產(chǎn)管理體制的基本框架,為完善和創(chuàng)新國(guó)有資產(chǎn)管理體制指明了方向。
?國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組成立
2015年3月,國(guó)務(wù)院成立國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組,國(guó)務(wù)院副總理馬凱任組長(zhǎng)。這標(biāo)志著國(guó)有企業(yè)改革中央層面已經(jīng)基本確立各部委的職能和分工,國(guó)有企業(yè)改革不是由國(guó)資委單一主導(dǎo),目前包括國(guó)資委、發(fā)改委、財(cái)政部和人社部等部委都在積極推進(jìn)和制定相應(yīng)的改革方案。
國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組的人員構(gòu)成涉及國(guó)資委、發(fā)改委、工信部、財(cái)政部、人保部、人民銀行、證監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)等多個(gè)部門(mén),主要職責(zé)是統(tǒng)籌研究和協(xié)調(diào)解決改革中的重大問(wèn)題和難點(diǎn)問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在國(guó)資委,國(guó)資委主任張毅兼任辦公室主任。
?頂層設(shè)計(jì)基本形成
2015年9月13日,中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《指導(dǎo)意見(jiàn)》)?!吨笇?dǎo)意見(jiàn)》提出,國(guó)有企業(yè)屬于全民所有,是推進(jìn)國(guó)家現(xiàn)代化、保障人民共同利益的重要力量,是我們黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)。必須認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院戰(zhàn)略決策,按照“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的要求,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,繼續(xù)推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革,切實(shí)破除體制機(jī)制障礙,堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)。
之后又陸續(xù)出臺(tái)了22個(gè)配套文件,形成了“1+N”改革主體框架。
?黨建進(jìn)章程
2015年6月5日,習(xí)近平主持召開(kāi)中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第十三次會(huì)議并發(fā)表重要講話。會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于在深化國(guó)有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見(jiàn)》《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督防止國(guó)有資產(chǎn)流失的意見(jiàn)》。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。把國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,不斷增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)活力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力,要堅(jiān)持黨的建設(shè)與國(guó)有企業(yè)改革同步謀劃、黨的組織及工作機(jī)構(gòu)同步設(shè)置,實(shí)現(xiàn)體制對(duì)接、機(jī)制對(duì)接、制度對(duì)接、工作對(duì)接,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)在國(guó)有企業(yè)改革中得到體現(xiàn)和加強(qiáng)。要堅(jiān)持黨管干部原則,建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要的選人用人機(jī)制。要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來(lái),明確國(guó)有企業(yè)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。國(guó)有企業(yè)黨組織要承擔(dān)好從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。
會(huì)議要求,把握兩個(gè)“一以貫之”和“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)到國(guó)有企業(yè)選人用人全過(guò)程。
?“四項(xiàng)改革”“十項(xiàng)改革”試點(diǎn)
2014年7月15日國(guó)務(wù)院國(guó)資委宣布在所監(jiān)管的中央企業(yè)中開(kāi)展“四項(xiàng)改革”試點(diǎn),國(guó)家開(kāi)發(fā)投資公司、中糧集團(tuán)等六家中央企業(yè)納入首批試點(diǎn)。
2016年2月25日,國(guó)資委表示,國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定開(kāi)展“十項(xiàng)改革試點(diǎn)”:關(guān)于落實(shí)董事會(huì)職權(quán)試點(diǎn)、關(guān)于市場(chǎng)化選聘經(jīng)營(yíng)管理者試點(diǎn)、關(guān)于推行職業(yè)經(jīng)理人制度試點(diǎn)、關(guān)于企業(yè)薪酬分配差異化改革試點(diǎn)、關(guān)于國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司試點(diǎn)、關(guān)于中央企業(yè)兼并重組試點(diǎn)、關(guān)于部分重要領(lǐng)域混合所有制改革試點(diǎn)、關(guān)于混合所有制企業(yè)員工持股試點(diǎn)、關(guān)于國(guó)有企業(yè)信息公開(kāi)工作試點(diǎn)、關(guān)于剝離企業(yè)辦社會(huì)職能和解決歷史遺留問(wèn)題試點(diǎn),以點(diǎn)帶面、以點(diǎn)串線,形成經(jīng)驗(yàn)、復(fù)制推廣。
?瘦身健體
2016年5月18日,《中央企業(yè)深化改革瘦身健體工作方案》審議通過(guò)。文件中稱(chēng),2016年會(huì)選擇一批中央企業(yè)啟動(dòng)壓縮管理層級(jí)和壓減法人層級(jí)、法人單位試點(diǎn),力爭(zhēng)用三年時(shí)間,使多數(shù)中央企業(yè)管理層級(jí)控制在3~4層以下,法人單位減少20%左右。
時(shí)任國(guó)務(wù)院國(guó)資委主任肖亞慶表示:“目前中央企業(yè)的管理層級(jí)仍比較多,大部分都有四五級(jí),還有更多層級(jí)的,對(duì)此必須改革,壓縮管理層級(jí)?!?/p>
當(dāng)年8月,國(guó)家電網(wǎng)、中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、中國(guó)鐵路通信信號(hào)集團(tuán)等5家企業(yè)被明確作為管理層級(jí)壓減工作的重點(diǎn)企業(yè)。
2016年7月13日,國(guó)務(wù)院國(guó)資委和財(cái)政部共同召開(kāi)全國(guó)國(guó)有企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交工作視頻會(huì)議。肖亞慶在會(huì)上要求,按照黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,全面推進(jìn)“三供一業(yè)”分離移交工作,并計(jì)劃在2018年年底前基本完成。
?員工持股《意見(jiàn)》發(fā)布
2016年,國(guó)務(wù)院國(guó)資委《關(guān)于國(guó)有控股混合所有制企業(yè)開(kāi)展員工持股的意見(jiàn)》下發(fā)。
《試點(diǎn)意見(jiàn)》對(duì)開(kāi)展員工持股試點(diǎn)涉及的試點(diǎn)企業(yè)條件、持股員工范圍、出資入股方式、入股價(jià)格、股權(quán)結(jié)構(gòu)、持股比例、股權(quán)流轉(zhuǎn)等關(guān)鍵事項(xiàng),都提出了明確要求。
試點(diǎn)級(jí)別定在央企三級(jí)及以下控股企業(yè)實(shí)施。對(duì)于試點(diǎn)企業(yè)什么人能持股,《試點(diǎn)意見(jiàn)》進(jìn)一步明確,不是高管持股,而是骨干持股,遵守“以崗定股、動(dòng)態(tài)調(diào)整”的原則。
?改組組建國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司
2016年,國(guó)務(wù)院國(guó)資委在中糧集團(tuán)、國(guó)投等8家企業(yè)開(kāi)展了國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)。在誠(chéng)通集團(tuán)、中國(guó)國(guó)新開(kāi)展國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司試點(diǎn),向兩家試點(diǎn)企業(yè)劃轉(zhuǎn)了部分中央企業(yè)股權(quán),發(fā)起設(shè)立了中國(guó)國(guó)有資本風(fēng)險(xiǎn)投資基金和中國(guó)國(guó)有企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整基金。
36家省級(jí)國(guó)資委改組組建了142家國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司,在改組組建方式、投資運(yùn)營(yíng)模式、授權(quán)范圍、作用發(fā)揮等方面探索積累了初步的經(jīng)驗(yàn)。
?混合所有制改革
2016年10月上旬,劉鶴主持召開(kāi)專(zhuān)題會(huì),研究部署國(guó)有企業(yè)混合所有制改革試點(diǎn)相關(guān)工作。
東航集團(tuán)、聯(lián)通集團(tuán)、南方電網(wǎng)、哈電集團(tuán)、中國(guó)核建、中國(guó)船舶等中央企業(yè)和浙江省發(fā)改委負(fù)責(zé)人就列入第一批試點(diǎn)的混合所有制改革項(xiàng)目實(shí)施方案做了詳細(xì)介紹?;旄摹?+1”試點(diǎn)浮出水面。之后又陸續(xù)推出了兩次混改試點(diǎn)。
2017年8月20日,中國(guó)聯(lián)通發(fā)布關(guān)于混合所有制改革有關(guān)情況的專(zhuān)項(xiàng)公告。中國(guó)聯(lián)通混改試點(diǎn)將采用非公開(kāi)發(fā)行和老股轉(zhuǎn)讓等方式,引入處于行業(yè)領(lǐng)先地位、與公司具有協(xié)同效應(yīng)的戰(zhàn)略投資者,包括大型互聯(lián)網(wǎng)公司、垂直行業(yè)領(lǐng)先公司、具備雄厚實(shí)力的產(chǎn)業(yè)集團(tuán)和金融企業(yè)、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)基金等。作為第一家央企集團(tuán)層面的混改試點(diǎn)企業(yè),中國(guó)聯(lián)通為混合所有制改革作出了有益探索。
? 重組整合
完成多家企業(yè)重組。2015年至2016年,重組整合的央企共有22家,央企數(shù)量減少為102家。分別為中國(guó)國(guó)旅集團(tuán)有限公司整體并入中國(guó)港中旅集團(tuán)公司、中國(guó)中紡集團(tuán)公司整體并入中糧集團(tuán)有限公司、中國(guó)建筑材料集團(tuán)有限公司與中國(guó)中材集團(tuán)公司實(shí)施重組、寶鋼集團(tuán)有限公司與武漢鋼鐵(集團(tuán))公司實(shí)施聯(lián)合重組、中國(guó)儲(chǔ)備棉管理總公司整體并入中國(guó)儲(chǔ)備糧管理總公司。
2017年到2019年,國(guó)有企業(yè)并購(gòu)重組的步伐顯著加快。圍繞著國(guó)企改革的市場(chǎng)化重組正在全面加速。國(guó)資委監(jiān)管央企戶(hù)數(shù)由2003年國(guó)資委成立之初的196家調(diào)整至98家。
與此同時(shí),從中央到地方,特別是涉及煤炭、鋼鐵等產(chǎn)能過(guò)剩領(lǐng)域,化解過(guò)剩產(chǎn)能見(jiàn)效。截至2016年10月底,全面梳理出中央企業(yè)需要專(zhuān)項(xiàng)處置和治理的“僵尸企業(yè)”和特困企業(yè)2041戶(hù),涉及資產(chǎn)3萬(wàn)億。
?綜合性改革啟幕
2018年8月17日,國(guó)務(wù)院國(guó)企改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室召開(kāi)國(guó)企改革“雙百行動(dòng)”動(dòng)員部署視頻會(huì),正式啟動(dòng)國(guó)企改革“雙百行動(dòng)”。這代表著改革由“試點(diǎn)改革”向“綜合性改革”轉(zhuǎn)變。
鏈接:全面深化改革階段政策歸總
2013年,黨的十八屆三中全會(huì)提出全面深化改革。
2014年,混合所有制改革破冰;薪酬改革起步。
2016年,國(guó)務(wù)院國(guó)資委《關(guān)于國(guó)有控股混合所有制企業(yè)開(kāi)展員工持股的意見(jiàn)》下發(fā)。
2018年5月18日,《上市公司國(guó)有股權(quán)監(jiān)督管理辦法》發(fā)布。
2018年5月25日,《國(guó)務(wù)院關(guān)于改革國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔2018〕16號(hào))發(fā)布。
2018年7月30日,《國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司改革試點(diǎn)的實(shí)施意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔2018〕23號(hào))發(fā)布
2018年8月17日,國(guó)務(wù)院國(guó)企改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室召開(kāi)國(guó)企改革“雙百行動(dòng)”動(dòng)員部署視頻會(huì)。
2018年9月13日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債約束的指導(dǎo)意見(jiàn)》。
2018年9月29日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》。
2018年11月16日國(guó)務(wù)院國(guó)資委與全國(guó)工商聯(lián)召開(kāi)軍民融合發(fā)展座談會(huì),進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)與民營(yíng)企業(yè)深度合作。